【银行人事】不足一年，无锡银行前行长回归“接棒”董事长

12月25日，无锡银行发布公告称，陶畅的董事长任职资格已向国家金融监督管理总局无锡监管分局报告完成。2023年11月，陶畅辞任无锡银行行长一职调任江苏靖江农商行董事长。不足一年时间，陶畅回归“接棒”无锡银行党委书记、董事长引发外界关注。

公开资料显示，陶畅曾担任无锡银行党委委员、副行长，后任职于江苏淮安农商行。2018年3月，陶畅担任无锡银行董事、行长等。2023年11月，陶畅辞任行长职位，调任江苏靖江农商行董事长。2024年8月，无锡银行原董事长离职，陶畅重新回归无锡银行，并且担任该行党委书记。

无锡银行自上市以来营收总体保持增长趋势，尤其是2017—2021年期间，该行每年的营收增速均超过10%，其一度成为投资者眼中的“优等生”。

而2022年，无锡银行营收增速放缓至3.01%，2023年降至1.28%。该行2024年三季报显示，无锡银行前三季度实现营收36.25亿元，同比上升3.82%。

归母净利润增速在经过了2021、2022年连续两年超20%的增长后，无锡银行2023年的归母净利润增速不足10%。2024年前三季度，该行归母净利润为17.66亿元，同比增长5.37%。

从资产质量来看，2024年三季度末无锡银行不良贷款率0.78%，拨备覆盖率499.28%。虽然无锡银行的拨备覆盖率较年初有所下降，但仍高于监管要求的120%～150%。

除了业绩方面，无锡银行分红比例也呈现下滑的趋势。该行分红比例从2018年的30.37%降至2023年的20.89%。对比同业，2023年A股上市银行的平均分红比例为29.3%，无锡银行的分红比例明显低于平均水平。

对于投资者提升分红率的呼声，陶畅在该行2024年三季度业绩说明会上表示，一方面积极回报股东，另一方面合理确定利润留存，持续提升内源性资本的积累。在制定分红政策方案时将综合考虑监管政策导向、自身发展情况、资本充足水平等因素，兼顾全体股东的整体利益及本行的可持续发展，努力提升分红的稳定性和持续性。