最新提示☆ ◇002393 力生制药 更新日期：2026-08-11◇ 通达信沪深京F10
★本栏包括【1.最新提示】【2.互动问答】【3.最新公告】【4.最新报道】
【5.最新异动】【6.大宗交易】【7.融资融券】【8.风险提示】
【1.最新提示】
【最新提醒】
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│●最新主要指标 │ 按07-30股本│ 2026-03-31│ 2025-12-31│ 2025-09-30│ 2025-06-30│ 2025-03-31│
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│每股收益(元) │ ---│ 0.2000│ 1.6200│ 1.4400│ 1.3300│ 0.2100│
│每股净资产(元) │ ---│ 17.8804│ 17.9670│ 19.2839│ 19.4221│ 18.6177│
│加权净资产收益率(%│ ---│ 1.1200│ 8.4700│ 7.6800│ 6.9800│ 1.1400│
│) │ │ │ │ │ │ │
│实际流通A股(万股) │ 30021.74│ 25029.79│ 25090.59│ 25032.46│ 25032.46│ 25032.46│
│限售流通A股(万股) │ 807.56│ 728.90│ 671.09│ 738.04│ 738.04│ 738.04│
│总股本(万股) │ 30829.31│ 25758.68│ 25761.69│ 25770.50│ 25770.50│ 25770.50│
│最新指标变动原因 │ 股份回购│ ---│ ---│ ---│ ---│ ---│
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│●最新公告:2026-07-30 16:57 力生制药（002393）：关于部分限制性股票回购注销完成暨股份变动的公告(详见后) │
│●最新报道:2026-08-05 21:01 力生制药：8月4日高管郭晓燕增持股份合计10000股(详见后) │
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│●业绩预告: │
│2026-07-15 预告业绩:业绩大幅下降 │
│预计公司2026年01-06月归属于上市公司股东的净利润为7300万元至8300万元，与上年同期相比变动幅度为-78.71%至-75.8%。扣非│
│后净利润6100.00万元至7100.00万元，与上年同期相比变动幅度为-41.50%--31.90%。 │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│●财务同比:2026-03-31 营业收入(万元):33228.28 同比增(%):-10.16；净利润(万元):5188.30 同比增(%):-6.14 │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│最新分红扩股: │
│●分红:2025-12-31 10转增2股派6元(含税) 股权登记日:2026-04-27 除权派息日:2026-04-28 │
│●分红:2025-09-30 10派3元(含税) 股权登记日:2026-02-10 除权派息日:2026-02-11 │
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│●股东人数:截止2026-03-31,公司股东户数26060,增加19.68% │
│●股东人数:截止2026-02-28,公司股东户数21774,减少3.69% │
│(详见股东研究-股东人数变化) │
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│●2026-08-07投资者互动:最新2条关于力生制药公司投资者互动内容 │
│(详见互动回答) │
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│●拟增减持: │
│●拟减持:2026-05-08公告，副总经理2026-05-29至2026-08-28通过集中竞价拟减持小于等于2.20万股,占总股本0.01% │
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│●限售解禁:2026-12-04 解禁数量:13.53(万股) 占总股本比:0.04(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2026-12-30 解禁数量:72.09(万股) 占总股本比:0.23(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2027-02-26 解禁数量:228.49(万股) 占总股本比:0.74(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2027-12-06 解禁数量:13.94(万股) 占总股本比:0.05(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2028-01-10 解禁数量:29.30(万股) 占总股本比:0.10(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2028-02-28 解禁数量:228.49(万股) 占总股本比:0.74(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2029-01-09 解禁数量:29.30(万股) 占总股本比:0.10(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2029-02-26 解禁数量:235.42(万股) 占总股本比:0.76(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2030-01-09 解禁数量:30.19(万股) 占总股本比:0.10(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
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【主营业务】
医药产品研发、生产和销售
【最新财报】 ●2026中报预约披露时间:2026-08-21
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│最新主要指标 │ 按07-30股本│ 2026-03-31│ 2025-12-31│ 2025-09-30│ 2025-06-30│ 2025-03-31│
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│每股经营现金流(元)│ ---│ 0.0040│ 0.9610│ 0.4840│ 0.2710│ -0.0040│
│每股未分配利润(元)│ ---│ 6.7888│ 6.8896│ 6.7378│ 6.6462│ 5.8831│
│每股资本公积(元) │ ---│ 6.2973│ 6.2966│ 6.2701│ 6.2793│ 6.2456│
│营业收入(万元) │ ---│ 33228.28│ 139201.43│ 100728.04│ 73150.81│ 36984.06│
│利润总额(万元) │ ---│ 6230.89│ 45560.52│ 43301.48│ 40144.81│ 6736.05│
│归属母公司净利润( │ ---│ 5188.30│ 41628.33│ 37074.04│ 34292.40│ 5527.53│
│万) │ │ │ │ │ │ │
│净利润增长率(%) │ ---│ -6.14│ 125.59│ 119.05│ 235.04│ 0.00│
│最新指标变动原因 │ 股份回购│ ---│ ---│ ---│ ---│ ---│
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【近五年每股收益对比】
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│年份 │ 年度│ 三季│ 中期│ 一季│
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│2026 │ ---│ ---│ ---│ 0.2000│
│2025 │ 1.6200│ 1.4400│ 1.3300│ 0.2100│
│2024 │ 0.7200│ 0.6600│ 0.4000│ 0.2300│
│2023 │ 1.4000│ 1.3300│ 0.3500│ 0.2500│
│2022 │ 0.5100│ 0.6200│ 0.3900│ 0.2300│
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【2.互动问答】
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│08-07 │问：甘草片，改为处方药后，现在实质已经被各个私营药店下架及“禁售”，因为怕麻烦在京津平均售价8-15元/ │
│ │瓶。其他力生的亲民高性价比价格药品，也由于单价太低，在天津被老百姓、益丰等连锁药店放到最下层，很难被│
│ │发现，在北京很难见到，请问能否做好销售宣传工作，让百年力生重放光芒不要变成下一个中央药业。 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好，关于您反映的部分高性价比药品在药店中被放置在不显眼位置的问题，这涉及零售终端的│
│ │商品陈列策略。 │
│ │对于我公司这类拥有悠久历史品牌的优质产品，公司重视与国内外百强药企的深度合作，统采占比较高，自有品牌│
│ │销售占比也在持续提升。 │
│ │公司为切实保障广大患者用药需求，进一步拓宽药品服务渠道，解决群众购药实际痛点，2024 年 11 月，我公司 │
│ │成立了天津三鱼大药房有限公司。药房坚持经营名厂、名牌、名品，依托企业专业医药资源优势，严守药品全流程│
│ │质量管控，规范经营管理，甄选优质药企产品，致力于让消费者花更少的钱、用更少的药、忍受更少的不良反应，│
│ │保持更长时间的健康，打通便民惠民用药服务关键环节。 │
│ │欢迎您关注我公司官方微信公众号，公众号内设置三鱼大药房专属访问链接，点击即可进入，了解药房服务与产品│
│ │信息，实现便捷购药。 │
│ │感谢您对公司的关注。 │
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│08-07 │问：董秘好，张平先生2022年11月任董事长，设定了以扣非基本每股收益增长率为核心的考核体系：以2023年为基│
│ │数，2026年营收增长率不低于30%，扣非EPS增长率不低于15%。而现实是：上任时公司市值约44亿元；2026年8月市│
│ │值仍44亿元左右几乎原地踏步，期间虽有波动但始终未能有效突破。请问：考核目标与执行结果为何存在如此巨大│
│ │落差市值近4年停滞不前，管理层尤其是张平同志否面临问责 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好，您提到的考核体系，实际上来自公司2024年限制性股票激励计划，该计划以2023年业绩为│
│ │基数，设定了2025-2027年分阶段的解锁条件：2026年营业收入增长率不低于30%、扣非基本每股收益增长率不低于│
│ │15%，且均不低于同行业平均水平。需要说明的是，该考核目标不构成公司对投资者的业绩预测和实质承诺，且202│
│ │6年度考核结果需待年度审计完成后才能确认。 │
│ │关于市值表现，截至2026年8月6日，力生制药收盘价14.28元，总市值约44亿元。公司2025年度实现净利润4.16亿 │
│ │元，较2024年的1.85亿元大幅增长，2025年度全年分红金额达2.3亿元，推出"中期+年度"双分红周期，分红力度显│
│ │著增强。公司"十四五"期间市值实现了增长，2025年末市值较上年末提升23%。 │
│ │市值受宏观经济、行业周期、市场情绪等多重因素影响，短期股价波动不能完全反映公司经营成果和管理层履职情│
│ │况。公司管理层始终勤勉尽责，2025年度经营业绩的显著突破已充分体现其执行力。公司将严格依照法人治理相关│
│ │制度及内部绩效考核体系开展综合评价，扎实做好生产经营各项工作。 │
│ │感谢您对公司的关注。 │
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│08-06 │问：董秘您好：作为长期关注公司的投资者，想提一个诚恳的建议：希望您在回复投资者提问时，少用官话套话，│
│ │少一些宏大叙事和口号式表态。市场和投资者最想听的是真实经营情况、可量化的目标、可验证的时间表——比如│
│ │基药目录品种入院进度、鲲系列当前具体阶段、下半年业绩指引等。口号提振不了股价，数据和执行才能重建信任│
│ │。期待更坦诚、更务实、更直接的沟通方式。谢谢。 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好，感谢您长期关注公司并提出的宝贵建议，我们对此深表认同。坦诚、务实的沟通，确实是│
│ │投资者关系工作的核心要义，您的意见为我们进一步优化交流方式指明了方向。 │
│ │关于您关注的鲲系列项目，目前尚在研发推进中，如有实质性阶段进展，公司将严格按照信息披露规则及时向市场│
│ │公告，确保所有投资者能够以平等的机会获得信息。 │
│ │公司已建立较为完善的投资者沟通体系，2025年度累计接待调研、沟通等活动30余次，始终以真实、准确、完整的│
│ │信息披露回应市场关切。未来我们将持续优化沟通方式，在合规前提下尽可能提供更多可量化的经营数据和执行层│
│ │面的进展信息。同时，我们也诚挚的邀请您亲临公司，与我们进行面对面的交流与指导。 │
│ │感谢您对公司的关注。 │
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│08-06 │问：公司经典良心好药“甘草片”，是否已在天津各零售药店再次被禁售北京市内是否解禁了销售 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好，关于您关心的力生制药经典产品“复方甘草片”的销售情况，首先需要明确的是，天津力│
│ │生制药股份有限公司确实持有复方甘草片的批准文号（国药准字H12020802），该产品是公司的传统品种之一。 │
│ │关于天津及北京地区的销售状态，复方甘草片并未被全面“禁售”，而是被国家药品监督管理部门列入了严格管控│
│ │的处方药范畴。由于复方甘草片中含有阿片粉成分，长期服用存在依赖性和成瘾性风险，因此国家早已将其从非处│
│ │方药转为处方药管理。目前，患者在零售药店购买复方甘草片，必须凭医师处方，并实行实名登记、限量购买。天│
│ │津各零售药店仍在执行上述凭处方、实名登记的销售管理规定，并非再次被禁售。北京市同样遵循国家统一的处方│
│ │药管理规定，不存在所谓的“解禁”一说，因为该药品从未被完全禁止销售，只是受到了严格的流通管控。 │
│ │感谢您对公司的关注。 │
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│08-04 │问：你好董秘，新冠又开始流行了，贵司现有产品有没有适合治疗新冠的药品 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好！公司目前暂没有抗新冠病毒特效药物。公司多款制剂用于解热镇痛类、止咳类药物以及子│
│ │公司中央药业双清合剂等品种，仅用于缓解发热、咳嗽、咽痛等不适症状。公司将根据市场需求保障产品稳定供应│
│ │，用药请遵医嘱。感谢关注！ │
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│08-04 │问：你好董秘，最近国常会核准8台核电机组项目以及最近小日子那边核电站附近地震频发，上次也有股友在平台 │
│ │上建议贵司布局更多的核污染预防产品，结合自2022年以来每年核准10台核电机组的情况，个人认为管理层还是要│
│ │好好研讨一下上次股友提及的建议，不一定需要量产，但起码咱们有产品的技术储备及上市批准文件，说不定哪天│
│ │真能用上。 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好，感谢您对公司发展的持续关注与宝贵建议。公司目前持有碘化钾片的药品批准文号，该产│
│ │品可用于碘缺乏症。公司拥有口服固体制剂年产100亿片（粒）以上的生产能力，若市场有相关需求，公司可快速 │
│ │组织生产，全力保障供应。公司将持续关注行业政策动态和市场需求变化，结合自身战略规划审慎评估产品线拓展│
│ │的可行性。感谢您对公司的关注。 │
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│08-04 │问：董秘您好，虽然截至2026年上半年已储备300余个项目，但公司多年主业增长乏力，市值仅40余亿，目前靠自 │
│ │身积累难以快速突破。 │
│ │请问：在国企改革深化和行业并购大年的背景下，公司是否考虑通过被头部药企收购、或由控股股东注入优质资产│
│ │（如集团旗下生物药、创新药管线）等方式实现跨越式发展公司在“十五五”期间是否有明确的资产注入或战略合│
│ │作时间表谢谢。 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好，力生制药在"十五五"期间的战略路径是清晰而坚定的——公司并非被动等待外部整合，而│
│ │是以"产业+资本"双轮驱动，主动出击、做产业整合。在资本运作方面，公司创新采用"基金+直投"模式精准筛选优│
│ │质并购项目，已与建信股权合作设立首期规模5亿元的医药健康专项基金，累计挖掘储备优质项目300余个。公司明│
│ │确将围绕高端制剂、合成生物学、细胞与基因治疗等新质生产力领域深度开展产业链扫描，挖掘投资机会，并计划│
│ │设立前沿赛道创投基金，持续完善"产业+资本"双轮驱动格局。 │
│ │在市值管理方面，公司也已将市值管理纳入战略谋划，统筹健全"1+N"价值沟通管理体系，深化"消费者-投资者"双│
│ │向转化，以扎实的经营业绩引领内在价值与市场价值协同提升。"十四五"期间公司市值实现了50.34%的增长，展现│
│ │了资本市场对公司战略的认可。 │
│ │至于您提到的被头部药企收购或控股股东注入优质资产等具体方案，目前尚无此类计划。公司当前的战略重心是通│
│ │过内生增长与外延并购相结合的方式，主动构建产业生态，实现公司长远发展。感谢您对公司的关注。 │
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│08-04 │问：董秘，2026年7月五部门对国企改革新规将市值、破净等指标纳入高管考核硬约束（权重20%-25%），直接挂钩│
│ │薪酬与任免。 │
│ │请问：公司目前是否已按新规将指标纳入高管任期考核考核权重如何是否与薪酬和任免直接挂钩0.78倍市净率在新│
│ │规下面临怎样的考核评价是否有具体补救措施与时间表望您详细告知为盼！ │
│ │ │
│ │答：尊敬的用户您好，就公司自身而言，市值管理已纳入高管考核，并与薪酬挂钩。但二级市场股价、估值水平受│
│ │到宏观环境、医药行业政策、市场资金偏好、投资者预期、板块估值波动等多重外部因素共同影响。公司管理层充│
│ │分认识到长期破净带来的挑战，高度重视股东回报与公司内在价值向市场价值传导的问题，公司客观正视当前估值│
│ │偏低现状，持续深挖内因，从经营基本面、价值传递、资本运作多维度统筹谋划。 │
│ │估值修复相关举措与时间安排。 │
│ │经营层面：公司持续聚焦核心制药主业，推进重点研发管线落地、优化产品结构、压降低效开支，夯实盈利基本盘│
│ │，持续提升内生价值；完善分红机制，持续保障合理股东回报。 │
│ │资本与投资者关系层面：公司已出台《市值管理办法》，持续加强投资者交流，优化信息披露质量，向资本市场充│
│ │分传递公司经营基本面与长期发展规划。同时公司持续研究投资者价值沟通、资产提质增效等各类可行工具。但各│
│ │类资本工具均存在实施前置条件、合规约束，公司将结合政策要求、资金状况、经营规划、监管规则综合研判，第│
│ │一时间按照深交所规则公告。 │
│ │公司管理层将持续贯彻新一轮国企改革价值创造导向，努力改善经营质量，积极推动公司内在价值得到合理市场定│
│ │价。相关政策落地进展，感谢您对公司的关注。 │
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│07-30 │问：董秘你好，好久不见，今年没有了其他投资分红，可以预见归母净利润下跌很严重，另外也没见宣传公司的药│
│ │品纳入集采目录名单，营收会进一步下跌，虽然如此，但看到大家仍奔走于各大实体药店推销产品，说明团队没有│
│ │气馁。作为中小股东，虽然股价下跌导致亏损，心里难免会难受，但见到管理层以及团队都在努力改善现状，也有│
│ │些许欣慰。2026年已过半，希望大家不要浮躁，踏踏实实“做好人，做好药”。 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好，感谢您对公司一直以来的关注与支持，也感谢您对管理层和一线团队努力的认可。您提到│
│ │的“做好人，做好药”，正是力生制药始终秉承的核心价值观，也是全体力生人坚守的初心。公司管理层将继续聚│
│ │焦主营业务，夯实内功，以更好的业绩回报广大投资者的信任。再次感谢您的理解与陪伴。感谢您对公司的关注。│
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│07-30 │问：董秘您好，公司70个品种入选2026版国家基药目录（力生41、中央15、生化6、青春康源8），覆盖心血管、抗│
│ │感染等核心领域。 │
│ │请问：1、截至目前，70个品种中已在公立医院形成销售的有多少新品种入院进展如何2、基药目录9月1日施行，业│
│ │绩兑现大致何时体现（Q4还是2027年）公司内部是否有量化放量目标谢谢。 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好，关于您关注的70个品种入选2026版国家基药目录相关情况，公司及所属企业共计70个品种│
│ │成功入选《国家基本药物目录（2026年版）》，其中力生制药41个、中央药业15个、生化制药6个、青春康源8个。│
│ │本次入选品种覆盖心血管系统、抗感染、消化系统、维生素及矿物质等核心治疗领域，核心品种包括力生制药的吲│
│ │达帕胺片、叶酸片、呋塞米片、复方甘草片、葡萄糖酸钙片、碳酸氢钠片、维生素B2片、伊曲康唑胶囊等持续在列│
│ │品种，以及利伐沙班片、格列吡嗪控释片、缬沙坦氨氯地平片（Ⅰ）、吲达帕胺缓释片等多个首次纳入的新品种；│
│ │所属企业方面，中央药业环孢素软胶囊、生化制药肝素钠注射液、青春康源加味左金丸等核心品种也均纳入本次基│
│ │药目录。 │
│ │下一步将持续强化基药品种的质量管控与供应保障，稳步推进在研品种的上市进程，不断优化及完善布局，为基层│
│ │医疗体系提供更加优质、可及的药品支撑。感谢您对公司的关注。 │
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│07-30 │问：董秘您好：关注到公司战略聚焦心脑血管、麻醉镇痛和精神类等重要治疗领域，现有地西泮片等精神类药品及│
│ │盐酸多奈哌齐（阿尔茨海默症）等品种，且管线中布局了抗抑郁药物。 │
│ │请问：公司在精神类（抑郁症、焦虑症等）药物领域是否有进一步加大研发投入或引进新品种的计划在“预防+治 │
│ │疗”一体化方向上是否有相关布局如何与公司“十五五”战略及大健康方向结合谢谢。 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好！ │
│ │公司现有地西泮片、盐酸多奈哌齐等神经精神类产品，同时储备抗抑郁相关在研管线。公司持续关注抑郁、焦虑等│
│ │精神类疾病市场机遇，依托 “自主研发 + BD 引进 + 产业基金” 多元路径，持续筛选优质项目，结合投入产出 │
│ │审慎评估后续研发加码、新品种引进计划。 │
│ │公司积极探索慢病 “预防 + 治疗” 一体化发展思路，现阶段以治疗药物为核心。 │
│ │上述中枢神经领域布局与公司 “十五五” 深耕慢病、拓展老年健康大健康方向高度契合，未来将推动相关产品线│
│ │与心脑血管优势品种形成业务协同，助力公司大健康战略落地。相关重大项目进展公司将依规及时披露。感谢关注│
│ │！ │
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│07-30 │问：董秘您好，副总经理郭晓燕于5月7日公告拟减持不超2.2万股，7月10日已减持1万股。请问目前减持计划执行 │
│ │进展如何剩余部分是否将继续减持 │
│ │此外，公司股权激励的约束机制如何2026年6月已回购注销67万股未达标限制性股票，但高管在股价低位减持，是 │
│ │否说明激励的约束效应不足如何防止股权激励沦为“股权福利”谢谢。 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好，关于郭晓燕女士减持计划的执行进展：郭晓燕女士于2026年5月8日披露的减持计划为拟减│
│ │持不超过22,042股。该减持计划期间为自公告披露之日起15个交易日后的3个月内（即2026年5月29日至2026年8月2│
│ │9日），目前仍在减持计划期间内，剩余部分是否继续减持将取决于郭晓燕女士个人资金需求及二级市场情况。 │
│ │公司根据《公司章程》及《天津力生制药股份有限公司领导人员绩效考核与薪酬管理办法》等制度，对高级管理人│
│ │员制定年度考评，正逐步建立和完善公正、透明的董事和经理人员绩效评价标准和激励约束机制。关于2026年6月 │
│ │回购注销67万股未达标限制性股票事项。公司于2026年6月8日披露了调整2022年和2024年限制性股票激励计划回购│
│ │价格及数量暨回购注销部分激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票的相关公告，并于2026年6月24日召开临 │
│ │时股东会审议通过。公司对未达业绩考核条件的限制性股票进行回购注销，正是激励约束机制发挥作用的具体体现│
│ │。高管在股价低位减持系个人资金使用需求，与股权激励约束机制属于不同事项，公司将持续完善激励与约束并重│
│ │的制度体系。感谢您对公司的关注。 │
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│07-30 │问：您好董秘：公司氯化钾缓释片的核心工艺打破国外技术垄断，今年4月公告称＂现有产能完全能够满足订单需 │
│ │求＂；格列吡嗪控释片5mg规格6月15日获药品注册证书，视同通过一致性评价。请问氯化钾缓释片二季度的实际销│
│ │售和新增订单情况如何格列吡嗪控释片预计何时能正式上市销售并贡献收入谢谢。 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好，氯化钾缓释片现有产能完全能够满足订单需求。2025年公司已启动氯化钾缓释片市场推广│
│ │并签订销售协议。2026年氯化钾缓释片已进入国家基本药物目录。具体销售数据，请关注公司后续将披露的2026年│
│ │半年度报告。 │
│ │关于格列吡嗪控释片，公司于2026年6月15日发布公告，收到国家药监局颁发的格列吡嗪控释片5mg规格《药品注册│
│ │证书》（批件编号：2026S01900），该药品按化学药品4类批准生产，视同通过一致性评价，适用于改善2型糖尿病│
│ │成人患者的血糖控制。该产品将进一步丰富公司内分泌系统药物产品线。通常药品获得注册证书后还需完成生产安│
│ │排、渠道铺货等环节。感谢您对公司的关注。 │
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│07-30 │问：董秘好，公司近日成立“天津市三鱼数智健康科技有限公司”，经营范围涵盖AI算法软件开发、AI行业应用集│
│ │成、大数据服务。请问您： │
│ │1. 设立背景及主要业务方向与主营如何协同2. 公司作为“科改示范企业”，此举是否与布局战略性新兴产业的要│
│ │求相关3. 此前曾称“不涉及AI制药”，新公司覆盖AI算法，未来是否计划打造为AI医药平台4. 是否契合《医药工│
│ │业数智化转型实施方案》及医保AI辅助诊断 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好，该公司于2026年6月3日成立，注册资本1000万元，由力生制药持股70%、天津允能健康科 │
│ │
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