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002209(达 意 隆)最新公司公告
 

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公司公告☆ ◇002209 达 意 隆 更新日期:2026-06-23◇ 通达信沪深京F10 ★本栏包括【1.公告列表】【2.财报链接】 【1.公告列表】 ┌─────────┬──────────────────────────────────────────────┐ │2026-06-21 15:37 │达 意 隆(002209):2025年年度权益分派实施公告 │ ├─────────┼──────────────────────────────────────────────┤ │2026-06-21 15:37 │达 意 隆(002209):关于二级全资子公司完成工商变更并换发营业执照的公告 │ ├─────────┼──────────────────────────────────────────────┤ │2026-06-10 18:07 │达 意 隆(002209):关于2026年限制性股票激励计划授予登记完成的公告 │ ├─────────┼──────────────────────────────────────────────┤ │2026-05-14 19:07 │达 意 隆(002209):关于调整2026年限制性股票激励计划相关事项的公告 │ ├─────────┼──────────────────────────────────────────────┤ │2026-05-14 19:07 │达 意 隆(002209):2026年限制性股票激励计划激励对象名单(截至授予日) │ ├─────────┼──────────────────────────────────────────────┤ │2026-05-14 19:07 │达 意 隆(002209):关于向激励对象授予限制性股票的公告 │ ├─────────┼──────────────────────────────────────────────┤ │2026-05-14 19:07 │达 意 隆(002209):2026年限制性股票激励计划调整及授予限制性股票事宜的法律意见书 │ ├─────────┼──────────────────────────────────────────────┤ │2026-05-14 19:06 │达 意 隆(002209):第九届董事会第十五次会议决议公告 │ ├─────────┼──────────────────────────────────────────────┤ │2026-05-14 19:06 │达 意 隆(002209):公司2026年限制性股票激励计划调整及授予事项的核查意见 │ ├─────────┼──────────────────────────────────────────────┤ │2026-05-13 20:22 │达 意 隆(002209):关于公司2026年限制性股票激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票情况│ │ │的自查报告 │ └─────────┴──────────────────────────────────────────────┘ ─────────┬──────────────────────────────────────────────── 2026-06-21 15:37│达 意 隆(002209):2025年年度权益分派实施公告 ─────────┴──────────────────────────────────────────────── 一、股东会审议通过利润分配方案等情况 1、广州达意隆包装机械股份有限公司(以下简称“本公司”或“公司”)2025年年度权益分派方案已获 2026年 5月 13日召开 的 2025年年度股东会审议通过。公司《2025 年年度股东会决议公告》(公告编号:2026-025)已于 2026年 5月 14日刊登在《证券 时报》及巨潮资讯网(www.cninfo.com.cn)上。 2、公司 2025 年年度权益分派方案为:以公司 2025 年 12 月 31 日总股本199,029,050股为基数,每 10股派发现金 0.80 元 (含税),公司 2025年度不送红股,不进行公积金转增股本。在利润分配预案公布后至实施前,若公司出现股权激励行权、股份回 购等股本总额发生变化情形时,公司将依照变动后的股本为基数,按照每股分红金额不变的原则调整方案。具体内容详见公司于 202 6 年 4月 21日刊登在《证券时报》及巨潮资讯网(www.cninfo.com.cn)上的《关于 2025年度利润分配预案的公告》(公告编号:2 026-016)。 3、公司 2025 年度利润分配方案披露后至实施期间,公司实施的 2026年限制性股票激励计划已完成授予登记,共计向 141 名 激励对象授予限制性股票5,501,000股,公司总股本由 199,029,050股增加至 204,530,050股。 4、本次实施的权益分派方案与 2025年年度股东会审议通过的利润分配方案及其调整原则一致,公司将依照变动后的股本为基数 ,按照每股分红金额不变的原则进行权益分派。 5、本次实施权益分派方案距离股东会审议通过权益分派方案的时间未超过两个月。 二、本次实施的权益分派方案 本公司 2025年年度权益分派方案为:以公司现有总股本 204,530,050股为基数,向全体股东每 10 股派 0.80 元人民币现金( 含税;扣税后,境外机构(含QFII、RQFII)以及持有首发前限售股的个人和证券投资基金每 10股派 0.72元;持有首发后限售股、 股权激励限售股及无限售流通股的个人股息红利税实行差别化税率征收,本公司暂不扣缴个人所得税,待个人转让股票时,根据其持 股期限计算应纳税额【注】;持有首发后限售股、股权激励限售股及无限售流通股的证券投资基金所涉红利税,对香港投资者持有基 金份额部分按 10%征收,对内地投资者持有基金份额部分实行差别化税率征收)。 【注:根据先进先出的原则,以投资者证券账户为单位计算持股期限,持股1个月(含 1个月)以内,每 10股补缴税款 0.16元 ;持股 1个月以上至 1年(含1年)的,每 10股补缴税款 0.08元;持股超过 1年的,不需补缴税款。】 三、股权登记日与除权除息日 本次权益分派股权登记日为:2026年 6月 25日,除权除息日为:2026年 6月 26日。 四、权益分派对象 本次权益分派对象为:截止 2026年 6月 25日下午深圳证券交易所收市后,在中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司(以下 简称“中国结算深圳分公司”)登记在册的本公司全体股东。 五、权益分派方法 本公司此次委托中国结算深圳分公司代派的 A股股东现金红利将于 2026年6月 26日通过股东托管证券公司(或其他托管机构) 直接划入其资金账户。 六、调整相关参数 根据公司《2023年限制性股票激励计划(草案)》《2026年限制性股票激励计划(草案)》的规定,激励对象获授的限制性股票 完成股份登记后,若公司发生资本公积转增股本、派送股票红利、股份拆细、配股、缩股或派息等影响公司股本总额或公司股票价格 事项的,公司应对尚未解除限售的限制性股票的回购数量及价格做相应的调整。 本次权益分派实施完成后,公司将根据相关规定,对激励对象获授但尚未解除限售的限制性股票的回购数量及回购价格另行履行 审批程序予以调整并公告。 七、咨询机构 咨询地址:广州市黄埔区云埔一路 23号 咨询联系人:冯天璐 咨询电话:020-62956848 传真电话:020-62956877 八、备查文件 1、《2025年年度股东会决议》 2、《第九届董事会第十三次会议决议》 3、中国结算深圳分公司确认有关分红派息具体时间安排的文件 4、深交所要求的其他文件 http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-06-22/c0117b9c-562c-47a7-8447-a2e01e942876.PDF ─────────┬──────────────────────────────────────────────── 2026-06-21 15:37│达 意 隆(002209):关于二级全资子公司完成工商变更并换发营业执照的公告 ─────────┴──────────────────────────────────────────────── 广州达意隆包装机械股份有限公司二级全资子公司五家渠新宝隆包装技术开发有限公司(以下简称“五家渠新宝隆”)因经营发 展需要,对注册资本、经营范围进行了变更。目前五家渠新宝隆已完成工商变更登记手续,并取得了新疆生产建设兵团第六师市场监 督管理局换发的《营业执照》。现将有关情况公告如下: 一、工商变更登记情况 变更事项 变更前 变更后 经营范围 许可项目:饮料生产;保健食品生产; 许可项目:饮料生产;保健食品生产;食 食品用塑料包装容器工具制品生产;食 品用塑料包装容器工具制品生产;食品销 品销售;供电业务(依法须经批准的项 售;供电业务(依法须经批准的项目,经 目,经相关部门批准后方可开展经营活 相关部门批准后方可开展经营活动,具体 动,具体经营项目以相关部门批准文件 经营项目以相关部门批准文件或许可证 或许可证件为准) 件为准) 一般项目:食品添加剂销售;食品用塑 一般项目:食品添加剂销售;食品用塑料 料包装容器工具制品销售;包装专用设 包装容器工具制品销售;包装专用设备销 备销售;普通货物仓储服务(不含危险 售;普通货物仓储服务(不含危险化学品 化学品等需许可审批的项目);装卸搬 等需许可审批的项目);装卸搬运;技术 运;技术服务、技术开发、技术咨询、 服务、技术开发、技术咨询、技术交流、 技术交流、技术转让、技术推广;非居 技术转让、技术推广;非居住房地产租赁; 住房地产租赁;租赁服务(不含许可类 租赁服务(不含许可类租赁服务);食品 租赁服务);食品进出口(除依法须经 进出口;热力生产和供应;住房租赁(除 批准的项目外,凭营业执照依法自主开 依法须经批准的项目外,凭营业执照依法 展经营活动) 自主开展经营活动) 注册资本 1,200万人民币 2,160万人民币 二、新取得营业执照的基本信息 1、名称:五家渠新宝隆包装技术开发有限公司 2、统一社会信用代码:91659004MAEFGBD062 3、类型:有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资) 4、法定代表人:陈超 5、注册资本:贰仟壹佰陆拾万元整 6、成立日期:2025年 04月 01日 7、住所:新疆五家渠市经济技术开发区北区创业园 9号、10号厂房 8、经营范围:许可项目:饮料生产;保健食品生产;食品用塑料包装容器工具制品生产;食品销售;供电业务(依法须经批准 的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准) 一般项目:食品添加剂销售;食品用塑料包装容器工具制品销售;包装专用设备销售;普通货物仓储服务(不含危险化学品等需 许可审批的项目);装卸搬运;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;非居住房地产租赁;租赁服务( 不含许可类租赁服务);食品进出口;热力生产和供应;住房租赁(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动) 三、备查文件 1、《营业执照》 2、《登记通知书》 广州达意隆包装机械股份有限公司 董事会 http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-06-22/9ab469b7-0181-4fab-90ab-252f32dab7fd.PDF ─────────┬──────────────────────────────────────────────── 2026-06-10 18:07│达 意 隆(002209):关于2026年限制性股票激励计划授予登记完成的公告 ─────────┴──────────────────────────────────────────────── 达 意 隆(002209):关于2026年限制性股票激励计划授予登记完成的公告。公告详情请查看附件 http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-06-11/bab7db33-d799-4f70-9728-a5f2c85655b1.PDF ─────────┬──────────────────────────────────────────────── 2026-05-14 19:07│达 意 隆(002209):关于调整2026年限制性股票激励计划相关事项的公告 ─────────┴──────────────────────────────────────────────── 广州达意隆包装机械股份有限公司(以下简称“公司”)于 2026 年 5 月 13日召开第九届董事会第十五次会议,审议通过《关 于调整 2026 年限制性股票激励计划相关事项的议案》。根据《广州达意隆包装机械股份有限公司 2026年限制性股票激励计划(草 案)》(以下简称《激励计划(草案)》、“本次激励计划”或“本激励计划”)的相关规定及公司 2025年年度股东会的授权,董 事会对本次激励计划相关事项进行了调整,具体情况如下: 一、本次激励计划已履行的相关审批程序 1、2026年 3月 26日,公司召开第九届董事会第十二次会议,审议通过《关于公司<2026年限制性股票激励计划(草案)>及其摘 要的议案》《关于公司<2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东会授权董事会办理公司 2026年限制 性股票激励计划有关事项的议案》。上述议案在提交董事会审议前,已经公司董事会薪酬与考核委员会审议通过,董事会薪酬与考核 委员会对本次激励计划的相关事项发表了核查意见,律师出具了相应的报告。 2、2026年 4月 24日至 2026年 5月 3日,公司对本次激励计划激励对象的姓名及职务在公司内部进行了公示。在公示期间,公 司董事会薪酬与考核委员会未收到针对本次激励计划激励对象名单人员的异议。公司于 2026年 5月 8日披露了《董事会薪酬与考核 委员会关于公司 2026年限制性股票激励计划激励对象名单的公示情况说明及核查意见》(公告编号:2026-024)。 3、2026年 5月 13日,公司召开 2025年年度股东会,审议通过《关于公司<2026年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议 案》《关于公司<2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东会授权董事会办理公司 2026年限制性股票 激励计划有关事项的议案》。 4、2026年 5月 14日,公司披露了《关于公司 2026年限制性股票激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票情况的自查 报告》(公告编号:2026-026)。 5、2026年 5月 13日,公司召开第九届董事会第十五次会议,审议通过《关于调整 2026年限制性股票激励计划相关事项的议案 》《关于向激励对象授予限制性股票的议案》。上述议案在提交董事会审议前,已经公司董事会薪酬与考核委员会审议通过,董事会 薪酬与考核委员会对授予日激励对象名单进行了核查并对本次激励计划的调整及授予事项发表了核查意见,律师出具了相应的报告。 二、本次调整事项的说明 鉴于公司本次激励计划原拟授予的激励对象中,有 6名激励对象因个人原因自愿放弃本次激励计划拟获授的权益,根据公司《激 励计划(草案)》及 2025年年度股东会的相关授权,董事会对本激励计划拟授予的激励对象名单及授予数量进行调整。本次调整后 ,本激励计划授予的激励对象由 148人调整为 142人,部分放弃的权益在授予激励对象中重新进行分配,授予的限制性股票由 591.7 0万股调整为 563.90万股。 除上述调整外,本激励计划其他内容与 2025年年度股东会审议通过的内容一致。本次调整事项在股东会对董事会的授权范围内 ,无需提交公司股东会审议。 三、本次调整对公司的影响 公司本次对 2026年限制性股票激励计划相关事项的调整不会对公司的财务状况和经营成果产生实质性影响,不存在损害公司及 全体股东利益的情形。 四、董事会薪酬与考核委员会意见 公司对 2026 年限制性股票激励计划激励对象名单及授予数量的调整符合《上市公司股权激励管理办法》(以下简称《管理办法 》)及公司《激励计划(草案)》的有关规定,调整后的激励对象均未发生不得被授予限制性股票的情形,符合《管理办法》等规定 的激励对象条件,符合公司《激励计划(草案)》规定的激励对象范围,激励对象的主体资格合法、有效。本次调整事项在公司 202 5年年度股东会对董事会的授权范围内,调整程序合法合规,不存在损害公司及全体股东利益的情形。综上,董事会薪酬与考核委员 会一致同意公司对本次激励计划授予激励对象名单及授予数量进行调整。 五、法律意见书的结论性意见 北京市君合(广州)律师事务所认为,截至本法律意见书出具之日: 1、本激励计划的本次调整及本次授予事项已取得现阶段必要的批准和授权,符合《管理办法》及《激励计划(草案)》的相关 规定; 2、本次调整的具体内容符合《管理办法》和《激励计划(草案)》的有关规定; 3、公司和本次授予的激励对象不存在《管理办法》及《激励计划(草案)》规定的不能授予限制性股票的情形,本激励计划本 次授予的授予条件已经成就,公司向激励对象实施本次授予符合《管理办法》《激励计划(草案)》的相关规定; 4、本激励计划本次授予日的确定符合《管理办法》及《激励计划(草案)》关于授予日的相关规定; 5、本激励计划本次授予的激励对象、授予数量及授予价格符合《管理办法》和《激励计划(草案)》的相关规定; 6、公司已按照《管理办法》《深圳证券交易所股票上市规则》等中国法律、法规及《激励计划(草案)》的规定履行了现阶段 必要的信息披露义务,公司尚需继续履行相应的信息披露义务。 六、备查文件 1、《第九届董事会第十五次会议决议》 2、《董事会薪酬与考核委员会 2026年第三次会议决议》 3、《董事会薪酬与考核委员会关于公司 2026年限制性股票激励计划调整及授予事项的核查意见》 4、北京市君合(广州)律师事务所出具的《关于广州达意隆包装机械股份有限公司 2026年限制性股票激励计划调整及授予限制 性股票事宜的法律意见书》 广州达意隆包装机械股份有限公司 董事会 http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-05-15/171a5176-5e30-4176-b279-32896a30507a.PDF ─────────┬──────────────────────────────────────────────── 2026-05-14 19:07│达 意 隆(002209):2026年限制性股票激励计划激励对象名单(截至授予日) ─────────┴──────────────────────────────────────────────── 达 意 隆(002209):2026年限制性股票激励计划激励对象名单(截至授予日)。公告详情请查看附件 http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-05-15/f6aea25c-02fd-4ef5-aea5-4d275b1e59c2.PDF ─────────┬──────────────────────────────────────────────── 2026-05-14 19:07│达 意 隆(002209):关于向激励对象授予限制性股票的公告 ─────────┴──────────────────────────────────────────────── 达 意 隆(002209):关于向激励对象授予限制性股票的公告。公告详情请查看附件 http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-05-15/c2248a40-50ad-432e-9bc9-2b449a0e66a1.PDF ─────────┬──────────────────────────────────────────────── 2026-05-14 19:07│达 意 隆(002209):2026年限制性股票激励计划调整及授予限制性股票事宜的法律意见书 ─────────┴──────────────────────────────────────────────── 达 意 隆(002209):2026年限制性股票激励计划调整及授予限制性股票事宜的法律意见书。公告详情请查看附件 http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-05-15/9053fca7-28b7-45b1-8ff6-487195d78235.PDF ─────────┬──────────────────────────────────────────────── 2026-05-14 19:06│达 意 隆(002209):第九届董事会第十五次会议决议公告 ─────────┴──────────────────────────────────────────────── 广州达意隆包装机械股份有限公司(以下简称“公司”)第九届董事会第十五次会议于 2026 年 5月 13 日 16:30在广州市黄埔 区云埔一路 23 号公司一号办公楼一楼会议室以现场结合通讯表决的方式召开。经全体董事书面同意,本次会议豁免通知时间要求, 会议通知已于 2026年 5月 13日以专人送达的方式发出。公司董事共 7名,参与本次会议表决的董事共 7名,其中黄建水先生以通讯 表决的方式出席会议。本次会议由董事长张颂明先生主持,公司部分高级管理人员列席了会议。本次会议的召集、召开程序符合有关 法律、行政法规、部门规章、规范性文件和《公司章程》的规定。 一、会议审议情况 1、审议通过《关于调整 2026 年限制性股票激励计划相关事项的议案》 本议案已经公司董事会薪酬与考核委员会审议通过,同意提交公司第九届董事会第十五次会议审议。 具体内容参见公司同日刊登在《证券时报》及巨潮资讯网(www.cninfo.com.cn)上的《关于调整 2026 年限制性股票激励计划 相关事项的公告》(公告编号:2026-028)。 表决结果:6票同意、0票反对、0票弃权。 吴小满先生为本次激励计划的激励对象,系关联董事,对本议案回避表决。 2、审议通过《关于向激励对象授予限制性股票的议案》 本议案已经公司董事会薪酬与考核委员会审议通过,同意提交公司第九届董事会第十五次会议审议。 《广州达意隆包装机械股份有限公司 2026年限制性股票激励计划(草案)》已经公司 2025 年年度股东会审议通过。根据《上 市公司股权激励管理办法》的有关规定及公司 2025年年度股东会的授权,董事会经核查后认为公司 2026年限制性股票激励计划授予 限制性股票的授予条件已经成就,同意将授予日确定为2026 年 5月 13 日,以 7.64 元/股的授予价格向符合授予条件的 142 名激 励对象授予 563.90 万股限制性股票。具体内容参见公司同日刊登在《证券时报》及巨潮资讯网(www.cninfo.com.cn)上的《关于 向激励对象授予限制性股票的公告》(公告编号:2026-029)。 表决结果:6票同意、0票反对、0票弃权。 吴小满先生为本次激励计划的激励对象,系关联董事,对本议案回避表决。 二、备查文件 1、《第九届董事会第十五次会议决议》 2、《董事会薪酬与考核委员会 2026年第三次会议决议》 http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-05-15/bf206fa5-4120-4708-aee3-a344f934f7a1.PDF ─────────┬──────────────────────────────────────────────── 2026-05-14 19:06│达 意 隆(002209):公司2026年限制性股票激励计划调整及授予事项的核查意见 ─────────┴──────────────────────────────────────────────── 广州达意隆包装机械股份有限公司(以下简称“公司”)董事会薪酬与考核委员会依据《中华人民共和国公司法》《中华人民共 和国证券法》《上市公司股权激励管理办法》(以下简称《管理办法》)、《深圳证券交易所股票上市规则》《深圳证券交易所上市 公司自律监管指南第 1号——业务办理:第三部分 3.2股权激励》等有关法律法规及规范性文件和《广州达意隆包装机械股份有限公 司章程》的规定,对公司 2026年限制性股票激励计划(以下简称“本次激励计划”)调整及授予事项发表核查意见如下: 一、关于调整 2026年限制性股票激励计划相关事项的核查意见 公司对本次激励计划激励对象名单及授予数量的调整符合《管理办法》及《广州达意隆包装机械股份有限公司 2026年限制性股 票激励计划(草案)》(以下简称《激励计划(草案)》)的有关规定,调整后的激励对象均未发生不得被授予限制性股票的情形, 符合《管理办法》等规定的激励对象条件,符合本次激励计划规定的激励对象范围,激励对象的主体资格合法、有效。本次调整事项 在公司 2025 年年度股东会对董事会的授权范围内,调整程序合法合规,不存在损害公司及全体股东利益的情形。董事会薪酬与考核 委员会一致同意公司对本次激励计划授予激励对象名单及授予数量进行调整。 二、关于向 2026年限制性股票激励计划激励对象授予限制性股票的核查意见 1、公司本次激励计划激励对象符合《管理办法》等法律法规及规范性文件规定的激励对象条件,符合《激励计划(草案)》规 定的激励对象范围,其作为公司本次激励计划激励对象的主体资格合法、有效。 2、本次激励计划激励对象为在公司(含分公司及控股子公司)任职的董事、高级管理人员、中层管理人员及核心技术(业务) 骨干(含外籍员工),均为与公司(含分公司及控股子公司)建立正式聘用或劳动关系的在职员工。前述激励对象不包括独立董事、 单独或合计持有公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。本次激励对象包含外籍员工,其作为公司核心技术( 业务)骨干人员,在公司的日常经营和业务拓展方面发挥重要作用,通过参与本次激励计划将进一步促进公司核心人才队伍的建设和 稳定,符合公司的实际情况和发展需求,符合《管理办法》等相关法律法规的规定,具有必要性和合理性。 3、本次激励计划拟授予的激励对象名单未超出公司 2025年年度股东会批准的《激励计划(草案)》中规定的激励对象名单范围 。 4、公司和本次激励计划拟授予的激励对象均未发生不得授予限制性股票的情形,公司本次激励计划的授予条件已经成就。 5、本次确定的授予日符合《管理办法》等法律法规、规范性文件以及《激励计划(草案)》中有关授予日的相关规定。 综上所述,公司董事会薪酬与考核委员会认为:公司对本次激励计划激励对象名单及授予数量的调整符合《管理办法》及《激励 计划(草案)》的有关规定,调整程序合法合规,不存在损害公司及全体股东利益的情形;本次激励计划激励对象均符合有关法律法 规及规范性文件的规定,符合本次激励计划规定的激励对象条件,其作为公司本次激励计划激励对象的主体资格合法、有效,同意以 2026年 5月 13日为授予日,向 142名激励对象授予限制性股票 563.90万股。 广州达意隆包装机械股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会 http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-05-15/2f5c5ade-5095-4088-a37b-15e3980b442f.PDF ─────────┬──────────────────────────────────────────────── 2026-05-13 20:22│达 意 隆(002209):关于公司2026年限制性股票激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票情况的自 │查报告 ─────────┴──────────────────────────────────────────────── 广州达意

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