国联水产：2023年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单(授予日)
湛江国联水产开发股份有限公司2023年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单
（授予日）
一、本激励计划分配总览
| 序号 | 姓名 | 国籍 | 职务 | 获授的限制性股票数量(万股) | 占授予限制性股票总数的比例 | 占本激励计划公告日股本总额的比例 |
| 1 | 吴丽青 | 中国 | 董事、副总经理 | 80.00 | 3.65% | 0.07% |
| 2 | 赵红梅 | 中国 | 副总经理 | 80.00 | 3.65% | 0.07% |
| 3 | 樊春花 | 中国 | 财务总监 | 80.00 | 3.65% | 0.07% |
| 4 | 梁永振 | 中国 | 董事会秘书 | 15.00 | 0.69% | 0.01% |
| 中层管理人员、核心技术（业务）人员 （46人） | 1,734.00 | 79.21% | 1.54% | |||
| 预留部分 | 200.00 | 9.14% | 0.18% | |||
| 合计 | 2,189.00 | 100.00% | 1.94% | |||
注：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票累计数均未超过公司总股本的1%。公司全部有效期内的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过公司股本总额的20%。预留权益比例未超过本激励计划拟授予权益数量的20%。
2、本激励计划的激励对象不包括独立董事、监事、其他单独或合计持有上市公司5%以上股份的股东、上市公司实际控制人及其配偶、父母、子女。
3、预留部分的激励对象由本激励计划经股东大会审议通过后12个月内确定，经董事会提出、独立董事及监事会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后，公司在指定网站按要求及时披露激励对象相关信息。
4、上表中部分合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异，是由于四舍五入所造成。
二、其他核心骨干人员
| 序号 | 姓名 | 职务 |
| 1 | 曹洛丁 | 中层管理人员 |
| 2 | 陈锦沛 | 中层管理人员 |
| 3 | 陈颜乐 | 中层管理人员 |
| 4 | 陈志锋 | 中层管理人员 |
| 5 | 翟景盛 | 中层管理人员 |
| 序号 | 姓名 | 职务 |
| 6 | 丁一庆 | 中层管理人员 |
| 7 | 黄远娣 | 中层管理人员 |
| 8 | 李景贤 | 中层管理人员 |
| 9 | 李贤峰 | 中层管理人员 |
| 10 | 梁光元 | 中层管理人员 |
| 11 | 刘煜清 | 中层管理人员 |
| 12 | 庞梅英 | 中层管理人员 |
| 13 | 彭凯 | 中层管理人员 |
| 14 | 涂文平 | 中层管理人员 |
| 15 | 王强 | 中层管理人员 |
| 16 | 武清山 | 中层管理人员 |
| 17 | 谢海顺 | 中层管理人员 |
| 18 | 许志远 | 中层管理人员 |
| 19 | 杨明献 | 中层管理人员 |
| 20 | 叶志连 | 中层管理人员 |
| 21 | 张保华 | 中层管理人员 |
| 22 | 张家祥 | 中层管理人员 |
| 23 | 张那强 | 中层管理人员 |
| 24 | 周道志 | 中层管理人员 |
| 25 | 陈寅生 | 核心技术（业务）人员 |
| 26 | 代功熠 | 核心技术（业务）人员 |
| 27 | 邓连求 | 核心技术（业务）人员 |
| 28 | 何卉明 | 核心技术（业务）人员 |
| 29 | 胡全华 | 核心技术（业务）人员 |
| 30 | 黄康奇 | 核心技术（业务）人员 |
| 31 | 黄维维 | 核心技术（业务）人员 |
| 32 | 李国平 | 核心技术（业务）人员 |
| 序号 | 姓名 | 职务 |
| 33 | 李华平 | 核心技术（业务）人员 |
| 34 | 李建 | 核心技术（业务）人员 |
| 35 | 李日连 | 核心技术（业务）人员 |
| 36 | 李在旺 | 核心技术（业务）人员 |
| 37 | 廖尚清 | 核心技术（业务）人员 |
| 38 | 林斌 | 核心技术（业务）人员 |
| 39 | 凌传兴 | 核心技术（业务）人员 |
| 40 | 罗侃 | 核心技术（业务）人员 |
| 41 | 潘艺优 | 核心技术（业务）人员 |
| 42 | 全华恩 | 核心技术（业务）人员 |
| 43 | 万懿阳 | 核心技术（业务）人员 |
| 44 | 谢燕 | 核心技术（业务）人员 |
| 45 | 张观生 | 核心技术（业务）人员 |
| 46 | 张宏业 | 核心技术（业务）人员 |
湛江国联水产开发股份有限公司董事会2023年9月27日
附件：公告原文