【社招】中国核建面向社会公开招聘3名区域市场开发分部副总经理

转自：国资小新

中国核工业建设股份有限公司（以下简称“中国核建”）隶属中国核工业集团有限公司，是一家以核电工程、工业和民用工程建设等为主营业务的大型国有控股上市企业（股票代码：601611），拥有国际原子能机构授权设立的全球唯一一家核电建设国际培训中心，是全球唯一一家连续近40年不间断从事核电建造的领先企业，代表我国核电工程建造领域最高水平，承担国家重点工程建设任务和国家核应急救援队工程抢险分队职责，曾为“两弹一艇”丰功伟绩作出重大贡献。

为满足企业当前市场开发业务发展需要，按照公平、公正、竞争、择优录用的原则，现面向社会公开招聘3名区域市场开发分部副总经理，具体事项公告如下：

一、招聘范围

面向社会公开招聘

二、基本条件

1.具有坚定的理想信念，较强的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决贯彻执行党的路线、方针和政策。

2.具备履行岗位职责所必需的专业技术知识、政策把握能力、沟通协调能力、分析判断能力、临场应变能力以及市场开发、客户维护实践经验。

3.认同中国核建企业文化和价值观，具有良好的心理素质和身体条件，能够经常出差，善于合作共事，勤奋敬业，服从组织安排。

4.受司法机关或原单位纪检、监察部门审查，尚未做出结论或受原单位党纪、行政处分，尚处责任追究期内的，不接受报名。

三、招聘岗位

四、岗位工作职责及任职条件

（一）工作职责

1.组织制定并落实分部年度工作目标和计划。

2.负责所在区域的市场调研分析，了解区域经济发展情况及规划。

3.负责搭建区域政府资源平台，与区域内政府部门、行业机构、优质企业等建立联系，拓宽信息渠道。

4.负责拓展和维护属地客户资源，明确不同客户的维护频率和产品推广方向。

5.负责编制符合地方需求及客户需求的对外展示营销材料。

6.负责推进和督办公司重大客户对接及战略合作协议签订的落实工作。

7.负责跟踪项目信息，梳理重点跟踪项目推进情况，协同子公司实现项目落地。

8.负责对接集团公司区域开发部，为区域内成员单位搭建工作交流平台，协同推进集团内项目的开发与实施。

9.完成上级领导交办的其他工作，并定期、不定期汇报区域内工作开展情况。

（二）任职资格

1.学历要求：大学本科及以上学历。

2.工作经验要求：具有8年及以上工作经历，专业从事建筑业市场开发或营销策划5年及以上工作经验。

3.业绩要求：近三年以主要开发人员牵头实施落地项目者优先。

4.资源要求：具有应聘区域内有关部委、政府单位、央国企资源者优先。

5.其他要求：掌握国家相关法律、法规及地方行政法规等知识，较高的语言表达能力、文字写作能力；熟悉市场开发管理、客户管理及相关业务知识和工作流程。

五、报名时间、方式及要求

（一）报名时间

即日起至2024年9月15日

（二）报名方式

（三）报名要求

1.应聘者根据自身工作经历只能报名1个岗位，中核集团系统内员工应聘前需征得所在单位同意。

2.应聘者应提供以下材料，并按顺序编号，以“应聘单位+应聘岗位+姓名”命名：

（1）应聘人员报名表一份(见附件)，内含本人免冠彩色近照，同时提供Word可编辑版和个人签字的PDF扫描版。

（2）按顺序将本人身份证、学历学位证书、职（执）业资格证书、专业技术资格证书、获奖证书等扫描件整理成一份PDF文件。

（3）按顺序将主要工作业绩（成果）材料、工作经历相关证明材料扫描件整理成一份PDF文件。

（4）上述材料以压缩包形式上传至附件。

（四）招聘流程

根据应聘者提供的报名材料，公司将开展简历筛选、履历分析、测评面试及背调等工作，择优确定最终录用人选。

（五）其他事项

1.应聘者须对提供材料及个人情况的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘资格，已经录用者解除劳动关系。

2.公司对应聘者资料严格保密，仅用于此次招聘工作，所有资料恕不退还。

3.中核集团系统内部人员应聘进入最后一轮候选名单后，公司将向候选者所在单位征求意见。

4.录用人员按公司有关规定享受相应待遇。

5.面试时间、地点及有关事项另行通知，应聘者在应聘期间请保持通讯畅通。