最新提示☆ ◇301222 浙江恒威 更新日期：2026-03-31◇ 通达信沪深京F10
★本栏包括【1.最新提示】【2.互动问答】【3.最新公告】【4.最新报道】
【5.最新异动】【6.大宗交易】【7.融资融券】【8.风险提示】
【1.最新提示】
【最新提醒】
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│●最新主要指标 │ 2025-09-30│ 2025-06-30│ 2025-03-31│ 2024-12-31│ 2024-09-30│ 2024-06-30│
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│每股收益(元) │ 0.6109│ 0.3593│ 0.2100│ 1.2900│ 0.8607│ 0.6105│
│每股净资产(元) │ 14.2946│ 14.0309│ 14.0933│ 13.9998│ 13.5412│ 13.3731│
│加权净资产收益率(%│ 4.2300│ 2.5100│ 1.4600│ 9.4500│ 6.3400│ 4.5300│
│) │ │ │ │ │ │ │
│实际流通A股(万股) │ 7982.17│ 2931.84│ 2931.84│ 2931.84│ 2931.84│ 2931.84│
│限售流通A股(万股) │ 2042.00│ 7201.50│ 7201.50│ 7201.50│ 7201.50│ 7201.50│
│总股本(万股) │ 10024.16│ 10133.34│ 10133.34│ 10133.34│ 10133.34│ 10133.34│
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│●最新公告:2026-03-20 19:49 浙江恒威（301222）：董事和高级管理人员薪酬及绩效考核管理制度(详见后) │
│●最新报道:2025-12-12 19:13 浙江恒威(301222)：公司已完成高性能环保碱性和碳性电池项目第一阶段的建设工作(详见后) │
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│●财务同比:2025-09-30 营业收入(万元):47469.90 同比增(%):-7.90；净利润(万元):6123.72 同比增(%):-29.79 │
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│最新分红扩股: │
│●分红:2025-06-30 不分配不转增 │
│●分红:2024-12-31 10派3元(含税) 股权登记日:2025-06-06 除权派息日:2025-06-09 │
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│●股东人数:截止2025-09-30,公司股东户数11429,增加21.31% │
│●股东人数:截止2025-06-30,公司股东户数9421,减少3.19% │
│(详见股东研究-股东人数变化) │
├─────────────────────────────────────────────────────────┤
│●股东大会:2026-04-07召开2026年4月7日召开1次临时股东会 │
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【主营业务】
高性能环保锌锰电池的研发、生产及销售
【最新财报】 ●2025年报预约披露时间:2026-04-27
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│最新主要指标 │ 2025-09-30│ 2025-06-30│ 2025-03-31│ 2024-12-31│ 2024-09-30│ 2024-06-30│
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│每股经营现金流(元)│ 0.8330│ 0.8510│ 0.3720│ 0.8250│ -0.3120│ -0.4420│
│每股未分配利润(元)│ 4.0949│ 3.8019│ 3.9491│ 3.7433│ 3.3243│ 3.0737│
│每股资本公积(元) │ 8.6671│ 8.8102│ 8.8102│ 8.8102│ 8.8102│ 8.8102│
│营业收入(万元) │ 47469.90│ 27519.93│ 14370.93│ 70204.26│ 51543.77│ 31351.25│
│利润总额(万元) │ 7067.50│ 4283.51│ 2480.76│ 14889.57│ 10197.02│ 7269.58│
│归属母公司净利润( │ 6123.72│ 3601.30│ 2085.60│ 12967.18│ 8721.76│ 6182.66│
│万) │ │ │ │ │ │ │
│净利润增长率(%) │ -29.79│ -41.75│ -41.04│ 6.59│ 0.00│ 0.00│
│最新指标变动原因 │ ---│ ---│ ---│ ---│ ---│ ---│
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【近五年每股收益对比】
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│年份 │ 年度│ 三季│ 中期│ 一季│
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│2025 │ ---│ 0.6109│ 0.3593│ 0.2100│
│2024 │ 1.2900│ 0.8607│ 0.6105│ 0.3500│
│2023 │ 1.2000│ 0.8800│ 0.5246│ 0.2600│
│2022 │ 1.2900│ 0.9400│ 0.5300│ 0.2700│
│2021 │ 1.1799│ 0.8900│ 0.5600│ 0.2400│
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【2.互动问答】 暂无数据
【3.最新公告】
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2026-03-20 19:49│浙江恒威（301222）：董事和高级管理人员薪酬及绩效考核管理制度
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（本制度于 2026 年 3 月 20 日由浙江恒威电池股份有限公司
第三届董事会第十四次会议通过）
第一章 总则
第一条 为进一步规范浙江恒威电池股份有限公司（以下简称“公司”）董事和高级管理人员的绩效考核与薪酬管理，明确工资总
额决定机制、董事和高级管理人员薪酬结构、绩效考核、薪酬发放、止付追索等内容，确保公司稳健运营，根据《中华人民共和国公司
法》《中华人民共和国证券法》《上市公司治理准则》及《浙江恒威电池股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）等有关法
律、行政法规的规定，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条 本制度适用对象：
（一）公司董事：非独立董事（含职工代表董事）和独立董事；
（二）公司高级管理人员：经理、副经理、财务负责人、董事会秘书及《公司章程》规定的其他高级管理人员。
第三条 本公司董事和高级管理人员薪酬及绩效考核遵循原则：
（一）体现公司效益与薪酬挂钩的原则；
（二）体现激励与约束并重的原则；
（三）体现公司长远利益的原则，与本公司可持续发展目的相符；
（四）体现薪酬标准公正透明的原则。
第二章 薪酬及绩效考核管理机构
第四条 公司董事会负责审议公司高级管理人员的薪酬并向股东会说明。
公司董事会应当向股东会报告董事履行职责的情况、绩效评价结果及其薪酬情况，公司股东会负责审议决定董事的薪酬方案。
如公司当年度归属于上市公司股东的净利润为负值，公司应当在董事、高级管理人员薪酬审议各环节特别说明董事、高级管理人员
薪酬变化是否符合业绩联动要求。
第五条 公司董事会薪酬与考核委员会作为公司董事、高级管理人员的薪酬及绩效考核管理机构，负责制定董事和高级管理人员的
考核标准并进行绩效评价，制定、审查董事和高级管理人员的薪酬决定机制、决策流程、支付与止付追索安排等薪酬政策与方案。
如有需要，公司董事和高级管理人员的绩效评价工作可以由公司委托第三方开展。
第六条 公司独立董事的履职评价采取自我评价、相互评价等方式进行。第七条 公司人力资源部、财务部配合董事会薪酬与考核委
员会进行公司高级管理人员薪酬及绩效考核方案的具体实施。
第三章 薪酬标准与发放
第八条 董事会成员薪酬标准：
（一）非独立董事（含职工代表董事）
1、公司董事长以及同时兼任高级管理人员的非独立董事，其薪酬按本制度第八条执行；
2、公司同时兼任非高级管理人员职务的非独立董事，其薪酬根据其在公司的具体任职岗位职责及其对公司发展的贡献确定；
3、除上述两项情形之外的其他非独立董事，不在公司领取薪酬。
（二）独立董事
独立董事薪酬实行独立董事津贴制，津贴标准由公司股东会审议决定。公司独立董事行使职责所需的合理费用由公司承担。
第九条 公司非独立董事和高级管理人员的薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入等组成。
（一）基本薪酬：系满足其基本生活所需及职务工作保障，基本薪酬的设计及标准确定主要考虑到岗位的价值。
（二）绩效薪酬：根据绩效考核完成情况发放的绩效奖励，与公司经营绩效相挂钩。
（三）中长期激励收入：包括股权激励、员工持股计划等激励方案。
董事、高级管理人员的基本薪酬按职责分工、各岗位人员承担责任不同，以市场化、专业化的原则制定方案。
公司董事、高级管理人员的绩效薪酬和中长期激励收入的确定和支付以绩效评价为主要依据，绩效评价依据经审计的财务数据开展
。
公司董事、高级管理人员的绩效薪酬占比原则上不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的百分之五十。
第十条 本制度所规定的公司董事、高级管理人员薪酬不包括股权激励计划、员工持股计划以及其他根据公司实际情况发放的专项
激励、奖金或奖励等，亦不包括根据公司相关制度或者政策发放的销售提成等。
第十一条 与公司填补回报措施执行情况挂钩原则：薪酬发放应考虑公司填补回报措施执行情况。
第十二条 公司董事和高级管理人员因换届、改选、任期内辞职等原因离任的，按其实际任期计算薪酬并予以发放。
第十三条 公司发放的薪酬、津贴均为税前金额，所涉及的个人所得税统一由公司代扣代缴。
第十四条 公司独立董事津贴按月度发放，在公司任职的非独立董事、高级管理人员基本薪酬按月度发放，绩效薪酬按年度进行发
放，但公司应当预留非独立董事、高级管理人员一定比例的绩效薪酬在年度报告披露和绩效评价后支付。
第十五条 公司应当和董事签订委任合同/协议，和高级管理人员签订聘任合同/协议，明确双方的权利义务关系，对其违反法律法
规和公司章程的责任，离任后的义务及追责追偿等内容进行约定。
第四章 薪酬调整
第十六条 公司董事和高级管理人员的薪酬调整应当适应市场发展，匹配公司经营业绩和个人业绩，并能够保障公司的可持续发展
。
第十七条 公司董事和高级管理人员的薪酬调整依据为：
（一）同行业薪资水平变化情况。
通过收集市场薪资报告或者其他公开资料等数据，进行汇总分析，作为公司薪资调整的参考依据。
（二）通胀水平。
参考国内通胀水平，以使薪资的实际购买力水平不降低作为公司薪资调整的参考依据。
（三）公司经营状况与企业战略实施情况。
（四）组织结构调整及岗位变动。
（五）企业关键岗位或者高层次、高技能人才等影响薪酬调整的其他因素。第五章 薪酬止付追索
第十八条 董事会薪酬与考核委员会评估是否需要针对特定董事、高级管理人员发起绩效薪酬和中长期激励收入的追索扣回。
第十九条 公司因财务造假等错报对财务报告进行追溯重述时，应当及时对董事、高级管理人员绩效薪酬和中长期激励收入予以重
新考核并相应追回超额发放部分。
第二十条 公司董事、高级管理人员违反义务给公司造成损失，或者对财务造假、资金占用、违规担保等违法违规行为负有过错的
，公司应当根据情节轻重减少、停止支付未支付的绩效薪酬和中长期激励收入，并对相关行为发生期间已经支付的绩效薪酬和中长期激
励收入进行全额或部分追回。
第二十一条 公司董事、高级管理人员任职期间，出现下列情形的，可给予降薪、不予发放津贴、薪酬或者追回已发放的部分或者
全部津贴、薪酬：
（一）被交易所公开谴责或宣布为不适当人选的；
（二）因重大违法违纪行为被中国证券监督管理委员会予以行政处罚的；
（三）被有关部门依法依纪处理，情形严重的；
（四）严重损害公司利益的；
（五）公司董事会认定严重违反公司有关规定的其他情形。第六章 附则
第二十二条 本制度经公司股东会审议通过之日起生效，修订时亦同。第二十三条 本制度未尽事宜或者与国家有关法律、行政法规
、部门规章及《公司章程》相冲突的，应根据国家有关法律、行政法规、部门规章及《公司章程》的规定执行。
第二十四条 本制度由公司董事会负责解释。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-03-21/7360f424-56e5-4b2b-b611-44ff1f91efb6.PDF
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2026-03-20 19:49│浙江恒威（301222）：内部控制及风险管理制度
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浙江恒威（301222）：内部控制及风险管理制度。公告详情请查看附件
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-03-21/34df01f6-dde4-4ebd-ae5d-c9e0ed9472cb.PDF
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2026-03-20 19:48│浙江恒威（301222）：关于召开2026年第一次临时股东会的通知
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浙江恒威电池股份有限公司（以下简称“公司”）于2026年3月20日召开第三届董事会第十四次会议，审议通过了《关于提请召开2
026年第一次临时股东会的议案》，公司董事会决定于2026年4月7日（星期二）召开公司2026年第一次临时股东会，本次会议采取现场
表决与网络投票相结合的方式召开，现将有关事项通知如下：
一、召开会议的基本情况
1. 股东会届次：2026年第一次临时股东会
2. 股东会的召集人：公司董事会，公司第三届董事会第十四次会议审议通过了《关于提请召开2026年第一次临时股东会的议案》
。
3. 会议召开的合法、合规性：本次会议的召集、召开符合《中华人民共和国公司法》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》《
深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运作》等法律、行政法规、部门规章、规范性文件及《公司章程
》的有关规定。
4. 会议召开的日期、时间：
（1）现场会议召开日期：2026年4月7日（星期二）14:30
（2）网络投票时间：通过深圳证券交易所系统进行网络投票的具体时间为2026年04月07日9:15-9:25，9:30-11:30，13:00-15:00
；通过深圳证券交易所互联网投票系统投票的具体时间为2026年04月07日9:15至15:00的任意时间。
5. 会议的召开方式：本次股东会采用现场表决与网络投票相结合的方式召开。
6. 会议的股权登记日：2026年 4月 1日
7. 出席对象：
（1）在股权登记日持有公司已发行有表决权股份的股东或者其代理人；于股权登记日下午收市时在中国结算深圳分公司登记在册
的公司全体已发行有表决权股份的股东均有权出席股东会，并可以以书面形式委托代理人出席会议和参加表决，该股东代理人不必是本
公司股东。
（2）公司董事、高级管理人员；
（3）公司聘请的律师；
（4）根据相关法规应当出席股东会的其他人员。
8. 会议地点：浙江省嘉兴市秀洲区油车港正阳西路77号公司二楼会议室。
二、会议审议事项
1. 本次提交股东会表决的提案名称列示如下：
表一 本次股东会提案编码表
提案 提案名称 提案类型 备注
编码 该列打勾的
栏目可以投票
100 总议案：除累积投票提案外的所有提案 非累积投票提案 √
1.00 《关于董事会换届选举暨选举第四届董事会非独立董事的 累积投票提案 应选人数（3）人
议案》
1.01 《关于选举汪剑平为第四届董事会非独立董事的议案》 累积投票提案 √
1.02 《关于选举汪剑红为第四届董事会非独立董事的议案》 累积投票提案 √
1.03 《关于选举汪骁阳为第四届董事会非独立董事的议案》 累积投票提案 √
2.00 《关于董事会换届选举暨选举第四届董事会独立董事的议 累积投票提案 应选人数（3）人
案》
2.01 《关于选举张惠忠为第四届董事会独立董事的议案》 累积投票提案 √
2.02 《关于选举陈喜昌为第四届董事会独立董事的议案》 累积投票提案 √
2.03 《关于选举丁剑为第四届董事会独立董事的议案》 累积投票提案 √
3.00 《关于修订<董事和高级管理人员薪酬及绩效考核管理制 非累积投票提案 √
度>的议案》
2. 上述提案经公司第三届董事会第十四次会议审议，具体内容详见公司同日披露在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）的相关公告
。
3. 根据《公司法》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运作》《公司章程》等法律、行政法规
和部门规章的规定，上述提案1.00、2.00采用累积投票方式进行表决，应选非独立董事3人、独立董事3人。股东所拥有的选举票数为其
所持有表决权的股份数量乘以应选人数，股东可以将所拥有的选举票数以应选人数为限在候选人中任意分配（可以投出0票），但总数
不得超过其拥有的选举票数。非独立董事、独立董事的表决分别进行，逐项表决。其中，独立董事候选人的任职资格和独立性尚需经深
交所审查无异议，股东会方可进行表决。
4. 上述提案公司将对中小投资者（指除单独或者合计持有公司百分之五以上股份的股东及公司董事、高级管理人员以外的其他股
东）表决单独计票，并根据计票结果进行公开披露。
三、会议登记等事项
1. 登记方式：现场登记、通过信函、邮件等通讯方式登记；
2. 登记时间：2026年4月2日（星期四）的上午9:30-11:30，下午13:30-16:00；
3. 登记地点：浙江省嘉兴市秀洲区油车港正阳西路77号证券事务部办公室；
4. 登记及出席要求：
（1）自然人股东持本人身份证办理登记手续；自然人股东委托代理人的，委托代理人持本人身份证、授权委托书、委托人身份证
办理登记手续；
（2）法人股东应由法定代表人或法定代表人委托的代理人出席会议。法定代表人出席会议的，应持加盖公章的营业执照复印件、
法定代表人证明书及身份证办理登记手续；法定代表人委托代理人出席会议的，代理人应持代理人本人身份证、加盖公章的营业执照复
印件、法定代表人出具的授权委托书、法定代表人身份证明办理登记手续。
（3）异地股东可采取通讯方式登记，股东请仔细填写《参会股东登记表》（详见附件3），以便登记确认。
信函或邮件须在2026年4月2日16:00之前送达公司。（来信请寄：浙江省嘉兴市秀洲区油车港正阳西路77号证券事务部，邮编：314
018 信封请注明“股东会”字样）；邮件请发送至：securities@hwbattery.com。公司不接受电话登记。
（4）注意事项：股东及股东代理人出席会议签到时，请出示相关证件原件。5. 会议联系方式：
联系电话：0573-82235810
传真：0573-82235811
联系人：杨菊
Email: securities@hwbattery.com
联系地址：浙江省嘉兴市秀洲区油车港正阳西路77号
6. 出席现场会议的股东或者股东代理人请携带相关证件原件于会前半小时到会场办理签到手续。会期预计半天，出席会议人员交
通、食宿费自理。
四、参加网络投票的具体操作流程
本次股东会，股东可以通过深圳证券交易所交易系统和互联网投票系统（http://wltp.cninfo.com.cn）参加投票，参加网络投票
时涉及具体操作需要说明的内容和格式详见附件1《参加网络投票的具体操作流程》。
五、备查文件
1. 公司第三届董事会第十四次会议决议；
2. 深交所要求的其他文件。
http://disc.static.szse.cn/disc/disk03/finalpage/2026-03-21/1f538986-2fe4-4f06-96b3-3a453f5aabfa.PDF
【4.最新报道】
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2025-12-12 19:13│浙江恒威(301222)：公司已完成高性能环保碱性和碳性电池项目第一阶段的建设工作
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浙江恒威（301222.SZ）表示，公司高性能环保碱性和碳性电池项目第一阶段建设已完成，嘉兴总部生产基地产能利用率处于较高
水平，订单充足。越南新生产基地产线于今年上半年稳步推进，已完成试生产及工艺磨合，当前已实现锌锰电池批量出货，持续交付客
户订单。公司通过拓展销售渠道和强化销售激励，推动产能稳步释放。
https://www.gelonghui.com/news/5134138
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2025-12-12 15:44│浙江恒威(301222)2025年12月12日投资者关系活动主要内容
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公司董事会秘书兼财务负责人杨菊女士就投资者关注的问题进行回复，具体互动交流的情况如下：
问：目前公司经营情况是怎样的？
答：公司专业从事高性能环保锌锰电池的研发、生产及销售，主要产品包括 LR03、LR6、LR14、LR20、6LR61 系列碱性电池及R03
、R6、R14、R20、6F22 系列碳性电池，产品主要出口销往欧洲、北美、日韩等发达国家和地区，服务国际商业连锁企业、知名品牌运
营商及大型贸易商等优质客户，提供自身锌锰电池定制、生产一体化解决方案。2025年前三季度，公司实现营业收入 47,469.9万元，
归属于上市公司股东的净利润 6,123.72万元。
问：公司前三季度的业绩同比下降的原因有哪些？
答：业绩产生波动的主要原因：1、本年度国际贸易摩擦加剧，中美贸易战及对等关税等对公司美国业务造成冲击，美国客户询价
意愿、下单连续性受关税政策的不断变化而受到扰动；2、近年来，锌锰电池行业的竞争态势愈发激烈，利润率承压，拖累了企业的盈
利能力；3、2024 年 11 月，公司产品的出口退税政策有所调整，出口退税率由 13%下调至 9%，一定程度上影响了公司利润表现。
问：公司国内业务开拓情况如何？
答：公司十分重视国内业务的开拓，非常希望能为更多国内消费者带来高品质锌锰电池产品使用感受与方便快捷的购物体验，经业
务团队不懈努力，公司已与国内电器器材、电子商务等领域知名企业进行了合作。当前国内业务仍有可观的发展空间，公司将在成熟模
式下进行精细化管理，从产品、业务协同、销售渠道、评价反馈等多维度深耕，做深做实国内市场。
问：嘉兴总部和越南新生产基地的产能利用情况如何？
答：公司近年来多路并进挖掘销售渠道、持续加码销售激励政策，业务团队亦积极响应号召，跑客户、谈订单、抢市场，目前公司
在手订单充足，嘉兴生产基地的产能利用率处于较高水平。
公司已完成高性能环保碱性和碳性电池项目第一阶段的建设工作，越南基地新产线于今年上半年稳步推进上线运行，在试生产和工
艺磨合阶段完成后，产能逐步爬坡释放，当前越南恒威能够实现锌锰电池的批量出货，正持续为客户交付订单。
问：公司高性能环保碱性和碳性电池项目设计产能是多少？
答：公司高性能环保碱性和碳性电池项目投产后，将逐步形成高性能环保碱性电池和碳性电池的生产能力，达产后，将形成碱性电
池年产量 8亿支，碳性电池年产量 10.3亿支的生产规模。
问：目前锌锰电池行业发展形势是怎样的？
答：锌锰电池作为历史最悠久、适用范围最广泛的一次电池产品，其生产制造技术成熟、产业化程度较高，整体市场需求保持稳定
，行业产销规模同步保持在低速稳健增长的趋势。
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