精锻科技：关于《2023年员工持股计划(草案)》及摘要、《2023年员工持股计划管理办法》的更正公告
江苏太平洋精锻科技股份有限公司关于《2023年员工持股计划（草案）》及摘要、
《2023年员工持股计划管理办法》的更正公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
江苏太平洋精锻科技股份有限公司（以下简称“公司”）于2023年8月11日在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）披露了公司《2023年员工持股计划（草案）》及摘要、《2023年员工持股计划管理办法》。经事后复核，发现《2023年员工持股计划（草案）》及摘要第十页“三、本员工持股计划的参加对象、确定标准及分配情况”之“（二）本员工持股计划持有人的分配情况”，以及《2023年员工持股计划管理办法》第二页“（二）本员工持股计划持有人的分配情况”中“拟持有份额”部分数据计算有误，现更正如下：
更正前：
本员工持股计划参加对象及拟持有份额的情况如下：
| 职务 | 拟持有份额（万份） | 拟持有份额对应股份数量（万股） | 拟持有份额占本员工持股计划的比例 |
| 公司中层管理人员、管理骨干和技能骨干员工 | 4,064.1000 | 690.0000 | 74.46% |
| 首次授予份额合计（不超过500人） | 4,064.1000 | 690.0000 | 74.46% |
| 预留份额 | 1,394.2967 | 236.7227 | 25.54% |
| 合计 | 5,458.3967 | 926.7227 | 100.00% |
注：最终参加本员工持股计划的员工人数及认购份额根据员工实际缴款情况确定。
更正后：
本员工持股计划参加对象及拟持有份额的情况如下：
| 职务 | 拟持有份额（万份） | 拟持有份额对应股份数量（万股） | 拟持有份额占本员工持股计划的比例 |
| 公司中层管理人员、管理骨干和技能骨干员工 | 4,409.1000 | 690.0000 | 74.46% |
| 首次授予份额合计（不超过500人） | 4,409.1000 | 690.0000 | 74.46% |
| 预留份额 | 1,512.6581 | 236.7227 | 25.54% |
| 合计 | 5,921.7581 | 926.7227 | 100.00% |
注：最终参加本员工持股计划的员工人数及认购份额根据员工实际缴款情况确定。
除上述更正内容外，其他内容不变。公司更正后的《2023年员工持股计划（草案）》及摘要、《2023年员工持股计划管理办法》同时披露于巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）。
对于上述更正给投资者带来不便，公司深表歉意，敬请广大投资者谅解。特此公告。
江苏太平洋精锻科技股份有限公司董事会
2023年8月11日
附件：公告原文