药石科技连续获得Wind ESG AA评级，综合得分8.50

同壁财经讯，2026年7月31日，南京药石科技股份有限公司（证券简称：药石科技，代码：300725.SZ）Wind ESG最新评级为AA，较上一期维持不变。公司综合得分为8.50，高于生命科学工具和服务Ⅲ行业均值6.70分。在生命科学工具和服务Ⅲ行业33家公司中排名第2，位于行业前10%。环境、社会与治理维度得分分别为8.72、7.33和8.48。

相比上一期评级，本期综合得分由8.77降至8.50，下降0.27分。管理实践部分由5.87降至5.49，下降0.38分。争议事件部分为3.00，较上期基本稳定。从维度看，环境维度下降1.28分，社会维度下降0.67分，治理维度提升0.20分。

评级观察

公司是全球医药研发和制造领域的创新化学产品与服务供应商，主营CRDMO一体化服务，核心业务覆盖从药物发现到商业化生产的全流程化学解决方案。公司通过绿色与智能化学技术创新，帮助合作伙伴提升新药研发效率、保障产品质量并降低研发生产成本，应用场景贯穿小分子药物、多肽及寡核苷酸等领域的工艺开发与规模化生产。自2008年投入运营以来，公司已与全球排名前二十的几乎所有制药公司及数百家中小型生物技术企业建立合作，在创新化学CRDMO领域确立了较稳固的市场地位。

在环境维度，公司围绕气候治理和废弃物管理形成了从顶层架构到量化目标的完整行动链条。公司建立了由战略与ESG委员会监督、ESG管理委员会评估、ESG执行小组落实的气候变化治理架构，并设立碳资产管理小组，构建了“碳核查—碳诊断—碳减排”的全流程管理能力。公司依据ISO 14064-1:2018标准持续开展碳盘查，南京总部、浙江晖石、山东药石和美国药石四个场地均获得必维第三方碳核查认证。在减排绩效上，公司全年累计回收套用溶剂4,100吨，减少碳排放10,000吨二氧化碳当量，新技术使产品碳足迹降低55%。公司设定了以2024年为基准年、到2035年范围一和范围二碳排放下降63.0%的目标，2025年该范围排放量同比下降36.31%。废弃物管理方面，四个场地全部获得ISO 14001环境管理体系认证，2025年回收再利用废弃物占比达67.63%，并设定了至2035年固体废弃物排放强度下降25%的目标。公司环保总投入为6,256.6万元，占营业收入比例3.17%，并修订了突发环境事件应急预案，全年组织环保应急演练28次，实现员工全覆盖。

在社会维度，公司以研发密集型特征为基础，在研发创新和信息安全两个领域构建了较完整的管理闭环。研发端，公司建立总经理、管理者代表、知识产权部三级知识产权治理架构，并以《知识产权手册》为总体指导原则构建了覆盖专利、商标、著作权及商业秘密的管理制度体系。研发员工人数为1,546人，占员工总数的59.62%，研发投入为10,871.71万元，占营业收入比例5.51%。公司设立了“里程碑奖金+成果转化奖金+技术突破奖金+长期技术分成”的多层级激励体系，并采用“揭榜挂帅”机制引导资源投向战略性项目。信息安全端，公司已通过ISO 27001信息安全管理体系认证，并构建了由信息安全管理委员会、工作小组及智能技术中心组成的三级治理架构，2025年新增11项信息安全与隐私保护制度。员工培训覆盖率达100%，人均培训时长为93.69小时，但员工流失率为13.94%，雇佣维度的稳定性仍有观察空间。

在治理维度，公司呈现出董事会多元化程度较高、ESG治理架构清晰的特点。董事会女性董事占比达57.14%，独立董事占比42.86%，董事会成员出席率为100%。公司构建了“决策—管理—执行”三级联动的ESG治理架构，董事会下设战略与ESG委员会，并由董事担任首席可持续发展官。在风险责任落地方面，公司已将合规管理、职业健康安全等关键风险纳入管理层及核心员工的绩效考核体系，实现风险责任与绩效结果的直接挂钩。公司ESG报告经必维认证（北京）有限公司执行独立验证，保证水平为合理保证。审计委员会召集人为会计专业人士，且关联交易相关指标金额均为零，体现了较好的利益冲突管理。当前CEO同时担任董事长，各专门委员会独立董事占比均为三分之二，治理结构的进一步优化方向较为明确。

内容由AI于2026年07月31日生成，请核查重要信息。