天融信：关于员工持股计划锁定期届满的提示性公告

天融信科技集团股份有限公司关于员工持股计划锁定期届满的提示性公告

鉴于天融信科技集团股份有限公司（以下简称“公司”）“奋斗者”第一期员工持股计划（以下简称“‘奋斗者’2022年持股计划”）第二个锁定期已于2024年5月9日届满，“奋斗者”第一期（增补）员工持股计划（以下简称“‘奋斗者’2022年增补持股计划”）第二个锁定期将于2024年12月9日届满，“奋斗者”第一期（2023年增补）员工持股计划（以下简称“‘奋斗者’2023年增补持股计划”）第一个锁定期将于2024年11月10日届满，根据《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号—主板上市公司规范运作》及上述员工持股计划相关规定，现将上述员工持股计划锁定期届满的相关情况公告如下：

一、员工持股计划的持股情况及锁定期

（一）“奋斗者”2022年持股计划

2022年5月9日，公司收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出具的《证券过户登记确认书》，公司开立的“天融信科技集团股份有限公司回购专用证券账户”中所持有的2,371.90万股公司股票已于2022年5月6日以非交易过户形式过户至“天融信科技集团股份有限公司－‘奋斗者’第一期员工持股计划”专用证券账户。具体内容详见公司于2022年5月10日在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）及《中国证券报》《上海证券报》《证券时报》《证券日报》披露的《关于“奋斗者”第一期员工持股计划非交易过户完成的公告》（公告编号：2022-055）。

根据公司《“奋斗者”第一期员工持股计划》（完善与修订稿）的相关规定，“奋斗者”2022年持股计划所获标的股票分3期解锁，解锁时点分别为自公司公告最后一笔标的股票过户至员工持股计划名下之日起满12个月、24个月、36个月，每期解锁的标的股票比例分别为33%、33%、34%，各年度具体解锁比例和数量根据公司业绩考核

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

目标和持有人绩效考核结果计算确定。其中，第二个解锁期对应的标的股票数量为7,827,270股，占公司目前总股本的0.6632%。

截至2024年5月9日，公司“奋斗者”2022年持股计划第二个锁定期（24个月）已届满。

（二）“奋斗者”2022年增补持股计划

2022年12月9日，公司收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出具的《证券过户登记确认书》，公司开立的“天融信科技集团股份有限公司回购专用证券账户”中所持有的19.20万股公司股票已于2022年12月8日以非交易过户形式过户至“天融信科技集团股份有限公司－‘奋斗者’第一期（增补）员工持股计划”专用证券账户。具体内容详见公司于2022年12月10日在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）及《中国证券报》《上海证券报》《证券时报》《证券日报》披露的《关于“奋斗者”第一期（增补）员工持股计划非交易过户完成的公告》（公告编号：2022-127）。

根据公司《“奋斗者”第一期（增补）员工持股计划》（完善与修订稿）的相关规定，“奋斗者”2022年增补持股计划所获标的股票分3期解锁，解锁时点分别为自公司公告最后一笔标的股票过户至本次员工持股计划名下之日起满12个月、24个月、36个月，每期解锁的标的股票比例分别为33%、33%、34%，各年度具体解锁比例和数量根据公司业绩考核目标和持有人绩效考核结果计算确定。其中，第二个解锁期对应的标的股票数量为63,360股，占公司目前总股本的0.0054%。

公司“奋斗者”2022年增补持股计划第二个锁定期（24个月）将于2024年12月9日届满。

（三）“奋斗者”2023年增补持股计划

2023年11月10日，公司收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出具的《证券过户登记确认书》，公司开立的“天融信科技集团股份有限公司回购专用证券账户”中所持有的18.06万股公司股票已于2023年11月9日以非交易过户形式过户至“天融信科技集团股份有限公司－‘奋斗者’第一期（2023年增补）员工持股计划”专用证券账户。具体内容详见公司于2023年11月11日在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）及《中国证券报》《上海证券报》《证券时报》《证券日报》披露的《关于“奋斗者”第一期（2023年增补）员工持股计划非交易过户完成的公告》（公告编号：2023-099）。

根据公司《“奋斗者”第一期（2023年增补）员工持股计划》的相关规定，“奋斗者”2023年增补持股计划所获标的股票分3期解锁，解锁时点分别为自公司公告最后

一笔标的股票过户至本次员工持股计划名下之日起满12个月、24个月、36个月，每期解锁的标的股票比例分别为33%、33%、34%，各年度具体解锁比例和数量根据公司业绩考核目标和持有人绩效考核结果计算确定。其中，第一个解锁期对应的标的股票数量为59,598股，占公司目前总股本的0.0050%。

公司“奋斗者”2023年增补持股计划第一个锁定期（12个月）将于2024年11月10日届满。

二、员工持股计划锁定期届满后的后续安排

2024年5月10日，公司第七届董事会第十一次会议和第七届监事会第八次会议审议通过了《关于员工持股计划解锁期解锁条件未成就的议案》。根据普华永道中天会计师事务所（特殊普通合伙）出具的公司《2023年度审计报告》（普华永道中天审字（2024）第10133号）及上述员工持股计划的相关规定，2023年度公司层面业绩未达到“奋斗者”2022年持股计划第二个解锁期、“奋斗者”2022年增补持股计划第二个解锁期、“奋斗者”2023年增补持股计划第一个解锁期设定的业绩考核要求，上述员工持股计划相应解锁期解锁条件未成就。

根据上述2023年度公司层面业绩考核目标完成情况，按照上述员工持股计划的相关规定，“奋斗者”2022年持股计划第二个解锁期、“奋斗者”2022年增补持股计划第二个解锁期、“奋斗者”2023年增补持股计划第一个解锁期不能解锁部分对应的份额将由管理委员会收回，管理委员会有权决定是否将该份额重新分配至符合上述员工持股计划参加对象标准的员工，若该份额未重新分配，则未分配部分由公司在解锁日后于存续期内择机出售，并按照相应份额的原始出资额与售出金额孰低值返还持有人，收益归公司所有。

三、其他说明

公司将根据上述员工持股计划的实施进展情况，根据相关法律、法规和规范性文件的规定及时履行信息披露义务。

特此公告。

天融信科技集团股份有限公司董事会

二〇二四年五月十一日