电魂网络:关于公司2026年度”提质增效重回报“行动方案的公告
杭州电魂网络科技股份有限公司 2026 年度“提质增效重回报”行动方案的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。
杭州电魂网络科技股份有限公司(以下简称“公司”)于2026 年4 月29 日 召开第五届董事会第十二次会议,审议通过了《关于公司2026 年度“提质增效 重回报”行动方案的议案》,内容如下:
为深入贯彻党的二十大和中央金融工作会议精神,认真落实国务院《关于进 一步提高上市公司质量的意见》和上海证券交易所《关于开展沪市公司“提质增 效重回报”专项行动的倡议》的相关要求,杭州电魂网络科技股份有限公司(以 下简称“公司”)秉持“以投资者为本”的发展理念,持续推动公司优化经营、 改善治理,结合行业发展情况和自身发展战略,特制定公司2026 年度“提质增 效重回报”行动方案,旨在推动公司高质量发展,持续提升投资价值,增强投资 者回报。具体方案内容如下:
一、聚焦游戏主业,提升核心竞争力
作为一家致力于研发、运营精品化网游的互联网公司,公司秉承“铸就游戏 之魂”的发展理念,为用户打造更多的精品游戏。公司坚持“一切以玩家为出发 点”的经营宗旨,以自主知识产权为基础,以中国网络游戏市场发展为导向,通 过高效化的游戏开发体系、精品化的网络游戏产品、精准化的游戏推广方案,现 已发展成为以竞技类休闲网络游戏为主要产品,集创意策划、美术设计、技术研 发、产品开发、游戏推广、运营维护、海外合作于一体的网络游戏开发商、运营 商。
2026 年,公司将继续坚持“开发好玩的游戏”的初衷,持续为玩家提供优质 的游戏体验。通过持续升级游戏版本、提升服务品质等一系列方式,保持公司现 有产品的生命力,延长产品的生命周期,力争公司营收的稳定。同时,公司将继 续深耕优势领域,实现竞技类产品基因的传承与发展,抓住小游戏市场发展的红
利,努力打造若干款能在未来几年为公司带来稳定流水的精品游戏;加快在研游 戏的研发进度,把握好产品上线节奏,为公司的可持续增长提供源源不断的活水。 在发行业务上,公司将积极布局海外研发与发行,稳步提升全球化网络游戏研发 能力,拓展海外发行渠道及运营工作,将富有中国民族特色和历史文化内涵的优 秀游戏产品输出国外,在传播优秀中华文化的同时,实现公司海外业务的持续增 长。
此外,公司将继续围绕国家重点支持产业方向,结合自身主业发展和转型需 要,持续寻找优质并购资产,实现公司的外延式发展。
二、持续研发创新,实现高质量发展
创新是引领发展的第一动力,近年来,公司积极探索AI等相关新兴技术与 产品在游戏场景中的应用,紧跟前沿科技并迅速融合致用,保持公司的核心竞 争力。公司已于《野蛮人大作战2》产品中应用了AI机器人对战等相关技术,又 与网易智企签订战略合作协议,共同成立了“游戏人工智能联合实验室”,旨 在围绕游戏AI技术研发、商业应用与实践等方面展开深度合作,进一步推进游 戏AI相关技术与产品在游戏场景中的应用,为用户提供更加智能化的游戏体 验。公司首款AI驱动的模拟养成游戏《吾家有女Ai》已实现了上线运营。
2026年,公司将加速推进从传统研发向“数智化”驱动的战略转型,加码 AI领域的资金与人才投入,重塑工作流。在确保现有产品稳健运营的基础上, 将AI全方位嵌入研发与运营等各个环节,以新质生产力驱动游戏品质跃迁。公 司计划从三个关键维度,加速AI技术的业务穿透:(1)构建AI内容工厂,深度 整合生成式AI技术,实现程序代码、2D美术、3D模型、贴图材质及角色动画等 的高效生成,提高产能的同时保证内容的修改优化及质量审核,助力高效、高 质量开发;(2)打造玩法验证中枢,将AI引入自动化测试与系统模拟中,优化 游戏平衡性与关卡设计,为玩家提供更舒适的游戏体验;(3)塑造拟真互动, 借助AI提升NPC互动、敌人智能,提供脱离预设脚本的深层互动,结合玩家的行 为分析,精准匹配并进行个性化推荐,深化玩家沉浸感与生态粘性。
与此同时,公司还将不断探索电竞发展的多种可能,近年来推出的“文旅+ 电竞”的跨界新模式自运作以来,不断发挥着电竞在传承和弘扬地域文化方面 的巨大潜力。通过这种新模式,公司将传统文化和地域文化元素融入《梦三国 2》游戏中,目前已先后与老君山、华山、梵净山、清明上河园、金刀峡、春秋
寨、杭州·城隍阁、南京·夫子庙、文成百丈漈、横店影视城等国家级景区进 行了文旅融合联动,为用户带来“多元一体”的景游联动体验,同时也展现了 传统文化与现代科技碰撞、融合、再生的全新可能。
三、坚持规范运作,夯实高质量发展基础
公司设立以来,按照《公司法》《证券法》等相关法律法规和规范性文件的 要求,建立了由公司股东会、董事会和高级管理人员组成的公司治理架构,形成 了权力机构、决策机构、监督机构和管理层之间权责明确、运作规范的相互协调 和相互制衡机制,为公司高效、稳健经营提供了组织保证。根据新《公司法》及 监管要求,公司已依法取消监事会,由董事会审计委员会承接监督职能,并在董 事会中增设职工代表董事,治理架构更加精简高效。
2026 年,公司将继续以监管导向为指引,动态跟踪制度规则与政策要求的 更新变化,建立常态化传导机制,确保公司治理主体及时掌握并准确理解相关规 范,持续深化治理架构改革,优化审计委员会等专门委员会的运作流程,通过组 织专题培训、强化交流等方式,不断提升相关治理主体的依法履职与合规决策能 力。此外,公司将进一步畅通内部沟通与协同机制,充分发挥独立董事作用,强 化履职保障,保障中小投资者的合法权益。
四、聚焦“关键少数”,强化责任担当
根据《上市公司治理准则》的相关要求,公司修订了《公司董事和高级管 理人员薪酬管理制度》,优化以市场为导向的薪酬绩效评价体系,进一步强化 管理层薪酬与公司整体业绩的关联度,强化考核评价与激励约束,落实风险共 担、利益共享的经营理念,激发管理层积极性,促进公司长期稳健发展,维护 公司及全体股东的长远利益。
2026年公司将持续关注监管政策变化,及时向“关键少数”传达最新监管 精神,强化其合规意识,通过积极参与监管相关培训,进一步提升其规范履职 能力;继续加强“关键少数”与中小股东的风险共担及利益共享意识,持续强 化“关键少数”责任,提升市场对公司发展前景的信心。
五、重视股东回报,共享发展成果
公司高度重视投资者回报,在公司高质量可持续的发展的基础上,注重对投 资者持续、稳定、合理的投资回报,保证利润分配政策的连续性和稳定性。公司 自上市以来,在条件满足的情况下,坚持每年实施现金分红,累计向全体股东分
红的金额已超过7.8 亿元,切实保障了投资者权益,强化长期投资吸引力。
2026 年度,公司将继续以投资者利益为导向,持续完善利润分配机制,严格 按照公司章程及相关制度落实分红安排。在保证主营业务发展合理需求的前提下, 结合实际经营情况和发展规划,统筹业绩增长与股东回报的动态平衡,积极通过 现金分红等利润分配方式为投资者带来长期、稳定的投资回报,与投资者共享发 展成果。
六、强化投资者沟通,增进市场价值认同
长期以来,公司一直重视投资者关切,坚持以投资者导向,提升投资者关系 沟通效果。公司依照相关法律法规和《公司章程》的有关规定,及时、公平地披 露信息,所披露的信息真实、准确、完整,切实保护公司股东特别是中小股东合 法权益。
公司通过投资者交流、业绩说明会、股东会、投资者热线、上证E 互动、走 进上市公司等线上线下多种方式,加强与投资者的紧密沟通。公司董事长、总经 理、董事会秘书、财务总监等公司高管积极参加相关活动,使得投资者可以更充 分地了解公司经营情况,增进市场价值认同。
2026 年公司将继续与资本市场建立持续有效的对接与沟通,通过开展投资 者交流、策略会、业绩说明会、股东会、组织投资者实地参观公司生产基地等形 式,建立投资者互动常态化机制;及时回复投资者热线和E 互动中投资者关心的 问题,主动、及时、深入了解投资者诉求并做出针对性回应;不断丰富投资者交 流方式,拓展沟通渠道,提升企业透明度,向市场传递企业价值。
本报告所涉及的公司规划、发展战略等系非既成事实的前瞻性陈述,不构成 公司对投资者的实质承诺,敬请投资者注意相关风险。
特此公告。
杭州电魂网络科技股份有限公司董事会
2026 年4 月29 日