中电投锦州港口有限责任公司工会启动互助保障活动

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工人日报-中工网记者刘旭 通讯员胡沙沙

近日，中电投锦州港口有限责任公司工会全面启动互助保障活动。据悉，该公司工会组织召开了职工代表大会、工会委员会等民主会议，经民主讨论，决定公司全员参加职工互助保障活动，参与率达100%，同时为全体女职工额外参保了女职工专项保障，保障范围实现全覆盖。

中电投锦州港口公司工会突出服务一线员工理念，单独为班组全员购置保温水杯，临时储物柜、热餐柜全面落实，更衣室有了新座椅、活动室有了新沙发；为全体员工开通听书读物《帆书》、购置新商务工装，发放颈椎腰椎保护垫，从文化、形象、身体多重角度关心关爱职工，积极响应了职工合理诉求。2023年，帮扶特重病职工1人，提取基金池基金2万元，并积极为其申请百万保险。推动为家庭及个人存在特殊因素的2名员工实现跨单位的岗位互换。按工龄长短组织职工疗养8人次，开展医疗专场、金融专场职工普惠活动，普惠服务达300余人次。

今年，中电投锦州港口公司工会积极开展工会活动，不断丰富职工文体生活，增强职工凝聚力和向心力。组织开展职工春节文艺汇演，展现职工积极向上、蓬勃昂扬的精神面貌，营造喜庆祥和、聚力奋进的良好氛围，丰富职工文化生活；开展了职工商务礼仪培训，进一步提升职工的职场素养，更好地展示企业形象，切实增强企业“软实力”；机关和生产一线每日开展职工工间操，引导广大职工在体育锻炼中享受乐趣、增强体质、锤炼意志，激发工作热情和创造活力；开展“赴春天之约 绽巾帼芳华”庆“三八”系列活动，观看教育主题影片，提升女职工素养；召开“变与不变”主题座谈会，展现自尊自信巾帼风采，谱写自立自强精彩华章。

中电投锦州港口公司工会将始终致力于构建员工温馨之家，积极解决员工面临的困难与挑战，并将其视为工作的重中之重。始终坚持以员工实际需求为导向，努力为员工谋取实实在在的利益和福祉。参与职工互助保障活动，正是公司为员工消除后顾之忧、提升员工获得感、幸福感和安全感的切实举措。