公司公告☆ ◇002496 *ST辉丰 更新日期：2026-04-24◇ 通达信沪深京F10
★本栏包括【1.公告列表】【2.财报链接】
【1.公告列表】
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│2026-04-17 21:53 │*ST辉丰（002496）：关于申请撤销退市风险警示及其他风险警示的公告 │
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│2026-04-17 21:52 │*ST辉丰（002496）：关于2025年度利润分配预案的公告 │
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│2026-04-17 21:52 │*ST辉丰（002496）：关于董事、高级管理人员2026年度薪酬方案的公告 │
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│2026-04-17 21:52 │*ST辉丰（002496）：关于续聘2026年度审计机构的公告 │
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│2026-04-17 21:52 │*ST辉丰（002496）：2025年度内部控制自我评价报告 │
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│2026-04-17 21:52 │*ST辉丰（002496）：董事会对上期非标意见已消除的说明-辉丰股份 │
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│2026-04-17 21:52 │*ST辉丰（002496）：关于2025年度计提资产减值准备的公告 │
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│2026-04-17 21:52 │*ST辉丰（002496）：关于举办2025年度网上业绩说明会的公告 │
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│2026-04-17 21:52 │*ST辉丰（002496）：董事会审计委员会对会计师事务所2025年度履职情况的评估及履行监督职责情况的 │
│ │报告 │
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│2026-04-17 21:52 │*ST辉丰（002496）：关于开展期货套期保值业务的可行性分析报告 │
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2026-04-17 21:53│*ST辉丰（002496）：关于申请撤销退市风险警示及其他风险警示的公告
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特别提示：
1、江苏辉丰生物农业股份有限公司（以下简称“公司”）2025年度财务报告经苏亚金诚会计师事务所（特殊普通合伙）（以下
简称“苏亚金诚”）审计，公司 2025年度末合并口径经审计营业收入 3.29亿元，扣除后营业收入为 3.11亿元，并出具了标准无保
留意见的《审计报告》。
2、公司根据《深圳证券交易所股票上市规则》相关规定，向深圳证券交易所提交撤销对公司股票交易实施退市风险警示及其他
风险警示的申请，该事项尚需深交所核准，能否获得深交所核准存在不确定性，敬请广大投资者理性投资，注意投资风险，公司将根
据进展情况及时履行信息披露义务。
3、在公司申请撤销退市风险警示及其他风险警示期间，公司股票不停牌，正常交易，证券简称仍为“*ST辉丰”，证券代码仍为
“002496”，股票日涨跌幅限制仍为 5%。
公司于 2026年 4月 16 日召开第九届董事会第十五次会议，审议通过了《关于申请撤销退市风险警示及其他风险警示的议案》
，同意公司向深圳证券交易所提交撤销对公司股票交易实施退市风险警示及其他风险警示的申请，现将具体情况公告如下：
一、公司股票被实施退市风险警示叠加其他风险警示的情况
公司于 2025年 4月 22 日披露了《2024年年度报告》，经审计后的年度报告数据显示，公司 2024 年度经审计的营业收入为 28
,001.05 万元，归属于上市公司股东的净利润为-14,619.73万元，根据《深圳证券交易所股票上市规则 （2024 年修订）》（以下简
称“《股票上市规则》”）第 9.3.1条的规定，公司股票交易将被深圳证券交易所实施退市风险警示。同时，公司连续三个会计年度
扣除非经常性损益前后净利润孰低者均为负值，且最近一个会计年度审计报告显示公司持续经营能力存在不确定性，上述财务数据触
及《股票上市规则》第 9.8.1 条之“（七） 最近三个会计年度扣除非经常性损益 前后净利润孰低者均为负值，且最近一个会计年
度审计报告显示公司持续经营能力存在不确定性”，公司股票交易将被叠加实施其他风险警示。
由于上述情形，公司股票于 2025年 4月 23日起被实施退市风险警示叠加其他风险警示。
二、申请撤销股票退市风险警示及其他风险警示的情况
根据苏亚金诚会计师事务所（特殊普通合伙）出具的公司《2025 年审计报告》，公司2025年度实现营业收入 32,869.15 万元，
扣除后营业收入为 31,131.52 万元，归属于上市公司股东的净利润为-21,442.78 万元，归属于上市公司股东扣除非经常性损益的净
利润为-16,748.71 万元，归属于上市公司股东的所有者权益为 111,383.85万元。
根据审计报告显示，公司不存在《深圳证券交易所股票上市规则》(2025年)第 9.3.12 条规定的公司股票被终止上市的情形。
根据苏亚金诚会计师事务所（特殊普通合伙）对公司 2025年度出具标准无保留意见的《审计报告》，天健会计师事务所对公司
（特殊普通合伙）2024年度财务报告出具“与持续经营相关的重大不确定性部分”的审计意见而触及的其他风险警示情形已经消除。
不存在《深圳证券交易所股票上市规则》（2025年）规定的其他风险警示的情形。
根据《深圳证券交易所股票上市规则》(2025 年)9.3.8 条等规定，公司拟向深圳证券交易所申请撤销退市风险警示及其他风险
警示。
三、风险提示
公司按照《上市规则》的相关规定，向深圳证券交易所申请撤销退市风险警示和其他风险警示，能否获得深圳证券交易所的同意
尚存在不确定性。
公司指定信息披露媒体为《证券时报》《中国证券报》和巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn），公司所有信息均以在上述指定媒
体刊登的信息为准。敬请广大投资者理性投资，注意投资风险。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-04-18/d394c015-c4cc-4e44-8a38-5c708ad11f27.PDF
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2026-04-17 21:52│*ST辉丰（002496）：关于2025年度利润分配预案的公告
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特别提示：
1、公司2025年度利润分配预案：不派发现金红利，不送红股，不以公积金 转增股本。
2、本次利润分配预案尚需提交公司2025年年度股东会审议。
3、公司披露利润分配预案不触及《深圳证券交易所股票上市规则》第 9.8.1条规定的可能被实施其他风险警示情形。
一、审议程序
江苏辉丰生物农业股份有限公司（以下简称“公司”）于2026年4月16日召开第九届董事会第十五次会议，审议通过了《2025 年
度利润分配预案》。
本议案需提交股东会审议。
二、利润分配预案的基本情况
经苏亚金诚会计师事务所（特殊普通合伙）出具的审计报告：2025 年母公司净利润为-132,141,473.30 元，期末实际可供股东
分配的利润-1,345,890,611.58 元。期末资本公积金为 668,330,848.34 元。
由于本年度公司亏损，未达到《公司章程》规定的现金分红条件，公司董事会从实际情况出发，提出以下利润分配方案：2025
年度拟不进行现金分红，也不进行资本公积转增股本，也不派发红股。
三、现金分红方案的具体情况
（一）公司2025年度利润分配预案不触及其他风险警示情形
项 目 2025年度 2024年度 2023年度
现金分红总额（元）
回购注销总额（元） - - -
归属于上市公司股东的净利润（元） -214,427,802.69 -155,094,732.30 -467,326,866.73
合并报表本年度末累计未分配利润（元） -1,241,532,410.14
母公司报表本年度末累计未分配利润（元） -1,345,890,611.58
上市是否满三个完整会计年度 是
最近三个会计年度累计现金分红总额（元） -
最近三个会计年度累计回购注销总额（元） -
最近三个会计年度平均净利润（元） -278,949,800.57
最近三个会计年度累计现金分红及回购注销总额 -
（元）
是否触及《股票上市规则》第 9.8.1 条第（九） 否
项规定的 可能被实施其他风险警示情形
基于上述指标，公司未触及《深圳证券交易所股票上市规则》第9.8.1条规定的可能被实施其他风险警示情形。
（二）公司2025年度不分配利润的原因
由于本年度公司亏损，未达到《公司章程》规定的现金分红条件。基于2025年度公司实际经营情况，并综合考虑公司2026年的发
展规划，为满足公司日常生产经营的资金需求，实现公司主业持续发展，公司2025年度拟不派发现金红利，不送红股，不以公积金转
增股本。公司2025年度利润分配预案符合《公司章程》规定的利润分配政策和公司实际情况。
四、备查文件
1、第九届董事会第十五次会议决议。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-04-18/7df6616d-c43b-49eb-9235-d4bedf4254fb.PDF
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2026-04-17 21:52│*ST辉丰（002496）：关于董事、高级管理人员2026年度薪酬方案的公告
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江苏辉丰生物农业股份有限公司（以下简称“公司”）于 2026年 4月 16日召开第九届董事会第十五次会议，审议通过了《关于
确认董事 2025 年度薪酬及制定 2026 年度薪酬方案的议案》以及《关于确认高级管理人员 2025年度薪酬及制定 2026年度薪酬方案
的议案》，以上议案已经公司第九届董事会薪酬与考核委员会会议审议。其中，《关于确认董事 2025年度薪酬及制定 2026年度薪酬
方案的议案》因涉及在公司任职董事的薪酬，基于谨慎性原则，在公司任职的董事的薪酬予以回避表决，该议案尚需提交公司股东会
审议。具体情况如下：
一、2025 年度公司董事及高级管理人员薪酬情况
2025年度，在公司任职的非独立董事和高级管理人员，综合其履职情况、个人绩效考核结果、公司业绩水平等因素确定其薪酬，
其薪酬由基本薪酬和绩效薪酬构成。公司独立董事按约定标准领取独立董事津贴为 12 万元/年（税前）。
经核算，公司 2025 年度董事、高级管理人员的税前薪酬如下表：
姓名 性别 年龄 职务 任职状态 从公司获得的税前 是否在公司关
报酬总额（万元） 联方获取报酬
仲汉根 男 61 董事长、总经理 现任 114.88 否
裴柏平 男 61 副董事长、副总经理 现任 54.55 否
张建国 男 51 董事 现任 0.00 是
周京 男 49 董事、副总经理、财务负责人 离任 39.54 否
孙永良 男 44 副总经理、董事会秘书 现任 41.82 否
杨进华 女 46 董事 离任 0.00 是
冷盼盼 女 37 董事、副总经理 现任 56.16 否
施伟锋 男 42 董事、财务负责人 任免 31.03 否
裴彬彬 男 37 董事 现任 38.35 否
杨兆全 男 52 独立董事 现任 12.00 否
花荣军 男 49 独立董事 现任 12.00 否
李昌莲 女 56 独立董事 现任 12.00 否
合计 -- -- -- -- 412.33 --
2025年度董事、高级管理人员的薪酬情况结合了公司的实际经营情况，符合公司的考核要求。
二、2026 年度董事、高级管理人员的薪酬方案
根据《中华人民共和国公司法》《上市公司治理准则》等法律法规、部门规章、规范性文件及《公司章程》的有关规定，结合《
公司董事、高级管理人员薪酬管理制度》及公司经营规模等实际情况并参照行业薪酬水平公司拟定了 2026 年度董事、高级管理人员
薪酬方案。具体情况如下：
（一）2026 年董事薪酬方案
1、适用对象：董事（含独立董事）
2、适用期间：2026 年 1 月 1 日至 2026 年 12 月 31 日
3、薪酬标准
（1）非独立董事薪酬方案
a、在公司任职的非独立董事，依据其在公司担任的具体职务及公司薪酬制度，在公司或分、子公司领取薪酬，并享受各项社会
保险及其他福利，公司不再另行支付董事津贴。b、未在公司任职的非独立董事，如未与公司就薪酬或津贴签署任何书面协议，则不
在公司领取薪酬、津贴或享受其他福利待遇；与公司就其薪酬或津贴签署合同等书面协议的，按照合同约定领取薪酬或津贴。
（2）独立董事薪酬方案
独立董事采用固定津贴制，津贴标准为 12 万元人民币/年（税前），按月发放；因履行独立董事职责发生的合理费用，公司按
规定据实报销。
4、其他说明
（1）公司董事因任期内辞职等原因离任的，薪酬或津贴按其实际任期计算并予以发放。
（2）上述薪酬或津贴涉及的个人所得税由负责发放的公司或分、子公司代扣代缴。（3）根据相关法规及《公司章程》的规定，
上述董事 2026 年度薪酬方案需提交公司股东会审议通过。
（二）2026 年高级管理人员薪酬方案
1、适用对象：公司第九届董事会任命的高级管理人员
2、适用期限：2026年 1月 1日至 2026年 12月 31 日。
3、薪酬标准
（1）公司高级管理人员薪酬实施年薪制，年薪=基本薪酬+绩效薪酬。年薪总额在 70-200万元/人之间。基本薪酬总额占年薪总
额的 50%，其中基本薪酬按其所任职务和岗位级别确定，按月发放；绩效薪酬根据公司经营业绩和个人绩效完成情况，依考核结果发
放。绩效薪酬中按月度考核的部分可按月度全额或部分发放；按年度考核的部分，年终由董事会薪酬与考核委员会考核评定后发放。
兼任业务板块或子公司职务的高级管理人员，可按业绩条件享有超额奖励，未达标则相应扣减绩效年薪。
（2）公司高级管理人员同时兼任公司董事的，其薪酬依据高级管理人员薪酬执行，不再另行领取董事津贴/薪酬。
（3）年度绩效薪酬和超额奖励由公司人事部门按照公司薪酬考核办法进行考核，报董事会薪酬与考核委员会批准后执行。
4、其他说明
（1）公司高级管理人员因任期内辞职等原因离任的，薪酬按其实际任期计算并予以发放。
（2）公司高级管理人员根据分管业务、事项在公司或分公司领取薪酬，上述薪酬涉及的个人所得税由负责发放的公司代扣代缴
。
（3）根据相关法规及《公司章程》的规定，上述高级管理人员 2026 年度薪酬方案需经董事会审议通过。
三、备查文件
1、第九届董事会第十五次次会议决议；
2、第九届董事会薪酬与考核委员会会议决议。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-04-18/2168efed-14c5-493c-aedd-d7824f7c86f7.PDF
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2026-04-17 21:52│*ST辉丰（002496）：关于续聘2026年度审计机构的公告
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江苏辉丰生物农业股份有限公司（以下简称：“公司”） 于 2026年 4月 16 日召开了第九届董事会第十五次会议，审议通过了
《关于续聘公司 2026年度审计机构的议案》，同意续聘苏亚金诚会计师事务所（特殊普通合伙）（以下简称“苏亚金诚”）担任公
司 2026年度财务报告审计机构，该议案尚需提交公司股东会审议，现将有关事项公告如下：
一、拟聘任会计师事务所的情况说明
苏亚金诚具有从事证券、期货相关业务资格，具备为上市公司提供审计服务的经验与能力。在 2025 年度的审计工作中，苏亚金
诚遵循独立、客观、公正的职业准则，完成了公司 2025年度财务报告审计工作和内部控制审计工作。
为保持审计工作的连续性，公司拟续聘苏亚金诚担任公司 2026年度为财务报告审计机构。公司董事会提请公司股东会授权公司
管理层根据市场行情及双方协商情况确定 2026年审计费用并签署相关合同与文件。
二、拟聘任会计师事务所的基本信息
1. 基本信息
会计师事务所名称：苏亚金诚会计师事务所（特殊普通合伙）
成立日期：2013 年 12 月 2 日
组织形式：特殊普通合伙
注册地址：江苏省南京市建邺区泰山路 159 号正太中心 A 座 14-16 层
首席合伙人：于龙斌
2025 年度末全体从业人员数量：534 人
2025 年度末合伙人数量：44 人
2025 年度末注册会计师人数：231 人
2025 年度末签署过证券服务业务审计报告的注册会计师人数：132 人
2025 年收入总额（经审计）：20,827.24 万元
2025 年审计业务收入（经审计）：15,882.45 万元
2025 年证券业务收入（经审计）：3,952.89 万元
2025 年度上市公司审计客户家数：12 家
2025 年度挂牌公司审计客户家数：54 家
2025 年度上市公司审计客户前五大主要行业：
行业序号 行业门类 行业大类
C38 制造业 电气机械和器材制造业
C34 制造业 通用设备制造业
F51 批发和零售业 批发业
C35 制造业 专用设备制造业
F40 制造业 仪器仪表制造业
2025年度挂牌公司审计客户前五大主要行业：
行业序号 行业门类 行业大类
C35 制造业 专用设备制造业
L72 租赁和商务服务业 商务服务业
C34 制造业 通用设备制造业
I65 信息传输、软件和信息技术服务业 软件和信息技术服务业
C33 制造业 金属制品业
2025 年度上市公司审计收费（已审数）：2,885.72 万元
2025 年度挂牌公司审计收费（已审数）：691.70 万元
2. 投资者保护能力
苏亚金诚采用购买职业责任保险的方式提高投资者保护能力，购买的 2025 年度职业责任保险累计赔偿限额为 10,000.00 万元
，符合《会计师事务所职业责任保险暂行办法》（财会[2015]13 号）文件规定。近三年（2023 年至今）存在因执业行为的民事诉讼
4 例，目前 1 例已判决不需承担民事赔偿责任，尚余 3 例均处于二审审理阶段，不排除可能存在承担民事赔偿责任的情况。
3. 诚信记录
苏亚金诚近三年（2023 年至今）因执业行为受到行政处罚 3 次、监督管理措施 6次、纪律处分 2 次，未发生因执业行为受到
刑事处罚的情形；18 名从业人员近三年（2023 年至今）因执业行为受到行政处罚 3 次、监督管理措施 11 次、纪律处分 2 次。
二、项目信息
1. 基本信息
项目合伙人：徐长俄，2006 年 12 月成为注册会计师并在苏亚金诚执业，2003 年开始从事上市公司审计，近三年签署上市公司
4 家。
签字注册会计师：杨伯民，2000 年成为注册会计师，于 2011 年在苏亚金诚执业，2016年开始从事上市公司审计。近三年签署
上市公司 1 家。
项目质量控制复核人：钱小祥，1999 年成为注册会计师，2008 年开始在苏亚金诚执业并从事上市公司审计，近三年复核上市公
司 16 家，IPO 公司 1家。
2. 诚信记录
项目合伙人、签字注册会计师、项目质量控制复核人近三年（最近三个完整自然年度及当年）不存在因执业行为受到刑事处罚，
受到证监会及其派出机构、行业主管部门的行政处罚、监督管理措施，受到证券交易场所、行业协会等自律组织的自律监管措施、纪
律处分的情况。
3. 独立性
苏亚金诚及项目合伙人、签字注册会计师、项目质量控制复核人不存在可能影响独立性的情形。
4. 审计收费
审计服务收费按照业务的责任轻重、繁简程度、工作要求、所需的工作条件和工时及实际参加业务的各级别工作人员投入的专业
知识和工作经验等因素确定。
三、拟聘任会计师事务所履行的程序
1、公司董事会审计委员会审议通过《关于续聘公司 2026年度审计机构的议案》，对苏亚金诚的专业能力、相关资质、投资者保
护能力、诚信状况、独立性等方面进行了审查，认为苏亚金诚具备为公司提供审计服务能力，能够满足公司审计工作的要求。董事会
审计委员会提议继续聘请苏亚金诚为公司 2026年度审计机构，为公司提供财务报表审计、鉴证等服务，并将该事项提交公司董事会
审议。
2、公司于 2026年 4月 16日召开的第九届董事会第十五次会议审议通过《关于续聘公司 2026年度审计机构的议案》，同意聘任
苏亚金诚为公司 2026年度审计机构，负责公司财务审计工作。
3、本次续聘会计师事务所事宜尚需提交股东会审议，自 2025年年度股东会审议通过后生效。
4、本次续聘会计师事务所符合《国有企业、上市公司选聘会计师事务所管理办法》（财会〔2023〕4号）的规定。
四、备查文件
1、公司第九届董事会第十五次会议决议；
2、审计委员会关于续聘会计师事务所的书面审核意见 ；
3、苏亚金诚会计师事务所（特殊普通合伙）营业执业证照等备查文件。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-04-18/057d1b68-2211-418f-a1dc-e1e66b545120.PDF
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2026-04-17 21:52│*ST辉丰（002496）：2025年度内部控制自我评价报告
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*ST辉丰（002496）：2025年度内部控制自我评价报告。公告详情请查看附件
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-04-18/b85bac64-3f7e-4884-9080-169f4492a989.PDF
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2026-04-17 21:52│*ST辉丰（002496）：董事会对上期非标意见已消除的说明-辉丰股份
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江苏辉丰生物农业股份有限公司（以下简称“公司”）2024 年度财务报表经天健会计师事务所（特殊普通合伙）（以下简称“
天健”）审计，出具了带持续经营重大不确定性段落和强调事项段的无保留意见审计报告（天健审〔2025〕6565 号）。公司 2024
年度内部控制情况由天健进行审计，并出具了带强调事项段的无保留意见内部控制审计报告（天健审〔2025〕6566 号）。
公司 2025 年度财务报表和内部控制经苏亚金诚会计师事务所（特殊普通合伙）审计，分别出具了标准无保留意见的审计报告，
上期非标准审计意见涉及
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