公司公告☆ ◇300005 探路者 更新日期：2026-03-25◇ 通达信沪深京F10
★本栏包括【1.公告列表】【2.财报链接】
【1.公告列表】
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│2026-03-18 16:27 │探路者（300005）：关于2026年限制性股票激励计划授予登记完成的公告 │
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│2026-03-13 16:46 │探路者（300005）：关于高级管理人员辞职的公告 │
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│2026-03-11 19:00 │探路者（300005）：关于公司控股股东股份解除质押及部分股份再质押的公告 │
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│2026-03-05 16:30 │探路者（300005）：2026年限制性股票激励计划激励对象名单（授予日） │
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│2026-03-05 16:30 │探路者（300005）：2026年限制性股票激励计划调整及授予相关事项的核查意见 │
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│2026-03-05 16:30 │探路者（300005）：关于调整2026年限制性股票激励对象名单、授予权益数量及向激励对象授予限制性股│
│ │票的公告 │
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│2026-03-05 16:30 │探路者（300005）：2026年限制性股票激励计划授予相关事项之独立财务顾问报告 │
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│2026-03-05 16:30 │探路者（300005）：2026年限制性股票激励计划调整及授予相关事项的法律意见 │
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│2026-03-05 16:30 │探路者（300005）：第六届董事会第十二次会议决议公告 │
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│2026-03-02 18:50 │探路者（300005）：关于2026年限制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告 │
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2026-03-18 16:27│探路者（300005）：关于2026年限制性股票激励计划授予登记完成的公告
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探路者（300005）：关于2026年限制性股票激励计划授予登记完成的公告。公告详情请查看附件
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-03-19/ab807031-d63f-4f80-99e8-3b7ef7a27bbd.PDF
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2026-03-13 16:46│探路者（300005）：关于高级管理人员辞职的公告
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探路者控股集团股份有限公司（简称“公司”）于近日收到公司副总裁孙国亮先生的书面辞职报告，孙国亮先生因个人原因，申
请辞去公司副总裁职务，辞职后将不再担任公司任何职务，孙国亮先生已按照公司相关规定做好工作交接。孙国亮先生原定任期至第
六届董事会届满之日止，根据《深圳证券交易所创业板股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号——创业板
上市公司规范运作》和公司章程等相关规定，孙国亮先生的辞职报告自送达公司董事会之日起生效。
截至本公告日，孙国亮先生持有公司股份 120,000 股，占公司总股本的0.0136%。孙国亮先生辞职后，将继续遵守《上市公司董
事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 18号——股东及董事、高级管理
人员减持股份》等法律法规及规范性文件的规定及相关股份减持承诺。
孙国亮先生辞任公司副总裁不会对公司经营管理产生重大不利影响。孙国亮先生在担任公司副总裁期间，恪尽职守、勤勉尽责，
公司及董事会对孙国亮先生在任职期间为公司发展所做出的贡献表示衷心感谢！
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-03-13/22595570-f752-41a2-bba8-e2bf9dea4f99.PDF
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2026-03-11 19:00│探路者（300005）：关于公司控股股东股份解除质押及部分股份再质押的公告
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探路者控股集团股份有限公司（简称“公司”）近日接到公司控股股东北京通域众合科技发展中心（有限合伙）（简称“通域众
合”）函告，获悉通域众合办理了股份解除质押及部分股份质押式回购交易手续，具体事项如下：
一、本次股份解除质押基本情况
股东名称 是否为控股股 本次解除质 占其所持 占公司总股本 起始日 解除日期 质权人
东或第一大股 押股份数量 股份比例 比例
东及其一致行 （股）
动人
通域众合 是 51,691,257 100% 5.85% 2024.3.6 2026.3.9 厦门国际银行
股份有限公司
北京分行
合计 - 51,691,257 100% 5.85% - - -
二、本次股份质押式回购交易的基本情况
股东名 是否为 本次质押 占其所 占公司总 是否为限 是否为补 质押起始 质押到期 质权人 质押用
称 控股股 股份数量 持股份 股本比例 售股 充质押 日 日 途
东或第 （股） 比例
一大股
东及其
一致行
动人
通域众 是 18,800,000 36.37% 2.13% 否 否 2026.3.11 2027.3.11 中信建 企业融
合 投证券 资需求
股份有
限公司
合计 - 18,800,000 36.37% 2.13% - - - - - -
注：（1）本次质押股份不存在负担重大资产重组等业绩补偿义务；（2）数据尾差系保留两位小数四舍五入导致。
三、股东股份累计质押基本情况
截至本公告披露日，公司控股股东及其一致行动人所持质押股份情况如下：
股东名称 持股数量 持股比 本次质 本次质 占其所 占公司 已质押股份情况 未质押股份
（股） 例 押前质 押后质 持股份 总股本 情况
押股份 押股份 比例 比例 已质押 占已 未质押 占未
数量 数量 股份限 质押 股份限 质押
（股） （股） 售和冻 股份 售和冻 股份
结、标记 比例 结数量 比例
数量 （股）
（股）
通域众合 51,691,257 5.85% 0 18,800,0 36.37% 2.13% 0 0% 0 0%
00
北京通域合 68,921,672 7.80% 0 0 0% 0% 0 0% 0 0%
盈投资管理
有限公司－
北京通域高
精尖股权投
资中心（有
限合伙）
宁波百益钎 275,424 0.03% 0 0 0% 0% 0 0% 0 0%
顺管理咨询
合伙企业
（有限合
伙）
合 计 120,888,35 13.68 0 18,800,0 15.55% 2.13% 0 0% 0 0%
3 % 00
四、控股股东股份质押情况
截至本公告披露日，公司控股股东所质押的股份不存在平仓风险或被强制平仓的情形，不会对公司生产经营、公司治理等产生实
质性影响。公司将持续关注其质押变动情况及风险，并按规定履行信息披露义务，敬请投资者注意投资风险。
五、备查文件
1、解除证券质押登记通知；
2、证券质押登记证明；
3、中国证券登记结算有限责任公司股份冻结明细。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-03-11/030ee30d-da1c-4ec5-ba16-d9447c765b50.PDF
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2026-03-05 16:30│探路者（300005）：2026年限制性股票激励计划激励对象名单（授予日）
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探路者控股集团股份有限公司（简称“公司”）2026年限制性股票激励计划激励对象名单及在各激励对象间的分配情况如下表所
示：
姓名 职务 获授的限制性股 占授予限制性股 占本计划公告日
票数量（万股） 票总数的比例 股本总额的比例
何华杰 总裁 30.00 4.4598% 0.0339%
陈 旭 常务副总裁 45.80 6.8086% 0.0518%
杨 树 副总裁 35.00 5.2031% 0.0396%
杨 磊 副总裁 35.00 5.2031% 0.0396%
宋 扬 职工董事 15.00 2.2299% 0.0170%
薛梁峰 财务总监 15.00 2.2299% 0.0170%
陈俊宇 管理人员及核心技 5.00 0.7433% 0.0057%
（中国台湾） 术（业务）人员
林明芳 管理人员及核心技 1.00 0.1487% 0.0011%
（中国台湾） 术（业务）人员
管理人员及核心技术（业务）人员 490.88 72.9738% 0.5555%
51人
合 计 672.68 100% 0.7612%
注：1、公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过公司股本总额的 20%。本激励计划中任何一名激
励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票累计未超过公司股本总额的 1%。
2、以上激励对象中，不包括公司独立董事、单独或合计持有公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
3、本激励计划的激励对象包含部分中国台湾籍员工，该部分员工作为公司的管理人员及核心技术（业务）人员，在日常管理、
技术研发、业务拓展等方面起到不可忽视的重要作用，通过参与本激励计划将进一步促进公司核心人才队伍的建设和稳定，从而有助
于公司的长远发展，符合公司的实际情况，也有利于维护广大股东的长远利益，符合相关法律法规的规定，具有合理性和必要性。
4、在股权激励计划实施过程中，若激励对象如发生不符合《管理办法》及本激励计划规定的情况时，公司将终止其参与本激励
计划的权利，该激励对象根据本激励计划已获授但尚未解除限售的限制性股票，公司将按本激励计划规定的原则回购并注销，相关限
制性股票不得递延至下期。
5、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符，均为四舍五入原因所致。探路者控股集团股份有限公司
董 事 会
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-03-05/cde74a8c-5014-4354-8cea-598db2758ce7.PDF
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2026-03-05 16:30│探路者（300005）：2026年限制性股票激励计划调整及授予相关事项的核查意见
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调整及授予相关事项的核查意见
探路者控股集团股份有限公司（以下简称“公司”）董事会提名与薪酬考核委员会依据《中华人民共和国公司法》（以下简称“
《公司法》”）、《中华人民共和国证券法》（以下简称“《证券法》”）、《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办
法》”）等相关法律法规、规范性文件和《公司章程》的有关规定，对公司《2026年限制性股票激励计划》（以下简称“《激励计划
》”或“本次激励计划”）调整及授予相关事项进行了核查，并发表如下核查意见：
一、关于调整 2026 年限制性股票激励计划激励对象名单及授予权益数量的核查意见
鉴于公司本次激励计划拟授予的激励对象中，部分激励对象自愿放弃公司拟向其授予的部分或全部限制性股票，根据公司 2026
年第一次临时股东会授权，公司董事会对本次激励计划激励对象名单及授予权益数量进行调整。本次调整后，公司授予限制性股票激
励对象由72人调整为59人，限制性股票授予总数量不变。
除上述调整事项外，本次激励计划授予的限制性股票情况与经公司 2026年第一次临时股东会审议通过的激励计划相关内容一致
。
公司本次对 2026年限制性股票激励计划拟授予激励对象名单及授予权益数量的调整符合《管理办法》等相关法律法规和规范性
文件以及公司《激励计划》的相关规定，且本次调整已取得股东会授权，调整程序合法合规，不存在损害公司及全体股东尤其是中小
股东利益的情况。
因此，公司董事会提名与薪酬考核委员会一致同意公司对本次激励计划拟授予的激励对象名单及授予权益数量进行相应的调整。
二、关于授予限制性股票的核查意见
1、公司本次限制性股票激励计划的激励对象符合具备《公司法》《证券法》《管理办法》等法律法规和规范性文件规定的任职
资格。所确定的激励对象为目前公司董事、高级管理人员以及管理人员及核心技术（业务）人员（不包括独立董事及单独或合计持有
公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女）。
激励对象不存在下列情形：
（1）最近 12个月内被证券交易所认定为不适当人选；
（2）最近 12个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；（3）最近 12个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其
派出机构行政处罚或者采取市场禁入措施；
（4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、 高级管理人员情形的；（5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
（6）中国证监会认定的其他情形。
本次被授予限制性股票的激励对象主体资格合法、有效，满足获授限制性股票的条件。
2、本次激励计划授予的激励对象均为公司公示的激励对象名单中的人员，符合公司股东会批准的本次激励计划规定范围和名单
，符合《管理办法》等法律法规规定的激励对象条件，符合公司《激励计划》规定的激励对象范围。
3、公司确定本次激励计划的授予日符合《管理办法》及本次激励计划中有关授予日的相关规定。
4、公司和本次授予的激励对象均未发生不得授予限制性股票的情形，公司本次激励计划设定的激励对象获授限制性股票的条件
已经成就。
综上所述，公司本次对 2026 年限制性股票激励计划拟授予激励对象名单及授予权益数量的调整符合《管理办法》等相关法律法
规和规范性文件以及公司《激励计划》的相关规定，且本次调整已取得股东会授权，调整程序合法合规，不存在损害公司及全体股东
尤其是中小股东利益的情况。本次激励计划授予激励对象均符合相关法律法规及规范性文件所规定的条件，公司设定的激励对象获授
限制性股票的条件已经成就。董事会提名与薪酬考核委员会同意公司本次激励计划授予的激励对象名单，同意以 2026年 3月 5日为
授予日，以 7.08元/股的价格向符合条件的 59名激励对象授予 672.6800万股限制性股票。
探路者控股集团股份有限公司
董事会提名与薪酬考核委员会
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-03-05/647312bf-fb63-41da-a735-4219481485ac.PDF
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2026-03-05 16:30│探路者（300005）：关于调整2026年限制性股票激励对象名单、授予权益数量及向激励对象授予限制性股票的
│公告
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探路者（300005）：关于调整2026年限制性股票激励对象名单、授予权益数量及向激励对象授予限制性股票的公告。公告详情请
查看附件
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-03-05/218d3255-98f6-4ae3-9b60-afcc9905d0de.PDF
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2026-03-05 16:30│探路者（300005）：2026年限制性股票激励计划授予相关事项之独立财务顾问报告
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探路者（300005）：2026年限制性股票激励计划授予相关事项之独立财务顾问报告。公告详情请查看附件。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-03-05/bdd418a2-2220-4717-b369-195ad71ff746.PDF
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2026-03-05 16:30│探路者（300005）：2026年限制性股票激励计划调整及授予相关事项的法律意见
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探路者（300005）：2026年限制性股票激励计划调整及授予相关事项的法律意见。公告详情请查看附件。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-03-05/04143cc0-ae02-4e83-9d61-3d0f9159136b.PDF
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2026-03-05 16:30│探路者（300005）：第六届董事会第十二次会议决议公告
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一、会议召开情况
2026 年 3月 2日，探路者控股集团股份有限公司（简称“公司”）以电子邮件及微信等形式通知召开公司第六届董事会第十二
次会议。2026年3月5日10:00，会议在公司阿尔卑斯会议室以现场与通讯表决相结合的方式召开。本次董事会会议应出席会议的董事
为 7名，实际出席会议的董事为 7名。会议由公司董事长李明先生主持，公司全部高级管理人员列席了本次会议。本次会议的召集和
召开程序符合国家有关法律法规及公司章程的规定。
二、会议审议情况
经全体董事书面表决，形成如下决议：
（一）审议通过《关于调整 2026 年限制性股票激励计划激励对象名单及授予权益数量的议案》
鉴于公司本次激励计划拟授予的激励对象中，部分激励对象因个人原因自愿放弃部分或全部拟获授的限制性股票，根据公司2026
年第一次临时股东会授权，公司董事会对本次激励计划激励对象名单及授予权益数量进行调整。本次调整后，本激励计划授予激励对
象人数调整为59人，限制性股票授予总数量不变。除上述调整事项外，本次激励计划授予的限制性股票情况与公司2026年第一次临时
股东会审议通过的激励计划相关内容一致。本次调整内容在公司2026年第一次临时股东会对董事会的授权范围内，无需提交股东会审
议。
本议案具体内容详见同日披露于巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）的《关于调整2026年限制性股票激励对象名单、授予权益数
量及向激励对象授予限制性股票的公告》。
本议案已经公司董事会提名与薪酬考核委员会审议通过。
公司董事宋扬为本次股权激励计划的激励对象，已回避表决，其他非关联董事参与本议案的表决。
表决结果：6票同意，0票反对，0票弃权。
（二） 审议通过《关于向 2026 年限制性股票激励计划激励对象授予限制性股票的议案》
根据《上市公司股权激励管理办法》《探路者控股集团股份有限公司2026年限制性股票激励计划》以及公司2026年第一次临时股
东会的授权，董事会认为：公司2026年限制性股票激励计划规定的授予条件已经成就，同意确定2026年3月5日为授予日，并同意以7.
08元/股的授予价格向59名激励对象授予672.6800万股第一类限制性股票。
本议案具体内容详见同日披露于巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）的《关于调整2026年限制性股票激励对象名单、授予权益数
量及向激励对象授予限制性股票的公告》。
本议案已经公司董事会提名与薪酬考核委员会审议通过。
公司董事宋扬为本次股权激励计划的激励对象，已回避表决，其他非关联董事参与本议案的表决。
表决结果：6票同意，0票反对，0票弃权。
三、备查文件
（一）第六届董事会第十二次会议决议；
（二）其他深交所要求文件。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-03-05/46407095-ec21-40e5-ab8b-159cc26292f0.PDF
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2026-03-02 18:50│探路者（300005）：关于2026年限制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告
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探路者控股集团股份有限公司（简称“公司”）于2026年2月13日召开了第六届董事会提名与薪酬考核委员会第四次会议及第六
届董事会第十一次会议，审议通过了《关于公司<2026年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》等相关议案。具体内容详见
公司于 2026年 2月 14日披露在巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）上的相关公告。
根据《上市公司股权激励管理办法》（简称“《管理办法》”）《深圳证券交易所创业板上市公司自律监管指南第1号——业务
办理》等有关法律法规及规范性文件的相关规定，公司对2026年限制性股票激励计划（简称“本激励计划”）采取了充分且必要的保
密措施，同时对本激励计划的内幕信息知情人进行了登记。公司通过向中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司查询，对本激励计
划内幕信息知情人及激励对象在本激励计划草案公告前6个月内（即2025年8月12日至2026年2月13日，简称“自查期间”）买卖公司
股票的情况进行自查，具体情况如下：
一、核查的范围与程序
1、核查对象为本激励计划的内幕信息知情人及激励对象（简称“核查对象”）；
2、本激励计划的内幕信息知情人均填报了《内幕信息知情人登记表》；
3、公司通过中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司就核查对象在自查期间买卖公司股票的情况进行了查询确认。中国证券
登记结算有限责任公司深圳分公司出具了《信息披露义务人持股及股份变更查询证明》《股东股份变更明细清单》。
二、核查对象买卖公司股票的情况说明
根据中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出具的《信息披露义务人持股及股份变更查询证明》及《股东股份变更明细清单
》，在本激励计划自查期间，核查对象买卖公司股票情况如下：
1、自然人买卖公司股票的情况
经核查，在本激励计划自查期间，共有11名自然人核查对象存在买卖公司股票的行为，公司根据上述核查对象买卖公司股票的记
录，结合本激励计划的进程对上述核查对象的交易行为进行了审核，并经上述核查对象出具书面说明及承诺，确认其在自查期间的股
票交易行为均发生在其知悉本激励计划事项之前，系基于个人独立判断自行作出的正常交易行为，不存在因知悉本次限制性股票激励
计划内幕信息而从事内幕交易的情形。
2、非自然人买卖公司股票的情况
经核查，在自查期间，中介机构广发证券股份有限公司（简称“广发证券”）的自营账户存在买卖公司股票的行为，该等持股系
因场外期权交易/场外收益互换交易过程中对冲风险需要而通过自营账户持股，不带有自营的择时、选股观点，不以博取股票上涨收
益为最终交易目的，交易时未获知内幕信息或者未公开信息，符合中国证券业协会《证券公司信息隔离墙制度指引》等相关规定。
除上述情形外，其余核查对象在自查期间不存在买卖公司股票的行为。
三、结论
综上所述，公司在筹划本激励计划事项过程中，已严格按照《上市公司信息披露管理办法》等相关法律法规及公司《内幕信息知
情人登记管理及保密制度》等相关制度，限定参与筹划讨论的人员范围，对接触到内幕信息的相关公司人员及中介机构及时进行登记
，并采取相应保
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