天能股份：2026年度“提质增效重回报”行动方案的半年度评估报告
天能电池集团股份有限公司 2026 年度“提质增效重回报”行动方案的半年度评 估报告
为了落实以投资者为本的理念,推动天能电池集团股份有限公 司(以下简称“天能股份”或“公司”)持续优化经营、规范治理和积 极回报投资者,大力提高公司质量,助力信心提振、资本市场稳定和 经济高质量发展,公司制定了《2026 年度“提质增效重回报”行动方 案》(以下简称《行动方案》),并于2026 年3 月28 日正式对外披露。 为进一步落实有关工作安排,切实维护全体股东利益,公司对《行动 方案》在报告期内的执行情况进行全面评估并编制本报告,具体内容 如下:
一、聚焦主业发展,提升经营质量
2026 年上半年,公司实现营业收入223.25 亿元,同比增长6.73%。 在行业整体增速放缓的背景下,铅蓄电池"压舱石"地位依然稳固,为 后续业务结构调整赢得了战略空间。更值得关注的是,二季度净利润 环比提升,显示公司在应对外部冲击后,经营效率正快速修复。
2026 年上半年,电动两轮车行业处于新旧国标切换过渡期,叠加 前期"以旧换新"政策对存量需求的前置释放,终端市场阶段性低迷; 同时硫酸、塑壳等辅材价格大幅上涨,铅蓄电池业务在需求与成本双 重挤压下承压。
面对挑战,公司从渠道、产品、运营三端同步发力:渠道端优化
运营,赋能终端门店提效;产品端提升32Ah 及以上大容量电池占比, 推出"耐寒王""爬坡王"等场景化新品,以差异化策略对冲下行压力; 运营端升级全链路数字化能力,拉动生产与供应链协同降本,并以海 南为试点推进售后检测前移,由"被动响应"转向"主动服务"。
针对锂电业务,公司立足现有产能优势,积极整合上下游产业链 资源,聚焦高价值优质客户,持续深耕核心细分市场。与此同时,公 司着力推进产品矩阵迭代升级与全链条运营效能优化,上半年顺利完 成多款电芯产品的开发及验证工作,并在电动轻型车、储能等领域推 出多款产品,形成了覆盖多场景、多区域、多工况的完整产品解决方 案体系,有效满足下游客户日益多元化的应用需求。在客户合作与技 术创新层面,公司与行业头部客户的战略合作关系持续深化。报告期 内,公司进一步巩固并拓展与中兴通讯、海四达、卫蓝新能源等核心 战略伙伴的合作广度与深度,供货品类持续拓宽。
全球化布局取得实质性进展,国际化经营正从"产品出海"向"产 能出海"与"品牌出海"纵深演进。海外制造基地建设加速,越南组装 厂报告期内实现满产满销,自建产线全面投产并完成极板本地化自产 自供,供应链本土化水平大幅提升;全球销售网络持续完善,以荷兰 欧洲办事处为区域统筹枢纽,稳步向德国、波兰等欧洲核心市场供货, 欧洲业务渗透能力显著增强。
二、坚持创新驱动,加快发展新质生产力
公司始终将技术创新作为长远发展的核心驱动力。报告期内,公 司持续保持高强度研发投入,在持续深耕铅蓄电池核心技术优化升级
的同时,积极前瞻布局钠离子电池、固态电池、氢燃料电池等新兴前 沿技术领域,完善多元化技术储备。
今年上半年,公司推出钠电第二代汽车电池,并获批 0.5MW/1.2MWh 工商业储能示范项目;固态电池方面,公司面向两轮车 市场推出了高端电摩用半固态(混合固液)电池72V50Ah, 72V100Ah。 在机器人应用方面,能量密度达300Wh/kg 的半固态电芯也已实现小 批量交付。氢燃料电池领域,公司发布"辰星"系列T280、N345 等大 功率新品,关键零部件实现100%国产化。
三、完善公司治理,优化规范运作
报告期内,公司在新的治理架构下平稳运行。董事会审计委员会 承接原监事会相关职权,并勤勉尽责地行使各项职责;董事会及其下 属各专门委员会、股东会亦在各自权限范围内规范运作、科学决策。 目前,公司已构建起“股东会—董事会—经营层”三层治理架构,各 层级之间权责透明、协调运转、有效制衡,治理效能持续提升。
在治理架构落地实施的同时,公司同步推进制度体系建设,强化 依据新《中华人民共和国公司法》及相关监管规则修订的各项治理制 度与内部控制流程。报告期内,公司结合业务实际与管理需要,新制 定了《董事、高级管理人员薪酬管理制度》,进一步完善激励约束机 制,夯实规范化管理基础。总体而言,公司治理结构持续优化,制度 体系日趋健全,为高质量发展提供了坚实的制度保障与治理支撑。
四、加强市场沟通, 建立投资者长期互信通道
2026 年,公司持续将投资者关系管理置于公司治理的核心位置, 以"透明、高效、互动"为原则,构建多层次、常态化的投资者沟通体 系。
公司已于上半年成功举办2025 年度业绩说明会,就经营成果、 战略规划及行业趋势与投资者深度交流;全年计划主导及参与路演、 反路演活动超50 场,精准触达境内外核心机构投资者与行业分析师, 系统传递公司技术优势、业务亮点与长期投资价值。
在日常沟通方面,公司通过接待实地调研、接听热线、上证e 互 动平台答疑等多元渠道,与投资者保持高频良性互动。管理层积极参 与各类交流活动,认真倾听市场声音,切实保护投资者特别是中小投 资者的合法权益,持续提升参与度与认同感。
信息披露始终是信任的基石。公司严格执行监管要求,确保披露 内容真实、准确、完整、及时,以高质量信披夯实市场信任基础。
通过规范透明的治理实践与真诚开放的沟通姿态,公司致力于与 全体股东建立长期互信、价值共享的良性关系,为可持续发展奠定坚 实的投资者基础。
五、重视股东回报,实现共赢发展
公司本着重视对投资者的合理投资回报,同时兼顾公司资金及发 展需求的原则,建立持续、稳定、科学的回报机制,保持利润分配政 策的连续性和稳定性。公司自2021 年1 月在科创板上市以来连续每 年实施分红,公司最近三年(2023-2025 年度)已累计现金分红金额 合计约15.63 亿元,2026 年6 月11 日,公司完成了2025 年度权益
分派,向全体股东每10 股派发现金红利5.50 元(含税),共计派发 现金红利5.33 亿元。
六、聚焦“关键少数”强化履职职能
公司一直高度重视控股股东、实际控制人及董事、高级管理人员 等“关键少数”的履职监督,2026 年将持续开展沟通工作和专项培训, 确保在信息披露、股份变动等重要事项中严格依法合规。公司将积极 组织监管政策学习,及时传达最新监管要求,并积极组织董事、高管 参加专业培训,持续提升“关键少数”的履职能力和风险意识,增强 其底线思维和红线意识,进一步提升公司管理团队的治理能力并激发 管理团队的组织活力,推动公司整体治理水平的全面提升。
七、强化 ESG 治理实践 评级实现显著提升
2026 年3 月28 日,公司正式披露《2025 年度可持续发展报告》, 全面回顾与总结了公司在绿色制造、循环经济、社会责任及公司治理 等方面的年度实践与绩效,成为对外传递ESG 理念与成果的重要窗 口。
与此同时,公司ESG 外部评级实现突破性跃升。华证指数2026 年4 月30 日评级结果显示,天能股份获得A 评级(较上一期BBB 级 提升);Wind ESG 评级亦由BBB 提升至A。两大主流评级机构同步上 调评级,充分体现了资本市场与专业评价机构对公司ESG 治理成效和 管理水平的认可。
上述评级跃升与报告披露,不仅是公司ESG 治理从合规迈向价值 引领的重要标志,也为公司长期可持续发展奠定了坚实的信任基础。
七、其他事项
本次行动方案系基于目前公司的实际情况制定,不构成公司对投 资者的实质性承诺,未来可能会受到国内外市场环境因素、政策调整 等因素影响,具有一定的不确定性,敬请广大投资者谨慎投资,注意 投资风险。
天能电池集团股份有限公司
董事会
2026 年8 月26 日