荣登2025中国雇主品牌50强，蓝帆医疗打造人才“引力场”

（转自：蓝帆医疗）

蓝帆动态

2025.6

　　近日，HReview发布2025中国雇主品牌50强榜单，该榜单由电子杂志《人力资源评论》独立研究发布，并得到HR价值网、HR品牌网、中人品牌研究院大力支持。蓝帆医疗凭借其在人才战略的表现荣登榜单。

公司使命

做医疗健康中国创造

为人类生命保驾护航

公司价值观

开放、包容、规范、共创

人才全球化

　　公司已构建起“高值+低值”领域全布局的全球化医疗器械平台，拥有8000多名员工，分布在中国、新加坡、德国、瑞士等国家，充分覆盖欧亚美洲等地区，业务遍布超过130个国家和地区。公司通过整合全球资源，不仅打造了高素质、专业化的国际化团队，更为人才提供国际化交流与成长的平台。

人才发展

　　公司秉承去中心化的组织理念，致力于吸引高素质复合型人才，并通过内部建立的人才培养和储备机制，持续推动外聘与内培相结合的人才管理模式。公司还构建了多层次事业合伙人机制，让核心员工与管理团队成为公司的事业合伙人，进一步激发员工的创造力与公司内生增长动力。公司还设有综合性在线平台，提升员工综合能力并满足员工多样化的学习需求，助力员工成为领域专家。

2024年公司

培训投入：126.12 万元

培训人次 ：10919 人次

培训总时长 ：16987 小时

人才创新

　　公司坚持“做医疗健康中国创造，为人类生命保驾护航”的企业使命，持续加大研发投入，近5年投入超过20亿元，并在中国、新加坡、德国等国家和地区设立多个设立研发中心，形成“24小时全球研发体系”。2024年公司研发投入4.2亿元，较2023年提升10%，并在2024年实现近60款产品上市或获批。

人才高地

　　公司正在上海建设的全球科创总部将会成为人才高地，以上海为中心辐射长三角地区，吸引医疗产业的高端人才加盟，构建人才成长生态链，成为医疗健康领域的人才磁极与创新引擎。

相关荣誉

　　此次入选“中国雇主品牌50强”，是公司继获评“山东民营企业吸纳就业100强”“2024中国杰出雇主”“中国最佳雇主100强”后，在人力资源领域又一成绩。

相关荣誉

　　刘文静董事长表示：“未来公司将继续深化人才理念，构建企业与员工共同成长的生态，并为企业的长远发展筑牢坚实的人才根基。在医疗事业的远大征程中，让蓝帆医疗成为人才向往、汇聚的职场高地，携手全体员工共创明天，为中国医疗器械行业及民营经济高质量发展贡献力量。”