指南针：董事会提名与薪酬委员会关于调整公司2026年股票期权激励计划授予相关事项的核查意见

北京指南针科技发展股份有限公司

董事会提名与薪酬委员会关于调整公司2026年股票期权激励计 划授予相关事项的核查意见

北京指南针科技发展股份有限公司(以下简称“公司”)董事会提名与薪酬 委员会根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司股权 激励管理办法》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》等法律法规、规范性文 件和《公司章程》的有关规定,对调整公司2026 年股票期权激励计划授予相关 事项进行了核查,发表核查意见如下:

本次对公司2026 年股票期权激励计划授予相关事项的调整,符合《上市公 司股权激励管理办法》等有关法律、法规、规范性文件和公司《2026 年股票期 权激励计划(草案)》的相关规定,审议程序合法、合规,不存在损害公司及全 体股东利益的情形。调整后的激励对象均符合《上市公司股权激励管理办法》等 法律、法规、规范性文件所规定的激励对象条件,其作为本次激励计划激励对象 的主体资格合法、有效。

董事会提名与薪酬委员会同意公司将激励对象由524 人调整为522 人;将授 予数量由598.02 万份调整为597.62 万份。

北京指南针科技发展股份有限公司

董事会提名与薪酬委员会

2026 年6 月12 日