胜利股份：2023年社会责任报告

2023社会责任报告

发展清洁能源 共创美好生活

目录CONTENCS

董事长致辞/032023年社会责任绩效/04

2.关于我们/06

2.1公司简介 06

2.2经营区域 07

2.3组织机构 07

2.4企业文化 08

2.5社会责任理念 09

4.对社会安全负责/12

4.1安全供气 12

4.2安全生产 13

7.对员工负责/18

7.1保障员工权益 18

7.2注重人才培养 18

7.3开展校企合作 18

7.4“廉洁文化”建设 18

8.守护民生，温暖同行/19

8.1河北霸州抗洪纪实 19

8.2公益剪影 19

5.对用户负责/14

5.1优化营商环境，提升服务质量 14

5.2打造综合服务平台 14

6.对环境负责/15

6.1践行ESG理念，聚焦清洁能源发展 15

6.2助力乡村振兴，建设“幸福”乡村 16

6.3持续推广车用天然气 16

6.4积极探索综合能源服务 16

6.5环境管理增效 17

3.对股东负责/09

3.1股东权益保障 09

3.2治理有序规范 10

3.3创新赋能发展 10

3.4与伙伴同心共赢 11

1.关于社会责任报告/05

展望未来/20信息反馈/20

董事长致辞

胜利股份作为清洁能源公司，肩负着“发展清洁能源、共创美好生活”的使命，自成立以来不断推动天然气的广泛应用，致力于对环境和社会的持续贡献及公司治理的持续提升。 2023年，我们秉持“为客户创造价值、为员工创造平台、为股东创造回报”的宗旨，承担社会责任，不断优化企业治理，公司高质量、可持续发展迈上新台阶。

我们以制度建设和流程再造，推动管理提升；强化合规风控，开展廉洁文化建设，助力事业行稳致远；探索新能源赛道，推动“绿色低碳”理念纵深发展；加快数字化转型，以数智互联赋能价值创造；加强与上下游沟通合作，扩大资源朋友圈，与伙伴同心共赢。

我们相信员工是公司可持续发展的强大动力。为此，我们着力创建学习型企业，加快人才队伍建设，激发干事创业氛围，推动员工和企业共成长。

应对气候变化和极端天气，我们守护民生、彰显担当。胜利人以跨越山海的勇毅，呵护万家灯火，牢牢守住安全和保供双底线，将青春交付时代，“胜利力量”造就平凡英雄。

终始惟一，时乃日新。2024年，胜利股份将更加注重可持续发展和持续进步。怀揣“打造卓越的现代能源企业”的愿景，我们将聚焦主责主业，坚持创新发展，持续为客户提供高品质服务，为员工创造更好的平台，为股东创造更大的回报，为推进中国式现代化建设、推动绿色低碳发展贡献力量！胜利股份董事长

2023年社会责任绩效

管理体系认证

总天然气销售量

亿立方米

中国环境标志产品认证

ISO9001ISO14001

ISO45001

售后服务体系认证证书新华节水产品认证

销气量相当于减少二氧化碳排放

万吨

销气量相当于减少二氧化硫排放

万吨协助减少使用煤炭

万吨总营业收入 亿元

10.746.77194.823251.66

注：以上认证由子公司胜邦塑胶取得

1.关于社会责任报告

感谢您抽出宝贵时间阅读山东胜利股份有限公司2023年度社会责任报告，本报告是山东胜利股份有限公司（以下还将用 “胜利股份”“公司”“我们”表示） 第十五次向社会公开发布社会责任报告。以下章节中，我们将介绍公司2023年在履行社会责任中的总体表现和取得的成效。关于报告内容，说明如下：

1.1报告范围

本报告的时间跨度是2023年1月1日至2023年12月31日。包含必要的历史数据，报告中的数据和案例来自公司总部及各控股、参股公司。

1.2编写依据

参照《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号——主板上市公司规范运作》等相关规定编制本报告。

1.3报告内容

本报告的数据和案例来源于公司正式文件和统计报告，以及所属各单位履行社会责任情况汇总。为增强报告的可比性，一些指标包括历史数据。如无特别注明，本报告中所提及的金额均为人民币。

1.4报告发布

本报告以电子版形式发布，电子版可在巨潮资讯网http://www.cninfo.com.cn和公司网站http://www.vicome.com查阅。

2.关于我们

2.1公司简介

山东胜利股份有限公司1996年在深圳证券交易所挂牌上市（000407.SZ），是山东省政府重点扶持的骨干企业，是香港联交所主板上市中油燃气集团有限公司（00603.HK）控股子公司。公司现有员工2063人，总资产70亿元，投资经营天然气、塑胶管道等业务领域，形成胜利燃气、胜邦塑胶等产业品牌，并建立起遍及全国的营销网络和服务体系。公司以“发展清洁能源，共创美好生活”为己任，努力奋进，奋发作为，全力投身于天然气行业。公司在全国范围内投资、建设、运营各类天然气业务，包括天然气输配管线、天然气城市管网、液化天然气（LNG）、压缩天然气（CNG）、分布式能源、天然气贸易运输、工程安装、燃气器具销售及售后服务、天然气技术开发利用及运维服务等。公司以城市燃气经营权为核心，兼顾上下游业务，力争成为中国燃气行业最优秀的终端开发商、服务商、技术解决商。目前，公司已在全国拥有60余家独资及合资天然气公司，经营区域覆盖山东、河南、河北、辽宁、广西、浙江、天津、江西、重庆等多个省市。公司致力于长远发展，秉承“激情、梦想、务实、勤勉”的企业精神，以追求与股东、客户、员工、社会的和谐进步，积极参与改善生态环境、发展区域经济等工作，全面履行企业社会责任，为推进我国清洁能源的发展，为建设碧水蓝天的美丽中国而奋斗。

2063员工人

总资产

亿元

子公司

余家

2.2经营区域2.3组织机构

股东大会

战略决策委员会

高级经营管理层董事会秘书人力资源管理委员会

提名委员会

监事会

审计委员会薪酬与考核委员会

董事会

各区域项目公司

公司已在全国拥有60余家独资及合资天然气公司，经营区域覆盖山东、河南、河北、辽宁、广西、浙江、天津、江西、重庆等多个省市，主要位于京津冀、环渤海、华东、华南、川渝等经济发展水平高、天然气市场广阔的区域。

2.4企业文化

愿景

打造卓越的现代能源企业

使命发展清洁能源共创美好生活

宗旨

为客户创造价值为员工创造平台为股东创造回报

精神激情 梦想 务实 勤勉

核心价值观诚信正直 客户至上 创业创新 价值导向 团队合作

工作氛围原则

相互尊重 公平公正 遵章守纪严细认真 主动高效 简单阳光

2.5社会责任理念

在“双碳”目标引领下，胜利股份遵循“创造价值、科学发展、奉献社会、和谐共生”的社会责任观，积极响应国家低碳绿色转型的号召，以清洁能源产业为主业，积极推进向综合能源服务商转型发展，持续跟踪探索光伏、氢能、储能、充换电等新能源产业，以“发展清洁能源、共创美好生活”为己任。公司持续关注环境责任、社会责任和公司治理，实现企业经济效益、社会效益与环境效益的统一，达成企业价值和社会价值双赢的目标，推动企业发展和履行社会责任良性循环。

3.对股东负责

3.1股东权益保障

履行信息披露义务2023年，公司严格按照有关法律法规及公司《信息披露管理制度》的规定和要求，积极主动地履行信息披露义务，提升信息披露质量与透明度，确保所有股东享有平等的机会获知相关信息，切实保护了中小投资者的知情权。年内，公司在指定信息披露媒体《证券时报》《中国证券报》和巨潮资讯网（http//www.cninfo.com.cn）发布公告数十份，及时向投资者传递经营管理、规范运作及重大事项等相关信息，为投资者了解公司价值提供依据，切实维护投资者利益。投资者关系管理公司高度重视投资者关系管理，通过业绩说明会、实地调研、电话沟通、深交所互动交易平台等多种途径，保持与投资者间的互动与交流。2023年，公司通过业绩说明会认真听取投资者的意见和建议，对投资者关注的问题进行充分交流互动；认真做好深交所投资者互动平台的维护工作，及时回复投资者的提问，共回复投资者在互动易咨询问题数十条，此外，公司还通过投资者电话交流方式，在避免出现选择性信息披露的前提下，一一回复。对股东所提合理和可行的建议和意见，公司将陆续纳入行动。关注股东回报2023年，公司重视对投资者的合理回报，严格按照中国证券监督管理委员会《上市公司监管指引第3号—上市公司现金分红》及《公司章程》的相关规定，综合考虑公司经营情况、发展战略等因素，特别是在充分考虑中小股东利益的基础上，建立对投资者持续、稳定、科学的回报规划与机制，公司已连续五年实施分红，2023年，公司分红比例实现进一步提升。

3.2治理有序规范

2023年，公司严格按照《公司法》《证券法》《上市公司治理准则》《深圳证券交易所股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号——主板上市公司规范运作》及其他有关法律法规的要求，不断完善公司法人治理结构，健全公司内部控制体系，持续深入开展公司治理活动，提高公司规范运作水平。公司股东大会、董事会、监事会权责明确、恪尽职守、规范运作，切实发挥了在公司治理、信息披露等方面的指导、监督作用，公司治理水平进一步提升。2023年，公司累计召开董事会会议6次，针对重大事项独立董事均进行了认真审核并出具了独立意见，提高了公司决策的科学性和客观性；累计召开监事会6次，监事会充分行使监督权，保障了公司的规范运作；成功召开股东大会，会议表决程序和决议合法有效，充分保障了公司股东特别是中小股东的合法权益。

董事会会议

次

监事会

次

召开股东

大会

3.3创新赋能发展

2023年，公司坚持创新赋能发展，实现天然气业务质的有效提升和量的合理增长，不断推动公司高质量发展。

夯实管理基础 有效降低成本

年内，公司成立购销差专项工作组和计量专业委员会，制定和推动标准化购销差管理工作；全面实施工程综合单价结算方式，有效降低工程造价；加强维检修计划的审批，推动联合竞价采购。通过以上举措，公司有效降低成本，向构建资源节约型、环境友好型企业迈进一步。

淄博公司荣获“高质量发展特殊贡献奖”龙禹公司荣获“高质量发展综合考核税收贡献奖”霸州公司荣获“河北省五一劳动奖状”

温州公司开展购销差专项行动取得实效

厚植工匠精神，聚力研发创新以创新科技带动产业升级，深化项目管理创新及研发。年内，公司“研发创新体系标准化建设”基本完成，各子公司创新技术成果可转专利数达20项，目前正在申请专利数15项。子公司胜邦塑胶作为中国塑料加工工业协会塑料管道专业委员会第十一届副理事长单位，持续推动塑料管道行业协调、科学、健康、绿色、高质量发展。参与了GB/T13021-2023《聚烯烃管材和管件 炭黑含量分测定 煅烧和热解法》及GB/T15558.2-2023《燃气用埋地聚乙烯管材（PE）管道系统 第2部分：管材》的起草，为国标的制定提供了大量测试数据，为中国标准化作出重大贡献。

商以求同，协以成事。公司积极探索外部合作，坚持“公平公正、诚实守信、互惠互利”理念，加强同上游资源方关系维护，扩大资源朋友圈。我们将责任发展理念融入合规采购体系，探索多元化合作模式，追求实现优势互补、互惠互利，打造与合作伙伴同心共赢的“生态圈”。

推进信息化建设，点燃智慧引擎大力推进数智管理平台建设，打造燃气决策、管控、运营神经系统。建设上线ERP平台，涵盖财务、人力、供应链等板块，实现了各业务板块在线化管控。对公司OA系统进行升级，搭建公司统一化合同管理系统，内控管理水平和办公效率有效提升。

资产结构日益优化，现金流管理取得实效通过盘活资产、整合资源、调整债务结构、提升资产运营效率，财务结构越来越稳健。多措并举，通过加强营运资金管理，经营净现金流同比大幅增加，现金支付能力同比翻番。　

公司第二届财务岗位技能大赛成功举行

2023年，胜邦塑胶荣获“高新技术企业”称号

3.4与伙伴同心共赢

4.1安全供气

4.对社会安全负责

作为清洁能源企业，我们始终把保障社会和人民群众的生命财产安全放在首位。公司坚持安全发展观，贯彻“安全第一、预防为主，以人为本、关爱生命，遵规守法、控制风险，全员参与、持续改进”的管理方针，持续完善安全生产标准化体系，为建设“平安中国”贡献力量。

安全文化建设组织开展了以“人人讲安全，个个会应急”为主题的安全生产月活动，夯实安全管理基础，打造独具特色的安全文化。

重大隐患排查及老旧管网改造

年内全面开展重大隐患排查整治专项行动。同时，针对老旧管网存在的安全隐患，公司成立了老旧管网改造专项工作推进组，以实际行动助力城乡清洁能源转型。

安全宣传定期开展“进社区、进学校、进企业、进农村、进家庭”的安全用气宣传活动，通过设立展板、张贴明白纸、微信群转发安全常识等形式，打造人人都是安全宣传员的群众基础。

重庆公司对283个小区约23420户的燃气设备设施进行改造，包括庭院中、低压管道、用气附属设施、引入管、立管、燃气表更换、户内管道改造、安全装置加装及更换燃气器具连接波纹软管等。

入户安检

深入开展入户安全检查，排查用户用气设施安全隐患并及时整改，避免发生燃气泄漏事故。

2023年淄博烧烤成为“网红”，为保障淄博地区尤其是景区客流量较大的区域燃气安全，淄博公司加强相关用户的安全检查。上图为淄博公司总经理带队对蒲松龄景区周边开展燃气安全检查。

强化基础管理

修订发布了《安全生产责任制》等20项安全管理制度和办法，强化监督与考核，及时吸取行业事故案例教训，动态发布提示令，严防同类生产安全事故发生。

应急演练通过多题材、多形式的演练活动，检验应急预案的有效性和适用性，确保应急人员、物资、装备的良好状态，全面提升公司应急管理水平。

技术革新公司积极探究燃气管道新材料、新技术、新方案的可行性，力求从根本上提升管道使用寿命，简化安装施工环节，减少社会资源的占用，提高燃气管道的安全运营。

子公司胜邦塑胶全面落实安全生产主体责任，完善安全管理制度，重视安全生产投入，加强安全动态管理，突出有效防范。

霸州公司荣获河北省应急管理与安全生产协会颁发的“2023年度应急管理与安全生产先进单位”，员工邢柏玲和王永荣获“2023年度应急管理与安全生产先进个人”。

东阿东泰公司作为“青年安全生产示范岗”创建单位，被授予“安全生产青年突击队”称号并参加了授旗仪式。

2023年，胜邦塑胶荣膺“特种设备安全管理先进单位”

2023年，公司试点推广了碳钢涂塑管道及卡压式连接工艺

4.2安全生产

2023年，公司安全形势平稳，未发生人身伤亡责任事故及生产安全事件，不存在重大环保或社会安全问题，用实际行动维护了社会安全。

5.1优化营商环境，提升服务质量

5.对用户负责

修订完善制度，优化服务流程

2023年修订下发了《客户服务管理办法》《营业厅服务管理规定》等制度，落实服务时限、服务承诺、一价清、AB角服务工作制等，严抓服务细节，建立优质服务长效机制。

重庆公司成立客户服务培训领导小组，本年度完成培训71场次，参培课时达5941课时，人均培训30课时。

为解决老年人足不出户也能办理燃气业务的问题，重庆公司指导老年用户线上报装、购气缴费、自助抄表、燃气报修、账单查询、投诉建议等各项功能的使用操作，并通过网上服务大厅推送燃气安全知识。

温州公司推行供气报装“210”（受理报装、验收通气2个环节+1件材料+0跑腿），自助缴费终端机进驻营业大厅，用户实现24小时自助缴费购气。

东阿东泰公司组织开展《高效执行与优质服务》专题培训

开展客户满意度调查

积极开展客户满意度调查，听取百姓对公司服务的满意度和建议，不断改进服务，为客户提供更好体验。

利用智能化手段，提高服务效率

各子公司充分利用线上服务平台，如微信公众号、云安检、云工单和云抄表等信息系统手段，为用户提供更加方便快捷的服务，助力公司数字化转型。

胜利股份从用户需求与体验出发，提供燃气具、安全附件、用户延伸服务等多种产品与服务，增加以产品贸易、综合服务、生活家电、其他零售业务为主的创新业务，打造燃气用户综合服务平台。

5.2打造综合服务平台

重庆公司大力推进燃气器具的销售和采暖设备推广。

采暖设备安装

户1554000300020000

燃气具安装

余套

酒类等产品

余单报警器推广

余套

6.1践行ESG理念，聚焦清洁能源发展

6.对环境负责

公司按照国家节能减排和建设节约型社会的要求，持续推广天然气清洁能源的利用，加大节能环保资金投入。2023年，公司新增天然气用户8.98万户，累计用户突破136万户，累计实现销输气量10.7 亿方，天然气销售规模稳步增长。总销气量相当于减少二氧化碳排放325万吨、减少二氧化硫排放1.66万吨，为美丽中国建设贡献一份力量。

助力区域发展，2023年重要工程项目

钦州公司高压管线主体工程连通，有效提升资源保障能力该项目高压管线自国家管网钦州港分输站接出，横穿整个钦州港片区，连接钦州港东、西两个港区，全长13.5公里，年供气能力超5亿方，覆盖了钦州胜利辖区内所有的重点用户，能满足整个自贸区未来5—10年的用气需求。

濮阳博源公司完成中石化榆济管道清丰分输站扩容改造

本次升级改造，濮阳博源公司日供气能力将由原来的单支路34万方增长至120万方，提升了近三倍。同时，上游最大瞬时量的提升，也将对门站的进站压力平稳起到决定性作用。供气能力的全面提升有效保障了清丰县未来十年的发展需求及输配问题，对清丰县营商环境的优化奠定了坚实基础。

东阿东泰公司开展聊泰线改造，有效提升管输能力

该项目对东阿县燃气安全生产保供工作具有重要意义，不仅有效提升天然气的输送能力，满足全县日益增长的用气需求，也有利于进一步提高管网互联互通水平，对全县天然气事业发展具有积极作用。

新增天然气用户

万户

8.98

天然气用户突破

万户

10.7

销输气量

亿方

5.76%

销气量同比增长

减少CO

排放量万吨

1.66

减少SO

排放量万吨

6.2助力乡村振兴，建设“幸福”乡村6.3持续推广车用天然气

6.4积极探索综合能源服务

2023年，公司积极响应国家乡村振兴战略，加快推进天然气“村村通”工程，搭建清洁、高效的乡村能源供应体系。清洁能源惠及千家万户，使百姓做饭、洗浴、取暖等生活条件大大改善，幸福指数大幅增加。

在交通领域，天然气在减排和环保方面具有明显优势。中国国家能源局根据实际运行数据显示，CNG发动机燃烧1立方米天然气在城市内行驶可替代1升汽油，在高速公路行驶则可替代1.2—1.3升汽油；LNG重型卡车使用1立方米天然气可替代0.94升柴油。据调查显示，天然气替代燃油，车辆尾气综合排放水平可降低约80%。2023年，公司车用天然气销气量0.86亿方，为节能减排、保护环境做出贡献。

公司积极响应国家对于清洁能源和可持续发展的号召，积极推进向综合能源服务商转型发展，持续跟踪探索光伏、氢能、储能、充换电等新能源产业，不断积累经验和数据，为未来的新能源业务拓展提供有力的支持。截至2023年，淄博公司已合作安装光伏装备872.6KW；青岛公司积极探索集光伏、储能、充换电、车辆救援及服务于一体的综合新能源项目。淄博公司多举措推进村居安检淄博公司对未入户用户进行甲烷激光遥测，对户内设施进行安全管控。

东阿东泰公司开展乡镇“气代煤”安全培训

★对重大项目的建设工程施工总平面规划布置进行优化，选择节约土地方案，以减少土地资源占用；★土方开挖过程中，采取合理措施，减少土方开挖量，最大限度地减少对土地及周边环境的扰动，保护自然生态环境；★根据施工进度、材料周转时间、库存情况等制定采购计划，并合理确定采购数量，避免过度采购造成积压浪费；★对周转材料进行保养维护，保证其质量状态，延长其使用寿命，按照材料存放要求进行材料装卸和保管，避免因现场存放条件不合理而导致的浪费；★根据场地建设现状调查，对现有建筑、设施再利用的可能性和经济性进行分析，合理安排工期，利用拟建道路和建筑物同期建设等方式，减少对环境的破坏，提高资源使用率；★建设工程施工所需临时设施（给排水、照明、支撑设施等）应尽可能采用可拆卸、可循环的材料；★对定向钻施工过程中的泥浆进行循环使用，减少水资源浪费，并将泥浆池沉淀物做无害化处理。

废物处理及工程管理

公司坚持可持续利用资源，加强水、土地、大气、生物多样性、污染物排放、固体废物处置等的保护和管制，严格管控施工运营过程中的废物、污染物排放，注重生态修复。公司进一步强化工程精细化和标准化管理，积极践行QSHE管理体系。在项目施工过程中，积极采取行动降低扬尘、噪音和光污染对周围居民的影响，并合理提升资源利用率，提升工程建设项目绿色管理水平。

6.5环境管理增效

节能减排及环境保护

公司通过张贴走廊开关标签贴划分各部门对走廊灯的负责区域，倡导节约用电，养成随手关灯的好习惯。推行电子化办公，减少打印纸质材料，鼓励员工使用双面纸张。积极倡导办公用品如曲别针、燕尾夹等循环利用。推行《胜利视点》电子刊，压缩纸质内刊的印发，提高传播效率和环保性。

子公司胜邦塑胶为确保环境健康，在原有环境评价报告的基础上又进行了环境后评价，并按照排污许可要求，按时对挥发性有机物等排放情况进行检测。

濮阳博源被河南省总工会授予“河南省模范职工小家”称号

2023年中期会，公司邀请了国内知名教授授课，对国内外前沿经营策略和风险管理的知识、方法、理念进行深入地讲解。

7.1保障员工权益

7.2 注重人才培养

7.3 开展校企合作

7.4“廉洁文化”建设

7.对员工负责

公司遵守《劳动法》《劳动合同法》等法律法规，依法依规与员工签订劳动合同，按时、合规缴纳社保与公积金，履行薪酬福利承诺，切实保障员工权益。重视员工关爱，实时关注外派员工的身心健康，对离退休人员、女性员工、一线员工和困难员工，定期组织慰问、座谈、关爱活动等，传递公司诚挚关怀。

构建职业发展通道深入推进人才发展机制改革，加强干部管理和人才梯队建设，打通管理及专业发展双通道。年内优化总部组织架构，组建了增值业务部及工程与安全管理中心，加强了专业力量。

公司在快速发展的同时勇担社会责任，各子公司加强与驻地学校的联系与合作，解决学生就业问题。灵活开展校企合作，建立就业实习基地，为燃气专业学生提供理论与实践相结合的平台，构建企业与学校长效合作的典范机制。

廉洁文化是公司企业文化的重要组成部分，严管与厚爱一直是公司对广大干部职工一贯以来的管理原则。2023年，公司继续推进廉洁文化建设，创新教育模式，邀请司法系统工作人员，组织开展了廉洁法制教育，参训人员近三百人，起到良好效果。

完善员工培训体系

公司重视员工发展，以增强员工职业技能为核心，从公司、总部部门、子公司三个层次开展培训工作，尽可能为员工提供学习提升机会。

深化“学标杆”实践

利用《胜利视点》、网站、公众号等文化宣传阵地聚焦一线，深化“学标杆”实践，组织开展“最美胜利奋进者”评选活动，推动文化理念入脑、入心，以文化的影响力、带动力，激发着组织活力。

濮阳博源公司在“立足职工技能常态化培训，打造燃气行业专业性人才”案例中荣获濮阳市“一企一品”产改典型案例优秀奖

2023年，中共温州市委人才工作领导小组办公室温州市经济和信息化局授予温州公司“温州市第二批产教融合站点”

8.守护民生，温暖同行

2023年，公司及子公司守护民生、投身公益，书写着动人故事。

2023年7月，受台风“杜苏芮”影响，京津冀地区强降雨导致严重洪涝灾害。霸州市中亭河以南区域被划定为蓄滞洪区，涉及霸州胜利顺达经营区域内4个乡镇共40个村街，受影响居民户数高达26680户。

8.1河北霸州抗洪纪实

8.2公益剪影

淄博公司夕阳红服务队定期走进社区，为孤寡老人、残障人士提供用气指导及卫生清理等公益服务，并支持王家村和沈家河村经济建设，分别给予慰问金1万元。

温州公司走访、慰问困难员工家庭及患病家属，赠送米、面、油等生活用品及慰问金。

?龙禹公司开展关爱老人春节公益活动，慰问特困家庭及70周岁以上的孤寡老人，详细了解老人的身体状况和生活情况，赠送慰问品。

重庆公司团支部联合区龙岗街道团工委、区审计局团支部开展了“春暖花开，温暖你我”活动，为60余名留守儿童和家庭困难青少年送知识、送温暖。

彭泽公司贯彻落实彭泽县政府关于开展帮扶城乡特困家庭指示，履行社会责任，向彭泽县龙城镇矶山村、棉船镇江心村捐款2万元 。

2023年，子公司温州胜利港耀被龙港市慈善总会授予“慈善标兵”荣誉称号。

随着霸州市蓄滞洪区内部分村街陆续退水，灾后复供任务艰巨。公司协调各子公司组成百人驰援团队，全力支援霸州公司灾后复供工作。我们严格按照置换通气作业流程，逐户排查户内隐患，开展安全用气宣传，夜以继日、全力以赴，最终成功完成了26264户的恢复通气任务，取得了这场 “抗洪防汛”攻坚战的全面胜利。公司获得霸州市政府及当地百姓的高度认可，霸州电视台、廊坊电视台对此进行报道。同时，为了灾区百姓早日重返家园，恢复正常生产生活秩序，胜利股份与合作股东顺达集团高度重视，全力支持以霸州胜利顺达为主体，通过廊坊市红十字会向灾区捐款10万元，为防汛救灾及灾后重建工作贡献力量。

展望未来信息反馈

时代的考题已经列出，我们的答卷正在写就。随着资本市场的完善和双碳绿色发展理念的深入贯彻，以人与自然和谐共生为目标的可持续发展理念已成为全球经济发展的新趋势，是体现公司治理能力、履行社会责任的重要方面。同时，企业履行环境和社会责任，既是时代所需，也是促进企业技术创新、增强员工向心力和创造力、提升企业国内外市场竞争优势的重要抓手。2024年，我们将持续建设有序规范的治理体系，以改革创新赋能发展新动力，创造安全稳定用气环境，凝心聚力创造美好价值；聚焦清洁能源主业，紧密跟踪、积极探索能源发展的新赛道和新机遇，营造股东、客户、员工、社会和谐共进新局面；进一步承担社会责任，积极参与生态文明建设，以更加强烈的主动精神引领责任担当，深度服务社会发展进步。

往昔已展千重锦，明朝更进百尺竿。2024年是公司成立30周年。胜利股份将继往开来，行稳致远，以国家“双碳”战略为导向，始终围绕“打造卓越的现代能源企业”的美好愿景，与各利益相关方同心同行，以一往无前的姿态，书写高质量发展的新篇章。

尊敬的读者：

感谢您阅读胜利股份《二〇二三年度社会责任报告》。本报告是胜利股份第十五份社会责任报告。在报告的编制过程中难免存在瑕疵和疏漏之处，我们非常欢迎您提出宝贵意见和建议，以帮助我们进一步提升企业社会责任管理工作。山东胜利股份有限公司股票代码：000407电子信箱：info@vicome.com电话：0531-88725701传真：0531-88873166联系地址：山东省济南市高新区港兴三路北段济南药谷32层