最新提示☆ ◇000998 隆平高科 更新日期：2026-08-08◇ 通达信沪深京F10
★本栏包括【1.最新提示】【2.互动问答】【3.最新公告】【4.最新报道】
【5.最新异动】【6.大宗交易】【7.融资融券】【8.风险提示】
【1.最新提示】
【最新提醒】
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│●最新主要指标 │ 2026-03-31│ 2025-12-31│ 2025-09-30│ 2025-06-30│ 2025-03-31│ 2024-12-31│
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│每股收益(元) │ -0.0890│ 0.1200│ -0.4735│ -0.1198│ -0.0016│ 0.0900│
│每股净资产(元) │ 4.6105│ 4.5404│ 3.9010│ 4.1896│ 3.8074│ 3.6224│
│加权净资产收益率(%│ -1.9500│ 2.8800│ -12.4600│ -3.0900│ -0.0400│ 2.2100│
│) │ │ │ │ │ │ │
│实际流通A股(万股) │ 131441.06│ 131441.06│ 131505.05│ 131505.05│ 131505.05│ 131505.05│
│限售流通A股(万股) │ 15503.74│ 15503.74│ 15439.75│ 15439.75│ 191.98│ 191.98│
│总股本(万股) │ 146944.81│ 146944.81│ 146944.81│ 146944.81│ 131697.03│ 131697.03│
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│●最新公告:2026-08-04 18:57 隆平高科（000998）：关于变更持续督导保荐代表人的公告(详见后) │
│●最新报道:2026-07-14 20:11 隆平高科：预计2026年1-6月归属净利润亏损2.5亿元至2.85亿元(详见后) │
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│●业绩预告: │
│2026-07-15 预告业绩:业绩预亏 │
│预计公司2026年01-06月归属于上市公司股东的净利润为-28500万元至-25000万元，与上年同期相比变动幅度为-73.91%至-52.55% │
│。扣非后净利润-30000.00万元至-25000.00万元，与上年同期相比变动幅度为-90.98%--59.15%。 │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│●财务同比:2026-03-31 营业收入(万元):90770.46 同比增(%):-35.56；净利润(万元):-13082.85 同比增(%):-6145.62 │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│最新分红扩股: │
│●分红:2025-12-31 10派0.42元(含税) 股权登记日:2026-06-11 除权派息日:2026-06-12 │
│●分红:2025-06-30 不分配不转增 │
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│●股东人数:截止2026-03-31,公司股东户数145849,增加7.02% │
│●股东人数:截止2025-12-31,公司股东户数136279,减少1.59% │
│(详见股东研究-股东人数变化) │
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│●2026-08-06投资者互动:最新1条关于隆平高科公司投资者互动内容 │
│(详见互动回答) │
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│●限售解禁:2026-11-16 解禁数量:15247.78(万股) 占总股本比:10.38(%) 解禁原因:非公开发行限售 状态:预估 │
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【主营业务】
公司构建起以水稻、玉米、小麦等主粮作物，黄瓜、辣椒、谷子、食葵等专精特新作物为主业，棉花、油料作物为拓展，种粮一体、
农民培训、农业援外等农业服务为配套，覆盖“研、育、繁、推、服、管”全业务链条的产业体系，实现主粮、蔬菜、杂粮多品类作
物的覆盖，不断为民族种业的崛起和先进农业技术的全球传播贡献力量。
【最新财报】 ●2026中报预约披露时间:2026-08-22
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│最新主要指标 │ 2026-03-31│ 2025-12-31│ 2025-09-30│ 2025-06-30│ 2025-03-31│ 2024-12-31│
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│每股经营现金流(元)│ -0.5630│ 0.5120│ 0.4460│ -0.6390│ -0.7130│ 0.3720│
│每股未分配利润(元)│ 1.0746│ 1.1636│ 0.6306│ 0.9708│ 1.2507│ 1.2523│
│每股资本公积(元) │ 2.9164│ 2.9252│ 2.7263│ 2.7263│ 2.2541│ 2.2500│
│营业收入(万元) │ 90770.46│ 847720.71│ 284088.23│ 216597.30│ 140851.34│ 856555.29│
│利润总额(万元) │ -25473.07│ 29285.60│ -92393.31│ -25029.22│ 7621.48│ -37048.70│
│归属母公司净利润( │ -13082.85│ 16582.23│ -66375.43│ -16387.86│ -209.47│ 11386.68│
│万) │ │ │ │ │ │ │
│净利润增长率(%) │ -6145.62│ 45.63│ -39.62│ -247.26│ 0.00│ 0.00│
│最新指标变动原因 │ ---│ ---│ ---│ ---│ ---│ ---│
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【近五年每股收益对比】
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│年份 │ 年度│ 三季│ 中期│ 一季│
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│2026 │ ---│ ---│ ---│ -0.0890│
│2025 │ 0.1200│ -0.4735│ -0.1198│ -0.0016│
│2024 │ 0.0900│ -0.3610│ 0.0845│ 0.0584│
│2023 │ 0.1500│ -0.4392│ -0.1221│ 0.1144│
│2022 │ -0.6400│ -0.5458│ -0.2302│ 0.0421│
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【2.互动问答】
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│08-06 │问：贵公司，你好，股东户数现在是多少 │
│ │ │
│ │答：您好。公司按照信息披露相关规定，股东人数在定期报告中予以披露，截至2026年3月末最后一个交易日的股 │
│ │东人数为145,849户。 │
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│08-04 │问：董秘，好！国家颁发EDV制度正式落地，预估一下隆平高科未来3年可以收到的知识产权费分别有多少 │
│ │ │
│ │答：您好。公司长期布局科研育种，拥有水稻等首批目录内作物品种权储备，已建立完善的知识产权管理体系。后│
│ │续公司将积极运用EDV制度维护品种合法权益，充分挖掘品种知识产权价值。感谢您的关注！ │
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│08-04 │问：请教一个问题。因为edv制度不溯及过往，无行政处置规则和强制分配指引，如果种企或院所抓住玉米和大豆 │
│ │豁免窗口期简单修饰公司等企业的品种并注册，仿制越多，等多年后实施时，躺着和公司一起分钱，可行吗 │
│ │ │
│ │答：您好。公司可依据《种子法》通过协商、调解、司法诉讼等途径打击品种抄袭模仿行为。公司也将持续夯实原│
│ │始育种创新，密切跟踪政策及市场品种动态，运用法律工具维护自身知识产权权益，感谢您的关注。 │
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│07-30 │问：您好，董秘！请问，EDV制度对于贵公司这种多品类布局的种业难道不算是重大利好吗 │
│ │ │
│ │答：您好。主管部门最新公布了第一批农业植物实质性派生品种制度实施目录，并已配套制定发布了判定指南等文│
│ │件，标志我国农业植物EDV制度正式落地，是种业知识产权领域的一项重要制度创新，也是种业振兴一项标志性的 │
│ │成果。公司始终重视知识产权保护，建立了完善的知识产权管理体系，并持续关注国内外种业知识产权保护政策的│
│ │最新进展，后续将持续把握种业知识产权保护政策红利。感谢关注。 │
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│07-29 │问：您好，董秘。业绩、经营我们暂且不提。请问，就敬业、闻泰等中企出海遭遇问题，贵公司是否已经举一反三│
│ │，做足措施保护隆平巴西完好 │
│ │ │
│ │答：您好，公司高度重视海外资产安全及跨境合规管理。隆平巴西作为公司核心海外子公司，经营活动严格遵守巴│
│ │西当地法律法规，依托中巴协同机制建立健全内控与风险管理体系。公司将持续密切关注海外经营环境，持续夯实│
│ │风险防控能力，保障海外业务合规稳健运营。具体情况请以公司在巨潮资讯网披露的定期报告及相关公告为准。 │
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│07-29 │问：压缩版edv制度出台了，对公司而言，水稻种子行业较为成熟，主粮不鼓励创新。没有玉米和大豆的edv制度对│
│ │公司创新保护力感觉作用不大 │
│ │ │
│ │答：您好。水稻、小麦作为第一批农业植物实质性派生品种制度实施目录，已配套制定发布了判定指南等文件，同│
│ │时主管部门明确其他作物后续将根据第一批目录实施情况以及育种发展情况综合评估后，再研究适时纳入，稳妥有│
│ │序推进。公司始终重视知识产权保护，建立了完善的知识产权管理体系，并持续关注国内外种业知识产权保护政策│
│ │的最新进展，后续将持续把握种业知识产权保护政策红利。感谢关注。 │
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│07-28 │问：贵公司是否还有其他并购重组事项大豆种子业务情况 │
│ │ │
│ │答：您好。（1）关于重要事项公司会严格按照法律法规及相关规则要求及时履行信息披露义务，请以公司在指定 │
│ │的信息披露媒体《上海证券报》《证券日报》和巨潮资讯网上披露的公告为准。（2）当前大豆业务处于战略培育 │
│ │期，暂未形成大规模收益，相关进展敬请关注公司披露的公告。 │
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│07-28 │问：董秘，好！贵公司产品毛利40%+领先国内、国际同行，但在经营层面的数据（销售费用比例第一、管理费用比│
│ │例第一、经营利润倒数第一）远远落后于国内和国际同行，董事会对经营考核的指标是什么 │
│ │ │
│ │答：您好。公司董事会根据战略发展需要，建立全面的经营绩效考核体系，关于具体的绩效考核指标及未公开的细│
│ │分财务数据，属于公司内部信息。关于公司经营情况及变动原因，请您以公司在指定信息披露媒体巨潮资讯网、《│
│ │上海证券报》《证券时报》《中国证券报》披露的定期报告及相关公告为准。 │
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│07-28 │问：中科早粳稻品种的推广为何不是贵公司是否会对贵公司早稻业务产生冲击贵公司是否有相关产品研发见效 │
│ │ │
│ │答：您好。长江中下游地区以一季稻和晚稻为主，但公司已在长江中下游早稻领域具有多年积累，具有高产、广适│
│ │、绿色、高效等优势，综合竞争力较强，公司持续契合市场需求，加强短生育期、圆粒、低镉、优质化等方面性状│
│ │改良，目前低镉早稻、早晚兼用型早稻、中迟熟优质常规早稻方面已有一批组合在选育审定进程中。公司水稻品种│
│ │的研发与推广等相关信息请以公司在指定信息披露媒体发布的公告或新闻为准。 │
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│07-20 │问：为什么年年都有外部影响，请问公司的风险控制是怎么做的 │
│ │ │
│ │答：您好，公司多维度搭建风控体系，持续对冲外部风险影响，保持了较强的经营韧性。公司在年度报告中对面临│
│ │的风险及应对措施已做详细分析和披露，请您查阅。 │
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│07-17 │问：贵公司巴西海外业务持续投入，敬业钢铁，闻泰科技，海外业务都被强制侵占，当前是否有持续投入必要 │
│ │ │
│ │答：您好，您所提及其他公司的相关事件属于特定国别和政策下的企业个案，与公司巴西种业在投资逻辑、业务场│
│ │景、法律合规基础上完全不具备可比性。巴西是全球核心种业市场，隆平巴西当前稳居当地玉米种业前三，在种质│
│ │资源、生物技术上与国内可实现良好协同，战略价值明确。通过强化内控与法律风险防范，精细化管控海外运营，│
│ │贷款置换控制汇率风险，持续降本增效，隆平巴西经营业绩正持续改善。公司会继续严守风险底线，稳健推进国际│
│ │化经营，相关经营详情可查阅公司定期公告。 │
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│07-15 │问：公司中期业绩预告来看，境外还是亏，今年还能缩小亏损吗此外，公司作为国内种业龙头，在国内同业业绩转│
│ │好映衬下，怎么连国内同业都竞争不过了 │
│ │ │
│ │答：您好。公司业绩结构与同业公司存在差异，公司海外业务占比较高，受海外气候、市场需求等因素影响较大，│
│ │公司种业核心竞争优势、中长期发展基本面未发生变化，后续将持续优化经营、提质增效，完成全年经营目标。谢│
│ │谢您的关注！ │
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│07-15 │问：董秘，您好。贵司中报持续亏损，隆平巴西并表以来严重拖贵司后腿。发展巴西业务或者说巴西经营不善，是│
│ │否是决策失误 │
│ │ │
│ │答：您好！公司始终以审慎态度推进全球化战略，巴西业务是公司国际化布局的重要战略部分，其发展受到多重因│
│ │素影响，包括当地宏观经济环境、汇率波动、气候条件及市场竞争等。种业公司国际化发展中面临的机遇、挑战和│
│ │应对策略已在公司年报等定期报告中进行详细分析。目前公司已通过采取优化经营管理、降本增效、加强国内国际│
│ │业务协同等措施，不断改善隆平发展业绩。具体内容请您查阅公司在指定信息披露媒体巨潮资讯网、《上海证券报│
│ │》《证券时报》《中国证券报》披露的定期报告及相关公告。 │
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│07-13 │问：董秘你好，贵司2025年度发生被骗重大损失，并被审计师出具内控保留意见。但为何直至年报也就是至少5个 │
│ │月后才公告告知投资人是否刻意隐瞒信息，是否信息披露违规，是否还有重大未公告事项 │
│ │ │
│ │答：您好。公司依法合规履行相关程序披露重要信息。公司不存在应披露而未披露的重大事项。 │
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│07-13 │问：董秘，您好。请问隆平开鸿有什么成果有什么应用场景有什么未来谋划是否只是一个噱头 │
│ │ │
│ │答：您好。隆平开鸿聚焦玉米、水稻等大田作物的数字化田间管理与种植，为种业企业的数字化管理赋能，目前该│
│ │平台处于内部测试阶段。后续相关进展请以公司在指定信息披露媒体巨潮资讯网、《上海证券报》《证券时报》《│
│ │中国证券报》发布的公告为准。 │
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│07-09 │问：董秘，好！农开公司“2.07亿补偿款中，目前仅到账5000万，剩余约1.5亿款项计划通过什么方式、在什么时 │
│ │间节点内追回是否有明确的追偿时间表” │
│ │ │
│ │答：您好，公司指定信息披露媒体为巨潮资讯网、《上海证券报》《证券时报》《中国证券报》，请关注公司在上│
│ │述媒体发布的公告。 │
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│07-09 │问：董秘，好！贵公司董事会要定增就尽快定增，股价低位把利空出尽，期望借助第4季度先正达港股IPO和科迪华│
│ │分拆Vylor上市的东风让隆平高科的市值回归到可以比拟的位置，恳请不要在经营层面出现人为利空，为市值管理 │
│ │做一点努力，谢谢。 │
│ │ │
│ │答：您好。公司暂无定增计划，关于重要事项公司会严格按照法律法规及相关规则要求及时履行信息披露义务，请│
│ │以公司在指定的信息披露媒体《上海证券报》《证券日报》和巨潮资讯网上披露的公告为准。 │
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【3.最新公告】
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2026-08-04 18:57│隆平高科（000998）：关于变更持续督导保荐代表人的公告
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袁隆平农业高科技股份有限公司（以下简称“公司”）于 2026年 8月 4日收到中信建投证券股份有限公司（以下简称“中信建投
”）出具的《关于变更袁隆平农业高科技股份有限公司持续督导保荐代表人的函》，现将相关情况公告如下：
中信建投系公司向特定对象发行 A股股票的保荐机构，于本次发行的股票上市之日（2025年 5月 14日）起对公司进行持续督导工
作，持续督导期至 2026年 12月 31日。
中信建投原委派持续督导的保荐代表人为杨慧泽先生、王明超先生，现因其工作调整，不再继续担任公司持续督导的保荐代表人。
为保证持续督导的有序进行，中信建投委派胡正刚先生、张瑞萱先生（简历附后）接替担任公司持续督导保荐代表人，继续履行持续督
导职责。
本次保荐代表人变更后，公司的持续督导保荐代表人为胡正刚先生、张瑞萱先生。本次变更持续督导保荐代表人事项不会影响中信
建投对公司的持续督导。
公司对杨慧泽先生、王明超先生在持续督导期间内所做出的贡献表示衷心感谢！
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-08-05/905ed48c-3530-42ce-85af-4bb48a3c7331.PDF
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2026-07-28 20:37│隆平高科（000998）：关于聘任公司杂粮首席科学家的公告
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袁隆平农业高科技股份有限公司（以下简称“公司”）于 2026年 7月 27日召开第十届董事会第一次（临时）会议，审议通过《关
于聘任杂粮首席科学家的议案》，具体情况如下：
根据公司战略发展与科研布局需要，持续夯实杂粮种业创新能力，完善首席科学家人才体系，董事会聘任赵治海先生为公司杂粮首
席科学家。
赵治海先生被誉为“杂交谷子之父”，是国内杂粮（谷子）育种领域领军专家，深耕杂交谷子育种四十余年，科研成果荣获国家科
学技术进步奖二等奖、个人斩获何梁何利基金科学与技术进步奖（农学领域）等多项荣誉，在光温敏杂交谷子创制、旱作杂粮高产育种
领域科研水平居国内领先。其牵头选育的“张杂谷”系列品种累计推广数千万亩，创造谷子单产世界纪录。
赵治海先生现为公司子公司河北巡天农业科技有限公司名誉董事长。本次聘任将充分发挥赵治海先生的科研引领作用，有助于筑牢
公司杂粮板块核心技术壁垒与市场领先地位，为公司杂粮产业规模化发展、核心产品布局提供坚实技术支撑。
本次聘任的杂粮首席科学家聘期三年，与第十届董事会一致。本次聘任的杂粮首席科学家不属于《中华人民共和国公司法》《公司
章程》所规定的董事及高级管理人员，不享有公司董事及高级管理人员相关权利，也不承担董事及高级管理人员相关义务。
简历详见附件。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-07-29/f75dc33b-f4df-4213-a16f-2baaabd880e8.PDF
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2026-07-28 20:37│隆平高科（000998）：关于董事会换届选举完成及聘任高级管理人员、证券事务代表的公告
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袁隆平农业高科技股份有限公司（以下简称“公司”）于 2026年 7月 27日召开的 2026年第一次（临时）股东会审议通过了公司
董事会换届选举的相关议案；同日，公司召开了第十届董事会第一次（临时）会议，选举产生公司第十届董事会董事长、董事会各专门
委员会成员，聘任公司高级管理人员。公司董事会换届选举已完成，现将相关情况说明如下：
一、公司第十届董事会及各专门委员会组成情况
（一）公司第十届董事会成员
1.非独立董事：刘志勇（董事长）、桑瑜、黄征、卢文、许靖波、刘祥华
2.独立董事：李少昆、刘贵富、白俊
公司第十届董事会由上述 9名董事组成，任期三年，董事任期自 2026年 7月 27日起生效，至公司第十届董事会任期届满之日止。
公司第十届董事会中兼任公司高级管理人员以及由职工代表担任的董事人数总计未超过公司董事总数的二分之一；独立董事的人数比例
符合相关法规的要求，独立董事任职资格已经深圳证券交易所审核无异议。
上述董事会成员简历详见附件。
（二）公司第十届董事会专门委员会成员
公司第十届董事会下设三个专门委员会，分别为战略发展与ESG委员会、提名与薪酬考核委员会、审计委员会，各委员会组成情况
如下：
董事会专门委员会 成员
主任委员 委员
战略发展与 ESG 委员会 刘志勇 许靖波、刘祥华、李少昆、刘贵富
提名与薪酬考核委员会 李少昆 刘志勇、桑 瑜、刘贵富、白 俊
审计委员会 白 俊 黄 征、李少昆
以上各专门委员会成员任期与公司第十届董事会任期一致。
二、公司聘任高级管理人员、证券事务代表的情况
（一）高级管理人员及证券事务代表
1.轮值总裁：张林、尹贤文
2.副总裁：纪绍勤、黄冀湘、胡博
3.财务总监：黄冀湘
4.董事会秘书：胡博
5.证券事务代表：罗明燕
（二）高级管理人员、证券事务代表的聘期情况
以上聘任人员，任期三年，自本次董事会审议通过之日起至第十届董事会任期届满之日止。上述聘任人员简历见附件。
轮值总裁按以下顺序当值：
姓名 当值时间
张 林 2026年 7月 27日-2027年 7月 26日
尹贤文 2027年 7月 27日-2028年 7月 26日
注：最后一期当值截止日期，根据董事会聘任接任轮值总裁时间确定。
轮值总裁当值期间为公司总裁，行使总裁法定职权，承担相关法律法规和《公司章程》规定的责任与义务。轮值总裁在不当值期间
以轮值总裁身份协助总裁开展工作。
（三）董事会秘书及证券事务代表联系方式
公司董事会秘书胡博、证券事务代表罗明燕已取得深圳证券交易所董事会秘书资格证书，具备履职所必需的工作经验和专业知识。
董事会秘书、证券事务代表的联系方式如下：
姓名 胡 博、罗明燕
联系地址 湖南省长沙市芙蓉区合平路 638号
电话 0731-8218 3880
传真 0731-8218 3880
电子信箱 lpht@lpht.com.cn
三、董事、高级管理人员届满离任情况
1.本次换届选举完成后，公司第九届董事会非独立董事林彦超、张林不再担任公司董事及董事会专门委员会相关职务；其中林彦超
不在公司及子公司担任其他职务，张林仍担任公司轮值总裁。截至本公告披露日，林彦超、张林未持有公司股份。
2.本次换届选举完成后，公司第九届董事会独立董事李皎予不再担任公司董事及董事会专门委员会相关职务，也不在公司及子公司
担任其他职务。截至本公告披露日，李皎予未持有公司股份。
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