浙江自然:关于2024年限制性股票激励计划权益失效的公告
浙江大自然户外用品股份有限公司 关于2024年限制性股票激励计划权益失效的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。
一、2024 年限制性股票激励计划已履行的相关审批程序和信息披露情况
1、2024 年12 月27 日,公司第三届董事会第四次会议审议通过《关于<浙江自 然2024 年限制性股票激励计划(草案)及其摘要>的议案》《关于<浙江自然2024 年 限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办 理公司2024 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》等相关议案。
2、2024 年12 月27 日,浙江自然第三届监事会第四次会议审议通过《关于<浙 江自然2024 年限制性股票激励计划(草案)及其摘要>的议案》《关于<浙江自然2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于核查<浙江自然2024 年限 制性股票激励计划首次授予部分激励对象名单>的议案》等相关议案。
3、2025 年1 月21 日至2025 年2 月10 日,在公司内部对本次激励计划拟首次 授予激励对象的姓名和职务进行了公示,公示时间共20 天,在公示期内,公司监事 会未接到与本次激励计划首次授予激励对象有关的任何异议。2025 年2 月12 日, 公司于上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)披露了《监事会关于公司2024 年限 制性股票激励计划首次授予激励对象名单的公示情况说明及核查意见》。
4、2025 年2 月20 日,公司召开2025 年第一次临时股东大会审议通过《关于< 浙江自然2024 年限制性股票激励计划(草案)及其摘要>的议案》《关于<浙江自然 2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董 事会办理公司2024 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》。
5、2025 年2 月26 日,公司于上海证券交易所网站披露了《浙江大自然户外用 品股份有限公司关于2024 年限制性股票激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖 公司股票情况的自查报告》。经核查,在本次激励计划草案公开披露前六个月内,未
发现本次激励计划的内幕信息知情人利用本次激励计划有关内幕信息进行股票买卖 的行为或泄露本次激励计划有关内幕信息的情形。
6、2025 年3 月3 日,公司召开第三届董事会薪酬与考核委员会第二次会议,审 议通过了《关于向公司2024 年限制性股票激励计划激励对象首次授予限制性股票的 议案》,并提交公司董事会审议。
7、2025 年3 月3 日,公司召开第三届董事会第五次会议和第三届监事会第五 次会议,审议通过了《关于向公司2024 年限制性股票激励计划激励对象首次授予限 制性股票的议案》同意确定2025 年3 月18 日为首次授予日,以10.62 元/股的授予 价格向符合授予条件的61 名激励对象授予限制性股票1,221,840 股。
8、2025 年3 月5 日披露了《浙江自然2024 年限制性股票激励计划首次授予激 励对象名单(首次授予日)》、《浙江自然监事会关于公司2024 年限制性股票激励 计划首次授予激励对象名单的核查意见(授予日)》。
9、2025 年4 月9 日公司披露了《浙江自然关于股份性质变更暨2024 年限制性 股票激励计划授予的进展公告》,公司在中国证券登记结算有限责任公司上海分公 司完成了首次授予登记工作,首次授予激励对象61 人,共计1,221,840 股限制性股 票。2025 年4 月14 日公司披露了《浙江自然2024 年限制性股票激励计划首次授予 结果公告》。
10、2025 年8 月22 日,公司第三届董事会第七次会议和第三届监事会第七次 会议,审议通过了《关于回购注销2024 年限制性股票激励计划部分限制性股票的议 案》,鉴于公司2024 年限制性股票激励计划首次授予的部分激励对象,因为个人原 因主动辞职,与公司解除劳动关系,已不符合激励计划规定的条件,公司对其已获 授但尚未解除限售的全部限制性股票32,200 股进行回购注销。公司监事会审议通过 了相关议案并发表了核查意见。
11、2025 年10 月24 日,公司在中国证券登记结算有限责任公司上海分公司完 成激励限制性股票回购注销,回购注销了公司2024 年限制性股票激励计划部分限制 性股票32,200 股。
12、2026 年4 月24 日公司召开第三届董事会第十一次会议,审议通过了《关于 回购注销2024 年限制性股票激励计划部分限制性股票及调整回购价格的议案》《关 于调整2024 年限制性股票激励计划公司层面业绩考核指标并修订相关文件的议案》 等议案,并于2026 年4 月28 日在上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)披露了
相关公告。
二、2024 年限制性股票激励计划权益失效的情况
根据《上市公司股权激励管理办法》及《公司2024 年限制性股票激励计划(草 案)》的规定:“预留激励对象指本激励计划获得股东大会批准时尚未确定但在本激 励计划存续期间纳入激励计划的激励对象,由本激励计划经股东会审议通过后12 个月 内确定。预留激励对象的确定标准参照首次授予的标准并依据公司后续实际发展情况 而定。超过12 个月未明确激励对象的,预留权益失效。”截至本公告披露日,公司2024 年限制性股票激励计划预留的62,720 万限制性股票自本激励计划经2025 年第一次临 时股东大会审议通过后超过12 个月未明确激励对象,预留权益失效。
特此公告。
浙江大自然户外用品股份有限公司董事会
2026 年4 月28 日