要点一: 所属板块 小金属 海南板块 沪股通 融资融券 预亏预减 小金属概念 国企改革 稀土永磁 新材料 稀缺资源
要点二: 经营范围 有色金属(含稀有稀土金属)矿采选与贵金属矿采选项目的投资及管理;有色金属(含稀有稀土金属)冶炼、贵金属冶炼;有色金属合金制造、有色金属压延加工;有色金属产品的收购、加工和销售;物流运输仓储(危险品除外)项目的投资及管理;建筑材料、机械设备及管道安装、维修;有色金属矿冶炼科研设计;有色金属企业管理信息咨询服务;化工产品(危险品除外)、有色金属、建筑材料国内贸易;项目投资。(凡需行政许可的项目凭许可证经营)
要点三: 稀土矿开采、冶炼分离、深加工以及有色金属贸易 公司是广东省属国企广晟控股旗下一级企业,国家级稀土集团——广东稀土集团的核心企业。主要从事稀土矿开采、冶炼分离、深加工以及有色金属贸易业务,生产产品包括稀土精矿、混合稀土、稀土氧化物、稀土永磁材料等。近年来,公司始终坚持按照打造稀土、铜、钨战略性资源旗舰企业的战略定位,持续优化和丰富公司产业结构。通过横向构筑“稀土、铜、钨”三大产业布局,纵向打造“矿山开采、冶炼分离、精深加工、贸易流通与进出口”完整的稀土产业链,形成了“12345+1”的产业格局。
要点四: 稀土行业 稀土被誉为“工业维生素”,是不可再生的重要战略资源,在国民经济和社会发展中有非常高的应用价值。稀土应用范围十分广泛,广泛应用于先进制造业、现代国防军工、电子信息、航空航天、新型能源等多个领域,既包括如农业、冶金工业等传统产业,也包括如显示器的发光材料、动力电池、军事、精密电子元器件等新兴产业。随着经济发展,稀土应用领域不断拓宽,在新能源汽车、稀土永磁电机、工业机器人、国防科工装备等应用价值逐步凸显。我国稀土资源优势明显,产量位居全球第一,关键分离技术全球领先,因此,我国在全球稀土市场上拥有举足轻重的话语权。今年以来,国内经济下行压力大,需求疲软,稀土市场价格呈快速下行趋势,稀土价格指数从 1 月份的 297.0 点,下降至 6 月份的 206.7 点,跌幅 30.4%。稀土主要产品氧化铽价格最大跌幅 49.6%、氧化镝价格的最大跌幅 25%、氧化镨钕价格最大跌幅 42.4%。
要点五: 资源优势 公司作为广东省内唯一的合法稀土开采主体,拥有广东省内全部的 3 本稀土采矿证,公司旗下拥有 3 家稀土矿山开采企业,控制中重稀土资源超 12 万吨;2 家钨矿企业,证内钨矿储量 6.4万吨,同时参股华南地区最大的铜硫金属矿企业大宝山公司,资源优势明显。
要点六: 创新科技优势 公司持续推动管理创新和技术创新,坚持按照“创新落实为创造、创造体现出创效”的科技创新思路,突出科技创新的有效性,使得科技创新成为公司发展的第一动力。目前公司获授权专利 191 项,拥有处理稀土冶炼氨氮废水的零排放技术、有机酸代替无机酸溶矿、南北方矿联合分离、高端 MLCC 用稀土纳米级氧化物等多项国际国内领先的科技成果,创新科技优势显著。
要点七: 内部管理优势 公司以全面深化改革为主线,大刀阔斧推进国企三年行动方案的实施,加强董事会建设、规范化运作水平和决策效率,厘清主体权责,公司治理体系成熟定型。公司还建立完善符合公司实际的合规管理体系,同时配套考核方案,通过考核联动机制,发挥合规管理的实用功效。将合规嵌入业务流程,创建形成了一套合规管理运行与保障的常态化工作机制。公司以精准化考核分配为特色的“三项制度”改革,通过“月考核、季结算、年清算”动态考核机制,将公司全年总目标按月进行分解,同时打破“按职级取薪”的传统薪酬体系壁垒,实现以价值创造为导向的分配机制。此外,公司还全面实施“1511”人才工程,打破常规引进企业高端紧缺人才,全年市场化引进中高端专业人才 35 人,操作技能人才 29 人,人才梯队得到进一步完善。
要点八: 拟1871万元全控兴邦公司 2018年5月23日公告,公司拟收购控股子公司德庆兴邦稀土新材料有限公司少数股东持有的剩余12%股权,交易价格为1871.106万元。此次交易完成后,公司将持有兴邦公司100%股权。
要点九: 筹划收购广东省大宝山矿业控制权 2018年11月12日公告,公司正在筹划收购广东省大宝山矿业有限公司的控制权,大宝山公司为多金属矿矿山开采企业,铜硫矿保有资源储量可观,本次交易将有利于增加上市公司新的利润增长点,增强公司未来盈利能力。
要点十: 出售房地产资产,预增净利2370万元 2019年6月21日公告,公司全资子公司广东广晟有色金属进出口有限公司拟向广晟置业转让位于广州市荔湾区环翠北路23号首层、25号二层,建筑面积共3534.08平方米的自有房产,该房地产按整套出售并计价,总金额人民币5,100万元整。公司出售上述房产后预计将增加公司当期净利润约2370.4万元。