广州港集团召开2025年法务工作交流会议

3月4日上午，广州港集团在港口中心召开2025年法务工作交流会议，全面总结2024年法治建设工作成效，系统部署2025年法律风险防控重点任务，对集团和股份公司2024年度优秀法务工作者进行表彰。集团工会主席、总法律顾问温永红出席会议，法律事务部等总部相关部门负责人和基层单位代表参加会议。

当前，法律纠纷案件呈现法律关系复杂、协调难度大、涉案金额高、系列案件占比上升等特征。近年来，集团公司根据多元化业务高质量发展需求，通过建立重大案件全流程跟踪、法律纠纷联动处置机制和实施法务专员能力提升计划等举措，全面提升企业纠纷处置效率与风险应对能力。

会议对2025年工作重点进行部署：

一是强化思想引领，筑牢法治根基。坚持以习近平法治思想为指引，认真贯彻落实党中央全面依法治国战略部署，将习近平法治思想全面纳入党委中心组学习内容，压实各级党政负责人法治建设职责。强调法务人员要当好风险防控“守门员”和业务发展“护航者”，切实服务集团依法治企工作。

二是聚焦风险防控，完善管理机制。要立足集团多元化业务发展战略，构建风险防控新格局。紧扣主营业务，分版块建立重点领域专项风险评估机制；全面推行“一案件一专人一会议”全流程管理体系，通过庭前推演、庭审动态跟踪、庭后复盘总结实现纠纷处置闭环；深化跨部门协作机制，建立健全信息共享、联合研判、应急响应立体化工作模式。

三是深化实践锤炼，前移防控关口。推动法务工作从“被动处理”向“主动防控”转变，着力提升风险研判、识别和前置处理能力，以能力建设驱动法治工作提质增效。要推动法务深度参与业务实践，鼓励法务专员全流程参与重大项目法律论证、纠纷调解等实务场景，在案件处置、合同谈判等具体工作中锤炼实务能力。要探索利用AI智能工具，以科技赋能法治管理，辅助复杂案件研判，全面提升法律服务的质量和水平。

会议明确要求将法治建设深度融入经营管理全过程，为集团公司高质量发展提供坚强法治保障。

为深化法治实践与理论相融合，会议特邀集团公司外聘法律顾问以“港口法律风险防控”为题作讲座，讲座重点围绕港口经营人法律地位、货损赔偿风险、侵权配从风险、船舶碰撞码头等四类高频法律风险场景展开分析，结合行业典型案例系统梳理法律风险防范要点并提示防范策略，为集团法务工作提供实践指导。

期间，温永红为10名2024年度优秀法务工作者颁发证书。物流公司、GCT、中山港航三家单位分别围绕法律纠纷处置、合同风险管控等专题分享实践经验，并就法治风险防控体系建设提出创新思路。

2024年度优秀法务工作者名单

张 翼 广州港物流有限公司

梁恺泳 广州海港商旅有限公司

黄 英 广州海港保安服务有限公司

陈 松 广州港股份有限公司生产业务部

刘 栋 广州港股份有限公司人力资源部

戴 雯 广州集装箱码头有限公司

张 露 广州港股份有限公司南沙粮食通用码头分公司

刘雅静 广州小虎石化码头有限公司

骆 黎 广州南沙海港集装箱码头有限公司

吴 渤 中山港航集团股份有限公司