研报评级☆ ◇002256 兆新股份 更新日期：2026-05-02◇ 通达信沪深京F10
★本栏包括【1.投资评级统计】【2.盈利预测统计】【3.盈利预测明细】【4.研报摘要】
【5.机构调研】
【1.投资评级统计】 暂无数据
【2.盈利预测统计】 暂无数据
【3.盈利预测明细】 暂无数据
【4.研报摘要】 暂无数据
【5.机构调研】(近6个月)
参与调研机构：1家
──────┬──────────────────────────────────────────────
2026-04-28│兆新股份(002256)2026年4月28日投资者关系活动主要内容
──────┴──────────────────────────────────────────────
1、在 2025 年扭亏为盈基础上，公司对 2026 年经营目标和节奏有何整体考虑？
答：尊敬的投资者，您好！感谢您的关注与支持！2025年公司实现营业收入 4.97 亿元、归母净利润 4,259 万元，
在收入增长和盈利修复上都迈出了一步。 2026 年公司将更加重视“质量优先、节奏均衡”，在确保合规与风险可控前提
下，围绕精细化工、新能源双主业稳健推进，不会单纯以短期规模冲刺作为考核导向，具体目标以后续正式披露为准。再
次感谢您的关注、理解与支持！
2、公司光伏电站等电力资产目前运营情况如何？未来在“算电一体化”方面有何规划？
答：尊敬的投资者，您好！感谢您的关注与支持！公司目前持有的电力资产总体运行稳定，2025 年电站上网电量保
持同比增长，带来较为稳定的发电收入和现金流，对公司资产质量和长期收益形成支撑。 在此基础上，公司将结合不断
扩大的运维规模优势，探索将算力、运维和能源管理等能力协同起来，朝“算电一体化”运营方向逐步推进，相关路径仍
处于研判和论证过程中，后续进展将按相关要求审慎披露。再次感谢您的关注、理解与支持！
3、公司 2025 年营收和利润改善较为明显，管理层如何看待这一轮经营修复的质量和可持续性？
答：尊敬的投资者，您好！感谢您的关注与支持！2025年公司实现营业收入约 4.97 亿元，同比增长约 43%，归母净
利润约 4,259 万元，成功扭亏为盈，毛利率与费用率结构也同步优化。 管理层更关注盈利结构和现金流质量，未来将在
严格风控和审慎投资前提下，继续巩固存量业务基础，并通过精细化管理和结构优化，争取保持相对稳健的盈利能力。再
次感谢您的关注、理解与支持！
4、公司收购运维平台后，长期是想做简单的规模扩张，还是有更深层的战略目标？
答：尊敬的投资者，您好！感谢您的关注与支持！我们更看重的是“能力和平台”的长期价值，而不是短期装机规模
的堆积。通过并购优质运维团队，公司一方面强化存量电站的精细化运营与降本增效，另一方面在全国范围内积累标准化
运维体系和数据资产，为后续“资产+运维+技术解决方案”一体化服务打基础。未来将根据行业环境和自身资源禀赋，审
慎评估是否在算力、储能等方向与运维平台协同延展。再次感谢您的关注、理解与支持！
5、公司持续加码青海锦泰碳酸锂股权，不断增持，但是锂电原材料价格波动特别大，风险很高。请问管理层，高调
布局碳酸锂赛道，有没有做过风险评估？万一锂价大跌，这笔投资会不会反而拖累公司业绩？
答：尊敬的投资者，您好！感谢您的关注与支持！公司在参与青海锦泰等盐湖资源项目时，并不是简单“押注锂价”
，而是从资源属性、合作结构和资产安全等多维度做过系统评估。 一方面，公司通过分步增持、股权+经营协同的方式推
进，避免一次性重资产，整体投入规模与公司资产负债表和现金流承受能力相匹配。另一方面，内部在测算时采用更为审
慎的价格假设和敏感性分析，并结合减值测试机制，对价格大幅波动情形下的影响进行前瞻评估和动态管理。总体而言，
公司更看重盐湖资产的长期战略价值和与新能源主业的协同，会严格控制节奏和边界，力争在控制风险前提下争取合理回
报。再次感谢您的关注、理解与支持！
6、精细化工海外业务未来的增长，更多依赖市场扩张还是产品结构升级？
答：尊敬的投资者，您好！感谢您的关注与支持！我们会把精化海外看成“区域+产品+品牌”三条线协同推进的长期
工程。一方面依托香港平台稳步拓展东南亚等重点区域客户，提升订单稳定性；另一方面持续推动中高端产品和新应用场
景的布局，提升单品附加值。公司会在风险可控、合规先行的前提下，小步验证、分阶段放大海外投入，力争实现收入和
利润质量的同步提升。再次感谢您的关注、理解与支持！
7、公司在品牌建设和研发投入上，未来会有哪些更偏中长期的布局？
答：尊敬的投资者，您好！感谢您的关注与支持！公司拟正在从“生产制造型”向“技术与品牌驱动型”逐步转变。
一方面，在精细化工和新能源业务中围绕安全、可靠、合规打造稳定的品牌，强化与头部客户的长期合作关系；另一方面
，聚焦少数关键产品和场景进行持续研发投入，通过工艺优化、配方升级和数字化手段提升产品性能与成本竞争力。我们
希望让技术和品牌逐步成为公司跨周期发展的关键支撑，而不是短期宣传口号。再次感谢您的关注、理解与支持！
─────────────────────────────────────────────────────
参与调研机构：8家
──────┬──────────────────────────────────────────────
2025-11-27│兆新股份(002256)2025年11月27日投资者关系活动主要内容
──────┴──────────────────────────────────────────────
一、基本情况介绍
为助力广大投资者更好地理解公司价值与发展潜力，夯实对公司长期发展的信心，本次投资者交流会特邀请公司高管
出席。
公司高管团队简要回顾兆新股份的发展历程、剖析当前经营现状，并就公司主营业务架构、核心产品体系等展开详细
介绍。
二、提问交流环节
1、公司目前经营状况如何？
答：公司以“精细化工+新能源”双主业协同发展为核心战略，两大业务板块形成“稳健打底+增量突破”的盈利格局
，经营基本面扎实向好，长期投资价值与成长潜力持续释放。
精细化工板块深耕环保高附加值赛道，凭借对市场需求的洞察，已搭建起涵盖环保功能涂料及辅料、绿色环保家居用
品、环保节能汽车养护用品及相关气雾剂的多元化核心产品矩阵，产品广泛适配工业制造、家居消费、汽车后市场等多元
场景，在细分领域形成差异化竞争优势，市场认可度与份额稳步提升。后续，公司将紧扣市场新增需求，拟推动精细化工
产品布局向新消费、机器人及 AI 智能硬件养护等新兴领域延伸，通过产品技术迭代升级与应用场景拓展，持续拓宽增长
边界、释放增量潜力。
新能源板块以光伏电站运营为核心抓手，凭借成熟电站管理经验与稳定消纳资源，持续创造稳定现金流。同时顺势拓
展光伏 EPC 配套服务与充电桩业务，打造“运营+工程+充电”双向赋能的业务矩阵——电站运营保障盈利稳定性，EPC
业务实现弹性增长，充电桩业务开辟增量市场，推动板块综合盈利能力与市场竞争力稳步进阶。
财务层面，据公司《2025 年半年度报告》披露，上半年实现营业收入 2.08 亿元，其中精细化工与新能源业务收入
各占 1.04 亿元，两大板块收入占比完全均衡，这一均衡结构不仅验证了双主业协同发展的成效，更赋予公司抵御单一行
业波动的强抗风险能力与发展韧性突出。
战略布局上，公司紧扣“十五五”绿色发展导向，近期与浙江亿扬能源科技有限公司签署战略合作框架协议，双方聚
焦矿区低浓度瓦斯综合利用，创新构建“资源高效回收+新能源生产+碳资产开发”三位一体发展模式，未来将全力打造绿
色、高效、智能的能源生态体系，致力于成为“十五五”期间绿色低碳产业标杆企业。同时，公司拟推进青海锦泰以股抵
债事项，将深度强化公司在盐湖锂资源领域的战略布局，有效拓宽产业赛道边界，增厚资本实力与资产质量，核心行业竞
争力持续夯实。
2、青海锦泰矿产资源具体有哪些？青海锦泰以股抵债事项，具体能为上市公司带来哪些好处？财务上如何体现？
答：青海锦泰资源禀赋，产品覆盖氯化钾等钾肥品类及新能源原材料碳酸锂等资源。碳酸锂产能布局契合行业高景气
趋势，同时，矿区所在区域伴生铯、铷等稀有元素资源，具备进一步开发利用空间，持续拓宽价值边界。
公司联合国资股东，通过以股抵债模式完成青海锦泰股权重组。一方面整合各方股东资源优势，释放协同效应，全面
提升青海锦泰的经营管理效率与盈利水平；另一方面能深度强化上市公司在盐湖锂资源领域的战略布局，有效拓宽“精细
化工+新能源”双主业的产业边界，进一步夯实行业核心竞争力。
据评估公司出具的评估报告，以 2025 年 6 月 30 日为评估基准日，青海锦泰 15%股权的评估价值约为 4.21 亿元
。本次交易完成后，预计将增加公司非经常性损益，具体影响金额以年度审计报告最终披露结果为准。
3、公司实施第二期员工持股计划的激励对象主要是针对哪些业务板块？
答：第二期员工持股计划的参加对象包括公司各业务板块的核心技术人员、核心业务人员以及经董事会认定对公司发
展有贡献的核心骨干员工或关键岗位员工，并设置了相应的考核目标。
4、公司是否有存储 AI相关业务？
答：公司目前暂未开展 AI 存储相关业务，未来将推进“AI 赋能实体”的落地计划，通过数字化、智能化技术革新
运营效能，同时探索新业务孵化的潜在机会。
5、公司电力收入方面，是否参与国家新能源补贴？
答：公司从事的光伏发电业务，业务的收入与利润来源涵盖国家新能源补贴，同时公司绝大多数光伏发电项目均已纳
入补贴覆盖范围。
6、公司目前管理团队配置如何？
答：公司于 2024 年 12 月完成董事会换届，新一届董事会以职业经理人为核心支柱，通过引入国资股东代表董事、
实现独立董事过半数配置，构建起结构科学、制衡有效的治理架构。
董事长刘公直先生作为职业经理人领军者，凭借深厚的复合专业积淀与丰富的资本市场实战经验，为公司稳健经营、
长远发展提供核心决策支撑与战略引领。
业务板块管理团队推行“年轻化+扁平化”双维管理模式：年轻化团队注入持续创新动能，激活组织活力；扁平化架
构精简决策链条，提升响应效率与跨部门协同效能，全方位赋能业务高质量发展。
─────────────────────────────────────────────────────
〖免责条款〗
1、本公司力求但不保证提供的任何信息的真实性、准确性、完整性及原创性等，投资者使
用前请自行予以核实，如有错漏请以中国证监会指定上市公司信息披露媒体为准，本公司
不对因上述信息全部或部分内容而引致的盈亏承担任何责任。
2、本公司无法保证该项服务能满足用户的要求，也不担保服务不会受中断，对服务的及时
性、安全性以及出错发生都不作担保。
3、本公司提供的任何信息仅供投资者参考，不作为投资决策的依据，本公司不对投资者依
据上述信息进行投资决策所产生的收益和损失承担任何责任。投资有风险，应谨慎至上。
|