最新提示☆ ◇002908 德生科技 更新日期：2025-10-06◇ 通达信沪深京F10
★本栏包括【1.最新提示】【2.互动问答】【3.最新公告】【4.最新报道】
【5.最新异动】【6.大宗交易】【7.融资融券】【8.风险提示】
【1.最新提示】
【最新提醒】
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│●最新主要指标 │ 2025-06-30│ 2025-03-31│ 2024-12-31│ 2024-09-30│
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│每股收益(元) │ 0.0206│ 0.0151│ 0.0477│ 0.0209│
│每股净资产(元) │ 2.5701│ 2.6124│ 2.5967│ 2.6321│
│加权净资产收益率(%) │ 0.7900│ 0.5800│ 1.7700│ 0.7800│
│实际流通A股(万股) │ 32183.46│ 31176.35│ 31176.35│ 30852.35│
│限售流通A股(万股) │ 10959.75│ 11966.86│ 11966.86│ 12290.86│
│总股本(万股) │ 43143.21│ 43143.21│ 43143.21│ 43143.21│
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│●最新公告:2025-09-16 15:57 德生科技（002908）：关于参加广东辖区2025年投资者网上集体接待日活动的公告(详见后) │
│●最新报道:2025-09-25 20:00 德生科技(002908)2025年9月25日投资者关系活动主要内容(详见后) │
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│●财务同比:2025-06-30 营业收入(万元):24850.32 同比增(%):-14.27；净利润(万元):886.98 同比增(%):-36.47 │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│最新分红扩股: │
│●分红:2025-06-30 不分配不转增 │
│●分红:2024-12-31 10派0.5元(含税) 股权登记日:2025-06-04 除权派息日:2025-06-05 │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│●股东人数:截止2025-06-30,公司股东户数45056,增加8.36% │
│●股东人数:截止2025-03-31,公司股东户数41579,减少2.59% │
│(详见股东研究-股东人数变化) │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│●2025-09-16投资者互动:最新2条关于德生科技公司投资者互动内容 │
│(详见互动回答) │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│●拟增减持: │
│●拟减持:2025-07-31公告，控股股东、实际控制人、董事长兼总经理2025-08-22至2025-11-21通过集中竞价,大宗交易拟减持小于│
│等于1284.86万股,占总股本3.00% │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│●质押占比:控股股东 虢晓彬 截至2025-04-15累计质押股数：5083.00万股 占总股本比：11.78% 占其持股比:35.28% │
└─────────────────────────────────────────────────────────┘
【主营业务】
面向人社、医疗、金融等行业提供信息系统建设和相关运营服务
【最新财报】 ●2025三季报预约披露时间:2025-10-29
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│最新主要指标 │ 2025-06-30│ 2025-03-31│ 2024-12-31│ 2024-09-30│
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│每股经营现金流(元) │ -0.3470│ -0.3010│ 0.3030│ -0.2010│
│每股未分配利润(元) │ 0.9063│ 0.9502│ 0.9352│ 0.9168│
│每股资本公积(元) │ 0.6119│ 0.6103│ 0.6096│ 0.6715│
│营业收入(万元) │ 24850.32│ 13230.53│ 65777.21│ 41401.29│
│利润总额(万元) │ 1061.30│ 595.60│ 3099.09│ 1196.85│
│归属母公司净利润(万) │ 886.98│ 651.13│ 2037.77│ 895.12│
│净利润增长率(%) │ -36.47│ -5.19│ -72.13│ -82.49│
│最新指标变动原因 │ ---│ ---│ ---│ ---│
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【近五年每股收益对比】
┌─────────┬───────────┬───────────┬───────────┬───────────┐
│年份 │ 年度│ 三季│ 中期│ 一季│
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│2025 │ ---│ ---│ 0.0206│ 0.0151│
│2024 │ 0.0477│ 0.0209│ 0.0326│ 0.0160│
│2023 │ 0.1702│ 0.1205│ 0.1051│ 0.0515│
│2022 │ 0.2702│ 0.2102│ 0.1322│ 0.0498│
│2021 │ 0.3260│ 0.1883│ 0.1280│ 0.0274│
└─────────┴───────────┴───────────┴───────────┴───────────┘
【2.互动问答】
┌──────┬──────────────────────────────────────────────────┐
│09-16 │问：董秘您好，请问公司是否有数据确权业务 │
│ │ │
│ │答：您好，公司是全国10+数据交易所数据经纪人/数商，能够提供数据资产评估、登记（确权）、入表等系列服务│
│ │。感谢您的关注！ │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────┤
│09-16 │问：董秘！您好！截止2025年4月17日公司的股东人数是多少 │
│ │ │
│ │答：您好，截止公司2025年半年度定期报告公开披露，股东人数为45,056户。感谢您的关注！ │
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【3.最新公告】
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2025-09-16 15:57│德生科技（002908）：关于参加广东辖区2025年投资者网上集体接待日活动的公告
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为进一步加强与投资者的互动交流，广东德生科技股份有限公司（以下简称“公司”）将参加由广东证监局、广东上市公司协会联
合举办的“向新提质 价值领航——2025年广东辖区投资者集体接待日暨辖区上市公司中报业绩说明会”，现将相关事项公告如下：
本次活动将采用网络远程的方式举行，投资者可登录“全景路演”网站（http://rs.p5w.net）参与本次互动交流，活动时间为202
5年9月19日（周五）15:30-17:00。
届时公司董事长兼总经理虢晓彬先生、副总经理兼董事会秘书、财务总监陈曲女士将在线就2025年半年度业绩、公司治理、发展战
略、可持续发展等投资者关心的问题，与投资者进行沟通与交流，欢迎广大投资者踊跃参与！
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2025-09-17/9162cd10-cfcd-4221-aefe-03c33a87a96e.PDF
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2025-09-08 18:57│德生科技（002908）：关于非独立董事辞职暨选举职工代表董事的公告
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一、关于非独立董事辞职情况
广东德生科技股份有限公司（以下简称“公司”）董事会于 2025 年 9月 8日收到非独立董事张颖女士递交的书面辞职报告，因公
司内部工作调整，张颖女士申请辞去公司第四届董事会非独立董事职务，辞职后将继续担任公司相应职务。
根据《公司法》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1号——主板上市公司规范运作》等法律、法规、规范性文件及《公司
章程》的相关规定，张颖女士辞职报告自送达董事会时生效。张颖女士辞职不会导致公司董事会成员低于法定最低人数，不会影响公司
董事会的正常运行，亦不会对公司正常的经营发展产生影响。
截至本公告披露日，张颖女士持有公司股份 246,265 股，占公司总股份的0.06%，其所持股份将严格按照《上市公司董事和高级管
理人员所持本公司股份及其变动管理规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 18 号——股东及董事、高级管理人员减持股份
》等相关法律、法规、规范性文件进行管理。
二、关于选举职工董事情况
公司于 2025 年 9月 8日召开了 2025 年第二次职工代表大会，经公司职工代表大会民主选举，一致同意选举张颖女士为公司第四
届董事会职工代表董事，其简历见附件，任期自本次职工代表大会通过之日起至公司第四届董事会任期届满之日止。
张颖女士符合《公司法》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1号——主板上市公司规范运作》等法律、法规、规范性文件
及《公司章程》规定的任职条件，公司第四届董事会中兼任高级管理人员以及由职工代表担任的董事人数总计未超过公司董事总数的二
分之一。
三、备查文件
1、张颖女士辞职报告；
2、2025 年第二次职工代表大会决议。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2025-09-09/5502d198-d846-48ae-8f38-27726d6dcd51.PDF
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2025-09-08 18:55│德生科技（002908）：2025年第一次临时股东会的法律意见书
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德生科技（002908）：2025年第一次临时股东会的法律意见书。公告详情请查看附件
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2025-09-09/cac86d89-3021-43e8-9698-0402c2b0daf2.PDF
【4.最新报道】
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2025-09-25 20:00│德生科技(002908)2025年9月25日投资者关系活动主要内容
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问题 1：公司在就业、医疗、政务等场景落地 AI应用，收费模式、未来发展方向的复制推广潜力如何？
答：您好，公司 AI 智能体核心功能已覆盖政策解读、岗位推送、简历优化、模拟面试等方面，并能够根据各地需求不断拓展新的
服务落地，主要部署于基层服务网点（如：党群服务中心、零工驿站等）。客户普遍采用租赁或服务订阅方式，合同周期通常为两至三
年。
鉴于服务内容需动态更新，包括知识库维护、政策同步、岗位信息更新及客服支持等，客户按年支付相关授权及服务费用，以支持
后台大模型迭代与系统运维，该模式显著提升客户对服务依赖度，降低了系统更替频率。公司借助 AI 工具搭建线上线下一体化运营服
务体系，深度融入就业、就医、政务等民生服务场景，形成可持续的服务收入，具备良好的可复制性与推广前景。感谢您的关注！
问题 2：市场对就业类服务需求相对低频，未来公司从低频到高频功能演进过程中，有哪些值得关注的突破点？
答：您好，尽管传统就业服务属于低频场景，但随着灵活就业群体规模扩大，新型就业形态日益多元，催生了社保缴纳、工商登记
、医疗保障等高频关联服务。针对灵活就业群体，公司通过线上线下一体化运营服务体系，以就业服务为切入点，逐步延伸至社保卡办
理、医保报销、培训指引等强关联场景，有效增强用户粘性，实现用户的持续沉淀与跨场景服务衔接。
未来，公司将持续完善多场景协同的服务生态，联合第三方服务资源（如：职业培训机构等），增强对灵活就业群体的服务深度，
构建以“人”为核心的综合运营服务体系，突破低频场景局限，充分挖掘长期服务价值。感谢您的关注！
问题 3：公司全面应用 AI 大模型后，在对内降本增效（如：交付、运维、招聘）和对外 AI 产品化落地等方面，是否取得了实践
成果？
答：您好，从内部管理看，公司近年来持续推进人员结构优化，传统业务团队（如：政务 IT 项目交付团队）逐步精简，同时设立
AI 产品应用中心，引进 AI 技术与运营领域的专业人才。此外，公司通过强化 AI 工具深度融入人力资源管理、IT 建设与内部协同流
程，整体运营效率显著提升。
从外部业务看，公司依托 AI 技术为客户提供高效解决方案，例如：在医疗场景中，公司将就医无感支付平台嵌入医院 HIS 系统
，实现免排队缴费；同时基于自研算法构建 AI 驱动的智能对账平台，大幅提升医院各科室对账效率，相关服务具备可复制性。此外，
用户支付画像与对账平台积累的多维数据，为公司在运营分析方面提供了强有力的支撑。感谢您的关注！
问题 4：公司在智能经办领域是否有实现规模化复制或产品化程度较高的案例？
答：您好，广东东莞是公司在智能经办领域形成具备规模化复制能力的标杆案例，由公司全面承接实施，项目服务涵盖数字人社保
形象定制、知识库搭建、运营等关键环节。得益于高频使用场景的持续训练，后台模型不断优化，效果显著；目前，该模式已在广东多
个地市成功复制。同时，公司已积累超 100 个城市的服务语料，未来将逐步把东莞 AI Agent 运营体系拓展至更多地市，全面提升各
地智能经办服务能力。感谢您的关注！
问题 5：在经济相对发达的地区，公司搭建的基层服务网络从人社延伸至其他领域，是否存在更多业务增量的契机？
答：您好，在经济相对发达地区，公司通过已建成的基层服务网络，正积极拓展多元服务场景，业务增量空间显著。例如：公司与
中国银联、广州医保共同打造的“就医无感支付”服务，依托广州丰富的医疗资源、众多三甲及社区医院、以及大量外来就医人群，形
成良好的运营基础，具备向省内其他地市乃至全国复制推广的示范意义。同时，华南地区营商环境开放，医保等部门支持力度大，公司
借助卡位优势构建用户供应链库，为后续精准化服务提供有力支撑，也能与更多 B端合作打造医疗健康服务生态，会有更多业务增量的
机会。感谢您的关注！
问题 6：公司此前已发布员工持股计划，从当前业务发展情况看，投资者如何合理跟踪、评估相关进展？
答：您好，公司近年来业务收入主要集中在第四季度，为促进四季度收入确认及开标项目加速落地，今年已将业务冲刺节点提前至
9月份。在员工持股计划的考核目标中，公司特别强调提升“人社运营及大数据服务”收入占比，加快推进战略转型；该方向聚焦就业
、就医、政务等 AI 赋能的场景化服务，代表公司未来核心发展路径。
本次激励方案显著提高了 AI 应用业务的考核权重，有助于强化内部战略协同与资源聚焦，目前公司对 AI 应用业务的发展前景充
满信心，体现公司在行业内的卡位优势与核心竞争力。感谢您的关注！
http://static.cninfo.com.cn/finalpage/2025-09-28/1224687807.PDF
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2025-09-19 20:00│德生科技(002908)2025年9月19日投资者关系活动主要内容
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问题 1：人社部提出 2025 年新增发卡超 1.5 亿张，公司 30% 的市占率（行业前三）如何转化为业绩增量？对比恒宝股份等同行
，170 个城市的服务网络在政策落地速度上有何优势？
答：您好，（1）公司夯实“社保卡服务商”的基础定位，突破下沉市场，构建覆盖人社领域从 G端到 C端的运营服务体系，公司
在行业内的市场份额和完善的运营服务，可推动将市场机会转化为业绩增量。
（2）主要优势为：①场景优势：公司深度介入各类民生服务场景，如：政务经办、就业、医疗服务等等，以服务推动发卡份额的
提升；
②卡位优势：基于场景化应用，公司提供从发卡到运营的全套综合服务，充分发挥社保卡服务商的卡位优势和身份价值，持续叠加
多元化运营服务，并建立基层服务网络，推动社保卡发行服务模式的革新；公司 170 个城市服务网络有助于快速响应相关政策，加速
政策的落地实施。感谢您的关注！
问题2：公司当前市销率 4.39 倍显著低于 IT 服务行业平均水平，而 170 个城市的政务数据资源（获 ISO 55013 认证）尚未被
充分定价。市场是否低估了“数据要素 + 社保场景”的长期价值
答：您好，公司深耕数据要素服务领域，正以运营数据专区进行卡位布局，并深化与数商、地方政府合作，链接各行业专业数据资
源，联合推进数据资产化运营，突破传统人社业务的天花板。未来公司将发挥自身在民生数据服务领域的卡位优势，持续强化与数商的
协同合作，深入挖掘各场景专业化数据价值，构建以“人”为核心的数据运营服务生态，随着公司在数据要素领域的持续创新和社保场
景的深化应用，未来有望进一步释放增长潜力，提升公司长期价值。感谢您的关注！
问题 3：德生科技社保卡年发行量多少？
答：您好，公司社保卡近三年平均发卡数量约 3,300 万张/年。感谢您的关注！
问题 4：大股东为何连续减持自己的股份？
答：您好，2022 年公司大股东因全额认购非公开发行股份（超过 2亿）进行了部分股票质押，带来了负债压力，近次减持主要是
缓解负债压力，更好状态全力经营公司。感谢您的关注！
http://static.cninfo.com.cn/finalpage/2025-09-19/1224671677.PDF
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2025-09-10 20:00│德生科技(002908)2025年9月10日投资者关系活动主要内容
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投资者参观完展厅后，公司主要介绍近期在 AI应用、就业服务、就医服务等方面的进展，并与投资者进行交流，纪要如下：问题
1：公司自主研发的大模型在就业、政务等核心场景的进展如何？营收情况如何？
答：您好，在就业场景，公司借助 AI 工具构建完整的运营服务体系，通过“线上平台+线下驿站”的一体化服务模式，高效触达
C端用户，实现人岗精准匹配，目前已在北京、湖北、河南、广东等省市落地标杆服务案例。
在政务场景，公司依托 AI 大模型应用提升从政务“导办”到“经办”各环节的服务效率，更好满足民众需求；并基于已积累的 1
00多个城市服务语料，通过“训练+推理”的模式加速赋能，推动服务提质增效；目前已在湖北、河南、广东等省份，实现社保咨询、
政策解读、业务经办等场景的精准服务。
就业、政务场景服务收入包含在“人社运营及大数据服务”板块，2025 年上半年占“人社运营及大数据服务”收入比重近 80%。
感谢您的关注！
问题 2：公司数字化就业服务相较第三方人力资源企业（如：BOSS直聘、智联招聘）在专业服务能力上有什么优势？收费模式是什
么？
答：您好，公司数字化就业服务相较第三方人力资源企业（如：BOSS 直聘、智联招聘）的优势在于：（1）面向 G端：作为人社运
营服务商，公司已深度参与多个国家级、省级公共就业服务项目，并获得专项资金支持；（2）面向 C端：凭借政府合作优势，公司聚
焦高校毕业生、退役军人、农民工等重点人群，打造灵活就业、零工市场等新就业业态服务品牌，通过“线上平台+线下驿站”一体化
服务模式，高效触达 C端用户，快速开发岗位并实现人岗精准匹配，形成可复制的闭环运营体系；（3）面向 B端：通过链接 B端企业
客户，提供劳务咨询、就业培训等增值服务，按服务量或服务次数结算，拓宽盈利渠道。
收费模式主要为政府专项资金结算，以及面向 B端客户收取运营服务费。感谢您的关注！问题 3：公司就医无感支付已接入广州超
100 家三甲医院，未来如何规划布局就医运营服务？
答：您好，公司联合中国银联、广州医保共同开发“就医无感支付平台”，并接入医院 HIS 系统，实现便捷支付与签约服务，目
前已接入广州超 100 家三甲医院，签约用户规模超 300 万；基于用户支付画像，公司将通过无感支付平台，提供医疗健康相关服务（
如：商保理赔等），实现医疗领域的数据产品应用。感谢您的关注！
问题 4：公司基于社保卡全链条服务，坚守“大数据后台+技术中台”，覆盖了社保应用、金融应用、终端应用、大数据应用、AI
应用等软件系统,请问公司未来战略规划布局和技术路线还会涉及到哪些领域？
答：您好，公司长期深耕社保民生领域，秉持“搭建政务与民生的桥梁”的愿景，立足“社保卡服务商”的基础定位，持续优化场
景运营服务，构建覆盖人社领域从 G端到 C端的运营服务体系，助力政务服务提质增效。目前公司聚焦就业、就医、政务服务三大领域
，未来将以 AI 为底座、以运营能力为核心，深度连接各类民生服务场景，不断沉淀专业化场景数据，联合 B 端共同打造以“人”为
核心的服务生态。感谢您的关注！
问题 5：请问公司如何看待第三代社保卡换卡市场空间？未来预计发放节奏如何？公司在社保服务与其他友商主要差异点是什么？
答：您好，截至目前，全国第三代社保卡（以下简称“三代卡”）持卡人数已突破 5 亿，剩余发卡空间近 9亿。目前部分地市三
代卡仍有超 50%的换发空间，发卡工作主要由地方政府主导，银行作为发卡主体，通过与德生科技等专业运营服务商合作，以服务推动
发卡，从而帮助银行获客、活客，预计未来几年三代卡的发卡节奏将保持平稳。
公司与其他友商的差异化优势在于：基于场景化应用的主动发卡模式，公司提供从发卡到运营的全套综合服务，并充分发挥社保卡
的卡位优势和身份价值，持续叠加多元化运营服务，深入触达C端用户，建立基层服务网络，推动社保卡发行服务模式的革新；目前公
司参与三代卡发行服务的城市近 170 个，市场份额持续位居行业前列。感谢您的关注！
问题 6：公司近几年的研发投入情况、核心研发团队人员储备如何？
答：您好，公司一直重视技术研发与创新，近三年的研发投入占营业收入的比重近 10%，研发方向聚焦智能终端、大模型平台、知
识运营及数据中台等领域；2024 年，公司研发团队超 400 人，并引进多名中高精尖、AI 技术人才，研发技术人员储备充足。感谢您
的关注！
问题 7：公司在应收账款和降本增效方面采取哪些措施？
答：您好，公司内部严格执行应收账款考核政策，自 2022 年起，公司经营活动产生的现金流净额均为正数且过亿，“保现金流”
是公司每年度的重点工作之一。
在降本增效方面，公司一方面严格控制各项费用的支出；另一方面依托 AI 技术能力的提升，不断优化交付流程及运营服务体系，
推动服务标准化与成熟化，有效助力政务服务提质增效。感谢您的关注！
http://static.cninfo.com.cn/finalpage/2025-09-11/1224653033.PDF
【5.最新异动】
●交易日期:2025-08-12 信息类型:跌幅偏离值达7%的证券
涨跌幅(%):-9.93 成交量(万股):10511.62 成交额(万元):130340.37
┌─────────────────────────────────────────────────────────┐
│ 买入前五营业部 │
├───────────────────────────────┬────────────┬────────────┤
│营业部名称 │ 买入金额(万元)│ 卖出金额(万元)│
├───────────────────────────────┼────────────┼────────────┤
│机构专用 │ 1994.68│ 4027.19│
│东方财富证券股份有限公司拉萨东环路第二证券营业部 │ 1672.35│ 711.46│
│东方财富证券股份有限公司拉萨金融城南环路证券营业部 │ 1311.71│ 417.18│
│东方财富证券股份有限公司拉萨团结路第一证券营业部 │ 1174.25│ 481.07│
│机构专用 │ 1074.20│ 2668.13│
├───────────────────────────────┴────────────┴────────────┤
│ 卖出前五营业部 │
├───────────────────────────────┬────────────┬────────────┤
│营业部名称 │ 买入金额(万元)│ 卖出金额(万元)│
├───────────────────────────────┼────────────┼────────────┤
│东海证券股份有限公司泉州丰泽街证券营业部 │ 6.75│ 6892.31│
│国泰海通证券股份有限公司成都北一环路证券营业部 │ 61.39│ 4813.49│
│机构专用 │ 1994.68│ 4027.19│
│开源证券股份有限公司西安西大街证券营业部 │ 28.06│ 2814.01│
│机构专用 │ 1074.20│ 2668.13│
└───────────────────────────────┴────────────┴────────────┘
●交易日期:2025-08-11 信息类型:换手率达20%的证券
涨跌幅(%):10.02 成交量(万股):10298.02 成交额(万元):128171.60
┌─────────────────────────────────────────────────────────┐
│ 买入前五营业部 │
├───────────────────────────────┬────────────┬────────────┤
│营业部名称 │ 买入金额(万元)│ 卖出金额(万元)│
├───────────────────────────────┼────────────┼────────────┤
│东海证券股份有限公司泉州丰泽街证券营业部 │ 7528.05│ 85.80│
│机构专用 │ 3922.96│ 842.45│
│东亚前海证券有限责任公司四川分公司 │ 2660.64│ 1.11│
│机构专用 │ 2586.44│ 1149.98│
│国金证券股份有限公司成都新都区马超西路证券营业部 │ 2506.16│ 12.80│
├───────────────────────────────┴────────────┴────────────┤
│ 卖出前五营业部 │
├───────────────────────────────┬────────────┬────────────┤
│营业部名称 │ 买入金额(万元)│ 卖出金额(万元)│
├───────────────────────────────┼────────────┼────────────┤
│华鑫证券有限责任公司上海云锦路证券营业部 │
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