最新提示☆ ◇002408 齐翔腾达 更新日期：2025-11-12◇ 通达信沪深京F10
★本栏包括【1.最新提示】【2.互动问答】【3.最新公告】【4.最新报道】
【5.最新异动】【6.大宗交易】【7.融资融券】【8.风险提示】
【1.最新提示】
【最新提醒】
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│●最新主要指标 │ 2025-09-30│ 2025-06-30│ 2025-03-31│ 2024-12-31│
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│每股收益(元) │ -0.0500│ 0.0100│ 0.0020│ 0.0100│
│每股净资产(元) │ 4.0087│ 4.0642│ 4.0928│ 4.0615│
│加权净资产收益率(%) │ -1.2600│ 0.2000│ 0.0500│ 0.2700│
│实际流通A股(万股) │ 275108.82│ 275109.00│ 272059.59│ 272056.10│
│限售流通A股(万股) │ 9175.60│ 9175.37│ 12224.59│ 12228.06│
│总股本(万股) │ 284284.42│ 284284.36│ 284284.18│ 284284.16│
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│●最新公告:2025-10-30 00:00 齐翔腾达（002408）：齐翔腾达董事会薪酬与考核委员会实施细则(详见后) │
│●最新报道:2025-10-30 03:08 图解齐翔腾达三季报：第三季度单季净利润同比下降393.61%(详见后) │
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│●财务同比:2025-09-30 营业收入(万元):1821161.76 同比增(%):-0.77；净利润(万元):-14577.88 同比增(%):-174.19 │
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│最新分红扩股: │
│●分红:2025-06-30 不分配不转增 │
│●分红:2024-12-31 10派0.3元(含税) 股权登记日:2025-06-13 除权派息日:2025-06-16 │
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│●股东人数:截止2025-09-30,公司股东户数56604,增加0.28% │
│●股东人数:截止2025-09-20,公司股东户数56444,减少5.51% │
│(详见股东研究-股东人数变化) │
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│●质押占比:控股股东 山东能源集团新材料有限公司 截至2024-07-06累计质押股数：20674.93万股 占总股本比：7.27% 占其持股│
│比:13.67% │
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【主营业务】
化工制造板块；国际贸易板块业务
【最新财报】
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│最新主要指标 │ 2025-09-30│ 2025-06-30│ 2025-03-31│ 2024-12-31│
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│每股经营现金流(元) │ 0.3330│ 0.2960│ 0.0850│ 0.4760│
│每股未分配利润(元) │ 1.7182│ 1.7776│ 1.8012│ 1.7993│
│每股资本公积(元) │ 1.0080│ 1.0072│ 1.0065│ 0.9841│
│营业收入(万元) │ 1821161.76│ 1220782.86│ 561812.69│ 2521883.97│
│利润总额(万元) │ -11515.21│ 3755.61│ 1162.81│ 5195.00│
│归属母公司净利润(万) │ -14577.88│ 2315.42│ 540.07│ 3167.97│
│净利润增长率(%) │ -174.19│ -83.34│ -83.18│ 108.26│
│最新指标变动原因 │ ---│ ---│ ---│ ---│
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【近五年每股收益对比】
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│年份 │ 年度│ 三季│ 中期│ 一季│
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│2025 │ ---│ -0.0500│ 0.0100│ 0.0020│
│2024 │ 0.0100│ 0.0700│ 0.0500│ 0.0100│
│2023 │ -0.1300│ 0.0700│ 0.0100│ -0.0300│
│2022 │ 0.2200│ 0.3800│ 0.3300│ 0.2000│
│2021 │ 0.8600│ 0.8100│ 0.5600│ 0.2700│
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【2.互动问答】 暂无数据
【3.最新公告】
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2025-10-30 00:00│齐翔腾达（002408）：齐翔腾达董事会薪酬与考核委员会实施细则
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第一条 为进一步建立健全淄博齐翔腾达化工股份有限公司（以下简称“公司”）董事及高级管理人员的考核和薪酬管理制度，完
善公司治理结构，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）《上市公司治理准则》《上市公司独立董事管理办法》
《淄博齐翔腾达化工股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）及其他有关规定，公司特设立董事会薪酬与考核委员会，并制
定本实施细则。
第二条 薪酬与考核委员会是董事会根据《公司章程》设立的专门工作机构，主要负责制定公司董事及高级管理人员的考核标准并
进行考核；负责制定、审查公司董事及高级管理人员的薪酬政策与方案，对董事会负责。
第三条 本细则所称高级管理人员是指公司的总经理、副总经理、董事会秘书、财务总监及《公司章程》规定的其他高级管理人员
。
第二章 人员组成
第四条 薪酬与考核委员会成员由三至七名董事组成，独立董事占多数。
第五条 薪酬与考核委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体董事的三分之一提名，并由董事会选举产生。
第六条 薪酬与考核委员会设主任委员（召集人）一名，由独立董事委员担任，负责主持委员会工作；主任委员在委员内选举，并
报请董事会批准产生。第七条 薪酬与考核委员会任期与董事会任期一致，委员任期届满，连选可以连任。期间如有委员不再担任公司
董事职务，自动失去委员资格，并由委员会根据上述第四至第六条规定补足委员人数。
第八条 经营管理部为薪酬与考核委员会的日常办事机构，负责日常工作联络和会议组织等工作。
第三章 职责权限
第九条 薪酬与考核委员会的主要职责权限：
（一）研究董事与高级管理人员考核的标准，进行考核并提出建议；
（二）研究和审查董事、高级管理人员的薪酬政策与方案；
（三）法律法规、股东会、董事会及《公司章程》授权的其他事宜。
第十条 薪酬与考核委员会就下列事项向董事会提出建议：
（一）董事、高级管理人员的薪酬；
（二）制定或者变更股权激励计划、员工持股计划，激励对象获授权益、行使权益条件成就；
（三）董事、高级管理人员在拟分拆所属子公司安排持股计划；
（四）法律、行政法规、中国证监会规定和公司章程规定的其他事项。
在董事会或者薪酬与考核委员会对董事个人进行评价或者讨论其报酬时，该董事应当回避。
第十一条 董事会有权否决损害股东利益的薪酬计划或方案。
董事会对薪酬与考核委员会的建议未采纳或者未完全采纳的，应当在董事会决议中记载薪酬与考核委员会的意见及未采纳的具体理
由，并进行披露。第十二条 薪酬与考核委员会提出的公司董事的薪酬计划，须报经董事会同意并提交股东会审议通过后方可实施；公
司高级管理人员的薪酬分配方案须报董事会批准。
第四章 决策程序
第十三条 薪酬与考核委员会下设的经营管理部负责做好薪酬与考核委员会决策的前期准备工作，提供公司有关方面的资料：
（一）提供公司主要财务指标和经营目标完成情况；
（二）公司高级管理人员分管工作范围及主要职责情况；
（三）提供董事及高级管理人员岗位工作业绩考评系统中涉及指标的完成情况；
（四）提供董事及高级管理人员的业务创新能力和创利能力的经营绩效情况；
（五）提供按公司业绩拟订公司薪酬分配规划和分配方式的有关测算依据。
第十四条 薪酬与考核委员会对董事和高级管理人员考评程序：
（一）公司董事和高级管理人员向董事会薪酬与考核委员会作述职和自我评价；
（二）薪酬与考核委员会按绩效评价标准和程序，对董事及高级管理人员进行绩效评价；
（三）根据岗位绩效评价结果及薪酬分配政策提出董事及高级管理人员的报酬数额和奖励方式，表决通过后，报公司董事会。
第五章 议事规则
第十五条 薪酬与考核委员会会议为不定期会议，由薪酬与考核委员会根据需要和薪酬与考核委员会委员的提议举行，于会议召开
前三天通知全体委员，情况紧急需要尽快召开会议的，可以不受前述通知时限的限制，但主任委员应当在会议上作出说明。会议由主任
委员主持，主任委员不能出席时可委托其他一名委员（独立董事）主持。
第十六条 薪酬与考核委员会会议应由三分之二以上的委员出席方可举行；每一名委员有一票的表决权；会议做出的决议，必须经
全体委员的过半数通过。第十七条 薪酬与考核委员会会议应当现场召开，在保证全体参会董事能够充分沟通并表达意见的前提下，也
可以采用视频、电话或者其他方式召开。薪酬与考核委员会会议表决方式为举手表决、投票表决或通讯表决。
第十八条 薪酬与考核委员会会议必要时可以邀请公司董事及高级管理人员列席会议。
第十九条 如有必要，薪酬与考核委员会可以聘请中介机构为其决策提供专业意见，费用由公司支付。
第二十条 薪酬与考核委员会会议讨论有关委员会成员的议题时，当事人应回避。
第二十一条 薪酬与考核委员会会议的召开程序、表决方式和会议通过的薪酬政策与分配方案必须遵循有关法律、法规、公司章程
及本实施细则的规定。第二十二条 薪酬与考核委员会会议应当有记录，出席会议的委员应当在会议记录上签名；会议记录由公司董事
会秘书保存。公司应保存上述会议记录至少十年。
第二十三条 薪酬与考核委员会会议通过的议案及表决结果，应以书面形式报公司董事会。
第二十四条 出席会议的委员均对会议所议事项有保密义务，不得擅自披露有关信息。
第六章 附 则
第二十五条 本实施细则自董事会决议通过之日起生效实施。
第二十六条 本实施细则未尽事宜，按国家法律、法规、部门规章、规范性文件及《公司章程》的有关规定执行；本实施细则与法
律、法规、部门规章、规范性文件或经合法程序修改后的《公司章程》的有关规定不一致的，以有关法律、法规、部门规章、规范性文
件及《公司章程》的规定为准。
第二十七条 本实施细则由公司董事会负责制定、解释和修订。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2025-10-30/7ab9fee7-d72a-47f0-8964-f7564ee7ce48.PDF
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2025-10-30 00:00│齐翔腾达（002408）：第六届董事会第二十五次会议决议公告
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齐翔腾达（002408）：第六届董事会第二十五次会议决议公告。公告详情请查看附件。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2025-10-30/7e50a2a6-cf77-444f-9c48-535d2e04fd4f.PDF
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2025-10-30 00:00│齐翔腾达（002408）：2025年三季度报告
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齐翔腾达（002408）：2025年三季度报告。公告详情请查看附件
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2025-10-30/9b978210-2ad6-41b6-b19c-9e2ecc6ca02f.PDF
【4.最新报道】
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2025-10-30 03:08│图解齐翔腾达三季报：第三季度单季净利润同比下降393.61%
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齐翔腾达2025年前三季度主营收入182.12亿元，同比下降0.77%；归母净利润亏损1.46亿元，同比下滑174.19%；扣非净利润亏损1.
44亿元，同比下降182.2%。第三季度单季收入60.04亿元，同比增长6.75%；但归母净利润亏损1.69亿元，同比下滑393.61%，扣非净利
润亏损1.66亿元，下滑430.08%。公司毛利率仅4.13%，负债率52.85%，财务费用达1亿元，投资收益为负1689.18万元，盈利压力显著。
https://stock.stockstar.com/RB2025103000003083.shtml
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2025-09-29 14:50│齐翔腾达(002408)：目前整体装置产能利用率约达70%
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格隆汇9月29日丨齐翔腾达(002408.SZ)在互动平台表示，目前，公司整体装置产能利用率约达70%。公司持续深入挖掘内部潜力，
降低生产成本，充分发挥装置柔性生产的优势，确保盈利产品的产能实现最大化，以达成运行装置产品的全产全销。
https://www.gelonghui.com/news/5090722
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2025-09-02 16:54│齐翔腾达(002408)2025年9月2日投资者关系活动主要内容
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一、公司董事会秘书姜能成先生就公司基本情况和主要产品结构情况进行介绍。
二、调研的主要问题：
1、请介绍一下公司控股子公司齐鲁科力投资建设的催化剂项目的相关情况？
回复：公司控股子公司齐鲁科力的主营业务为工业、石油化工催化剂的研发、生产、销售及技术服务。齐鲁科力目前拥有五大系列
催化剂的成熟技术，主要涵盖制氢系列、耐硫变换系列、硫磺回收系列、油品加氢系列以及化工系列催化剂等。这些催化剂广泛应用于
石油炼制、石油化工、煤化工、精细化工、环保等领域。齐鲁科力现具备 8500 吨/年的催化剂生产能力。本次投资新建的 8000 吨/年
高性能催化新材料项目，主要包含 3000 吨/年铜系列催化剂项目和 5000 吨/年钴钼系列催化剂项目，是在原有产能基础上进行的扩建
。该项目有助于进一步提升齐鲁科力的盈利能力，推动公司催化剂产业朝着规模化、智能化、绿色化方向转型升级。同时，它也为新产
品新技术研发、贵金属组分等效减量研究、催化剂轻质化合成技术研发以及前驱体节能活化等成果的快速转化创造了有利条件，以满足
市场对高性能催化新材料不断增长的需求。
2、公司是否也正在制定十五五发展规划，请介绍一下大概的发展方向？
回复：公司在结合“十四五”规划的基础上，开展“十五五”发展规划的编制工作，重点围绕优化存量、拓展增量，秉持本地高端
化、异地开新局的发展思路全力推进。在现有产业链的基础上，向下游新材料类产品拓展延伸。主要方向如下：碳三产业链，着重推动
醇类、脂类、聚醚等产业链的发展；碳四产业链（新材料方向），重点促进异丁烯、顺酐、MMA 等产业链的延伸；专用化学品：主要提
供服务于区域电子信息、日用化工和塑料加工等优势制造业所需的专用化学品；高附加值精细化工产品：依托新建研发中心进行技术开
发，联合国内外专业研究机构，建立稳定的研发合作联盟，搭建坚实的产学研合作平台，推动精细化工产品实现工业化，实现从初级、
中端工业原料产品向高端精细化学品的转变。另一方面，公司还将通过并购重组等方式，实现产业链的快速延伸与整合。
3、公司如何看待甲乙酮产品未来价格走势？
回复：公司甲乙酮产品在今年6月底至7月初价格出现跳涨，高位达 8500 元/吨。目前，价格已较前期高位回落，并趋于相对稳定
。根据惯例甲乙酮价格在 9月份以后、圣诞节前夕将迎来新的行情。受下游圣诞节题材应用领域需求释放的影响，甲乙酮价格也存在上
涨机会。
4、政府陆续出台反内卷政策，摸底评估石化化工行业主体设备设施达到设计使用年限、或实际投产运行超过 20 年的生产装置。
请问该项政策对于公司有何影响？
回复：该政策是落实国家“防止‘内卷式’恶性竞争，强市场优胜劣汰机制，畅通落后低效产能退出渠道”的具体举措。公司对现
有装置进行了全面摸排，均满足相关要求。公司顺酐、MMA、环氧丙烷等装置均采用行业较为先进、环保的工艺技术，较长的一段时间
内都具有技术竞争力。该文件的执行将有助于淘汰老旧落后产能，加速石化化工行业的出清速度，有利于行业头部企业扩大再生产。公
司也将持续关注相关政策执行情况，持续做好技术革新和市场开拓工作。
5、公司目前的出口情况如何？出口的主要国家有哪些？
回复：公司在 2025 年半年度的产品出口量达到 31.56 万吨，出口创汇 2.12 亿美元。出口业务持续呈现增长态势，有效缓解了
国内的销售压力。产品主要出口至东亚、东南亚、西亚、欧洲、南美等地区。公司将根据国内外产品的价格差异，灵活调整产品出口量
，以实现效益的最大化。
http://static.cninfo.com.cn/finalpage/2025-09-02/1224634136.PDF
【5.最新异动】 暂无数据
【6.大宗交易】 暂无数据
【7.融资融券】
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│交易日期 │ 融资余额(万元)│ 融资买入额(万元)│ 融券余额(万元)│ 融券卖出量(万股)│融资融券余额(万元)│
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│2025-11-10 │ 40104.82│ 1843.69│ 214.60│ 0.31│ 40319.42│
│2025-11-07 │ 39323.36│ 1076.49│ 214.72│ 0.36│ 39538.08│
│2025-11-06 │ 39765.18│ 367.40│ 208.65│ 1.07│ 39973.83│
│2025-11-05 │ 39936.16│ 297.60│ 211.36│ 2.62│ 40147.52│
│2025-11-04 │ 40247.37│ 304.64│ 198.41│ 3.67│ 40445.78│
│2025-11-03 │ 40455.44│ 691.45│ 187.79│ 2.33│ 40643.23│
│2025-10-31 │ 40616.60│ 502.30│ 174.75│ 2.05│ 40791.34│
│2025-10-30 │ 40707.35│ 1712.95│ 167.66│ 0.89│ 40875.01│
│2025-10-29 │ 40312.58│ 596.55│ 170.43│ 0.55│ 40483.01│
│2025-10-28 │ 40301.37│ 469.03│ 165.82│ 0.01│ 40467.19│
│2025-10-27 │ 40248.30│ 527.95│ 166.07│ 0.03│ 40414.36│
│2025-10-24 │ 40226.70│ 646.80│ 166.16│ 0.00│ 40392.87│
│2025-10-23 │ 40006.83│ 250.47│ 177.64│ 0.01│ 40184.46│
│2025-10-22 │ 40334.38│ 449.05│ 181.17│ 1.29│ 40515.56│
│2025-10-21 │ 40382.26│ 404.61│ 180.44│ 0.90│ 40562.71│
│2025-10-20 │ 40599.91│ 714.98│ 174.12│ 0.31│ 40774.03│
│2025-10-17 │ 40482.67│ 514.33│ 172.72│ 0.42│ 40655.39│
│2025-10-16 │ 40554.67│ 476.48│ 193.40│ 0.80│ 40748.07│
│2025-10-15 │ 40377.86│ 615.93│ 192.65│ 2.86│ 40570.50│
│2025-10-14 │ 40205.61│ 1155.81│ 179.48│ 1.80│ 40385.09│
│2025-10-13 │ 40529.00│ 1249.14│ 171.50│ 0.01│ 40700.50│
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【8.风险提示】
【违规稽查】 暂无数据
【交易所问询】
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│公告日期 │2022-11-21 │函件类别 │关注函 │
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│标题 │关于对淄博齐翔腾达化工股份有限公司的关注函 │
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│PDF原文地址 │http://reportdocs.static.szse.cn/UpFiles/fxklwxhj/LSD002408176170.pdf │
└────────┴────────────────────────────────────────────────┘
【交易所监管】
┌────────┬────────────────────────────────────────────────┐
│处理日期 │2023-11-06 │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┤
│涉及对象 │上市公司 │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┤
│监管措施 │监管函 │
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【特别处理】 暂无数据
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