梦网科技：关于第一期员工持股计划第三个解锁期及第四个解锁期解锁条件未成就的公告

证券代码：002123 证券简称：梦网科技 公告编号：2023-050

梦网云科技集团股份有限公司关于第一期员工持股计划第三个解锁期及第四个解锁期解锁条件未成就的公告

梦网云科技集团股份有限公司（以下简称“公司”）于2019年10月11日召开第七届董事会第十次会议、第七届监事会第七次会议，于2019年11月18日召开2019年第六次临时股东大会审议通过了《关于<第一期员工持股计划（草案）>及其摘要的议案》、《关于<第一期员工持股计划管理细则>的议案》和《关于提请股东大会授权董事会办理公司第一期员工持股计划有关事项的议案》。公司于2020年10月30日召开第七届董事会第二十八次会议、第七届监事会第十六次会议审议通过了《关于修订<第一期员工持股计划（草案）>及其摘要的议案》（以下简称“草案”）、《关于修订<第一期员工持股计划管理细则>的议案》。具体内容详见公司披露于巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）上的相关公告。

根据《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号——主板上市公司规范运作》、公司《草案》的相关规定，公司第一期员工持股计划（以下简称“本员工持股计划”）第三、四个解锁期解锁条件未成就，相关安排说明如下：

一、本员工持股计划持股情况和锁定期

公司于2018年8月21日披露了《关于以集中竞价方式回购股份报告书》，公司累计回购股份13,844,896股，本次回购股份的90%以零元价格转让予本员工持股计划，合计12,460,406股。

2020年1月6日，公司收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司下发的《证券过户登记确认书》，“梦网云科技集团股份有限公司回购专用证券

本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

账户”所持有的公司股票已于2020年1月6日非交易过户至“梦网云科技集团股份有限公司—第一期员工持股计划”，过户股数为12,460,406股。

根据《第一期员工持股计划管理细则（修订稿）》（以下简称“《管理细则》”）的相关规定，本员工持股计划自公司公告最后一笔标的股票过户至本员工持股计划名下之日起12个月后开始分期解锁，锁定期最长48个月。其中，第三个解锁期为自公司公告最后一笔标的股票过户至本员工持股计划名下之日起满36个月后（即2023年1月8日至2024年1月7日）、第四个解锁期为自公司公告最后一笔标的股票过户至本员工持股计划名下之日起满48个月后（即2024年1月8日至2025年1月7日），解锁日期分别为2023年1月8日、2024年1月8日，解锁比例分别为本员工持股计划持股总数的25%、30%，共6,853,224股，占公司总股本的0.8534%。

二、员工持股计划第三、四个解锁期公司业绩考核指标完成情况

根据公司《草案》，第三、四个解锁期公司层面业绩考核目标为：以2018年深圳市梦网科技发展有限公司（以下简称“深圳梦网”）的营业收入为基数，2021年营业收入增长率不低于120%、2022年营业收入增长率不低于170%。深圳梦网2021年营业收入较2018年增长率为75%、2022年营业收入较2018年增长率为119.09%，未达到本员工持股计划第三、四个解锁期公司层面业绩考核目标，其对应的持股计划权益份额由公司以0元/股的价格收回，并按照管理委员会提议的方式进行处理，包括但不限于转让给指定的原员工持股计划持有人或符合员工持股计划条件的新员工持股计划参与人享有（应遵守单一持有人所持员工持股计划权益份额所对应的标的股票数量不超过公司股本总额1%的规定），或将该部分持股计划所对应标的股票出售后所获收益，按其他持有人所持持股计划份额的比例进行分配或归属于公司。

由于第三、四个解锁期公司业绩考核指标未完成，本员工持股计划18名参与对象不具有当年度解锁资格。本员工持股计划将根据市场情况择时出售该部分持股计划所对应标的股票，所获收益归属于公司。

本员工持股计划尚在本员工持股计划存续期内，本员工持股计划严格遵守市场交易规则，遵守中国证监会、深交所关于信息敏感期不得买卖股票的相关规定，在下列期间不得买卖公司股票：

（1）年度报告、半年度报告公告前三十日内，因特殊原因推迟的，自原预约公告日前三十日起算，至公告前一日；（2）公司季度报告、业绩预告、业绩快报公告前十日内；（3）自可能对公司股票及其衍生品种交易价格产生较大影响的重大事件发生之日或者进入决策程序之日，至依法披露之日内；（4）中国证监会及本所规定的其它期间。

三、本员工持股计划的存续、变更和终止

（一）本员工持股计划的存续期

本员工持股计划的存续期为60个月，自公司公告最后一笔标的股票过户至本员工持股计划名下之日起算。

（二）本员工持股计划的变更

在员工持股计划的存续期内，员工持股计划的变更须经出席持有人会议的持有人所持2/3（不含）以上份额同意并提交公司董事会审议通过方可实施。

（三）本员工持股计划的终止

1、本员工持股计划存续期满如未展期则自行终止。

2、本员工持股计划所持有的公司股票全部出售，且本持股计划资产依照本持股计划规定清算、分配完毕的，本员工持股计划可提前终止。

3、本员工持股计划的存续期届满前2个月，经出席持有人会议的持有人所持2/3（不含）以上份额同意并提交公司董事会审议通过后，本持股计划的存续期可以提前终止或延长。

四、其他说明

公司将持续关注本员工持股计划的实施情况，并按照相关法律法规的规定及时履行信息披露义务。敬请广大投资者关注相关公告，并注意投资风险。

特此公告。

梦网云科技集团股份有限公司董 事 会2023年7月22日