复旦微电：中信建投证券股份有限公司关于上海复旦微电子集团股份有限公司核心技术人员离职的核查意见

核心技术人员离职的核查意见

中信建投证券股份有限公司（以下简称“中信建投”或“保荐机构”）作为上海复旦微电子集团股份有限公司（以下简称“复旦微电”或“公司”）首次公开发行股票并在科创板上市的保荐机构，根据《证券发行上市保荐业务管理办法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》等的相关规定和要求，对复旦微电核心技术人员离职事项进行了审慎核查，核查情况如下：

一、核心技术人员离职的具体情况

复旦微电核心技术人员程君侠女士因年龄及身体原因，与公司的《劳务合同》到期且不再续签，请辞核心技术人员，并将办理包括上海复旦微电子（香港）有限公司董事离职手续。相关手续完毕后，程君侠女士不再担任公司任何职务。

（一）核心技术人员情况

程君侠，女，1946年出生，中国国籍，无境外永久居留权，1969年本科毕业于复旦大学物理系半导体专业。1969年至2006年历任复旦大学助教、讲师、教授、复旦大学电子工程系集成电路设计研究室主任；1995年至2015年曾任上海复旦高技术公司董事、总经理。1998年7月至2023年12月，任公司执行董事、总工程师；现任附属公司上海复旦微电子（香港）有限公司之董事。

截至本核查意见出具日，程君侠女士未直接持有公司股票。

（二）参与研发的项目和专利情况

程君侠女士任职期间主要负责公司产品研发管理与产品质量管理体系建设和产品实现指导等工作。程君侠女士在公司工作期间参与申请的专利等知识产权均归属于公司所有，不存在涉及职务发明的纠纷或潜在纠纷。程君侠女士的离职不影响公司知识产权的完整性。

（三）保密与竞业限制

程君侠女士与公司签署了《劳动合同》《保密协议》，双方对保密权利和义务、有关知识产权的所有权、违约责任等进行了明确约定。截至本核查意见出具日，公司未发现程君侠女士存在违反上述协议相关条款的情形。

二、核心技术人员调整对公司影响

公司自设立以来高度重视研发工作和人才梯队的建设。2021年末、2022年末和2023年末，公司研发人员的数量分别830人、885人和1178人，占员工总数的比例分别为54.21%、52.34%和57.60%。目前已拥有产品与系统定义、数字和模拟电路设计与验证、测试与工程实现、系统解决方案等研发团队，形成了多元化、多层次的研发人才梯队。

本次变动前后，公司核心技术人员具体情况如下：

目前，公司的技术研发和日常经营均正常进行，现有研发团队及核心技术人员能够支持公司未来核心技术的持续研发，本次核心技术人员的调整不会对公司技术研发、核心竞争力和持续经营能力产生实质性影响。

三、公司采取的措施

公司研发团队结构完整，后备人员充足，各项研发工作正常有序推进，现有的研发团队能够支撑公司未来核心技术的持续发展。未来公司将持续加大研发投入，不断完善研发团队建设，加强研发技术人员的培养和引进，不断提升公司技术创新能力。

四、保荐机构核查意见

经核查，保荐机构认为：公司的技术研发和日常经营均正常进行，现有研发团队及核心技术人员能够支持公司未来核心技术的持续研发，本次核心技术人员离职事项不会对公司技术研发、核心竞争力和持续经营能力产生重大不利影响。

（以下无正文）

（本页无正文，为《中信建投证券股份有限公司关于上海复旦微电子集团股份有限公司核心技术人员离职的核查意见》之签字盖章页）

保荐代表人：

中信建投证券股份有限公司年 月 日