茂化实华：公司第十二届董事会董事长、副董事长薪酬方案

为促使公司第十二届董事会董事长更勤勉的履行职责，依据其工作量以及所承担的责任等因素，确定公司董事长的薪酬由基本年薪、绩效奖金和年终激励报酬构成，其中，董事长基本年薪的岗位系数为1.5，绩效奖金的岗位系数为1.3；副董事长的基本年薪的岗位系数为1.2，绩效奖金的岗位系数为1.2。董事长、副董事长薪酬的实施按照《茂名石化实华股份有限公司高管层年薪激励方案（2008年修订）》的规定执行。董事长、副董事长因履行职责发生的合理费用（包括但不限于差旅费）由公司据实予以报销。

公司董事会提名与薪酬委员会已对该事项进行了审议并形成审查意见。

公司第十一届董事会独立董事已就该事项出具独立意见。

本议案尚须公司2022年年度股东大会审议批准。

茂名石化实华股份有限公司董事会2023年4月29日