资本运作☆ ◇300002 神州泰岳 更新日期：2024-11-20◇ 通达信沪深京F10
★本栏包括【1.股权投资】【2.项目投资】【3.股权转让】【4.收购兼并】
【5.关联交易】【6.股权质押】【7.担保明细】【8.重大事项】
【1.股权投资】
截止日期:2021-06-30
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│所持对象 │(初始)投资│ 持有数量│占公司股权│ 账面价值│ 报告期损益│ 币种│
│ │ (万元)│ (万股)│ (%)│ (万元)│ (万元)│ │
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│其他 │ 55778.99│ ---│ ---│ 27684.32│ ---│ 人民币│
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【2.项目投资】
截止日期:2017-12-31
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│项目名称 │募集资金承诺│报告期投入│ 累计投入 │ 项目进度│报告期实现│预计完成日期│
│ │投入金额(元)│ 金额(元) │ 金额(元) │ (%)│ 效益(元) │ │
├─────────┼──────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│研发及办公用房的建│ 2.55亿│ 0.00│ 2.41亿│ 94.59│ ---│ 2010-09-01│
│设（北辰首作大厦7 │ │ │ │ │ │ │
│－14层） │ │ │ │ │ │ │
├─────────┼──────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│飞信平台大规模改造│ 1.68亿│ 0.00│ 1.44亿│ 85.30│-1802.10万│ 2011-04-01│
│升级 │ │ │ │ │ │ │
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│电信综合网管产品Ul│ 8813.70万│ 0.00│ 3772.60万│ 42.80│ 139.75万│ 2011-10-01│
│tra-TIMP │ │ │ │ │ │ │
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│收购大连华信计算机│ 7230.38万│ 0.00│ 7230.38万│ 100.00│ 1574.54万│ 2010-09-01│
│技术股份有限公司部│ │ │ │ │ │ │
│分股权 │ │ │ │ │ │ │
├─────────┼──────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│对外投资设立重庆新│ 1.03亿│ 0.00│ 8958.15万│ 86.72│-2000.00万│ 2011-01-01│
│媒农信科技有限公司│ │ │ │ │ │ │
├─────────┼──────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│无线网络优化平台Ul│ 6422.94万│ 0.00│ 3102.90万│ 48.31│ 92.76万│ 2011-07-01│
│tra-WOSS │ │ │ │ │ │ │
├─────────┼──────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│IT监控管理平台Ultr│ 7149.65万│ 0.00│ 3177.09万│ 44.44│ 358.87万│ 2011-09-01│
│a-ΣM系列软件 │ │ │ │ │ │ │
├─────────┼──────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│收购友联创新（2013│ 5900.00万│ 0.00│ 5900.00万│ 100.00│ 22.33万│ 2010-11-30│
│年更名为北京神州泰│ │ │ │ │ │ │
│岳系统集成有限公司│ │ │ │ │ │ │
│） │ │ │ │ │ │ │
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│收购及增资奇点新源│ 2050.00万│ 0.00│ 2050.00万│ 100.00│-1422.76万│ 2011-08-01│
├─────────┼──────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│运维服务流程管理系│ 5994.23万│ 0.00│ 2543.71万│ 42.44│ 178.02万│ 2011-09-01│
│统 │ │ │ │ │ │ │
├─────────┼──────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│新一代安全运行管理│ 5031.90万│ 0.00│ 2559.82万│ 50.87│ 203.07万│ 2011-05-01│
│中心Ultra-SOMC3.0 │ │ │ │ │ │ │
├─────────┼──────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│收购宁波普天通信技│ 2.40亿│ 0.00│ 2.40亿│ 100.00│ -226.02万│ 2011-07-01│
│术有限公司 │ │ │ │ │ │ │
├─────────┼──────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│设立香港全资子公司│ 3550.00万│ 0.00│ 191.58万│ 5.40│ 444.33万│ 2013-12-01│
├─────────┼──────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│对外投资设立北京神│ 8400.00万│ 0.00│ 8400.00万│ 100.00│ -567.55万│ 2012-04-01│
│州泰岳良品电子商务│ │ │ │ │ │ │
│有限公司 │ │ │ │ │ │ │
├─────────┼──────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│收购北京广通神州网│ 5500.00万│ 0.00│ 3750.00万│ 68.18│ -868.14万│ 2013-12-01│
│络技术股份有限公司│ │ │ │ │ │ │
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│收购BridgeMindsCon│ 6000.00万│ 0.00│ 5935.84万│ 98.93│ -50.88万│ 2013-12-01│
│sultingPteLtd（智 │ │ │ │ │ │ │
│桥资讯公司） │ │ │ │ │ │ │
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│收购天津壳木软件有│ 2.17亿│ 0.00│ 2.17亿│ 100.00│ 1.30亿│ 2014-04-01│
│限责任公司 │ │ │ │ │ │ │
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│收购天津壳木软件有│ 2.11亿│ ---│ 2.11亿│ 100.00│ ---│ 2014-04-01│
│限责任公司 │ │ │ │ │ │ │
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│补充流动资金（如有│ 2.01亿│ 7416.02万│ 2.01亿│ 100.00│ ---│ ---│
│） │ │ │ │ │ │ │
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【3.股权转让】 暂无数据
【4.收购兼并】 暂无数据
【5.关联交易】 暂无数据
【6.股权质押】
【累计质押】
股东名称 累计质押股数(股) 占总股本(%) 占持股比例(%) 公告日期
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黄松浪 9650.00万 4.92 --- 2017-11-23
齐强 2000.00万 1.02 --- 2018-09-04
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合计 1.17亿 5.94
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【质押明细】 暂无数据
【7.担保明细】
截止日期:2021-06-30
┌─────┬─────┬─────┬────┬─────┬─────┬────┬───┬───┐
│担保方 │被担保方 │ 担保金额│币种 │担保起始日│担保截止日│担保类型│是否履│是否关│
│ │ │ (元)│ │ │ │ │行完毕│联交易│
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│北京神州泰│北京神州泰│ 1.03亿│人民币 │2020-05-21│2021-05-21│抵押 │否 │否 │
│岳软件股份│岳软件股份│ │ │ │ │ │ │ │
│有限公司 │有限公司 │ │ │ │ │ │ │ │
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【8.重大事项】
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2024-08-27│其他事项
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北京神州泰岳软件股份有限公司（以下简称“公司”）于2024年8月26日召开第八届董事
会第二十四次会议，审议通过《关于2023年员工持股计划第一个锁定期即将届满暨业绩考核目
标达成的议案》。公司2023年员工持股计划第一个锁定期将于2024年8月31日届满，具体情况
如下：
一、2023年员工持股计划的基本情况
（一）公司于2023年7月7日召开第八届董事会第十二次会议、第八届监事会第八次会议，
于2023年7月24日召开2023年第一次临时股东大会，审议通过《关于<公司2023年员工持股计划
（草案）>及其摘要的议案》等相关议案，同意公司实施员工持股计划。
（二）2023年9月4日，公司收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出具的《证券
过户登记确认书》，“北京神州泰岳软件股份有限公司回购专用证券账户”9407825股公司股
票已于2023年9月1日非交易过户至“北京神州泰岳软件股份有限公司－2023年员工持股计划”
，过户股份数量占公司当时总股本的0.48%。
（三）2023年9月7日，公司召开2023年员工持股计划第一次持有人会议，审议通过《关于
设立公司2023年员工持股计划管理委员会的议案》等相关议案，设立2023年员工持股计划管理
委员会，作为2023年员工持股计划的日常监督管理机构，代表持有人行使股东权利。
（四）公司于2024年8月26日召开第八届董事会第二十四次会议，审议通过《关于2023年
员工持股计划第一个锁定期即将届满暨业绩考核目标达成的议案》。
二、2023年员工持股计划第一个锁定期即将届满和业绩考核目标达成情况（一）第一个锁
定期即将届满情况
根据《北京神州泰岳软件股份有限公司2023年员工持股计划（草案）》的相关规定，本员
工持股计划的存续期为36个月，自公司公告最后一笔标的股票过户至本员工持股计划名下之日
起算。本员工持股计划所获标的股票分两期解锁，解锁时点分别为自公司公告最后一笔标的股
票过户至本员工持股计划名下之日起满12个月、24个月，每期解锁的标的股票比例分别为50%
、50%。
公司2023年员工持股计划第一个锁定期将于2024年8月31日届满。
（二）业绩考核达成情况
1、公司层面业绩考核
第一个解锁期业绩考核目标为以2022年净利润为基数，2023年的净利润增长率不低于15%
。上述“净利润”以经审计的公司合并财务报表中归属于上市公司股东的净利润为计算依据。
根据立信会计师事务所（特殊普通合伙）出具的2023年度审计报告（信会师报字[2024]第
ZA11070号），公司2023年归属于上市公司股东的净利润为88718.03万元，2022年归属于上市
公司股东的净利润为54188.88万元，2023年净利润增长率为63.72%。因此公司2023年员工持股
计划第一个解锁期业绩考核目标已达成。
2、个人层面绩效考核
持有人只有在达到上述公司层面业绩考核目标和个人层面绩效考核达标的前提下，才可解
锁。持有人当期实际解锁标的股票权益数量=持有人当期计划解锁标的股票权益数量×个人层
面绩效考评结果对应的解锁比例（N）。若本员工持股计划公司层面业绩考核指标达成，但个
人业绩考核指标未达成，未达到解锁条件的份额由管理委员会收回并决定其处置方式（包括但
不限于将收回的份额择机分配给其他符合条件的参加对象）。
若此份额在本员工持股计划存续期内未完成分配，则未分配部分在解锁日后于存续期内由
管理委员会择机出售，并以相应份额的原始出资金额返还持有人。
如返还持有人后仍存在收益，则收益部分归公司所有。
经公司综合评估，参与本次员工持股计划的持有人个人层面考核结果均为合格及以上，对
应个人层面解除限售比例为100%。
三、2023年员工持股计划第一个锁定期届满的后续安排
结合《北京神州泰岳软件股份有限公司2023年员工持股计划（草案）》《2023年员工持股
计划管理办法》的相关规定，公司2023年业绩考核目标已达标。公司2023年员工持股计划锁定
期届满后至存续期届满前，由管理委员会根据董事会及持有人会议的授权，对本员工持股计划
所持有的股票进行处置。
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2024-08-27│其他事项
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北京神州泰岳软件股份有限公司（以下简称“神州泰岳”或“公司”）认真践行中央政治
局会议提出的“要活跃资本市场、提振投资者信心”及国务院常务会议提出的“要大力提升上
市公司质量和投资价值，要采取更加有力有效措施，着力稳市场、稳信心”的指导思想，结合
公司发展战略、经营情况及财务情况，为维护公司全体股东利益，增强投资者信心，促进公司
长远健康可持续发展，公司制定了“质量回报双提升”行动方案，具体举措如下：
一、聚焦主业，成为有持续创新能力的数字经济领军企业
神州泰岳自成立起即耕耘在数字经济领域，“成为有持续创新能力的数字经济领军企业”
也是神州泰岳的企业愿景。经过20余年的发展，公司形成了手机游戏业务、软件和信息技术服
务业务两大业务集群，初步构建了“沿着ICT架构布局，云提供基础设施，C端布局游戏，B端
赋能行业”的数字产业布局。
在手机游戏领域，公司常年位列中国手游发行商海外收入排行榜top10、全球年度发行商t
op50，玩家遍布全球150余个国家和地区；在软件和信息技术服务领域，公司是国内ICT运维管
理领域的先行者，是最早进入信息安全业务的企业之一，在非结构化文本大数据领域拥有自主
研发的底层核心技术。数字经济时代，作为中国软件和信息技术服务竞争力百强企业，公司持
续拥抱前沿科技，将AI、大数据、云计算、物联网、5G等驱动技术融入技术与产品体系，持续
夯实数字化技术底座，服务于以电信运营商、金融机构、电力能源企业为代表的中国大型企业
集团的数字化转型。
二、创新驱动，用扎实的经营业绩提升投资价值
作为民营高新技术企业，神州泰岳始终将创新作为驱动业务发展的源动力。
截至2024年6月30日，公司已申请专利1698项，授权专利982项，申请软件著作权1994项。
在软件和信息技术服务领域，公司是国家企业技术中心，承担了“核高基”、“新一代无线宽
带”、“工业互联网创新发展工程”等国家重大科技课题及专项。在手机游戏领域，公司以工
程化创新的战术和持续探索的勇气，构筑产业竞争的护城河。公司深耕SLG赛道，并在题材、
玩法和美术风格上持续“微创新”，同时也是业内较早将AIGC类工具引入产品创作流程的手游
厂商。
创新驱动神州泰岳持续成长。2021-2023年，公司归母净利润复合增长率达到51.82%；202
4年上半年，公司营业收入30.53亿元，同比增长15.04%；归母净利润6.31亿元，同比增长56.1
8%。
三、积极高效，持续提升信息披露质量
公司严格按照法律法规、中国证监会及深圳证券交易所相关要求，履行信息披露义务，不
断提高信息披露的有效性和透明度。同时公司注意突出信息披露的重要性、针对性，主动披露
对投资者投资决策有用的信息，并减少冗余信息披露，杜绝炒概念、蹭热点行为。
公司重视并持续加强与中小股东沟通，不断完善公开、公平、透明、多维度的投资者沟通
渠道。除公司发布的定期报告和临时公告外，还通过设立投资者热线、电子邮箱，以及互动易
平台、业绩说明会、路演等多种形式与投资者积极沟通，增加中小投资者对公司生产经营等情
况的了解，有效传达公司价值，提振投资者信心。
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2024-08-08│其他事项
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1、本次归属的激励对象总人数为17人，实际归属股票数量为4608911股，占归属前公司总
股本约0.24%；其中1人使用二级市场回购的股票归属3135941股，17人使用定向发行的公司A股
普通股股票归属1472970股（因公司回购专用证券账户内库存股不能满足17名激励对象的全部
归属所需股份数量，因此需要向1名激励对象归属回购股份的同时向其定向发行人民币普通股
，与本次符合第二类限制性股票归属条件的激励对象总数不冲突）。截止本公告日，公司已完
成向1名激励对象过户3135941股第二类限制性股票的归属登记工作。
2、本次归属的限制性股票上市流通日（回购股份）：2024年8月7日。
北京神州泰岳软件股份有限公司（以下简称“公司”）于2024年7月19日召开的第八届董
事会第二十三次会议，审议通过了《关于公司2023年限制性股票激励计划第一个归属期归属条
件成就的议案》等议案。近日，公司办理了2023年限制性股票激励计划第一个归属期归属股份
的登记工作。
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2024-08-05│其他事项
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重要内容提示：
1、本次归属的激励对象总人数为17人，实际归属股票数量为4608911股，占归属前公司总
股本约0.24%；其中1人使用二级市场回购的股票归属3135941股，17人使用定向发行的公司A股
普通股股票归属1472970股（因公司回购专用证券账户内库存股不能满足17名激励对象的全部
归属所需股份数量，因此需要向1名激励对象归属回购股份的同时向其定向发行人民币普通股
，与本次符合第二类限制性股票归属条件的激励对象总数不冲突）。截止本公告日，公司已完
成向17名激励对象定向发行1472970股第二类限制性股票的归属登记工作，1名激励对象313594
1股限制性股票（回购股份）的归属工作尚在办理中，办理完成后公司将另行公告。
2、本次归属的限制性股票上市流通日（定增股份）：2024年8月7日。
北京神州泰岳软件股份有限公司（以下简称“公司”）于2024年7月19日召开的第八届董
事会第二十三次会议，审议通过了《关于公司2023年限制性股票激励计划第一个归属期归属条
件成就的议案》等议案。近日，公司办理了2023年限制性股票激励计划第一个归属期归属股份
的登记工作，现将相关事项公告如下：
一、激励计划简述及已履行的相关审批程序
（一）激励计划简述
2023年7月24日公司召开2023年第一次临时股东大会，审议通过了《关于<公司2023年限制
性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》等相关议案，公司2023年限制性股票激励计划的
主要内容如下：
1、激励工具：第二类限制性股票。
2、标的股票来源：公司回购的公司A股普通股股票和/或向激励对象定向发行公司A股普通
股股票。
3、授予价格：5.00元/股（调整前）。
4、激励对象：本激励计划授予的激励对象为公司董事、高级管理人员及核心骨干员工（
不包括独立董事、监事，也不包括单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配
偶、父母、子女）。
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2024-07-20│其他事项
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重要内容提示：
符合本次归属条件的激励对象：17人。
本次拟归属的限制性股票数量：4608911股。
本次拟归属的股票来源：公司从二级市场回购的公司A股普通股股票和向激励对象定向发
行公司A股普通股股票。
本次拟归属的限制性股票授予价格：4.94元/股（调整后）。
北京神州泰岳软件股份有限公司（以下简称“公司”或“神州泰岳”）于2024年7月19日
召开的第八届董事会第二十三次会议，审议通过了《关于公司2023年限制性股票激励计划第一
个归属期归属条件成就的议案》，本激励计划第一个归属期符合归属条件的激励对象共计17人
，可申请归属的限制性股票数量为4608911股。
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2024-07-20│其他事项
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北京神州泰岳软件股份有限公司（以下简称“公司”）2021年员工持股计划（以下简称“
本员工持股计划”）所持有的公司股份已全部出售完毕，且按规定清算、分配完毕。根据中国
证监会《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》《深圳证券交易所上市公司自律监
管指引第2号－创业板上市公司规范运作》等相关规定，并经本员工持股计划持有人会议及公
司董事会会议审议通过，公司本员工持股计划终止，现将相关情况公告如下：
一、2021年员工持股计划基本情况
公司于2021年7月5日召开第七届董事会第五十次会议和第七届监事会第十五次会议，于20
21年7月22日召开2021年第一次临时股东大会，审议通过了《关于<公司2021年员工持股计划（
草案）>及其摘要的议案》等相关议案。本员工持股计划的股份来源为公司回购专用证券账户
中已回购的股份。2021年9月7日，公司收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出具的
《证券过户登记确认书》，“北京神州泰岳软件股份有限公司回购专用证券账户”所持有的25
947942股公司股票已于2021年9月6日非交易过户至“北京神州泰岳软件股份有限公司－2021年
员工持股计划”，过户股份数量占公司总股本的1.32%。本员工持股计划的存续期为36个月，
自本员工持股计划草案经公司股东大会审议通过且公司公告最后一笔公司股票过户至本员工持
股计划名下之日起12个月后开始分两期解锁，锁定期最长24个月。
2022年9月7日，公司披露了《关于2021年员工持股计划第一个锁定期届满暨业绩考核目标
达成的提示性公告》，本员工持股计划第一个锁定期届满，可解锁股份数为本员工持股计划所
持标的股票总数的50%，共计12973971股，占公司总股本的0.66%。
2023年9月7日，公司披露了《关于2021年员工持股计划第二个锁定期届满暨业绩考核目标
达成的公告》，本次员工持股计划第二个锁定期届满，可解锁股份数为本员工持股计划所持标
的股票总数的50%，共计12973971股，占公司总股本的0.66%。
二、本次员工持股计划股份出售情况
截至本公告披露日，本员工持股计划所持有的公司股票25947942股已全部出售完毕，并已
根据《公司2021年员工持股计划（草案）》及《公司2021年员工持股计划管理办法》的相关规
定完成相关资产清算、收益分配等工作。鉴于本员工持股计划已全部实施完毕，经本员工持股
计划持有人会议及公司董事会会议审议通过，公司本员工持股计划终止。
公司实施本员工持股计划期间，严格遵守市场交易规则，遵守中国证监会、深圳证券交易
所关于信息敏感期不得买卖股票的规定，不存在利用内幕信息进行交易的情形。
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2024-07-20│其他事项
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北京神州泰岳软件股份有限公司（以下简称“公司”）于2024年7月19日召开第八届董事
会第二十三次会议，审议通过了《关于作废部分已授予尚未归属的限制性股票的议案》。现将
有关事项说明如下：
一、激励计划已履行的相关审批程序
1、2023年7月7日，公司召开第八届董事会第十二次会议，审议并通过了《关于<公司2023
年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2023年限制性股票激励计划实
施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理公司2023年限制性股票激励计
划有关事宜的议案》等议案。公司独立董事发表了独立意见。
2、2023年7月7日，公司召开第八届监事会第八次会议，审议并通过了《关于<公司2023年
限制性股票激励计划（草案）>及摘要的议案》《关于<公司2023年限制性股票激励计划实施考
核管理办法>的议案》《关于核实<公司2023年限制性股票激励计划激励对象名单>的议案》。
3、2023年7月7日至2023年7月17日，公司对本次拟授予激励对象名单的姓名和职务在公司
内部进行了公示。2023年7月18日，公司监事会发表了《公司监事会关于2023年限制性股票激
励计划激励对象名单的核查意见及公示情况说明》。
4、2023年7月24日，公司召开2023年第一次临时股东大会，审议并通过了《关于<公司202
3年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2023年限制性股票激励计划
实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理公司2023年限制性股票激励
计划有关事宜的议案》，并披露了公司《关于2023年限制性股票激励计划内幕信息知情人及激
励对象买卖公司股票情况的自查报告》。
5、2023年7月27日，公司召开了第八届董事会第十三次会议、第八届监事会第九次会议，
审议并通过《关于向激励对象授予限制性股票的议案》，公司独立董事对相关事项发表了独立
意见，监事会对本次授予限制性股票的激励对象名单进行了审核并发表核查意见。
6、2024年7月19日，公司召开了第八届董事会第二十三次会议、第八届监事会第十五次会
议，审议通过了《关于调整2023年限制性股票激励计划授予价格的议案》《关于作废部分已授
予尚未归属的限制性股票的议案》及《关于公司2023年限制性股票激励计划第一个归属期归属
条件成就的议案》等议案。公司监事会对本次归属的激励对象名单进行了审核并发表核查意见
。
二、本次作废部分已授予尚未归属的限制性股票的具体情况
根据《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）、公司《2023年限制
性股票激励计划（草案）》（以下简称“《激励计划（草案）》”）的相关规定，鉴于公司激
励计划的激励对象中，1名激励对象因已离职不再具备激励对象资格，其已获授但尚未归属的
限制性股票190000股不得归属，由公司作废处理。
三、本次作废部分已授予尚未归属的限制性股票对公司的影响
公司本次作废部分已授予尚未归属的限制性股票的事项不会损害公司及全体股东的利益，
不会对公司的财务状况和经营业绩产生重大影响，不会影响公司管理层和核心骨干的勤勉尽职
。公司管理团队将继续认真履行工作职责，尽力为全体股东创造价值回报。
四、监事会意见
监事会认为，根据《激励计划（草案）》的有关规定，本次作废2023年限制性股票激励计
划部分已授予尚未归属的限制性股票的事项程序合法合规，不存在损害公司及股东特别是中小
股东利益的情形。因此，监事会同意公司对已获授但尚未归属的190000股限制性股票按作废处
理。
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2024-07-20│价格调整
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北京神州泰岳软件股份有限公司（以下简称“公司”）于2024年7月19日召开第八届董事
会第二十三次会议，审议通过了《关于调整2023年限制性股票激励计划授予价格的议案》。
鉴于公司2024年6月1日披露了《2023年度权益分派实施公告》，按照公司总股本19610919
84股扣减回购专用证券账户3135941股后1957956043股为基数，向全体股东每10股派发现金红
利0.600000元（含税）。本次权益分派实施后除权除息价格计算时，按公司总股本1961091984
股（含回购股份）折算后的每10股现金分红红利=现金分红总额/总股本（含回购股份）*10股=
117477362.58元/1961091984股*10股=0.599040元。
根据公司2023年第一次临时股东大会的授权及《管理办法》《激励计划（草案）》的相关
规定：本激励计划公告日至激励对象完成限制性股票归属登记前，公司有资本公积转增股本、
派送股票红利、股份拆细、配股、缩股或派息等事项，应对限制性股票的授予价格进行相应的
调整。调整方法如下：
派息
P＝P0-V
其中：P0为调整前的授予价格；V为每股的派息额；P为调整后的授予价格。
经派息调整后，P仍须大于1。
因此，限制性股票授予价格为：5.00-0.0599040=4.94元/股。
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2024-06-15│其他事项
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北京神州泰岳软件股份有限公司（以下简称“公司”）2021年员工持股计划（以下简称“
本次员工持股计划”）所持有的公司股份已全部出售完毕。根据《关于上市公司实施员工持股
计划试点的指导意见》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号－创业板上市公司规范
运作》等相关规定，现将相关情况公告如下：
一、2021年员工持股计划基本情况
公司于2021年7月5日召开第七届董事会第五十次会议和第七届监事会第十五次会议、于20
21年7月22日召开2021年第一次临时股东大会，审议通过了《关于<公司2021年员工持股计划（
草案）>及其摘要的议案》等相关议案。
本次员工持股计划的股份来源为公司回购专用证券账户中已回购的股份。
2021年9月7日，公司收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出具的《证券过户登
记确认书》，“北京神州泰岳软件股份有限公司回购专用证券账户”所持有的25947942股公司
股票已于2021年9月6日非交易过户至“北京神州泰岳软件股份有限公司－2021年员工持股计划
”，过户股份数量占公司总股本的1.32%。本次员工持股计划的存续期为36个月，自本次员工
持股计划草案经公司股东大会审议通过且公司公告最后一笔公司股票过户至本次员工持股计划
名下之日起12个月后开始分两期解锁，
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