公司报道☆ ◇605098 行动教育 更新日期：2026-11-08◇ 通达信沪深京F10
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2026-11-05 16:48│行动教育涨5.23%，太平洋一周前给出“买入”评级
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行动教育今日涨5.23%，收盘报54.75元。太平洋研报给予“买入”评级，预计公司2026至2028年归母净利润将逐步增长，现金流
大幅改善。报告预测三年EPS分别达3.23元、3.72元和4.24元，对应PE分别为16倍、14倍和13倍。此外，东吴证券、西南证券等机构
近期也发布研报给予“买入”评级，市场对该公司盈利韧性及增长前景持乐观态度。...
https://stock.stockstar.com/RB2026110500029492.shtml
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2026-11-03 19:54│西南证券：给予行动教育买入评级
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西南证券给予行动教育买入评级。公司2026年前三季度营收与归母净利润均实现双位数增长，单季利润增速达19.01%。公司持续
高比例分红，前三季度累计分红占比近九成。战略层面，“百校计划”推动收款大幅增长，合同负债充裕；“五星校长”战略升级效
果显著，课程热度创新高；AI战略元年发布“销冠AI系统”并开课，智能化赋能初见成效。机构预计未来三年业绩持续增长，维持买
入评级。...
https://stock.stockstar.com/RB2026110300039080.shtml
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2026-10-28 20:14│行动教育（605098）2026年三季报简析：营收净利润同比双双增长，盈利能力上升
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行动教育2026年三季报显示，公司营收6.57亿元、同比增长16.14%，归母净利润2.71亿元、同比增26.14%。单季度营收与净利亦
分别增长3.26%和19.01%。盈利能力显著提升，毛利率与净利率分别增至79.8%和41.42%。公司现金流充沛、零有息负债，过去三年分
红融资比达2.31。分析师预期全年业绩约4.05亿元，机构普遍看好其内生增长战略及行业龙头地位。...
https://stock.stockstar.com/RB2026102800046713.shtml
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2026-10-28 19:59│太平洋：给予行动教育买入评级
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太平洋证券给予行动教育买入评级。公司2026年三季报营收6.57亿元，净利2.71亿元，同比分别增长16.14%和26.14%。盈利端毛
利率提升至79.80%，费用率持续优化；现金流显著改善，经营现金流净额同比增99%，合同负债达12.7亿元，拟每10股派现8元。短期
Q3增速承压，但中长期凭借百校扩张及数字化运营维持成长逻辑。预计2026-2028年归母净利润复合增长，目标价6...
https://stock.stockstar.com/RB2026102800045802.shtml
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2026-10-28 19:18│10月28日行动教育发布公告，股东减持66.85万股
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10月28日，行动教育发布公告，持股5%以上股东上海云盾商务咨询合伙企业于27日减持66.85万股，占总股本0.5606%。减持期间
股价下跌2.26%，收盘价52.01元。该变动触及1%刻度提示性公告要求。数据来源公司三季报及公告，仅供参考，不构成投资建议。..
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https://stock.stockstar.com/RB2026102800042868.shtml
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2026-10-27 20:08│国元证券：给予行动教育买入评级
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国元证券给予行动教育“买入”评级。公司2026年前三季度营收与归母净利润双增，单季度Q3利润率显著提升。合同负债同比增
长超20%，经营势头良好。公司拟持续实施高比例现金分红，回报股东。未来增长由“百校计划”全国化布局与"AI赋能”战略双轮驱
动，预计2026至2028年业绩将稳步增长，维持买入评级。...
https://stock.stockstar.com/RB2026102700038599.shtml
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2026-10-27 00:34│图解行动教育三季报：第三季度单季净利润同比增长19.01%
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行动教育2026年三季报显示，前三季度营收6.57亿元，同比增长16.14%；归母净利润2.71亿元，增长26.14%。单季度营收2.29亿
元，增3.26%；归母净利润9925.76万元，增19.01%。公司保持高毛利（79.8%），负债率58.38%，财务费用为负，显示资金状况良好
。数据表明公司业务稳健增长，盈利能力强。...
https://stock.stockstar.com/RB2026102700001642.shtml
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2026-10-09 17:16│行动教育：上半年“营利双增”难阻股东集中减持，增长成色与可持续性待考
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行动教育上半年营收4.28亿元、净利1.72亿元，同比分别增长24.44%和30.67%，但增速放缓且费用高企。公司两大股东上海云盾
与蓝效拟合计减持不超过271万股。虽然账面“营利双增”，但合同负债仅微增5.8%，未来收入储备变薄，增长可持续性存疑，市场
对其增长成色仍持观望态度。...
https://stock.stockstar.com/SS2026100900026546.shtml
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2026-10-09 14:35│行动教育(605098)2026年10月9日投资者关系活动主要内容
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问：公司近期推出了股票期权激励计划，业绩考核设置了现金收入与净利润双维度目标（二选一达标即可）。请问在设定该考核
目标时，是否充分考虑了宏观经济波动及线下培训可能面临的不可控风险？此外，公司目前零有息负债且货币资金充裕，您认为公司
在未来的资本运作或外延式并购方面，是否还有进一步整合行业资源的战略规划，以持续巩固龙头地位？
答：您好，公司本次股票期权激励计划设置“现金收入”与“净利润”双维度考核目标（二选一达标即可），是基于对公司所处
行业发展趋势、自身经营特点及未来战略规划的审慎考量。该设计旨在兼顾收入增长质量与盈利水平，同时为应对宏观经济波动等不
可控因素预留了一定的弹性空间，有利于充分调动核心团队的积极性，确保公司在复杂环境下仍能保持稳健发展。公司已在相关公告
中对宏观经济形势变动、市场竞争加剧等风险因素进行了充分提示。公司始终坚持内生增长与外延拓展并重的发展策略。目前，公司
财务状况健康，零有息负债且货币资金充裕，为未来的战略发展提供了坚实的财务保障。当前阶段，公司战略重心主要聚焦于内生增
长：一方面持续推进“百校计划”，加速全国化布局；另一方面深化“AI赋能”战略，以科技驱动产品与服务升级。对于外延式并购
及行业资源整合，公司将持续关注行业动态，围绕主营业务及产业链上下游，审慎评估潜在机会，以持续巩固行业龙头地位。
问：公司2026年上半年综合毛利率提升至78.86%，净利率升至40.28%，展现出极强的盈利韧性。但在“百校计划”稳步推进的过
程中，随着区域分校数量的增加，请问公司在标准化管理体系复制方面，如何有效管控新设分校的边际成本与教学质量风险？作为独
立董事，对公司未来三年（2026-2028年）约20%的复合增长目标有何监督与指导建议？
答：您好，关于新设分校的标准化复制与成本管控，公司“百校计划”主要采取轻资产模式推进，通过复制成熟运营体系和标准
化管理体系降低边际成本。从2026年半年报看，在业务规模扩大的同时，公司管理费用率同比下降，销售费用率基本稳定，AI工具也
逐步赋能营销、教学、运营全流程，全员劳动生产2率持续提升。教学质量方面，公司通过“五星校长”战略升级、核心课程体系迭
代以及讲师队伍建设保障交付质量，上半年课程报到率维持高位，《校长EMBA》报读人数创半年度历史新高。后续公司将持续跟踪分
校运营质量、客户满意度及单校盈利表现，确保扩张不以牺牲质量为代价。关于未来三年约20%的复合增长目标，该目标与公司2026
年股票期权激励计划考核口径一致。作为独立董事，我们将重点关注目标实现的质量与可持续性，包括分校扩张节奏与组织能力的匹
配以及核心师资和关键人员稳定性等风险因素。公司将通过定期经营分析、激励计划行权条件审核等方式，督促管理层在保持增长的
同时守住盈利质量、现金流安全和合规底线。
问：作为独立董事，如何评价公司管理层在2026年上半年复杂宏观环境下，通过“五星校长”战略升级与AI赋能取得的业绩高增
？在公司目前处于“百校计划”全国化扩张的关键期，您认为公司当前的研发费用增速（20.21%）是否足以支撑AI战略的长期技术壁
垒？未来在保障公司长远核心竞争力的同时，如何更好地兼顾并保护中小股东的合理回报诉求？
答：您好，在复杂宏观环境下，公司通过“五星校长”战略升级提升课程研发与交付质量，叠加AI赋能营销、教学、运营全流程
，上半年营收4.28亿元、归母净利润1.72亿元，分别同比增长24.44%和30.67%，《校长EMBA》报读人数创半年度历史新高，经营质量
与增长动能均表现良好。公司上半年研发费用1,347.20万元，同比增长20.21%，主要用于AI课程与智能工具的合作开发。当前AI战略
仍处于商业化落地初期，7月《AI组织》首期开课并首发三大智能体，已初步形成产品矩阵。后续将结合AI课程收入转化、客户使用
反馈及行业技术迭代节奏，动态评估研发投入的充分性，确保投入产出效率与长期竞争力相匹配。同时，公司上半年拟每10股派发现
金红利12元，分红比例83.02%，延续了高比例分红政策。“百校计划”采用轻资产模式，依靠自有经营现金流即可覆盖扩张所需，不
会因扩张而削弱分红能力。作为独立董事，我将持续关注公司在战略投入、现金流安全与股东回报之间的平衡，督促管理层在追求增
长的同时，切实保障中小股东的合理回报诉求。3公司2026年上半年核心产品《校长EMBA》报读人数创半年度历史新高，且管理咨询
业务增速亮眼。
问：请问在当前宏观经济环境下，中小企业家培训需求持续旺盛的核心驱动力是什么？此外，公司提出2026年是AI战略“价值创
造元年”，请问AI赋能（如AI组织大师课及三大AI智能体）目前对核心课程的客单价提升及复购率带来了哪些实质性的量化改变？
答：您好，当前环境下，企业家对组织效率、AI应用和人才梯队建设的需求更加迫切。公司“五星校长”战略升级叠加《校长EM
BA》交付，能够直接帮助客户解决经营痛点，客户复购率与转介绍率保持较高比例；2026年半年度公司合同负债达12.48亿元，也印
证了需求端的持续旺盛。2026年7月，《AI组织》首期开课并首发三大智能体，AI相关课程与服务正逐步成为新的收入增长极。目前
公司尚未单独披露AI课程对客单价和复购率的量化数据，但从整体经营结果看，上半年管理培训收入同比增长20.1%，毛利率提升至8
5.79%，《校长EMBA》报读人数创半年度历史新高，客户复购与转介绍率维持高水平，AI赋能对产品竞争力和客户粘性的正向作用已
在经营数据中得到体现。
问：“百校计划”扩张与超高分红并存，想请教公司如何平衡资本开支与股东回报？AI课程的收入贡献有量化目标吗？
答：您好，公司“百校计划”采用轻资产模式推进，主要依靠自有经营现金流覆盖分校扩张所需营运资金，无需依赖外部融资。
2026年上半年，公司现金储备充裕。因此，高比例分红与全国化扩张并不冲突。本次半年度拟每10股派发现金红利12元，分红比例83
.02%，公司将继续在兼顾长期发展与股东回报的前提下，保持分红政策的连续性和稳定性。2026年是公司AI战略从概念落地到价值创
造的关键一年。7月，《AI组织》课程首期开课，并首发“AI锁单大师”“AI案例大师”“AI伴读大师”三大智能体，AI相关课程、
咨询与工具服务正逐步成为新的收入增长极。
问：请问公司领导;1,贵司历时两年开发了销冠AI系统,有计划面向所有销售行业推广吗?准备以何种形式收费?2,现在各行各业都
在部署AI提质增效,连我所4在十八线县城电机厂都在洽談,但企业管理层普遍年龄偏大,对新生事物接受度慢或偏见较大.贵司是否考
虑抓住AI时代机遇,专门开展针对管理层用好AI的课程?
答：这块蓝海不抢占就会迅速被别人占领!3,令投资者疑惑的此次减持计划,一边提出要上千亿市值目标,也开始扩展百校版图,手
下销售精英荟萃,却为何一边放弃股权增值机会,去年减持已经错失约一倍涨幅,因为公司估值又不贵,分红也不低.希望坦诚回答这些
面对"打造老板超级增长利润中心"机会的问题,谢谢!您好，公司目前AI工具主要服务于自身营销、教学、运营提效，并依托《AI组织
》课程及“AI锁单大师”等智能体面向企业家客户输出AI组织落地能力。2026年重点仍是打通内部提效与外部赋能闭环。后续公司将
结合产品成熟度、市场需求和合规要求审慎评估，如有明确安排将及时披露。关于课程方面，公司《AI组织》课程首期已于2026年7
月开课，核心就是帮助企业家和管理层把AI转化为组织增长力。三大智能体也直接嵌入销售、案例、伴读等真实管理场景。公司将持
续迭代课程与工具，降低使用门槛，让更多管理者"会用、敢用、用好"AI。关于股东减持，近期减持主体为上海云盾和上海蓝效两个
持股平台，合计拟减持不超过271万股，占总股本约2.27%，减持原因为股东自身资金需求。该减持不影响公司控制权，也不改变管理
层通过股权激励计划绑定的2026—2028年的增长目标。公司上半年营收、净利润均创同期历史新高，合同负债12.48亿元，经营现金
流同比增长226.5%，半年度分红比例83.02%，基本面与股东回报政策保持稳健。
https://data.tdx.com.cn/zxfile/pdf_tb_news_jgdyxx/202610/94930605098.pdf
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2026-09-17 19:20│行动教育(605098)：上海云盾拟减持不超200万股公司股份
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智通财经APP讯，行动教育(605098.SH)发布公告，公司控股股东、实际控制人的一致行动人上海云盾商务咨询合伙企业(有限合
伙)(简称“上海云盾”)计划通过大宗交易及集中竞价方式按市场价格减持不超过200万股，减持比例不超过公司总股本的1.6771%。
http://www.zhitongcaijing.com/content/detail/1497547.html
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2026-09-17 19:18│行动教育(605098)：上海蓝效拟减持不超71万股公司股份
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智通财经APP讯，行动教育(605098.SH)发布公告，公司股东上海蓝效商务咨询合伙企业(有限合伙)(简称“上海蓝效”)计划通过
大宗交易方式按市场价格减持不超过71万股，减持比例不超过公司总股本的0.5954%，并自本公告发布之日起15个交易日后的3个月内
实施。
http://www.zhitongcaijing.com/content/detail/1497542.html
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2026-08-16 10:40│国元证券：给予行动教育买入评级
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国元证券给予行动教育买入评级。公司2026年中报显示，营收4.28亿元（同比增24.44%），归母净利润1.72亿元（同比增30.67%
），毛利率提升至78.86%。期末合同负债12.48亿元，同比增长17.82%。公司拟每10股派现12元，分红率超83%。得益于“五星校长”
战略及“百校计划”与AI战略推进，核心产品报读人数创新高。预计公司2026-2028年归母净利润分别为4...
https://stock.stockstar.com/RB2026081600001556.shtml
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2026-08-14 18:25│开源证券：给予行动教育买入评级
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开源证券给予行动教育买入评级。公司2026H1营收4.28亿元、净利1.72亿元，同比分别增长24.44%和30.67%，延续高分红策略。
得益于“五星校长”战略及AI赋能，合同负债充裕。毛利率提升至78.86%，管理咨询业务增速显著。公司深化“实效教育+AI"战略，
推出三大AI智能体并推进“百校计划”，有望驱动长期增长。机构上调盈利预测，预计2026-2028年净利稳步攀升。...
https://stock.stockstar.com/RB2026081400032908.shtml
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2026-08-13 06:02│行动教育（605098）2026年中报简析：营收净利润同比双双增长，盈利能力上升
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行动教育发布2026年中报，营收4.28亿元同比增长24.44%，归母净利润1.72亿元增长30.67%，盈利能力显著提升。毛利率与净利
率分别增至78.86%和40.28%。经营性现金流大增226.5%，主要源于销售回款增加及到期存款收回。公司历史上资本回报率（ROIC）表
现强劲，分红融资比达2.06。分析师预期2026年全年营收约4.05亿元，每股收益3.4元。...
https://stock.stockstar.com/RB2026081300003424.shtml
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2026-08-12 12:10│信达证券：给予行动教育买入评级
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信达证券维持行动教育“买入”评级。公司26H1营收4.3亿元、净利1.7亿元，同比分别增24.4%、30.7%，拟每10股派12元。管理
咨询与培训收入双增，综合毛利率提升至78.9%。26Q2收款亮眼，合同负债环比增长2%，AI战略赋能业务。预计26-28年EPS分别为3.3
9/4.08/4.73元，对应PE为17/14/12倍，机构目标均价79.89元。...
https://stock.stockstar.com/RB2026081200018060.shtml
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2026-08-12 01:14│图解行动教育中报：第二季度单季净利润同比增长28.59%
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行动教育2026年中报显示，上半年营收4.28亿元，同比增长24.44%；归母净利润1.72亿元，增长30.67%。第二季度单季营收2.55
亿元，净利润1.33亿元，同比增长28.59%，扣非净利润增长16.23%。公司毛利率高达78.86%，负债率57.48%，投资与财务费用表现稳
健，整体业绩呈现强劲增长态势。...
https://stock.stockstar.com/RB2026081200001505.shtml
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2026-08-04 16:37│行动教育涨5.01%，太平洋二个月前给出“买入”评级
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行动教育今日涨5.01%至60.1元。太平洋研报指出其大客户战略持续发力，业绩保持高增速，给予“买入”评级。机构预计2026
至2028年归母净利润分别为3.86亿元、4.42亿元和5.02亿元，对应市盈率19X至15X。东吴证券、西南证券等近期亦给予“买入”评级
。该股近期市场关注度较高，多机构看好其盈利增长潜力。...
https://stock.stockstar.com/RB2026080400027588.shtml
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2026-06-24 20:15│西南证券：给予行动教育买入评级
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西南证券给予行动教育买入评级。公司拟授予308.20万份股票期权以激励核心团队，考核2026至2028年业绩目标。随着“百校计
划”推进，公司未来五年将开设百家分校以保障增长。同时，公司坚持高分红，2025年现金分红比例达归母净利润的93%。预计2026
至2028年归母净利润分别为4亿、4.7亿、5.6亿元，对应市盈率分别为17倍、14倍、12倍，维持买入评级。...
https://stock.stockstar.com/RB2026062400040846.shtml
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2026-06-08 06:35│东吴证券：给予行动教育买入评级
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东吴证券给予行动教育（605098）买入评级。公司发布股权激励计划，覆盖152名核心骨干，考核目标设定2026至2028年净利润
复合增长率为20%，彰显增长信心。同时，公司推进“百校计划”加速扩张，高分红与充沛现金流支撑业务发展。机构上调其2026至2
028年营收及净利预测，对应PE分别为16、13、11倍，维持“买入”评级，目标价及机构评级显示市场对其成长预期积极。...
https://stock.stockstar.com/RB2026060800000065.shtml
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2026-05-28 23:39│行动教育(605098)2025年年度权益分派：每股派利1.00元
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行动教育（605098.SH）公布2025年年度权益分派方案，拟向全体股东每股派发现金红利1.00元（含税）。本次分配基数为实施
权益分派股权登记日登记的公司总股本，扣减回购专用证券账户中的453,900股后，实际参与分配的股本为118,797,200股，合计拟派
发现金红利约1.19亿元。方案不包含资本公积金转增股本或送红股。股权登记日为2026年6月3日，除权除息日为2026年...
https://www.gelonghui.com/news/5242119
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