合肥百货:关于调整公司组织架构的公告
合肥百货大楼集团股份有限公司关于调整公司组织架构的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确、完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
合肥百货大楼集团股份有限公司(以下简称“公司”或“本公司”)为进一步推进战略转型和高质量发展,优化公司管理结构,提升公司管理水平和运营效率,于2023年6月7日召开第九届董事会第十次临时会议,审议通过了《关于调整公司组织架构的议案》。
本次组织架构调整以精简高效为原则,将公司原有的16个中心部室调整至13个,具体调整情况如下:
1.新设:根据经营需要新设跨境事业部;
2.合并:将原招投标管理部并入资产工程安全中心,原培训中心并入人力资源中心,原工会、团委并入原党委办公室;
3.更名:根据工作统一开展需要,党委办公室更名为党群中心,发展规划部更名为战略发展部。调整后的组织架构图详见附件。
本次组织架构调整进一步强化了公司的管控职能,并对现有总部职能与经营的业务链条再次进行了合理规划和完善,满足公司未来战略布局的组织架构需要,不会对公司生产经营活动产生重大影响。
特此公告
合肥百货大楼集团股份有限公司董事会
2023年6月8日
附件:组织架构图(调整后)
合肥百货大楼集团股份有限公司股东大会
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经理层
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财务管理中心 | 资产工程安全中心 | 信息中心 | 人力资源中心 |
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党 委
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战略委员会
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提名委员会
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薪酬与考核委员会
薪酬与考核委员会
审 计 委 员 会
审 计 委 员 会
跨境事业部
附件:公告原文