最新提示☆ ◇001230 劲旅环境 更新日期：2026-03-04◇ 通达信沪深京F10
★本栏包括【1.最新提示】【2.互动问答】【3.最新公告】【4.最新报道】
【5.最新异动】【6.大宗交易】【7.融资融券】【8.风险提示】
【1.最新提示】
【最新提醒】
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│●最新主要指标 │ 按01-21股本│ 2025-09-30│ 2025-06-30│ 2025-03-31│
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│每股收益(元) │ ---│ 0.9400│ 0.5900│ 0.2900│
│每股净资产(元) │ ---│ 14.3892│ 14.1120│ 14.1289│
│加权净资产收益率(%) │ ---│ 6.5900│ 4.1700│ 2.0800│
│实际流通A股(万股) │ 7855.73│ 5307.77│ 5407.77│ 5407.77│
│限售流通A股(万股) │ 5566.88│ 8114.84│ 7941.84│ 7941.84│
│总股本(万股) │ 13422.61│ 13422.61│ 13349.61│ 13349.61│
│最新指标变动原因 │ 限售股份上市│ ---│ ---│ ---│
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│●最新公告:2026-02-24 18:04 劲旅环境（001230）：2026年第一次临时股东会法律意见书(详见后) │
│●最新报道:2026-02-04 20:42 劲旅环境(001230)：选举陈迎为公司第三届董事会职工代表董事(详见后) │
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│●财务同比:2025-09-30 营业收入(万元):117625.59 同比增(%):2.53；净利润(万元):12488.04 同比增(%):9.36 │
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│最新分红扩股: │
│●分红:2025-06-30 10派1.1元(含税) 股权登记日:2025-10-23 除权派息日:2025-10-24 │
│●分红:2024-12-31 10派3.2元(含税) 股权登记日:2025-06-12 除权派息日:2025-06-13 │
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│●股东人数:截止2025-09-30,公司股东户数13338,减少18.94% │
│●股东人数:截止2025-06-30,公司股东户数16455,增加16.87% │
│(详见股东研究-股东人数变化) │
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│●限售解禁:2026-09-28 解禁数量:69.20(万股) 占总股本比:0.52(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2027-09-27 解禁数量:51.90(万股) 占总股本比:0.39(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2028-09-26 解禁数量:51.90(万股) 占总股本比:0.39(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
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【主营业务】
环境卫生领域的投资运营管理服务及装备智能制造业务
【最新财报】 ●2025年报预约披露时间:2026-04-24
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│最新主要指标 │ 按01-21股本│ 2025-09-30│ 2025-06-30│ 2025-03-31│
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│每股经营现金流(元) │ ---│ 0.3550│ -0.0910│ -0.0100│
│每股未分配利润(元) │ ---│ 4.7438│ 4.4237│ 4.4423│
│每股资本公积(元) │ ---│ 8.5204│ 8.5448│ 8.5448│
│营业收入(万元) │ ---│ 117625.59│ 78246.52│ 38031.73│
│利润总额(万元) │ ---│ 15974.33│ 9779.28│ 4984.48│
│归属母公司净利润(万) │ ---│ 12488.04│ 7868.65│ 3876.99│
│净利润增长率(%) │ ---│ 9.36│ 13.73│ 21.26│
│最新指标变动原因 │ 限售股份上市│ ---│ ---│ ---│
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【近五年每股收益对比】
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│年份 │ 年度│ 三季│ 中期│ 一季│
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│2025 │ ---│ 0.9400│ 0.5900│ 0.2900│
│2024 │ 1.0600│ 0.8600│ 0.5200│ 0.2400│
│2023 │ 0.9700│ 0.6779│ 0.4900│ 0.2900│
│2022 │ 1.3000│ 0.9196│ 0.7900│ 0.3600│
│2021 │ 2.1200│ 1.3998│ 0.9300│ 0.4700│
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【2.互动问答】 暂无数据
【3.最新公告】
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2026-02-24 18:04│劲旅环境（001230）：2026年第一次临时股东会法律意见书
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劲旅环境（001230）：2026年第一次临时股东会法律意见书。公告详情请查看附件。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-02-25/742b36da-54a7-4a0a-b287-d8a29702c07b.PDF
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2026-02-24 18:02│劲旅环境（001230）：关于完成董事会换届选举并聘任高级管理人员、证券事务代表及内审部门负责人的公告
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劲旅环境科技股份有限公司（以下简称“公司”）于 2026年 2月 4日召开了职工代表大会 2026年第一次会议，选举产生了公司第
三届董事会职工代表董事。公司于 2026年 2月 24日召开了 2026年第一次临时股东会，审议通过了公司董事会换届选举的相关议案，
选举产生了公司第三届董事会成员。同日，公司召开第三届董事会第一次会议，选举产生了公司第三届董事会董事长、董事会各专门委
员会委员并聘任公司高级管理人员、证券事务代表及内审部门负责人。公司董事会换届选举工作已完成，现将具体情况公告如下：
一、第三届董事会及各专门委员会组成情况
（一）第三届董事会成员
董事长：于晓霞女士
执行董事长：王传华先生
非独立董事：于晓霞女士、王传华先生、于晓娟女士、于洪波先生、王颖哲先生、陈迎先生（职工代表董事）
独立董事：陈高才先生、程永文先生、乔祥国先生
公司第三届董事会由 6名非独立董事（含 1名职工代表董事）、3名独立董事组成，任期自公司 2026年第一次临时股东会审议通过
之日起三年。
公司第三届董事会中兼任公司高级管理人员以及由职工代表担任的董事人数总计不超过公司董事总数的二分之一，独立董事人数未
低于公司董事总数的三分之一，独立董事的任职资格已经深圳证券交易所审核无异议。
（二）第三届董事会专门委员会组成情况
第三届董事会下设审计委员会、战略与 ESG 委员会、提名委员会、薪酬与考核委员会，各专门委员会组成如下：
1、审计委员会
主任委员：陈高才先生（会计专业人士）
委员：乔祥国先生、王颖哲先生
2、战略与 ESG委员会
主任委员：于晓霞女士
委员：王传华先生、程永文先生
3、提名委员会
主任委员：程永文先生
委员：陈高才先生、于晓娟女士
4、薪酬与考核委员会
主任委员：乔祥国先生
委员：陈高才先生、于晓霞女士
董事会各专门委员会委员任期与公司第三届董事会任期相同，自公司第三届董事会第一次会议审议通过之日起至第三届董事会任期
届满之日止。期间如有委员不再担任公司董事，将同时失去专门委员会委员的资格。
以上人员的简历详见 2026年 2月 5日披露于《证券时报》《中国证券报》和巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）的《关于董事会换
届选举的公告》《关于选举职工代表董事的公告》。
二、聘任公司高级管理人员、证券事务代表及内审部门负责人的情况
总经理：陈迎先生
副总经理：于晓娟女士
财务总监：宣迎东先生
董事会秘书：杨晶晶女士
证券事务代表：陈陈女士
内审部门负责人：郁露女士
以上人员任期自公司第三届董事会第一次会议审议通过之日起至第三届董事会任期届满之日止（上述人员简历详见公告附件）。
上述高级管理人员均不存在《公司法》第一百七十八条规定的情形；未受过中国证监会及其他有关部门的处罚和证券交易所惩戒；
不存在因涉嫌犯罪被司法机关立案侦查或者涉嫌违法违规被中国证监会立案稽查，尚未有明确结论的情形；不存在《深圳证券交易所上
市公司自律监管指引第 1号——主板上市公司规范运作》第 3.2.2条规定的情形，亦不是失信被执行人。
董事会秘书杨晶晶女士和证券事务代表陈陈女士已取得深圳证券交易所颁发的《董事会秘书资格证书》，具备履行相关职责所必需
的工作经验和专业知识，其任职符合相关法律法规的规定。
三、董事会秘书及证券事务代表的联系方式
联系人：杨晶晶女士、陈陈女士
联系地址：安徽省合肥市新站区沱河路517号
电话：0551-64282862 传真：0551-65558979
邮编：230012
电子邮箱：securities@jlhoe.com
四、部分董事届满离任情况
本次换届后，华东先生将不再担任公司独立董事及董事会专门委员会相关职务，也不在公司及控股子公司担任其他职务。截至本公
告披露日，华东先生未直接或间接持有公司股份，不存在应当履行而未履行的承诺事项，公司董事会对华东先生在任职期间为公司发展
所做的贡献表示衷心感谢！
五、备查文件
1、第三届董事会第一次会议决议；
2、2026年第一次临时股东会决议。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-02-25/58ace134-7c98-4144-bc7f-2a4b1b7766c2.PDF
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2026-02-24 18:01│劲旅环境（001230）：第三届董事会第一次会议决议公告
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一、董事会会议召开情况
劲旅环境科技股份有限公司（以下简称“公司”）第三届董事会第一次会议于 2026年 2月 24日在公司会议室以现场结合通讯方式
召开。为保证董事会工作的连续性，第三届董事会第一次会议通知于当日 2026年第一次临时股东会结束后以口头方式发出，全体董事
一致同意豁免本次董事会通知时限要求。本次会议应参加董事 9人，实际参加董事 9人（其中独立董事陈高才、程永文、乔祥国以通讯
方式出席并表决）。经全体董事推选，会议由于晓霞女士主持，公司高级管理人员列席了本次会议。本次董事会的召集和召开符合《中
华人民共和国公司法》《公司章程》的规定。
二、董事会会议审议情况
经与会董事认真审议，做出如下决议：
（一）审议通过《关于选举公司第三届董事会董事长的议案》
公司董事会同意选举于晓霞女士为公司第三届董事会董事长，任期自本次董事会审议通过之日起至公司第三届董事会任期届满之日
止。
同意：9 票；反对：0 票；弃权：0 票。表决结果为通过。
（二）审议通过《关于选举公司第三届董事会执行董事长的议案》
公司董事会同意选举王传华先生为公司第三届董事会执行董事长，任期自本次董事会审议通过之日起至公司第三届董事会任期届满
之日止。
同意：9 票；反对：0 票；弃权：0 票。表决结果为通过。
（三）审议通过《关于选举公司第三届董事会各专门委员会委员的议案》
公司第三届董事会下设四个专门委员会，分别为审计委员会、战略与 ESG委员会、提名委员会、薪酬与考核委员会，任期自本次董
事会审议通过之日起至公司第三届董事会任期届满之日止。各专门委员会的组成人员如下：
1、审计委员会
同意选举陈高才先生、乔祥国先生、王颖哲先生为审计委员会委员，由陈高才先生担任主任委员。
2、战略与 ESG委员会
同意选举于晓霞女士、王传华先生、程永文先生为战略与 ESG委员会委员，由于晓霞女士担任主任委员。
3、提名委员会
同意选举程永文先生、陈高才先生、于晓娟女士为提名委员会委员，由程永文先生担任主任委员。
4、薪酬与考核委员会
同意选举乔祥国先生、陈高才先生、于晓霞女士为薪酬与考核委员会委员，由乔祥国先生担任主任委员。
同意：9 票；反对：0 票；弃权：0 票。表决结果为通过。
（四）审议通过《关于聘任公司总经理的议案》
经公司董事长提名，董事会同意聘任陈迎先生为公司总经理，任期自本次董事会审议通过之日起至公司第三届董事会任期届满之日
止。
同意：9 票；反对：0 票；弃权：0 票。表决结果为通过。
本议案已经公司董事会提名委员会审议通过。
（五）审议通过《关于聘任公司副总经理的议案》
经公司总经理提名，董事会同意聘任于晓娟女士为公司副总经理，任期自本次董事会审议通过之日起至公司第三届董事会任期届满
之日止。
同意：9 票；反对：0 票；弃权：0 票。表决结果为通过。
本议案已经公司董事会提名委员会审议通过。
（六）审议通过《关于聘任公司财务总监的议案》
经公司总经理提名，董事会同意聘任宣迎东先生为公司财务总监，任期自本次董事会审议通过之日起至公司第三届董事会任期届满
之日止。
同意：9 票；反对：0 票；弃权：0 票。表决结果为通过。
本议案已经公司董事会提名委员会、审计委员会审议通过。
（七）审议通过《关于聘任公司董事会秘书的议案》
经公司董事长提名，董事会同意聘任杨晶晶女士为公司董事会秘书，任期自本次董事会审议通过之日起至公司第三届董事会任期届
满之日止。
同意：9 票；反对：0 票；弃权：0 票。表决结果为通过。
本议案已经公司董事会提名委员会审议通过。
（八）审议通过《关于聘任公司证券事务代表的议案》
经公司董事长提名，董事会同意聘任陈陈女士为公司证券事务代表，任期自本次董事会审议通过之日起至公司第三届董事会任期届
满之日止。
同意：9 票；反对：0 票；弃权：0 票。表决结果为通过。
（九）审议通过《关于聘任公司内审部门负责人的议案》
董事会同意聘任郁露女士为公司内审部门负责人，任期自本次董事会审议通过之日起至公司第三届董事会任期届满之日止。
同意：9 票；反对：0 票；弃权：0 票。表决结果为通过。
本议案已经公司董事会审计委员会审议通过。
以上议案具体内容详见同日披露的《关于完成董事会换届选举并聘任高级管理人员、证券事务代表及内审部门负责人的公告》。
三、备查文件
1、第三届董事会第一次会议决议；
2、第二届董事会提名委员会 2026年第二次会议决议；
3、第二届董事会审计委员会 2026年第二次会议决议。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-02-25/2ee9c76b-01a2-4f0c-a923-e56c3d42c075.PDF
【4.最新报道】
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2026-02-04 20:42│劲旅环境(001230)：选举陈迎为公司第三届董事会职工代表董事
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格隆汇2月4日丨劲旅环境(001230.SZ)公布，公司于2026年2月4日召开了职工代表大会2026年第一次会议，经与会职工代表表决，
会议选举陈迎先生为公司第三届董事会职工代表董事，陈迎先生将与公司股东会选举产生的8名董事共同组成公司第三届董事会，任期
与第三届董事会任期一致。
https://www.gelonghui.com/news/5167916
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2025-12-08 17:28│劲旅环境(001230)：拟注销澳门控股子公司
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格隆汇12月8日丨劲旅环境(001230.SZ)公布，基于公司实际经营情况和公司整体战略规划的考虑，为优化资源配置，经公司审慎决
定，拟注销澳门劲旅环境有限公司(简称“澳门劲旅”）并授权公司经营管理层办理相关注销事宜。
https://www.gelonghui.com/news/5130977
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2025-11-03 20:00│劲旅环境(001230)2025年11月3日投资者关系活动主要内容
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投资者提出的问题及公司回复情况
公司就投资者在本次活动中提出的主要问题进行了回复：
1、Q3装备收入与环卫服务收入的占比变化如何？这两个业务板块的毛利率是如何变化的?
答：尊敬的投资者，您好！本期营业收入结构占比保持相对稳定，其中环卫运营服务收入占比达 94%，装备收入占比为 6%。营业
毛利率为 27.32%，较上年同期提升 1.28个百分点，主要归因于降本增效措施的实施，包括推行低成本运营、机械替代人工以及合理规
划车辆运营路线以降低运营成本等因素的综合影响。
感谢您的提问，谢谢！
2、不考虑无人环卫的成本降低，就看政府化债、订单结构好转、预计一个均衡的利润率水平？
答：尊敬的投资者，您好！本期报表利润率为 12.13%，公司通过提升优质项目订单占比，推行低成本运营等降本增效手段，预计
利润率将保持相对稳定。
感谢您的提问，谢谢！
3、近期新签订单中哪些包含无人环卫相关内容？未来还有哪些订单可期待？新签项目的进场情况如何？
答：尊敬的投资者，您好！近期公司连续中标多个亿元级项目，这反映了市场对公司综合实力的认可。关于这些项目中无人环卫服
务的具体情况：
在当前的大型项目招标中，“智慧化”“智能化”甚至“无人驾驶试点”已演变为一个重要的资格审查项或评分项。比如公司刚落
地的合肥高新区项目，其标书方案中包含了智慧环卫云平台以及无人驾驶环卫车的试点运营章节。
从“包含”到“深度融合”：更准确地来说，这些项目并非单独列出一个“无人环卫服务”的子项，而是将无人驾驶环卫车作为提
升作业效率、降低长期运营成本、展示项目现代化水平的核心工具，深度融入到整体的服务方案中。新签项目已制定进场方案，将分阶
段部署无人驾驶设备。
感谢您的提问，谢谢！
4、传统环卫装备电动化率未来是否会继续提升？均衡状态大概是什么水平？
答：尊敬的投资者，您好！传统环卫装备电动化是中长期确定性趋势，参考新能源在公共交通和商用车的渗透趋势，中长期预计电
动化水平可达 60%到 80%。
感谢您的提问，谢谢！
5、无人环卫领域设备订单的市场需求有何变化？
答：尊敬的投资者，您好！公司无人环卫设备订单量较上半年显著增长。近期，公司连续中标多个亿元级项目，规模化推进无人驾
驶设备在场景中应用。行业已从技术验证和示范阶段迈向小批量商业化落地。特别是在一线、新一线城市及部分经济发达的沿海城市，
政府客户在发布新的环卫一体化项目时，将“无人驾驶”“智慧环卫”作为重要的加分项甚至必备项。
感谢您的提问，谢谢！
6、公司算法上车进展如何？如何看待友商无人环卫研发进度及自研与代工的壁垒差异？
答：尊敬的投资者，您好！公司自研第三代智驾算法已到上车验证阶段，具备成本降低、设备灵活性提升及场景适配度高等技术优
势。自研与代工各有优劣，自研壁垒主要有：
（1）核心技术掌控与迭代速度：自研能深入理解环卫作业细节，将“老师傅”的经验转化为算法，并能快速响应现场需求进行 OT
A升级，形成长期技术护城河。
（2）数据积累与闭环：自研意味着拥有核心数据，数据壁垒会随时间不断加高。
（3）成本控制与定制化能力：长期看，去掉第三方利润后，自研成本更低。且能根据自身产品定义进行深度软硬件协同设计。
（4）责任界定清晰：在出现问题时，责任主体明确，有利于项目交付和风险管控。
代工/联合开发模式启动快、前期投入规模小、产品快速面向市场，但核心算法可能掌握在供应商手中，问题响应速度和解决方式
受限。
感谢您的提问，谢谢！
7、三代产品研发进度如何？年内是否有新产品发布？主要有哪些新产品及时间点？
答：尊敬的投资者，您好！公司第三代产品正在自有项目上进行小批量验证，预计 2026 年对外部客户销售。年内将推出 1.5 吨
改进版、适应背街小巷及物业场景的 0.5吨无人驾驶产品，同时重点研发捡拾机器人，将机器人智能与无人驾驶技术相结合，应用于室
外及园林绿化中零星垃圾的捡拾场景。
感谢您的提问，谢谢！
8、2025 年下半年主业拿单超预期，如何看待 2026 年主业增速？
答：尊敬的投资者，您好！2025年下半年，公司拿单成效显著，这主要得益于公司全国性的市场布局策略。该策略涵盖了市场人员
的系统培训、积极发展城市合伙人，以及在各地区推行多样化的推介合作模式，包括与国企平台合作、合伙人协作等。
综合考虑公司的技术实力、品牌形象的显著提升，以及当前的市场环境等多重因素，我们对 2026年的市场增速持乐观态度。然而
，具体的业绩指标仍需结合市场环境的动态变化、政府的支付能力，以及项目选择的策略（优先考虑优质项目）进行综合评估。
感谢您的提问，谢谢！
9、预计Q4 销售、管理、研发、财务费用体量及环比增长如何？未来 1-2年费用如何展望？
答：尊敬的投资者，您好！公司销售、管理、财务费用率控制良好，短期保持相对稳定状态。本期研发费用较上年同期增幅约24.6
3%，因无人环卫及装备投入加大，预计未来延续增长趋势。感谢您的提问，谢谢！
10、Q3所得税增加明显的原因是什么？
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