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301166(优宁维)最新操盘提示操盘提醒

 

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最新提示☆ ◇301166 优宁维 更新日期:2026-10-22◇ 通达信沪深京F10 ★本栏包括【1.最新提示】【2.互动问答】【3.最新公告】【4.最新报道】 【5.最新异动】【6.大宗交易】【7.融资融券】【8.风险提示】 【1.最新提示】 【最新提醒】 ┌─────────┬───────┬───────┬───────┬───────┬───────┬───────┐ │●最新主要指标 │ 2026-06-30│ 2026-03-31│ 2025-12-31│ 2025-09-30│ 2025-06-30│ 2025-03-31│ ├─────────┼───────┼───────┼───────┼───────┼───────┼───────┤ │每股收益(元) │ -0.1400│ -0.1000│ -0.2600│ -0.1700│ -0.1500│ -0.0700│ │每股净资产(元) │ 22.4454│ 22.9985│ 23.1446│ 23.3795│ 23.4058│ 23.7113│ │加权净资产收益率(%│ -0.5900│ -0.5500│ -1.1200│ -1.4700│ -0.6500│ -0.4500│ │) │ │ │ │ │ │ │ │实际流通A股(万股) │ 5642.05│ 5691.87│ 5691.87│ 5691.87│ 5691.87│ 4126.89│ │限售流通A股(万股) │ 2974.80│ 2974.80│ 2974.80│ 2974.80│ 2974.80│ 4539.78│ │总股本(万股) │ 8616.85│ 8666.67│ 8666.67│ 8666.67│ 8666.67│ 8666.67│ ├─────────┴───────┴───────┴───────┴───────┴───────┴───────┤ │●最新公告:2026-10-16 18:32 优宁维(301166):2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法(详见后) │ │●最新报道:2026-09-16 17:26 优宁维(301166)2026年9月16日投资者关系活动主要内容(详见后) │ ├─────────────────────────────────────────────────────────┤ │●财务同比:2026-06-30 营业收入(万元):56854.67 同比增(%):12.62;净利润(万元):-1179.58 同比增(%):11.84 │ ├─────────────────────────────────────────────────────────┤ │最新分红扩股: │ │●分红:2026-06-30 不分配不转增 │ │●分红:2025-12-31 10派6元(含税) 股权登记日:2026-05-29 除权派息日:2026-06-01 │ ├─────────────────────────────────────────────────────────┤ │●股东人数:截止2026-06-30,公司股东户数9482,减少18.45% │ │●股东人数:截止2026-03-31,公司股东户数11627,增加17.43% │ │(详见股东研究-股东人数变化) │ ├─────────────────────────────────────────────────────────┤ │●股东大会:2026-11-03召开2026年11月3日召开3次临时股东会 │ └─────────────────────────────────────────────────────────┘ 【主营业务】 面向高等院校、科研院所、医院和生物医药企业等,提供以抗体为核心的生命科学试剂及相关仪器、耗材和综合技术服务 【最新财报】 ●2026三季报预约披露时间:2026-10-28 ┌─────────┬───────┬───────┬───────┬───────┬───────┬───────┐ │最新主要指标 │ 2026-06-30│ 2026-03-31│ 2025-12-31│ 2025-09-30│ 2025-06-30│ 2025-03-31│ ├─────────┼───────┼───────┼───────┼───────┼───────┼───────┤ │每股经营现金流(元)│ -1.8870│ -1.3870│ 0.6050│ -0.4900│ -0.7100│ -0.2660│ │每股未分配利润(元)│ 1.5558│ 2.1751│ 2.2731│ 2.3790│ 2.3986│ 2.7089│ │每股资本公积(元) │ 19.7401│ 19.7909│ 19.7909│ 19.7909│ 19.7909│ 19.7909│ │营业收入(万元) │ 56854.67│ 25931.45│ 108370.64│ 77606.37│ 50483.26│ 21636.85│ │利润总额(万元) │ -2262.35│ -1519.49│ -3366.72│ -2402.28│ -1877.99│ -1327.60│ │归属母公司净利润( │ -1179.58│ -849.62│ -2294.87│ -1507.96│ -1337.99│ -620.87│ │万) │ │ │ │ │ │ │ │净利润增长率(%) │ 11.84│ -36.84│ -326.12│ -207.11│ 0.00│ 0.00│ │最新指标变动原因 │ ---│ ---│ ---│ ---│ ---│ ---│ └─────────┴───────┴───────┴───────┴───────┴───────┴───────┘ 【近五年每股收益对比】 ┌─────────┬───────────┬───────────┬───────────┬───────────┐ │年份 │ 年度│ 三季│ 中期│ 一季│ ├─────────┼───────────┼───────────┼───────────┼───────────┤ │2026 │ ---│ ---│ -0.1400│ -0.1000│ │2025 │ -0.2600│ -0.1700│ -0.1500│ -0.0700│ │2024 │ 0.1200│ 0.1600│ 0.1700│ 0.0600│ │2023 │ 0.4700│ 0.4600│ 0.4000│ 0.2000│ │2022 │ 1.2300│ 0.9100│ 0.4700│ 0.2500│ └─────────┴───────────┴───────────┴───────────┴───────────┘ 【2.互动问答】 暂无数据 【3.最新公告】 ─────────┬───────────────────────────────────────────────── 2026-10-16 18:32│优宁维(301166):2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法 ─────────┴───────────────────────────────────────────────── 上海优宁维生物科技股份有限公司(以下简称“公司”)为进一步完善公司法人治理结构,健全公司的激励约束机制,形成良好均 衡的价值分配体系,充分调动核心团队的积极性,使其更诚信勤勉地开展工作,以保证公司业绩稳步提升,确保公司发展战略和经营目 标的实现,公司拟实施2026年限制性股票激励计划(以下简称“股权激励计划”或“限制性股票激励计划”)。 为保证股权激励计划的顺利实施,现根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司股权激励管理办法》《 深圳证券交易所创业板股票上市规则》《深圳证券交易所创业板上市公司自律监管指南第1号——业务办理》等有关法律、法规和规范 性文件以及《上海优宁维生物科技股份有限公司章程》、公司限制性股票激励计划的相关规定,并结合公司的实际情况,特制定本办法 。 一、考核目的 进一步完善公司法人治理结构,建立和完善公司激励约束机制,保证公司2026年限制性股票激励计划的顺利实施,并在最大程度上 发挥股权激励的作用,进而确保公司发展战略和经营目标的实现。 二、考核原则 考核评价必须坚持公正、公开、公平的原则,严格按照本办法和考核对象的业绩进行评价,以实现2026年限制性股票激励计划与激 励对象工作业绩、贡献紧密结合,从而提高公司整体业绩,实现公司与全体股东利益最大化。 三、考核范围 本办法适用于参与公司本次限制性股票激励计划的所有激励对象,即薪酬与考核委员会确定并经董事会审议通过的所有激励对象, 包括董事、高级管理人员、核心管理人员。 四、考核机构 (一)董事会薪酬与考核委员会负责领导和审核激励对象的考核工作。 (二)公司人力资源部门负责具体实施考核工作。人力资源部门对董事会薪酬与考核委员会负责及报告工作。 (三)公司人力资源部、财务部等相关部门负责相关考核数据的收集和提供,并对数据的真实性和可靠性负责。 (四)公司董事会负责考核结果的审核。 五、考核指标及标准 (一)公司层面业绩考核要求 本激励计划首次授予的限制性股票的考核年度为2027-2028年两个会计年度,每个会计年度考核一次。公司层面各年度业绩考核目 标如下表所示: 归属期 考核年度 营业收入增长率(A) 净利润(B) (以 2025 年营业收入为基数) 目标值(Am) 触发值(An) 目标值(Bm) 触发值(Bn) 第一个归属期 2027年 16.64% 10.25% 3,000 万元 2,000万元 第二个归属期 2028年 25.97% 15.76% 8,000 万元 5,000万元 考核指标 业绩完成度 公司层面归属比例 营业收入增长率、净利润 A≥Am 或 B≥Bm X=100% An≤A<Am且 B<Bm X=80% Bn≤B<Bm且 A<Am X=80% A<An且 B<Bn X=0% 注 1:上述“营业收入”指以经审计的合并报表的营业收入; 注 2:上述“净利润”指以经审计的合并报表的净利润为基础,并且剔除本激励计划和有效期内其他激励计划及员工持股计划股份 支付费用的影响数值作为计算依据。 若公司未满足上述业绩考核目标的,则所有激励对象对应考核当年计划归属的限制性股票均不得归属或递延至下期归属,并作废失 效。 (二)激励对象个人层面绩效考核要求 所有激励对象的个人层面绩效考核按照公司现行薪酬与考核相关规定组织实施,激励对象的绩效考核结果分为合格、不合格两个档 次,届时根据以下考核评级表中对应的个人层面归属比例确定激励对象的实际归属的股份数量: 个人考核评价结果 合格 不合格 个人层面归属比例 100% 0% 若各年度公司层面业绩考核达标,激励对象个人当年实际归属的限制性股票数量=个人当年计划归属的股票数量×个人层面归属比 例。 激励对象当期计划归属的限制性股票因考核原因不能归属或不能完全归属的,作废失效,不可递延至以后年度。 六、考核期间与次数 本次激励计划的考核期间为2027-2028年两个会计年度,公司层面的业绩考核和个人层面的绩效考核均为每年度考核一次。 七、考核程序 公司人力资源部在董事会薪酬与考核委员会的指导下负责具体的考核工作,保存考核结果,并在此基础上形成绩效考核报告上交董 事会薪酬与考核委员会。 八、考核结果管理 (一)考核结果反馈与申诉 被考核对象有权了解自己的考核结果,董事会薪酬与考核委员会应在考核工作结束后5个工作日内将考核结果通知被考核对象。 如果被考核对象对自己的考核结果有异议,可在收到考核结果后5日内与人力资源部沟通解决。如无法沟通解决,被考核对象可向 薪酬与考核委员会申诉,薪酬与考核委员会需在10个工作日内进行复核并确定最终考核结果。 (二)考核结果归档 考核结束后,考核结果由人力资源部作为保密资料归档保存,绩效考核记录保存期5年,对于超过保存期限的文件与记录,经薪酬 与考核委员会批准后由人力资源部统一销毁。 九、附则 (一)本办法由董事会负责制订、解释及修订。若本办法与日后发布实施的法律、行政法规和部门规章存在冲突的,则以日后发布 实施的法律、行政法规和部门规章规定为准。 (二)本办法经公司股东会审议通过并自2026年限制性股票激励计划生效后实施。 http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-10-16/2a2ec863-1e44-4b93-bc1d-783a97ef1218.PDF ─────────┬───────────────────────────────────────────────── 2026-10-16 18:32│优宁维(301166):上市公司股权激励计划自查表 ─────────┴───────────────────────────────────────────────── 优宁维(301166):上市公司股权激励计划自查表。公告详情请查看附件 http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-10-16/b9c93df6-76f8-4240-9657-f64c3086e4a0.PDF ─────────┬───────────────────────────────────────────────── 2026-10-16 18:32│优宁维(301166):2026年限制性股票激励计划(草案)摘要 ─────────┴───────────────────────────────────────────────── 优宁维(301166):2026年限制性股票激励计划(草案)摘要。公告详情请查看附件 http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-10-16/3578acdb-401f-431a-b0ab-5a55c2ad7922.PDF 【4.最新报道】 ─────────┬───────────────────────────────────────────────── 2026-09-16 17:26│优宁维(301166)2026年9月16日投资者关系活动主要内容 ─────────┴───────────────────────────────────────────────── 1、公司有没有并购公司,什么时候可以并购。 答:投资者您好。公司将依托参与的股权投资基金投研能力和自身资源,寻找与公司业务具有协同效应的上下游标的公司,通过投 资并购、业务合作等方式,稳妥有序进行外延式发展。相关进展投资者可关注公司披露的相关临时公告和定期报告。谢谢。 2、大股东啥时间解禁全流通。 答:投资者您好。截止目前,公司首发前限售股份均已完成解禁流通。具体情况投资者可查阅公司过往披露的相关公告,谢谢。 3、公司在生命科学试剂及服务领域整合众多品牌,形成丰富产品线,请问公司在品牌整合和自主品牌建设方面的战略规划是什么 ?海外市场拓展的进展和计划如何? 答:投资者您好。公司围绕“两个极致”战略,持续加强第三方品牌和自主品牌业务的协同,持续扩充和完善产品矩阵:通过自主 研发、商务拓展、战略投资等方式不断丰富产品线,努力提升自主品牌产品收入比重,构建并持续完善自主品牌与第三方品牌协同并进 的多元化供应格局,不断提升公司生命科学一站式服务的能力。 海外市场拓展方面,公司目前已在香港、新加坡、美国等地设立子公司,通过线上网络宣传、参加线下展会和招募海外业务代理商 等方式不断提升产品知名度,进一步加快海外市场拓展。谢谢。 4、请问冷总:公司股价一直低迷不振,没有起色,横向比较义翘神州,百普赛斯都上涨了一倍,作为持有三年的股民感到不解和 忧愁;请问公司有哪些项目是自己研发和重点研发,进度如何,自己生产的试剂,仪器的营业额有多少,利润有多少?2027 年有何改 观? 答:投资者您好。公司围绕将抗体做到极致的发展战略,2026 年上半年,公司进一步加大研发投入,公司研发费用同比增长 28.9 4%,公司自研产品的研发实力进一步增强,产品研发进度加快。截至 2026年 6月底,杭州斯达特累计研发抗体及基于抗体的检测试剂 盒产品 SPU数超 8,400 个,南京研发中心累计研发抗体上下游应用相关产品 SPU数超 2,300 个。2026 年上半年,公司自主品牌产品 合计收入同比增长近 50%,继续保持强势增长势头,自主品牌收入占公司总体主营收入的比例持续增长,自主品牌收入占公司总体营业 收入比例近 15%(上年同期占比约 10%)。谢谢。 http://static.cninfo.com.cn/finalpage/2026-09-16/1225567888.PDF ─────────┬───────────────────────────────────────────────── 2026-08-30 06:33│优宁维(301166)2026年中报简析:营收上升亏损收窄,盈利能力上升 ─────────┴───────────────────────────────────────────────── 优宁维(301166)2026年中报显示,公司实现营业总收入5.69亿元,同比增长12.62%;归母净利润亏损1179.58万元,同比收窄11. 84%。单二季度营收增长7.2%,亏损大幅收窄53.99%。盈利能力显著提升,毛利率与净利率同比分别增长13.53%和21.72%。尽管现金流 及每股净资产有所下滑,但整体财务指标表现向好,亏损幅度持续缩减。... https://stock.stockstar.com/RB2026083000003307.shtml ─────────┬───────────────────────────────────────────────── 2026-08-29 03:41│图解优宁维中报:第二季度单季净利润同比增长53.99% ─────────┴───────────────────────────────────────────────── 优宁维2026年中报显示,上半年营收5.69亿元,同比增长12.62%。其中第二季度单季营收3.09亿元,同比增长7.2%;单季归母净利 润亏损329.95万元,但同比减亏幅度达53.99%,扣非净利润亏损亦收窄42.94%。公司负债率14.07%,毛利率20.59%,投资收益236.82万 元,整体业绩改善趋势显现。... https://stock.stockstar.com/RB2026082900007583.shtml 【5.最新异动】 暂无数据 【6.大宗交易】 暂无数据 【7.融资融券】 ┌────────┬────────┬─────────┬─────────┬─────────┬─────────┐ │交易日期 │ 融资余额(万元)│ 融资买入额(万元)│ 融券余额(万元)│ 融券卖出量(万股)│融资融券余额(万元)│ ├────────┼────────┼─────────┼─────────┼─────────┼─────────┤ │2026-10-20 │ 6388.37│ 323.22│ 0.00│ 0.00│ 6388.37│ │2026-10-19 │ 6525.53│ 620.99│ 0.00│ 0.00│ 6525.53│ │2026-10-16 │ 6884.12│ 674.36│ 0.00│ 0.00│ 6884.12│ │2026-10-15 │ 7208.16│ 813.21│ 0.00│ 0.00│ 7208.16│ │2026-10-14 │ 6999.62│ 606.98│ 0.00│ 0.00│ 6999.62│ │2026-10-13 │ 6951.33│ 986.78│ 0.00│ 0.00│ 6951.33│ │2026-10-12 │ 6957.74│ 1153.21│ 0.00│ 0.00│ 6957.74│ │2026-10-09 │ 7755.58│ 2218.16│ 0.00│ 0.00│ 7755.58│ │2026-10-08 │ 7265.02│ 1796.12│ 0.00│ 0.00│ 7265.02│ │2026-09-30 │ 6783.75│ 1783.67│ 0.00│ 0.00│ 6783.75│ │2026-09-29 │ 6211.84│ 436.27│ 0.00│ 0.00│ 6211.84│ │2026-09-28 │ 6289.90│ 650.42│ 0.00│ 0.00│ 6289.90│ │2026-09-24 │ 6274.48│ 974.01│ 0.00│ 0.00│ 6274.48│ │2026-09-23 │ 6286.10│ 751.00│ 0.00│ 0.00│ 6286.10│ │2026-09-22 │ 6339.88│ 1133.06│ 0.00│ 0.00│ 6339.88│ └────────┴────────┴─────────┴─────────┴─────────┴─────────┘ 【8.风险提示】 【违规稽查】 暂无数据 【交易所问询】 暂无数据 【交易所监管】 ┌────────┬────────────────────────────────────────────────┐ │处理日期 │2024-05-08 │ ├────────┼────────────────────────────────────────────────┤ │涉及对象 │其他人员 │ ├────────┼────────────────────────────────────────────────┤ │监管措施 │监管函 │ └────────┴────────────────────────────────────────────────┘ 【特别处理】 暂无数据 〖免责条款〗 1、本公司力求但不保证提供的任何信息的真实性、准确性、完整性及原创性等,投资者使 用前请自行予以核实,如有错漏请以中国证监会指定上市公司信息披露媒体为准,本公司 不对因上述信息全部或部分内容而引致的盈亏承担任何责任。 2、本公司无法保证该项服务能满足用户的要求,也不担保服务不会受中断,对服务的及时 性、安全性以及出错发生都不作担保。 3、本公司提供的任何信息仅供投资者参考,不作为投资决策的依据,本公司不对投资者依 据上述信息进行投资决策所产生的收益和损失承担任何责任。投资有风险,应谨慎至上。

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