最新提示☆ ◇002393 力生制药 更新日期：2026-05-17◇ 通达信沪深京F10
★本栏包括【1.最新提示】【2.互动问答】【3.最新公告】【4.最新报道】
【5.最新异动】【6.大宗交易】【7.融资融券】【8.风险提示】
【1.最新提示】
【最新提醒】
┌─────────┬───────┬───────┬───────┬───────┬───────┬───────┐
│●最新主要指标 │ 按04-28股本│ 2026-03-31│ 2025-12-31│ 2025-09-30│ 2025-06-30│ 2025-03-31│
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│每股收益(元) │ ---│ 0.2000│ 1.6200│ 1.4400│ 1.3300│ 0.2100│
│每股净资产(元) │ ---│ 17.8804│ 17.9670│ 19.2839│ 19.4221│ 18.6177│
│加权净资产收益率(%│ ---│ 1.1200│ 8.4700│ 7.6800│ 6.9800│ 1.1400│
│) │ │ │ │ │ │ │
│实际流通A股(万股) │ 30021.74│ 25029.79│ 25090.59│ 25032.46│ 25032.46│ 25032.46│
│限售流通A股(万股) │ 874.68│ 728.90│ 671.09│ 738.04│ 738.04│ 738.04│
│总股本(万股) │ 30896.42│ 25758.68│ 25761.69│ 25770.50│ 25770.50│ 25770.50│
│最新指标变动原因 │ 转增│ ---│ ---│ ---│ ---│ ---│
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│●最新公告:2026-05-07 20:11 力生制药（002393）：关于公司高级管理人员减持股份预披露公告(详见后) │
│●最新报道:2026-05-13 16:55 青春康源感冒清热颗粒成功中选第四批中成药集采(详见后) │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│●财务同比:2026-03-31 营业收入(万元):33228.28 同比增(%):-10.16；净利润(万元):5188.30 同比增(%):-6.14 │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│最新分红扩股: │
│●分红:2025-12-31 10转增2股派6元(含税) 股权登记日:2026-04-27 除权派息日:2026-04-28 │
│●分红:2025-09-30 10派3元(含税) 股权登记日:2026-02-10 除权派息日:2026-02-11 │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│●股东人数:截止2026-03-31,公司股东户数26060,增加19.68% │
│●股东人数:截止2026-02-28,公司股东户数21774,减少3.69% │
│(详见股东研究-股东人数变化) │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│●2026-05-13投资者互动:最新1条关于力生制药公司投资者互动内容 │
│(详见互动回答) │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│●拟增减持: │
│●拟减持:2026-05-08公告，副总经理2026-05-29至2026-08-28通过集中竞价拟减持小于等于2.20万股,占总股本0.01% │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│●限售解禁:2026-12-04 解禁数量:13.53(万股) 占总股本比:0.04(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2026-12-30 解禁数量:72.09(万股) 占总股本比:0.23(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2027-02-26 解禁数量:228.49(万股) 占总股本比:0.74(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2027-12-06 解禁数量:13.94(万股) 占总股本比:0.05(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2028-01-10 解禁数量:29.30(万股) 占总股本比:0.09(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2028-02-28 解禁数量:228.49(万股) 占总股本比:0.74(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2029-01-09 解禁数量:29.30(万股) 占总股本比:0.09(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2029-02-26 解禁数量:235.42(万股) 占总股本比:0.76(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
│●限售解禁:2030-01-09 解禁数量:30.19(万股) 占总股本比:0.10(%) 解禁原因:股权激励 状态:预估 │
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【主营业务】
医药产品研发、生产和销售
【最新财报】
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│最新主要指标 │ 按04-28股本│ 2026-03-31│ 2025-12-31│ 2025-09-30│ 2025-06-30│ 2025-03-31│
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│每股经营现金流(元)│ ---│ 0.0040│ 0.9610│ 0.4840│ 0.2710│ -0.0040│
│每股未分配利润(元)│ ---│ 6.7888│ 6.8896│ 6.7378│ 6.6462│ 5.8831│
│每股资本公积(元) │ ---│ 6.2973│ 6.2966│ 6.2701│ 6.2793│ 6.2456│
│营业收入(万元) │ ---│ 33228.28│ 139201.43│ 100728.04│ 73150.81│ 36984.06│
│利润总额(万元) │ ---│ 6230.89│ 45560.52│ 43301.48│ 40144.81│ 6736.05│
│归属母公司净利润( │ ---│ 5188.30│ 41628.33│ 37074.04│ 34292.40│ 5527.53│
│万) │ │ │ │ │ │ │
│净利润增长率(%) │ ---│ -6.14│ 125.59│ 119.05│ 235.04│ 0.00│
│最新指标变动原因 │ 转增│ ---│ ---│ ---│ ---│ ---│
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【近五年每股收益对比】
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│年份 │ 年度│ 三季│ 中期│ 一季│
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│2026 │ ---│ ---│ ---│ 0.2000│
│2025 │ 1.6200│ 1.4400│ 1.3300│ 0.2100│
│2024 │ 0.7200│ 0.6600│ 0.4000│ 0.2300│
│2023 │ 1.4000│ 1.3300│ 0.3500│ 0.2500│
│2022 │ 0.5100│ 0.6200│ 0.3900│ 0.2300│
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【2.互动问答】
┌──────┬──────────────────────────────────────────────────┐
│05-13 │问：董秘你好，看到管理层2025年的工资较2024年的工资降幅比较大，想了解下为啥会降薪这么多另外研发人员以│
│ │及销售人员是否也有不同程度的降薪作为投资者，我是不太愿意看到都在拼搏的团队集体降薪的情况的，这种美其│
│ │名曰优化人力成本的措施，对人员的工作热情以及团队的稳定是有极大危害的。 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好：高管薪酬正常浮动，并非降薪。研发、销售核心团队没有集体降薪，基层及业务骨干薪酬│
│ │整体保持稳定，优秀人员还有绩效激励。公司成本优化主要从管理端精简，同时保障一线员工待遇和团队稳定，维│
│ │护工作积极性。感谢您的关注。 │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│05-08 │问：您好董秘：2025年10月您曾公开回复股东人数23887户，此后却称“零散回复不公平”并设置查询门槛。请问 │
│ │：之前的每次回复是否不公平其他上市公司及时回复为何贵司不行请直接答复：截至2026年4月30日的最新股东人 │
│ │数是多少谢谢。 │
│ │ │
│ │答：投资者您好，非定期报告时点的股东人数属于非公开信息，若通过互动平台等非正式渠道零散回复该类信息，│
│ │难以确保所有投资者同步、公平获取相关内容，可能导致未关注互动平台的投资者处于信息劣势，违背“所有投资│
│ │者平等获悉公司信息”的监管核心精神，亦可能损害全体股东的合法权益，不符合信息披露公平性的基本要求。 │
│ │为保障股东合法知情权，我公司已明确股东人数查询路径：合法股东可依据《中华人民共和国公司法》及公司《公│
│ │司章程》规定，向公司提交本人身份证明文件、证券账户持仓截图等有效持股证明 材料，公司经核实股东身份无 │
│ │误后，将为其提供对应时点股东人数信息查询服务，切实兼顾信息合规管理与股东合理需求。感谢您的关注。 │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│05-07 │问：请问截至4月30日公司的股东人数是多少谢谢 │
│ │ │
│ │答：投资者您好，非定期报告时点的股东人数属于非公开信息，若通过互动平台等非正式渠道零散回复该类信息，│
│ │难以确保所有投资者同步、公平获取相关内容，可能导致未关注互动平台的投资者处于信息劣势，违背“所有投资│
│ │者平等获悉公司信息”的监管核心精神，亦可能损害全体股东的合法权益，不符合信息披露公平性的基本要求。 │
│ │为保障股东合法知情权，我公司已明确股东人数查询路径：合法股东可依据《中华人民共和国公司法》及公司《公│
│ │司章程》规定，向公司提交本人身份证明文件、证券账户持仓截图等有效持股证明 材料，公司经核实股东身份无 │
│ │误后，将为其提供对应时点股东人数信息查询服务，切实兼顾信息合规管理与股东合理需求。感谢您的关注。 │
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│05-07 │问：董秘您好，面对持续破净局面，公司以现金理财方式获得的收益vs回购增厚EPS，哪种对股东价值更优请您务 │
│ │必尽职答复为盼！ │
│ │ │
│ │答：投资者您好，公司为提高公司资金使用效率，合理利用自有资金，增加公司收益，在保证公司日常经营资金需│
│ │求及资金流动性、安全性前提下使用闲置自有资金进行的现金管理。感谢您的关注。 │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│05-07 │问：您好董秘，公司股价已经大幅破净，有什么方案来挽回大家的信心吗 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好,公司将优化闲置资金配置，合理规划理财规模，把资金向主业发展、产业升级和股东回报 │
│ │倾斜；压实经营主业基本面，加快产品结构优化、降本增效、拓展市场渠道，全力提升经营业绩，夯实估值支撑；│
│ │强化投资者沟通与公司治理，保持经营、研发、经营数据透明披露，常态化对接机构与中小投资者，以实打实的经│
│ │营行动和透明沟通，推动公司价值合理回归。感谢您对公司的关注。 │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│05-07 │问：董秘您好，您的答复偏重合规与历史数据，缺少对主业改善、股权激励实效、市值管理等核心问题的具体成果│
│ │与未来规划，与公司“全面创新、勇于突破”的理念存在落差。战略口号与经营现实之间的差距，正在持续消耗市│
│ │场信任！我们期待更具实质内容、更及时主动的沟通，这既是无成本的企业宣传，更是信任重建的起点。谢谢。 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好,感谢您对公司沟通的宝贵意见。我们高度重视市场对实质内容的需求，主业改善方面，202│
│ │5年公司通过营销架构改革，构建商务分销、KA连锁、医疗、第三终端、电商“五线并举”全渠道体系，核心产品 │
│ │寿比山吲达帕胺片销售额同比增长32%，有效扭转下滑趋势。2026年一季度，公司营业总收入达3.33亿元，虽同比 │
│ │略有波动，但通过深化内部挖潜与外部合作，持续优化运营质量。 │
│ │股权激励实效方面，2024年限制性股票激励计划于2025年2月向147名激励对象授予577万股，并于同年10月完成离 │
│ │职人员回购注销60,000股。高管层深度参与，实现员工与公司利益绑定。2025年12月，公司进一步向22名对象授予│
│ │预留部分74万股，强化长期激励。 │
│ │市值管理方面，2026年董事会将深化“1+N”价值沟通体系，优化投资者回报机制，兼顾短期分红与长期价值增长 │
│ │。重点通过分层沟通解读“十五五”战略，推动“买力生股票—用力生产品—荐力生品牌”良性循环，培育稳定投│
│ │资者群体。 │
│ │未来规划，2026年作为“十五五”开局及公司成立75周年，董事会以创新为核心，聚焦三大方向： │
│ │战略落地：通过“战略目标—差距机会—业务设计—关键任务”闭环机制，确保规划穿透各层级，重点拓展高端制│
│ │剂、细胞与基因治疗等新质生产力领域，设立前沿赛道创投基金。 │
│ │创新驱动：保障营收8%的研发投入强度，构建开放创新生态，加速改良型新药产业化。 │
│ │机制优化：依托“科改示范”深化三项制度改革，以股权激励及跟投机制激活全员创新动能。 │
│ │我们将持续提升沟通时效性与深度，通过定期报告及主动披露分享进展。感谢您对公司的关注。 │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│05-07 │问：董秘您好：公司上市16年股价长期低于发行价，国有保值增值成疑；宁可数亿元买理财，极少回购；股权激励│
│ │效果存疑（2026Q1营收-10%、扣非-12%）；公募等机构全部退出十大股东，不信任公司的管理现状和未来。请解释│
│ │如何扭转股价长期破发、重振市场信心谢谢。 │
│ │ │
│ │答：投资者您好，公司使用闲置自有资金进行现金管理，是在确保满足公司日常经营资金需求和资金安全的前提下│
│ │进行的，不会影响公司主营业务的正常开展。通过购买短期且风险可控的投资产品，可以提高资金使用效率，获得│
│ │一定的投资收益，进一步提升公司整体业绩水平，为公司股东获取更多的投资回报。感谢关注。 │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│05-06 │问：董秘您好，一季报显示公司主业不佳，公司年初制定了《市值管理办法》，并明确在必要时采取措施。想请教│
│ │： │
│ │1. 当前股价连续多日破净（PB约0.93倍），部分机构投资者退出，是否已达到“必要时机”公司后续有无具体维 │
│ │护市值的计划（如回购、增持或估值提升方案） │
│ │2. 近期使用7000万闲置资金购买低收益理财，在当前估值低位下，是否有更有利于股东价值的资金运用方式 │
│ │期待答复！ │
│ │ │
│ │答：投资者您好，公司目前尚无回购计划，如有该计划公司会按照相关程序及时披露；公司使用资金进行现金管理│
│ │，是在确保满足公司日常经营资金需求和资金安全的前提下进行的，不会影响公司主营业务的正常开展。通过购买│
│ │短期且风险可控的投资产品，可以提高资金使用效率，获得一定的投资收益，进一步提升公司整体业绩水平，为公│
│ │司股东获取更多的投资回报。感谢关注。 │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│05-06 │问：董秘您好，您所述股东人数获取需要“提交身份证明、持股证明、持仓截图，公司核实后查询”的路径，是设│
│ │置了中小股东知难而退的高门槛，将大部分中小股东排除在及时获取“股东知情权”信息的不恰当行为，互动易平│
│ │台设立的初衷，是为了便利中小投资者与上市公司之间的直接沟通。既然“零散回复可能导致信息不公平”，公司│
│ │为何不主动建立“每月10日、20日、月末”为节点的股东人数公布日期！ │
│ │ │
│ │答：投资者您好，非定期报告时点的股东人数属于非公开信息，若通过互动平台等非正式渠道零散回复该类信息，│
│ │难以确保所有投资者同步、公平获取相关内容，可能导致未关注互动平台的投资者处于信息劣势，违背“所有投资│
│ │者平等获悉公司信息”的监管核心精神，亦可能损害全体股东的合法权益，不符合信息披露公平性的基本要求。 │
│ │为保障股东合法知情权，我公司已明确股东人数查询路径：合法股东可依据《中华人民共和国公司法》及公司《公│
│ │司章程》规定，向公司提交本人身份证明文件、证券账户持仓截图等有效持股证明 材料，公司经核实股东身份无 │
│ │误后，将为其提供对应时点股东人数信息查询服务，切实兼顾信息合规管理与股东合理需求。感谢您的关注。 │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│05-06 │问：董秘您好：一季报营收-10%、扣非-12%，主业承压。请教：1）上市16年股价长期破发，国资保值如何实现2）│
│ │资金充裕却买低息理财（近期7000万，收益1%-1.6%），极少回购，有无市值管理计划3）Q1双降，股权激励效果存│
│ │疑，会调整考核目标吗4）广发等机构退出前十，如何重振专业投资者信心望及时答复为盼！ │
│ │ │
│ │答：投资者您好，公司生产经营无重大不确定因素；公司为提高公司资金使用效率，合理利用自有资金，增加公司│
│ │收益，在保证公司日常经营资金需求及资金流动性、安全性前提下使用闲置自有资金进行的现金管理。并且公司在│
│ │2024年末至2025年初进行了回购；股权激励指标截至目前未进行指标调整，感谢关注。 │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│04-28 │问：董秘好，近日公司“基于智感AI和数字孪生的智能无线网络平台”获得世界无线局域网应用发展联盟（WAA） │
│ │创新应用认证（证书编号：WWIAP2026030005A）请问： │
│ │1. 该平台是否已实际应用于公司生产场景，主要覆盖哪些业务环节 │
│ │2. “智感AI”具体指哪些AI技术能力与之前澄清的“不涉及AI制药”是否属于不同范畴 │
│ │3. 公司在AI赋能智能制造、工业互联网方向是否有进一步规划谢谢 │
│ │ │
│ │答：投资者您好，公司截止目前不涉及机器人、AI制药、脑机接口相关业务布局。公司主营业务聚焦于现有医药相│
│ │关领域，严格按照监管要求开展经营，相关业务范围未发生重大变化。感谢关注。 │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│04-27 │问：董秘您好，公司在1-8批集采接续采购中十余款产品中选，覆盖90亿市场。请问首年约定采购量是多少氯化钾 │
│ │缓释片的中选价格相比进口产品有何优势现有产能能否满足订单谢谢。 │
│ │ │
│ │答：投资者您好，目前氯化钾缓释片现有产能完全能够满足订单需求，感谢您的关注。 │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│04-27 │问：董秘您好，公开信息显示CMO/CDMO业务2026年目标收入5亿元、毛利率超40%。请问目前在手订单情况如何目标│
│ │能否如期完成未来2-3年的增长路径是怎样的谢谢。 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者您好，公司及各所属企业Cmo/cdmo业务目前进展良好，各在产品种均处于订单生产当中，其中24│
│ │年，25年签约的三个新产品均在年初完成注册验证批次的生产。感谢关注。 │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│04-27 │问：你好董秘，好久不见，一季度报出来了，感觉跟本人预期的预期还是有点差距的，尤其是营收和扣非净利润上│
│ │退步了些许。最近我也在广东这边的药房看到了中央药业的产品，说明贵司的产品在全国开始铺开了，1.想问下是│
│ │不是在产品铺开导致的销售开支增加导致的冲击扣非净利润2.另外现有产品的营收下降也是比较尴尬的，今年好像│
│ │研发的进度也有点不及同期了，大家看看究竟是哪个环节上需要进一步优化；3.产业投资上有没有什么新动向 │
│ │ │
│ │答：尊敬的投资者，您好！感谢您长期以来对公司的关注与支持。研发费用比上年同期减少35.03%，其主要原因：│
│ │研发项目付款节点不均衡；一季度业绩波动是转型的阶段性表现，公司正通过渠道扩张、新品放量、研发攻坚、资│
│ │本赋能四维发力，夯实长期增长基础。感谢您的关注。 │
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【3.最新公告】
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2026-05-07 20:11│力生制药（002393）：关于公司高级管理人员减持股份预披露公告
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本公司高级管理人员郭晓燕女士保证向本公司提供的信息内容真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
本公司及董事会全体成员保证公告内容与信息披露义务人提供的信息一致。特别提示：
持有天津力生制药股份有限公司（以下简称“公司”）124,320股（占公司总股本比例0.0402%；占公司剔除回购专用账户中股份数
量后的总股本比例0.0403%）的公司高级管理人员郭晓燕女士，计划在本公告披露之日起15个交易日后的3个月内以集中竞价方式减持本
公司股份合计不超过22,042股，拟减持股份比例不超过公司剔除回购专用账户中股份数量后总股本的0.0072%。
公司于近日收到高级管理人员郭晓燕女士出具的《股份减持计划申请表》，现将具体内容公告如下：
一、拟减持股东的基本情况
姓名 担任职务 持股数量（股） 占公司总股本 占公司剔除回购 其中持有无限售
比例（%） 专用账户股份数 股份数量（股）
量后总股本比例
（%）
郭晓燕 副总经理 124,320 0.0402 0.0403 22,042
二、本次减持计划的主要内容
（一）本次减持计划
1、拟减持原因：个人资金使用需求；
2、拟减持股份来源：公司2022年限制性股票激励计划授予的股份（含该等股份因资本公积金转增股本而相应增加的股份）
3、拟减持数量及占公司总股本的比例：郭晓燕女士计划减持本公司股份不超过22,042股，拟减持股份比例不超过公司剔除回购专
用账户股份数量后总股本的0.0072%；
4、拟减持方式：集中竞价方式；
5、拟减持期间：自本公告披露之日起15个交易日后的3个月内，根据法律法规禁止减持的期间除外；
6、拟减持价格区间：按照减持时的二级市场价格确定。
（二）相关承诺及履行情况
在担任公司高级管理人员期间，每年转让的股份不得超过其所持有公司股份总数的25%。截至本公告披露日，郭晓燕女士严格遵守
了上述规定，未发生违反上述规定的情形。
（三）其他说明
郭晓燕女士不存在深圳证券交易所《上市公司自律监管指引第18号——股东及董事、高级管理人员减持股份》第九条规定的情形。
三、相关风险提示
1、本次减持股份计划的实施存在不确定性，郭晓燕女士将根据市场情况、公司股价情况等决定是否实施本次股份减持计划。
2、本次股份减持计划系公司高级管理人员的正常减持行为，不会导致公司控制权发生变更，也不会对公司治理结构及未来持续经
营产生重大影响。
3、本次减持计划符合《中华人民共和国证券法》《上市公司董事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理规则》《深圳证券
交易所上市公司自律监管指引第18号——股东及董事、高级管理人员减持股份》等法律法规、规范性文件的规定，公司将继续关注本次
减持计划后续的实施情况，督促郭晓燕女士严格按照相关法律法规的规定合规减持，并及时履行相关信息披露义务。
四、备查文件
公司高级管理人员郭晓燕女士出具的《股份减持计划申请表》。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-05-08/3aedb507-09a7-4d42-869a-8434b8fb6da9.PDF
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2026-04-28 15:52│力生制药（002393）：关于药品醋酸地塞米松片通过仿制药一致性评价的公告
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一、概况
近日，天津力生制药股份有限公司（以下简称“本公司”）收到国家药品监督管理局颁发的关于醋酸地塞米松片（以下简称“该药
品”）0.75mg规格的《药品补充申请批准通知书》（批件号：2026B02486），该药品通过仿制药质量和疗效一致性评价。
二、该药品的基本情况
药品名称：醋酸地塞米松片 剂型：片剂
规格：0.75mg 注册分类：化学药品
药品生产企业：天津力生制药股份有限公司
原药品批准文号：国药准字H12020122
申请内容：仿制药质量和疗效一致性评价
受理号：CYHB2550213
审批结论：通过仿制药质量和疗效一致性评价。
三、该药品的相关信息
醋酸地塞米松片适应症：
主要用于过敏性与自身免疫性炎症性疾病。如结缔组织病，严重的支气管哮喘，皮炎等过敏性疾病，溃疡性结肠炎，急性白血病，
恶性淋巴瘤等。此外，本药还用于某些肾上腺皮质疾病的诊断-地塞米松抑制试验。
四、对本公司的影响及风险提
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