麦澜德:2025年年度股东会决议公告
证券代码:688273证券简称:麦澜德公告编号:2026-013
南京麦澜德医疗科技股份有限公司
2025年年度股东会决议公告
重要内容提示:
?本次会议是否有被否决议案:无
一、会议召开和出席情况
(一)股东会召开的时间:
2026年
月
日
(二)股东会召开的地点:南京市雨花台区凤展路
号A2栋北公司会议室
(三)出席会议的普通股股东、特别表决权股东、恢复表决权的优先股股东及其持有表决权数量的情况:
本公司董事会及全体董事保证公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。
、出席会议的股东和代理人人数
| 1、出席会议的股东和代理人人数 | 28 |
| 普通股股东人数 | 28 |
| 2、出席会议的股东所持有的表决权数量 | 60,675,783 |
| 普通股股东所持有表决权数量 | 60,675,783 |
| 3、出席会议的股东所持有表决权数量占公司表决权数量的比例(%) | 62.0356 |
| 普通股股东所持有表决权数量占公司表决权数量的比例(%) | 62.0356 |
(四)表决方式是否符合《公司法》及公司章程的规定,股东会主持情况等。
1、本次会议由公司董事会召集,董事长杨瑞嘉先生主持;
2、会议采用现场投票及网络投票的方式进行表决;
3、本次会议的召集、召开、表决方式符合《公司法》等有关法律、法规及本公司《公司章程》的有关规定,会议合法有效。
(五)公司董事和董事会秘书的列席情况
1、公司在任董事8人,列席8人;
2、公司董事会秘书陈江宁女士出席了本次会议;其他高级管理人员均列席了本次会议。
二、议案审议情况
(一)非累积投票议案
1、议案名称:《关于<公司2025年度董事会工作报告>的议案》
审议结果:通过表决情况:
| 股东类型 | 同意 | 反对 | 弃权 | |||
| 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | |
| 普通股 | 60,277,298 | 99.3432 | 35,150 | 0.0579 | 363,335 | 0.5989 |
2、议案名称:《关于2025年度利润分配方案的议案》
审议结果:通过表决情况:
| 股东类型 | 同意 | 反对 | 弃权 | |||
| 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | |
| 普通股 | 60,277,298 | 99.3432 | 398,485 | 0.6568 | 0 | 0.0000 |
3.00议案名称《关于公司董事及高管2026年度薪酬方案的议案》,该议案共8项子议案
3.01议案名称:《关于董事长兼总经理杨瑞嘉先生2026年度薪酬方案的议案》审议结果:通过
表决情况:
| 股东类型 | 同意 | 反对 | 弃权 | |||
| 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | |
| 普通股 | 40,914,166 | 99.0313 | 400,185 | 0.9687 | 0 | 0.0000 |
3.02议案名称:《关于董事兼副总经理史志怀先生2026年度薪酬方案的议案》
审议结果:通过表决情况:
| 股东类型 | 同意 | 反对 | 弃权 | |||
| 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | |
| 普通股 | 42,126,101 | 99.0496 | 404,185 | 0.9504 | 0 | 0.0000 |
3.03议案名称:《关于董事兼副总经理陈彬先生2026年度薪酬方案的议案》审议结果:通过表决情况:
| 股东类型 | 同意 | 反对 | 弃权 | |||
| 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | |
| 普通股 | 50,190,767 | 99.2011 | 404,185 | 0.7989 | 0 | 0.0000 |
3.04议案名称:《关于职工董事兼副总经理屠宏林先生2026年度薪酬方案的议案》
审议结果:通过表决情况:
| 股东类型 | 同意 | 反对 | 弃权 | |||
| 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | |
| 普通股 | 50,190,767 | 99.2011 | 404,185 | 0.7989 | 0 | 0.0000 |
3.05议案名称:《关于董事吕伟先生2026年度薪酬方案的议案》
审议结果:通过表决情况:
| 股东类型 | 同意 | 反对 | 弃权 |
| 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | |
| 普通股 | 60,271,598 | 99.3338 | 404,185 | 0.6662 | 0 | 0.0000 |
3.06议案名称:《关于独立董事袁天荣女士2026年度薪酬方案的议案》审议结果:通过表决情况:
| 股东类型 | 同意 | 反对 | 弃权 | |||
| 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | |
| 普通股 | 60,271,598 | 99.3338 | 404,185 | 0.6662 | 0 | 0.0000 |
3.07议案名称:《关于独立董事冷德嵘先生2026年度薪酬方案的议案》
审议结果:通过表决情况:
| 股东类型 | 同意 | 反对 | 弃权 | |||
| 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | |
| 普通股 | 60,271,598 | 99.3338 | 404,185 | 0.6662 | 0 | 0.0000 |
3.08议案名称:《关于独立董事舒柏晛先生2026年度薪酬方案的议案》
审议结果:通过表决情况:
| 股东类型 | 同意 | 反对 | 弃权 | |||
| 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | |
| 普通股 | 60,275,598 | 99.3404 | 400,185 | 0.6596 | 0 | 0.0000 |
、议案名称:《关于修订<董事、高级管理人员薪酬考核制度>的议案》审议结果:通过表决情况:
| 股东类型 | 同意 | 反对 | 弃权 | |||
| 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | |
| 普通股 | 60,273,298 | 99.3366 | 39,150 | 0.0645 | 363,335 | 0.5989 |
(二)涉及重大事项,应说明5%以下股东的表决情况
1、非累积投票议案
| 议案序号 | 议案名称 | 同意 | 反对 | 弃权 | |||
| 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | 票数 | 比例(%) | ||
| 2 | 《关于2025年度利润分配方案的议案》 | 114,481 | 22.3174 | 398,485 | 77.6826 | 0 | 0.0000 |
| 3.01 | 《关于董事长兼总经理杨瑞嘉先生2026年度薪酬方案的议案》 | 112,781 | 21.9860 | 400,185 | 78.0140 | 0 | 0.0000 |
| 3.02 | 《关于董事兼副总经理史志怀先生2026年度薪酬方案的议案》 | 108,781 | 21.2062 | 404,185 | 78.7938 | 0 | 0.0000 |
| 3.03 | 《关于董事兼副总经理陈彬先生2026年度薪酬方案的议案》 | 108,781 | 21.2062 | 404,185 | 78.7938 | 0 | 0.0000 |
| 3.04 | 《关于职工董事兼副总经理屠宏林先生2026年度薪酬方案的议案》 | 108,781 | 21.2062 | 404,185 | 78.7938 | 0 | 0.0000 |
| 3.05 | 《关于董事吕伟先生2026年度薪酬方案的议案》 | 108,781 | 21.2062 | 404,185 | 78.7938 | 0 | 0.0000 |
| 3.06 | 《关于独立董事袁天荣女士2026年度薪酬方案的议案》 | 108,781 | 21.2062 | 404,185 | 78.7938 | 0 | 0.0000 |
| 3.07 | 《关于独立董事冷德嵘先生2026年度薪酬方案的议案》 | 108,781 | 21.2062 | 404,185 | 78.7938 | 0 | 0.0000 |
| 3.08 | 《关于独立董事舒柏晛先生2026年度薪酬 | 112,781 | 21.9860 | 400,185 | 78.0140 | 0 | 0.0000 |
(三)关于议案表决的有关情况说明
、本次股东会所有议案均为普通决议议案,已获得出席本次会议股东和代理人所持有效表决权股份总数的过半数通过;
、议案
、议案
3.01-3.08对中小投资者进行了单独计票;
、关联股东杨瑞嘉、史志怀、陈彬、屠宏林分别对议案
3.01-3.04回避表决;
、股东会还听取了公司《2025年度独立董事述职报告》以及高管2026年度薪酬方案。
三、律师见证情况
1、本次股东会见证的律师事务所:北京市中伦律师事务所
律师:阳靖、台运恒
2、律师见证结论意见:
北京市中伦律师事务所认为,公司本次股东会的召集、召开程序符合《公司法》《上市公司股东会规则》等法律、法规、规范性文件和《公司章程》的规定,本次股东会的召集人资格、出席会议人员资格、表决程序和表决结果合法有效。
特此公告。
南京麦澜德医疗科技股份有限公司董事会
2026年
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