经营分析☆ ◇600970 中材国际 更新日期：2026-09-12◇ 通达信沪深京F10
★本栏包括【1.主营业务】【2.主营构成分析】【3.前5名客户营业收入表】【4.前5名供应商采购表】
【5.经营情况评述】
【1.主营业务】
工程技术服务；高端装备制造；生产运营服务；工程物流、骨料销售、属地化产品销售等
【2.主营构成分析】
截止日期:2026-06-30
项目名 营业收入(元) 收入比例(%) 营业利润(元) 利润比例(%) 毛利率(%)
─────────────────────────────────────────────────
工程技术服务(产品) 117.14亿 55.09 16.70亿 46.82 14.26
生产运营服务(产品) 60.52亿 28.46 11.75亿 32.93 19.41
高端装备制造(产品) 28.97亿 13.63 4.85亿 13.59 16.74
其他(产品) 15.85亿 7.46 2.26亿 6.34 14.27
抵消(产品) -9.85亿 -4.64 1130.49万 0.32 -1.15
─────────────────────────────────────────────────
境外(地区) 127.80亿 60.11 21.21亿 59.46 16.60
境内(地区) 83.58亿 39.31 13.90亿 38.97 16.63
其他业务(地区) 1.25亿 0.59 5590.77万 1.57 44.88
─────────────────────────────────────────────────
截止日期:2025-12-31
项目名 营业收入(元) 收入比例(%) 营业利润(元) 利润比例(%) 毛利率(%)
─────────────────────────────────────────────────
工程技术服务(产品) 292.09亿 58.89 41.83亿 45.58 14.32
生产运营服务(产品) 134.09亿 27.03 30.11亿 32.81 22.46
高端装备制造(产品) 69.58亿 14.03 14.44亿 15.74 20.75
其他(产品) 29.21亿 5.89 5.53亿 6.03 18.95
其他(补充)(产品) 34.68 0.00 28.96 --- 83.51
抵消(产品) -28.99亿 -5.84 -1396.66万 -0.15 0.48
─────────────────────────────────────────────────
境外(地区) 271.62亿 54.76 51.36亿 55.96 18.91
境内(地区) 221.24亿 44.61 38.56亿 42.02 17.43
其他业务(地区) 3.13亿 0.63 1.85亿 2.01 59.16
其他(补充)(地区) 34.68 0.00 28.96 0.00 83.51
─────────────────────────────────────────────────
截止日期:2025-06-30
项目名 营业收入(元) 收入比例(%) 营业利润(元) 利润比例(%) 毛利率(%)
─────────────────────────────────────────────────
工程技术服务(产品) 125.76亿 58.02 16.50亿 45.52 13.12
生产运营服务(产品) 62.35亿 28.77 12.50亿 34.48 20.04
高端装备制造(产品) 23.09亿 10.65 4.45亿 12.28 19.28
其他(产品) 13.97亿 6.44 2.81亿 7.75 20.11
抵消(产品) -8.41亿 -3.88 -79.63万 -0.02 0.09
─────────────────────────────────────────────────
境外(地区) 117.06亿 54.00 21.02亿 57.99 17.96
境内(地区) 98.06亿 45.24 14.29亿 39.43 14.57
其他业务(地区) 1.64亿 0.76 9368.36万 2.58 57.08
─────────────────────────────────────────────────
截止日期:2024-12-31
项目名 营业收入(元) 收入比例(%) 营业利润(元) 利润比例(%) 毛利率(%)
─────────────────────────────────────────────────
工程技术服务(产品) 271.25亿 58.81 43.32亿 47.85 15.97
生产运营服务(产品) 129.20亿 28.01 27.75亿 30.65 21.48
高端装备制造(产品) 62.14亿 13.47 14.18亿 15.66 22.82
其他(产品) 23.51亿 5.10 5.52亿 6.10 23.49
抵消(产品) -24.83亿 -5.38 -2410.97万 -0.27 0.97
─────────────────────────────────────────────────
境内(地区) 236.48亿 51.27 37.78亿 41.73 15.97
境外(地区) 222.68亿 48.27 51.37亿 56.75 23.07
其他业务(地区) 2.12亿 0.46 1.38亿 1.52 65.11
─────────────────────────────────────────────────
【3.前5名客户营业收入表】
截止日期:2025-12-31
前5大客户共销售148.16亿元，占营业收入的29.87%
┌───────────────────────┬───────────┬───────────┐
│客户名称 │ 营收额(万元)│ 占比(%)│
├───────────────────────┼───────────┼───────────┤
│合计 │ 1481565.14│ 29.87│
└───────────────────────┴───────────┴───────────┘
【4.前5名供应商采购表】
截止日期:2025-12-31
前5大供应商共采购12.53亿元，占总采购额的3.10%
┌───────────────────────┬───────────┬───────────┐
│供应商名称 │ 采购额(万元)│ 占比(%)│
├───────────────────────┼───────────┼───────────┤
│一道新能源科技股份有限公司 │ 23366.61│ 0.58│
│合计 │ 125315.00│ 3.10│
└───────────────────────┴───────────┴───────────┘
【5.经营情况评述】
截止日期:2026-06-30
●发展回顾:
一、报告期内公司所属行业及主营业务情况说明
（一）公司所属行业情况
1、水泥工程服务
公司是全球最大的水泥技术装备工程系统集成服务商。当前，国内市场下游有效需求和内生动能尚待修
复，国际市场区域分化、绿色转型加速，中东冲突加速全球贸易链、产业链、供应链深刻重构，但“绿色低
碳、数字智能、可持续发展”已成为全球水泥行业的共识，水泥企业对新技术、新装备的需求持续释放。
国际市场方面，全球水泥工业正经历格局重塑、规则调整与动力转换的深刻变革。碳约束趋紧、数字化
加速渗透、区域市场分化加剧。据相关机构调研报告，2026年上半年全球水泥需求延续区域分化态势，除中
国区域外的全球水泥需求量总体增长约1%。价格方面，全球水泥价格整体保持高位运行，区域间分化趋势进
一步加剧。东南亚、撒哈拉以南非洲、拉美等“一带一路”国家基建带来新建增量；欧洲对低碳技术、智能
装备与循环经济的需求持续释放。
国内市场方面，2026年上半年水泥市场需求延续总体下降走势，降幅有所扩大。国家统计局数据显示，
全国累计水泥产量7.36亿吨，同比下降8%，降幅较去年同期扩大3.7个百分点，产量为近十七年以来同期最
低水平。水泥行业产能出清加速，需求转向数字化、智能化技术与绿色转型深度融合。
2、水泥和矿山技术装备
公司是集研发、制造、销售、服务为一体的国内领先、国际先进的材料和专业设备制造服务提供商。公
司装备业务主要涵盖水泥技术装备、矿业破碎及物料处理装备等领域，构筑了水泥领域规模最大、品种最全
的装备产品矩阵，拥有700-14000t/d级全规模、覆盖破碎、粉磨、烧成、物料输送、环保以及DCS控制系统
全流程的具有自主知识产权的系列核心装备，其中辊压机全球市占率第一，熟料输送机国内市占率达85%，
篦冷机国内市占率超过70%。水泥装备销售与整线EPC项目、技改EPC项目紧密相关，现阶段水泥装备销售主
要面向两个市场，一是以境外市场为主的整线EPC增量市场需求，二是全球水泥行业绿色智能转型升级不断
催生以环保、节能、高效为特点的装备需求。国内水泥行业供给侧改革不断深化，目前行业已处于提质增效
、绿色智能的结构化转型时期，来自存量市场的节能降耗改造、低碳设备更新迭代将占据更大的需求比例。
3、水泥和矿山生产运营服务
水泥生产运营服务：水泥运维服务主要包括整线生产运营、备品备件和维修业务。目前公司水泥整线生
产运营业务主要在境外，非洲、中东、南亚、东南亚等地区新建水泥生产线较多，当地业主管理经验、技术
力量薄弱，对水泥整线运维等技术服务需求较大。在备品备件领域，市场主要参与者为装备制造企业、小型
私人服务商或业主自营，竞争格局较为分散，公司装备集团旗下各专业装备子公司均有备品备件业务，产品
矩阵丰富，现阶段主要服务于自有装备。备品备件属于耗材类业务，使用周期较短，每年都有望保持较为稳
定的业务规模。
矿山生产运营服务：矿山运维是公司运维业务的重要组成部分，目前主要为石灰石、砂石骨料业主提供
矿山开采运维服务。伴随国家推进安全矿山、绿色矿山政策日益严格，行业准入门槛大幅提升，中小服务商
加速出清，矿山业主更倾向于将矿山运维整体托管至专业服务商，公司全链条资质与管控优势有望充分释放
。除石灰石和骨料露天开采运维服务能力外，公司正在积极向其他品类矿延伸，持续拓展增量空间；此外，
受益于国内水泥企业走出去步伐加快和公司境外工程服务业务带动，境外矿服业务具备较大增长潜力。
（二）公司主营业务情况
1、工程技术服务
公司工程技术服务业务以EPC工程总承包服务为主，同时采用工程咨询和设计、成套技术装备供货（EP
）、设备安装、工程建设管理等模式。
工程技术服务业务主要涵盖以下领域：
（1）水泥和矿山工程：公司拥有国际领先的自主知识产权的新型干法水泥生产线技术以及完整的水泥
技术装备工程“全产业链”资源，为客户提供矿山建设、矿山开采、矿山治理和水泥生产线技术研发、数字
设计、智能制造、智慧建设、智慧运维、售后服务全过程的系统集成服务。
（2）绿能环保和多元化工程：公司依托全球品牌影响力、丰富的海外项目管理经验以及长期以来形成
的技术、人才优势和资源整合能力，向工业、房建、电力、基建等非水泥工程领域拓展，在东南亚、中东和
非洲地区有一定的影响力。
2、高端装备制造
公司装备产业的范围主要包括水泥技术装备、矿业破碎及物料处理装备的研发、设计、加工制造、技术
服务等，核心产品包括立磨、辊压机、预热器、回转窑、篦冷机、收尘设备、燃烧器、选粉机、堆取料机、
输送设备、破碎设备、钻探及采矿工程设备。此外，由于设备使用场景和制造工艺原理的相通性，公司现有
核心装备已成功向水泥外行业拓展，目前粉磨装备、环保装备、输送与计量装置等已进入矿业、冶金、化工
、电力、钢铁、煤炭等行业。公司一方面利用与工程业务的协同优势带动装备销售，一方面通过装备专业化
发展和全球布局拓展外行业、境外市场空间，实现行业产品向专业产品转变。
3、生产运营服务
公司生产运营服务业务主要涵盖以下领域：
（1）水泥生产运营服务：公司拥有完整、系统的水泥生产运营管理服务体系、专业的管理团队及丰富
的属地资源，为客户提供工厂保产、设备维修等服务，助力客户降本提质。目前该业务主要在境外实施，业
务模式通常为业主负责原/燃材料供应、水泥销售等，公司承担生产线的人员组织、水泥熟料生产、设备运
行维护、设备检修及备品备件等，主要采用人工单价或吨熟料单价进行结算。
（2）矿山生产运营服务：在矿山工程的基础上，公司为石灰石、砂石骨料或有色金属矿山等客户提供
矿山开采服务，生产环节主要包括穿孔、爆破、装车、运输、破碎及输送、矿石均化等。目前该业务主要在
国内实施，并已在境外拓展取得积极成效，主要按照供矿量进行结算。
（3）数字智能服务：依托现有行业技术积累和丰富场景资源，公司开展水泥和矿业数字化产品服务业
务，包括智能工厂系统解决方案及智慧矿山、数字设计、智慧建设、智能制造等数字化智能化服务。
（4）绿能环保服务：公司积极打造绿色能源专业平台和替代燃料产业链平台，为水泥行业及其他工商
业能源结构转型与低碳发展提供系统解决方案。
4、其他业务
其他业务主要是工程物流、骨料销售、属地化产品销售等业务。
二、经营情况的讨论与分析
上半年，面对地缘政治冲突与国内市场需求走弱、汇率波动加剧等多重外部压力，公司锚定战略主线，
聚焦高质量发展，持续深化业务协同、统筹优化全域资源配置，赋能海外市场开拓与商业模式升级，核心主
业竞争优势稳固，“第二曲线”市场拓展提速。
报告期，公司实现营业收入212.62亿元，同比下降1.9%，其中，境外主营业务收入127.80亿元，同比增
长9%；实现归属于上市公司股东的净利润9.34亿元，同比下降34%，主要受汇率波动和非流动资产处置损益
变动影响；本期汇兑损失1.85亿元，非流动资产处置收益减少1.29亿元，扣除非经与汇兑损益的归母净利润
10.93亿元，同比下降2.7%；毛利率16.78%，同比增加0.06个百分点；营业收现率超98%，同比增加近8个百
分点。报告期，公司新签合同额445.22亿元，同比增长8%，其中，境外新签合同额310.56亿元，同比增长12
%，占比提升至70%。截至报告期末，公司有效结转合同额716.52亿元，同比增长超15%，为稳健经营筑牢坚
实底盘。
（一）深耕主业稳根基，聚力攻坚拓增量
公司聚焦工程技术服务核心主业，锚定存量、增量、行业外、海外“四个市场”，深耕核心区域。报告
期，工程技术服务实现营业收入117.14亿元，其中境外收入92.46亿元，同比增长8%，国外市场的增长有效
弥补国内市场下降的影响；工程技术服务新签合同额287.15亿元，同比增长4%，其中新签水泥及矿山工程服
务合同同比增长11%，经营韧性和潜力持续彰显。
水泥工程业务稳健经营，海外市场优势持续放大。依托成熟的水泥工程成套技术与长期海外本地化运营
积淀，公司水泥工程业务发展态势平稳向好。报告期内，水泥工程业务新签合同额175.84亿元，同比增长6%
。海外市场拓展成效显著，上半年累计签署16个境外水泥整线项目，包含8个非洲区域整线项目，并成功签
署加拿大整线项目，实现北美市场战略突破。境内水泥行业关联度下降，报告期内，新签境内水泥工程合同
额2.25亿元，仅占上半年新签合同总额的0.51%。技改业务需求持续释放，境外水泥工程技改业务实现新签
合同额11.31亿元，同比增幅达46%，业务主要覆盖中东、东南亚、非洲、中亚等区域，核心增量均来自长期
合作优质业主。
加快构建“大矿业”发展体系，多元布局成果持续显现。报告期内，公司依托自身核心技术优势与多业
务协同效应，大力拓展海外市场和外行业市场，目前已落地54个外行业矿山项目、38个境外采矿项目。新签
矿山工程合同额33.84亿元，同比增长48%。围绕矿业产业链延伸，提升一体化经营能力，聚焦战新产业刚需
矿种，构建“推进一批、储备一批、跟踪一批”拓展梯队。
抢抓能源转型时代机遇，绿能环保业务增速亮眼。公司精准把握全球能源转型发展机遇，持续攻坚绿能
环保赛道，国内外双线突破，业务规模快速提升。报告期内，新签绿能环保工程合同额27.98亿元，同比增
长67%。境外业务增势强劲，报告期内，新签境外绿能环保工程合同额12.26亿元，同比增长近1.9倍，先后
落地伊拉克光伏系列项目合计超8亿元，再获土耳其LIMAK集团光伏项目，顺利中标阿尔及利亚污水处理项目
。光伏+储能稳步推进，徐州中联“光储一体化”绿色示范项目正式投运，建成完整的“光伏发电+混合储能
”绿色能源链路。环保业务持续发力，替代燃料销售量69万吨，同比增长近1倍，成功签署宁夏天元锰业固
废环保处理及综合利用项目。
（二）装备业务提质效，外拓服务增潜力
高端装备业务合同收入齐升，增长动能持续释放。凭借成熟的成套装备技术、精细化智能制造能力及深
厚的海外品牌积淀，公司高端装备制造业务实现合同收入双增长。报告期，高端装备制造业务实现营业收入
28.97亿元，同比增长25%，其中矿山装备收入7.32亿元，同比增长14%，绿能环保装备收入6.82亿元，同比
增长超1.6倍；新签合同额51.27亿元，同比增长4%。
深化“两外一服”布局，市场拓展成果丰硕。报告期内，实现境外收入13.07亿元，同比增长近11%；新
签境外合同31.89亿元，同比增长18%。境外市场开拓有力，境外矿山装备实现收入6.95亿元，同比增长19%
；境外水泥装备新签合同24.32亿元，同比增长1.13倍。公司高端装备成功打入北美、欧洲市场，立磨、辊
压机成功销往越南、安哥拉等海外新市场，沙特QCC万吨线成功实现国产化装备替代。跨行业拓展成效显著
，装备外行业收入占比达45%，较2025年末提升5个百分点，实现中德联合研发的移动破碎站产品国内落地和
验证，高压辊磨机干法制粉技术在有色金属矿选矿领域成功应用，新开发外行业客户超11家。持续完善全球
服务体系，全力推进全球14个装备技术服务中心建设，沙特服务中心成功落地首个存量设备运维合同，本地
化服务能力持续升级。
（三）运营服务增后劲，水泥矿山齐发力
数智赋能运营转型，服务价值持续提升。公司依托全产业链一站式服务，以数字化、智能化为核心抓手
，大力推广智能运维标准化技术解决方案，构建可全球复制、模块化落地的智能运维服务体系，海外智能运
维试点项目实现人工巡检量降低75%，并计划推动境外10个智慧运维项目的建设工作。报告期内，生产运营
服务业务实现收入60.52亿元，其中境外收入18.6亿元，同比增长13%；新签生产运营服务合同93.81亿元，
同比增长22%，其中境外新签合同37.87亿元，同比增长80%。
水泥运维稳步扩容，海外深耕提质增效。公司持续巩固水泥运维核心基本盘，境外市场开拓态势良好。
截至报告期末，公司在执行水泥运维服务生产线69条，其中境外水泥运维服务生产线63条。报告期内，实现
境外水泥运维相关收入17.38亿元，同比增长9%；新签境外水泥运维合同13.33亿元，同比增长16%。
矿山运维破局突围，两外高增动能充沛。矿山运维业务境外、行业外市场同步发力，实现收入、订单双
高增。报告期，实现境外矿山运维业务收入1.22亿，同比增长超1.3倍；新签境外矿山运维合同10.96亿元，
同比增长超2.1倍。截至报告期末，公司在执行矿山运维项目319个，其中境外项目24个，较2025年末增长6
个。大力开拓外行业市场及境外大客户，重点拓展钼矿、金铜矿、钛铁矿、锂矿、铝土矿等矿种，中标海德
堡采矿服务项目。加速推进绿色智慧矿山建设，大力推广“油改电”和无人化场景落地，完善研发设计、采
选一体全链条服务能力。截至报告期末，公司建成绿色矿山202座，投用新能源矿车456台，落地60台纯电无
人矿卡，在4个项目上线运行绿色智慧矿山无人驾驶系统，有效降低能耗与碳排放，助力“双碳”目标实现
。
（四）科创驱动深赋能，技术引领筑优势
坚持创新驱动发展，推动科创产业深度融合。报告期内公司研发费用7.62亿元，同比提升1.7%。公司聚
焦数智化、绿色化方向，加强顶层设计，持续完善科技创新体系，依托丰富的应用场景与工艺工法交互的天
然优势，以一流技术推进“两端延伸”，一体推进技术攻关、成果转化、生态构建，推动“成熟产业”向“
持续增值产业”转变，夯实高质量、可持续发展基础。
关键技术攻坚突破，绿色低碳技术加速落地。公司集中资源重点攻坚全系统全氧燃烧、工业副产石膏制
酸联产水泥窑外分解等关键技术，加快推进绿色低碳胶凝材料技术装备、海水资源化及印染废水新型高级氧
化技术等中试平台建设，稳步落地沸腾煅烧示范项目。聚焦大宗固废资源化利用，针对磷石膏、煤矸石、赤
泥、粉煤灰、建筑垃圾等固废资源，研发高附加值、高效率的资源综合利用技术,构建自主可控的技术体系
和装备系统解决方案，打造产业化应用示范标杆。
“绿”“数”深度融合，引领行业价值共创共享。公司成功举办第四届绿色智能创新交流会，正式发布
无废城市、超净排放、智慧矿山、智能运维四项科技创新成果，旗下中材重机获评国家级绿色工厂，品牌与
技术认可度持续提升。报告期，公司强化技术沉淀与重点技术专利布局，取得发明专利授权134项，其中国
际专利授权4项，技术壁垒与知识产权护城河持续拓宽。
（五）全球布局再升级，内外协同强保障
持续优化全球经营布局，提升“全球织网”的密度与韧性。强化境外属地经营顶层设计和“一盘棋”谋
划，深度整合区域生态资源，构建适配目标市场的高效运营架构。巩固优化全球属地资源共享机制，立足“
全产业链”发展，持续强化资源整合能力，依托工程EPC主业的市场基础，协同发挥各类专业化平台的优势
与能力，为全球客户提供一站式、个性化、高值化服务方案。
深化集团产业协同出海，全力服务“海外再造”战略落地。建立多领域联合专班，稳步推进中材水泥哈
萨克斯坦项目建设，全面深化与集团兄弟企业的全球战略合作，助力集团优势产业全球布局落地，配套打造
工程+备品备件、现场运维、市场营销一体化综合服务方案，推进“产业链集群式出海”，构建协同共生的
海外产业发展新格局。
（六）改革筑基强合规，提质笃行践责任
深化国企改革攻坚，合规管控全面升级。新一轮治理改革纵深推进，围绕提升价值创造能力持续发力，
持续深化三项制度改革，成功入选世界一流专业领军企业培育名单，再度获评双百企业考核“标杆”等级。
境外“大合规”体系稳步落地，出台《境外属地化公司管理制度目录与关键控制要点》、沙特、越南等国别
《境外合规指南》，实现高风险业务、境外资产全流程常态化监督管控，筑牢合规经营底线。股权激励收官
激发活力，2021年限制性股票计划顺利收官，激励计划的实施有效绑定核心骨干与公司发展利益，充分调动
管理及业务团队积极性，为公司高质量发展注入强劲动力。
聚力经营提质增效，笃行履责持续发展。推进各领域降本增效，平均融资成本较上年末下降30个BP，成
功发行7亿元3年期科技创新债券，创同期限债券最低利率；发布2026年集采目录，完成木模板、电缆桥架等
集中采购，节资率超5%。严守安全环保底线，大力践行“一岗双责、三管三必须”原则，扎实推进安全生产
治本攻坚三年行动收官，公司整体安全、环保经营形势平稳可控。常态化运行市值管理机制，建立市值监测
预警机制，定期分析股价波动及市场情况，并积极推动市值管理工具论证和研究。积极回馈投资者，报告期
派发现金红利12.58亿元，股利支付率近44%，持续高比例回报广大股东，切实履行社会责任。深度践行ESG
发展理念，成功入选标普全球《可持续发展年鉴》，斩获WindESGAA级评级，可持续发展能力获得市场认可
。
面向“十五五”，公司将继续坚持以“推动绿色智能，服务美好世界”为使命，以“材料工业世界一流
服务商”为愿景不动摇。编制“十五五”规划时，管理层提出“重点打造三大产业链”的总体思路，即水泥
&材料链、矿业产业链和绿能环保链，各产业链上下游融合发展，深挖产业链价值，在各产业链中深入推进
“高端技术与集成服务+高端装备制造+生产运维服务+产业投资发展”四种业态，形成“三链并举、四业共
张”的网架架构，架构里每个节点都是一个业务单元，各负使命，融合贯通。展望未来，公司将以科技创新
、绿色智能、属地发展、投资并购为四大驱动力，持续构建中材国际业务发展新版图。
三、报告期内核心竞争力分析
（一）行业领先的科技创新能力——从“技术引进”到“技术输出”
公司是国家高新技术企业、国家技术创新示范企业和知识产权优势企业，中国工业大奖获奖企业。公司
拥有全流程、全规模、高品质、成套高端水泥技术装备研发制造能力，依托科研创新能力和海量应用场景，
主要性能指标达到世界领先水平。公司拥有行业领先的绿色低碳技术及数字智能技术，为全球水泥行业绿色
智能化发展提供了“中国方案”。截至报告期末，公司拥有有效专利突破3200件，其中，发明专利超1200件
，国际专利56件，涵盖水泥制造全工艺流程的技术和产品；先后主持或参加260余项水泥行业国际、国家、
行业标准和技术规范的制定。公司拥有国家水泥节能环保工程研究中心、博士后工作站、中国水泥发展中心
（与联合国工发组织共同创建）、国家企业技术中心等6个国家级创新平台以及21个省部级创新平台，制造
业单项冠军企业3家；国家级专精特新“小巨人”企业6家，省级“专精特新”企业14家。
（二）丰富的国际化运营管理经验——从“走出去”到“走进去”
公司坚定不移执行国际化发展战略，充分利用国际国内两个市场、两种资源，推动中国技术、中国标准
国际化，不断提升公司的全球服务力、竞争力和品牌影响力。截至报告期末，公司累计在海外92个国家和地
区承接了389条生产线，水泥工程服务市场份额自2008年起连续18年稳居世界第一。公司坚持“全球化、属
地化、多元化”发展定位，建立了完善的属地区域型服务网络，在海外拥有超过140家境外机构，超1300名
外籍长期雇员。
（三）全产业链集成能力——从“单一环节”到“系统集成”
公司先后整合了国内水泥工业研发、设计、装备及工程优质资源，是全球水泥技术装备及工程服务市场
唯一具有完整产业链的企业。公司拥有覆盖矿山工程、开采、治理和水泥生产线技术研发、数字设计、智能
制造、智慧建设、智慧运维、售后服务的完整产业链资源、专业人才队伍和系统解决方案，致力于推动水泥
技术装备与工程全产业链的价值重塑和布局优化。公司隶属国务院国资委直接管理的中央企业中国建材集团
，其连续15年荣登《财富》世界500强企业榜单，水泥、商混、石膏板、玻璃纤维、风电叶片、水泥玻璃工
程技术服务等7项业务规模世界领先，超薄电子玻璃、高性能碳纤维、锂电池隔膜、超特高压电瓷等多项新
材料业务国内领先，不仅是公司发展的坚强后盾，也为提升产业链整体价值提供了更多可能。作为中国建材
集团旗下的上市公司，公司拥有多渠道的融资资源和相对较低的融资成本，与主要的商业银行、政策性金融
、保险机构保持密切的沟通和合作，可通过多种渠道进行融资，支持公司业务发展。
（四）卓越的项目履约能力——从“中国速度”到“中国标准”
公司不断加强精细化管理，充分发挥在质量、成本和工期方面的比较优势，创造了多项水泥工程建设领
域的“第一”：公司承建的都江堰拉法基项目是国内第一个水泥EPC总承包项目；铜陵海螺5000t/d水泥熟料
生产线是中国第一条5000t/d国产化示范线，被誉为“中国水泥工业里程碑”；多米尼亚项目是中国企业在
海外承建的第一个水泥工程总承包项目；阿联酋UCC项目是中国企业在海外承建的第一条日产万吨水泥生产
线；阿尔巴尼亚FK项目是第一个将中国大型水泥成套设备出口到欧洲的项目；匈牙利NOSTRA项目被当地媒体
称为“世界最美丽的水泥厂”；埃及GOEBeniSuef6*6000t/d项目是世界水泥行业迄今在同一地点、同一时间
、同步建设的最大规模水泥生产线项目，创造了“中国制造”和“中国速度”的新典范；日喀则雅曲项目获
得“最高海拔的水泥生产线”吉尼斯世界纪录称号。
（五）良好的品牌信誉——从“成本优势”到“价值优势”
公司始终坚持以客户需求为中心，凭借领先的技术、卓越的工程品质，多次荣获中国建设工程鲁班奖、
国家优质工程奖及建材行业多项荣誉。公司凭借“工期短、履约好、性能优、服务佳”的优质品牌形象，与
Holcim、Heidelberg、Dangote等全球水泥巨头建立了长期合作关系，“SINOMA”品牌成为国际建材工程市
场最具影响力的品牌之一，品牌认知度和美誉度持续提升。近年来，公司持续深化属地化经营和本土化运作
，积极践行世界企业公民责任，不断赋予品牌新的价值和内涵，公司连续两年入选标普全球《可持续发展年
鉴（中国版）》，并作为行业内唯一中国大陆企业入选《2026年CSA全球年鉴》。
（六）有竞争力的人才资源优势——从“专业人才”到“复合型国际化人才”
公司坚持“人才强企”战略，始终把人才资源作为实现高质量发展的第一要素，不断健全人才体系、优
化人才选用育留机制，充分激发人才活力，在推动公司加快建成世界一流企业的进程中形成强有力的组织和
人才力量。一是顶尖人才齐聚，截至报告期末，公司拥有“国家百千万人才工程国家级人选”2名，“全国
工程勘察设计大师”2名，享受国务院政府特殊津贴人员96名，科研人才共计3478名，高级专家人才3300名
，专业技术职称人才7449名，国际化项目管理人才3435名。二是人才机制完善，公司以“双百行动”和国企
改革三年行动为契机，不断完善市场化经营机制，优化人才引进、选拔、培养、使用机制；建立多层次培训
体系，定期举办中青年干部政治素养暨管理能力提升培训班，与高校合作建立境外人才培训机制。三是人才
活力激发，建立规范的全员绩效考核体系，形成基于岗位、贡献为导向的差异化激励约束机制，实现收入分
配向核心技术骨干倾斜；构建上市公司-所属企业-工程项目的全方位全贯通中长期激励架构，实现骨干员工
与企业风险共担、利益共享，充分激发员工积极性、主动性和创造性。
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