数字认证：董事2026年度薪酬方案

北京数字认证股份有限公司 董事2026 年度薪酬方案

北京数字认证股份有限公司(以下简称“公司”)根据《董事、高级管理人 员薪酬管理制度》及其他相关规定,并结合公司实际情况,制定了董事2026 年 度薪酬方案,方案具体内容如下:

一、适用对象

本方案适用于在公司领取薪酬的董事。

二、薪酬方案

1.公司非独立董事不因履行董事职务领取董事薪酬。

2.专职董事长根据其在公司所任岗位职务领取薪酬,薪酬包括基本薪酬以及 绩效薪酬,绩效薪酬水平与其承担责任、风险和经营业绩挂钩,除上述所述薪酬 外,不再另外领取董事薪酬。

根据上述薪酬方案,董事长林雪焰日常发放的薪酬标准暂按照66.418 万元/ 年执行。董事长实际领取的薪酬经公司薪酬与考核委员会考核,结合公司当年度 实际经营情况及其履职情况,根据相关薪酬与考核制度确定。

3.职工代表董事根据其在公司所任岗位职务领取薪酬,除上述薪酬外,不再 领取董事薪酬。

4.独立董事薪酬实行津贴制,津贴标准由公司股东会决定。除此之外不享受 其他报酬、社保待遇等;独立董事因出席公司董事会和股东会的差旅费以及依照 《公司章程》行使职权时所需的其他合理费用由公司承担。独立董事津贴如下:

姓名 职务 津贴(单位:万元/年)

张振峰 独立董事 12.00

牛红军 独立董事 12.00

刘向武 独立董事 12.00

北京数字认证股份有限公司董事会

二〇二六年六月一日