凯莱英：董事会薪酬与考核委员会关于公司2026年A股限制性股票激励计划首次授予日激励对象名单的核实意见

凯莱英医药集团(天津)股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会关于2026年A股限制性股票激励计划首次 授予日激励对象名单的核实意见

凯莱英医药集团(天津)股份有限公司(以下简称“公司”)第五届董事会 薪酬与考核委员会第七次会议于2026 年8 月25 日在公司会议室召开,审议通过 了《关于向激励对象首次授予A 股限制性股票的议案》。

公司董事会薪酬与考核委员会根据《中华人民共和国公司法》 (以下简称“《公 司法》”)、《中华人民共和国证券法》(以下简称“《证券法》”)、《上市公司股权激 励管理办法》(以下简称“《管理办法》”)等有关法律法规和规范性文件以及《凯 莱英医药集团(天津)股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)的规定, 对首次获授限制性股票的激励对象名单进行审核,发表核查意见如下:

本次激励计划首次授予的激励对象具备《公司法》《证券法》等法律法规和 规范性文件以及《公司章程》规定的任职资格,符合《管理办法》规定的激励对 象条件,符合公司《2026 年A 股限制性股票激励计划(草案)》及其摘要规定的 激励对象范围,其作为公司本次激励计划激励对象的主体资格合法、有效,激励 对象获授限制性股票的条件已成就。

公司本次授予激励对象人员标准与公司2026 年第三次临时股东会批准的激 励计划中规定的激励对象相符。

综上,董事会薪酬与考核委员会同意公司本次激励计划的首次授予日为 2026 年8 月25 日,并同意向符合授予条件的622 名激励对象授予271.10 万股限 制性股票。

凯莱英医药集团(天津)股份有限公司董事会薪酬与考核委员会

2026 年8 月26 日