众合科技:关于2022年员工持股计划、第四期员工持股计划存续期延期的公告
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浙江众合科技股份有限公司 关于2022 年员工持股计划、第四期员工持股计划 存续期延期的公告
本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整,没有虚假 记载、误导性陈述或者重大遗漏。
浙江众合科技股份有限公司(以下简称“众合科技”“公司”)于2026 年 3 月11 日召开第九届董事会第二十次会议,审议并通过了《关于2022 年员工持 股计划及第四期员工持股计划存续期延长的议案》。现将相关情况公告如下: 一、2022 年员工持股计划及第四期员工持股计划基本情况
(一)2022 年员工持股计划
1.审议程序
(1)公司于2022 年4 月20 日召开第八届董事会第十次会议、第八届监事会 第七次会议,审议并通过《关于公司2022 年员工持股计划(草案)及其摘要的 议案》《关于〈公司2022 年员工持股计划管理办法〉的议案》等与2022 年员工 持股计划相关的议案;
(2)2022 年4 月28 日,公司董事会收到公司股东浙江博众数智科技创新集 团有限公司提交的《关于增加浙江众合科技股份有限公司2021 年度股东大会临 时提案的函》,提请将《关于修订〈公司2022 年员工持股计划(草案)及其摘要〉 的议案》提交公司2021 年度股东会审议;
(3)2022 年5 月9 日公司召开职工代表大会,就公司实施员工持股计划事项 征求了公司员工的意见;2022 年5 月13 日召开2021 年度股东会,审议并通过 《关于修订〈公司2022 年员工持股计划(草案)及其摘要〉的议案》。
2.股票来源及过户情况
2022 年员工持股计划的股票来源为公司回购专用证券账户的库存股。2022 年 11 月16 日,公司收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出具的《证券 过户登记确认书》,确认公司回购专用证券账户的3,423,173 股公司标的股票已 于2022年11月16日通过非交易过户至公司2022年员工持股计划专用证券账户, 过户价格为7.54 元/股,上述股份占公司当时总股本的比例为0.61%。
3.存续期延长情况
公司于2025 年3 月10 日召开第九届董事会第九次会议,审议并通过了《关于 2022 年员工持股计划存续期延期的议案》,同意2022 年员工持股计划存续期延 长一年,即存续期延长至2026 年5 月11 日止。
(二)第四期员工持股计划
1.审议程序
公司于2023 年4 月23 日召开第八届董事会第二十次会议、第八届监事会第 十三次会议,于2023 年5 月15 日召开2022 年度股东会审议并通过了《第四期 员工持股计划(草案)及其摘要的议案》《关于<公司第四期员工持股计划管理办 法>的议案》等相关议案,同意公司实施第四期员工持股计划,同时同意股东会
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授权董事会办理与员工持股计划相关的事宜。
2.股票来源及过户情况
第四期员工持股计划的股票来源为公司回购专用证券账户的库存股。2023 年11 月13 日,公司收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出具的《证 券过户登记确认书》,公司回购专用证券账户所持有的11,822,100 股公司股票已 非交易过户至“浙江众合科技股份有限公司-第四期员工持股计划”专户,占当 时公司总股本的2.1250%。
二、2022 年员工持股计划及第四期员工持股计划存续期延长情况
根据公司《2022 年员工持股计划(草案修订稿)》《第四期员工持股计划(草 案)》的规定,两期员工持股计划的存续期届满前2 个月,经出席持有人会议的 持有人所持2/3 以上份额同意并提交公司董事会审议通过后,员工持股计划的存 续期可以延长。
基于对市场环境和员工利益的综合考虑,2022 年员工持股计划持有人会议 于2026 年3 月9 日召开,第四期员工持股计划持有人会议于2026 年3 月3 日召 开,经出席持有人会议的持有人所持2/3 以上份额同意,决定将2022 年员工持 股计划和第四期员工持股计划的存续期均延长一年,即:2022 年员工持股计划 存续期延长至2027 年5 月11 日,第四期员工持股计划存续期延长至2027 年5 月14 日。
存续期内,如两期员工持股计划所持有的公司股票全部出售,员工持股计划 可提前终止。如一年延长期届满前仍未出售股票,可在届满前再次召开持有人会 议及董事会,审议后续相关事宜。
同时,员工持股计划管理委员会将根据市场情况、公司股价表现等因素,在 存续期内择机处置所持股票。公司将严格按照相关法律法规及规范性文件的要求, 及时履行信息披露义务,持续关注员工持股计划的实施情况。
三、备查文件
1.经与会董事签字并加盖董事会印章的董事会决议;
2.2022 年员工持股计划及第四期员工持股计划持有人会议决议。
特此公告
浙江众合科技股份有限公司董事会
二〇二六年三月十二日
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