湖南白银：董事会薪酬与考核委员会关于公司2025年限制性股票激励计划预留授予相关事项的核查意见

湖南白银股份有限公司董事会薪酬与考核 委员会关于公司2025年限制性股票激励计 划预留授予相关事项的核查意见

湖南白银股份有限公司(以下简称“湖南白银”“公司” 或“本公司”)董事会薪酬与考核委员会根据《上市公司股 权激励管理办法》(以下简称“《管理办法》”)和《国有 控股上市公司(境内)实施股权激励试行办法》(以下简称 “《试行办法》”)的相关规定,公司对2025 年限制性股 票激励计划预留授予相关事项进行了核查,相关核查情况如 下:

1、根据公司2025 年第一次临时股东大会的授权,董事 会确定公司2025 年限制性股票激励计划预留授予日为2026 年6 月18 日,该授予日符合《管理办法》以及《湖南白银 股份有限公司2025 年限制性股票激励计划(草案修订稿)》 (以下简称“《激励计划(草案修订稿)》”)中关于授予 日的相关规定。

2、本次确定的预留授予限制性股票的激励对象符合《管 理办法》等相关法律法规和规范性文件规定的激励对象条件, 符合《激励计划(草案修订稿)》规定的激励对象范围,其 作为公司限制性股票激励计划激励对象的主体资格合法、有 效。

3、本次确定的预留激励对象名单于2026 年4 月30 日 通过内部网站进行公示,公示时间为2026 年4 月30 日至

2026 年5 月9 日,截至公示期满,公司董事会薪酬与考核委 员会未收到任何对本次激励对象提出的异议。

4、公司未发生不得授予限制性股票的情形,限制性股 票激励计划规定的预留授予条件已成就。

5、公司不存在向激励对象提供贷款、贷款担保或任何 其他财务资助的计划或安排。

6、公司实施本次股权激励计划有利于进一步优化公司 治理结构,完善公司考核激励体系及机制,将股东利益、公 司利益和员工个人利益紧密结合在一起,有利于促进公司稳 定持续发展,不会损害公司及全体股东的利益。

综上,董事会薪酬与考核委员会同意以2026 年6 月18 日为预留授予日,以5.85 元/股的授予价格向符合条件的27 名激励对象预留授予238 万股限制性股票。

特此公告。

湖南白银股份有限公司

董事会薪酬与考核委员会

2026 年6 月18 日